PDA

View Full Version : Lowongan Kerja


Pages : 1 [2] 3

hendiplast
01-01-2010, 03:21 PM
PT Toyota Astra Financial Services, known as TA Finance, is a newly established joint venture company between Toyota Financial Services Corp., Japan and PT Astra International Tbk., which focus on automotive financing (Toyota) throughout Indonesia.

A great company to work at
A superb opportunity to pursue

Now, we invite the best young talents to develop their optimal career in our operational leadership program by becoming MANAGEMENT TRAINEE ….Systematic development program that specifically designed in preparing highly potential candidates within overall company’s functions so they will be ready to take role as Operational Head in the near future.

MANAGEMENT TRAINEE
Requirements:
…. To be our Management Trainee, you should have….

1. Fresh graduate or professional with less than 2 years of experience graduated from reputable university with minimum GPA 3.00
2. Age not more than 26 years old
3. Showing excellent personal quality in continuous learning
4. Analytical thinking
5. Teamwork
6. High confidence and communication skill
7. Service orientation and high interpersonal skill
8. High achievement
9. Literate in English
10. Eagerness to be assigned at any Indonesia region

Business Analyst
Requirements:
Responsible for performing analytical business requirements and development in several Microsoft Dynamics Application. S(he) will also participate in business requirements modification and project management, including system analysis, system design, quality assurance and documentation. Having min. 2 years as Business Analyst from financing company or banking. Good knowledge in SQL Server 2005 programming and Web application development using .NET Platform and client script e.g. ASP, JAVA, JAVAScript, VBScript, Oracle will be an advantage.


Please send your application letter with photo & curriculum vitae to:
PT. Toyota Astra Financial Services
Mega Plaza building 8th floor
JL. H.R. Rasuna Said kav. C-3
Jakarta 12920
email to hrd@tafinance. comThis e-mail address is being protected from spam bots, you need JavaScript enabled to view it

No later than January 17, 2010..

Kindly state position code IT on the right top of envelope or email subject
Only shortlisted candidates will be notified.

hendiplast
01-01-2010, 03:28 PM
VACANCY

We, PT Astra Nissan Diesel Indonesia, an Automotive Company and member of ASTRA GROUP, are inviting young, talented and high achievers to join us for the following positions :

MARKETING STAFF

Qualifications :

1. Bachelor degree (S1) from reputable University, all disciplines
2. Male/Female, max 28 years old
3. Computer literate (MS Office & others)
4. Good command of written and spoken English
5. Having good analytical thinking
6. Mature, hard worker and self initiator
7. Active in self exposing to the marketing related matters

Please send your application letter, CV, Copy of Diploma, and recent photograph within two (2) weeks after the date of this advertisement to the following address :

HRD DEPARTMENT
PT ASTRA NISSAN DIESEL INDONESIA
Jl. Danau Sunter Selatan Blok O No. 5
Jakarta 14350

recruitment. mkt@nissandiesel .astra.co. id

hendiplast
05-01-2010, 10:47 AM
Lowongan Kerja PT. Global Informasi Bermutu (GlobalTv)

Persyaratan Lowongan Pekerjaan 2010:

IT Broadcast Programmer

* Male / Female
* Max. 28 years old
* Min D3 / S1 Information Technology / Computer Science
* Knowledge delphi, php , oracle & sql server
* Good Team work
* Hard worker, good analytical, orientation to detail and ability to handle project with tight deadline, and eager to learn with minimum supervision.


Finance Staff

* Female
* Max. 28 years old
* Min S1 Finance/Accounting
* Good knowledge about finance and accounting
* Good Team work
* Hard worker, good analytical, orientation to detail and ability to handle project with tight deadline, and eager to learn with minimum supervision.


Production Secretariate

* Female
* Max. 28 years old
* D3 / S1 any major
* Good Team work
* Hard worker, good analytical, orientation to detail and ability to handle project with tight deadline, and eager to learn with minimum supervision.


Account Executive

* Male / Female
* Max. 28 years old
* Min S1 any major
* Good Team work
* Hard worker, good analytical, orientation to detail and ability to handle project with tight deadline, and eager to learn with minimum supervision.


Administrasi

* Female
* Max. 25 years old
* Min D3 / S1 any majors
* Good Team work
* Hard worker, good analytical, orientation to detail and ability to handle project with tight deadline, and eager to learn with minim


Marketing Service

* Female
* Max. 25 years old
* Min D3 / S1 any majors
* Good Team work
* Hard worker, good analytical, orientation to detail and ability to handle project with tight deadline, and eager to learn with ...


Logistic and Data Assets Management For Technic

* Male
* Max. 27 years old
* Min D3 / S1 any majors
* Good Team work
* Hard worker, good analytical, orientation to detail

Human Resource Department
PT. Global Informasi Bermutu (GlobalTv)
Gedung Ariobimo Sentral Lt. 12
Jl. H. R. Rasuna Said Kav 5 Kuningan
Jakarta Selatan
12950

E mail : hrd@globaltv. co.id

Tanggal Penutupan : 26 Januari 2010

hendiplast
05-01-2010, 11:00 AM
Accounting Assistant Tupperware Job Vagancies

Accounting Assistant Tupperware Job Vagancies
Tupperware is one of the most trusted names in housewares. We offer the highest quality products, with the finest design features to meet your special needs. Whether it’s getting a good, hot meal on the table at the end of a busy day, toting a nutritious lunch to work, or taking time to learn a new baking secret with your children — Tupperware makes it all possible. The company needs result oriented and high achiever professionals, with good interpersonal skills for the following positions:

ACCOUNTING ASSISTANT

Specific Requirements :

* S1 Accounting degree from reputable University
* GPA minimum 3.0
* Good in excel spreadsheets
* 1 – 2 years experience in inventory area will be an advantage
* English proficiency is an advantage

Qualified candidates are invited to send in comprehensive resume along with passport size photo not later than 13 January 2010. All applicants will be required to sit for a computer test when necessary. Please send in your resume by e-mail only.

Human Resources Manager
hrd_indonesia@tupperware.com

hendiplast
07-01-2010, 10:43 AM
PT. Toyota Tsusho Indonesia(max 15-01-010)
PT. Toyota Tsusho Indonesia is Japanese Trading company, which is one of the largest multinational companies in Indonesia. Due to business expansion, we are seeking for highly qualified professionals for following position:

1. Finance Manager

Requirements :

Male/Female, max age 40 years old
Have a minimum university degree of Accounting discipline.
Having minimum 3 years experience in similar position.
Expert in journal, balance sheet, exchange currency and dealing with banking.
Have strong proven career track record

2. Marketing Manager

Requirements :

Male, age max 40 years old
Have a minimum university degree from any discipline (Prefer from management, Business Administration, similar studies)
Minimum 5 years experience in sales/marketing field and minimum 3 years in similar position, especially in Chemicals Products.
Possess marketing flair, wide network, high negotiation skill, and ability to build relationship with various parties.
Fluent in written and spoken English and able to communicate in Mandarin (Chinese)
Have strong proven career track record

3. GA/HRD Staff

Requirements :

Female/Male, age 25 - 30 years old
Have a minimum university degree from any discipline (Prefer from Law, Management, Business Administration, similar studies)
Minimum 2 years experience in similar field.
Possess good interpersonal skill and ability to build relationship with various parties.
4. Export/Import Staff

Requirements:

Female/Male, age 25 - 30 years old
Have a minimum university degree from any discipline
Minimum 2 years experience in similar field.
Possess good interpersonal skill and ability to build relationship with various parties.

5. Logistic Staff

Requirements:

Female/Male, age 25 - 30 years old
Have a minimum university degree from any discipline
Minimum 2 years experience in similar field.
Familiar with Microsoft Access, Excell,
Possess good interpersonal skill and ability to build relationship with various parties.
General Requirements:

Strong managerial, leadership & organizational skills, analytical ability, and problem solving and decision making skills (Managers)
Positive mindset, ability to work in team and individually, effective communication and coordination skills, and high standards of professionalism
Dynamic, honest, responsible, mature and willingness to work under pressure and long hours.
Fluent in English (Written and Spoken)
Computer literate
Aplicant should be Indonesian citizens

Job status : Permanent Position (with probation)
Salary : Negotiable

Please send the application letter and CV (max 300 kb) directly to widi@toyotatsusho.co.id , not later than January 15, 2010. Please do not apply if you do not have the requirements, only short list candidate will be notified.

hendiplast
07-01-2010, 10:45 AM
Lowongan kerja terbaru di, Kentucky Fried Chicken, the largest Fast Food Restaurant in Indonesia, challenge you who have extraordinary capabilities to fill following position.

Site Engineer (SE)

Requirements

* Male/Female max. 35 years old
* Degree in Architect/Civil Engineering
* Experience in site development min. 1 year
* Good communication & interpersonal skill
* Good planning, executing, reporting and analytical thinking
* Able to work individually, under pressure and meet tight ideas
* Able to speak in English both oral & written


Please write the position you apply as the subject and send your CV, certificate & trascript, ID card and recent photograph before January 9, 2010 to:

PT. Fastfood Indonesia, Tbk
Recruitment & Selection Dept.
Jl. Raya Daan Mogot No. 163 Lt. Dasar
Jakarta Barat

hendiplast
07-01-2010, 10:53 AM
Lowongan kerja Fresh Graduate untuk S1 Ilmu Komputer atau Teknik Informatika di Bursa Efek Indonesia berpengalaman Sebagai Auditor Untuk Staff Keanggotaan

LOWONGAN KERJA TERBARU fresh graduate teknik informatikaLowongan kerja untuk fresh graduate, PT Bursa Efek Indonesia (IDX) merupakan Self Regulatory Organization (SRO) yang berperan sebagai fasilitator dalam perkembangan Pasar Modal Indonesia. Dengan visi “Menjadi Bursa yang Kompetitif dengan Kredibilitas Tingkat Dunia”, kami terus memberikan perhatian besar bagi Sumber Daya Manusia kami. Saat ini kami mencari bakat-bakat terbaik yang memiliki minat untuk mengembangkan diri di bidang Pasar Modal untuk memenuhi posisi berikut:

Staf Keanggotaan (ANG)

Persyaratan khusus

* Laki-laki, maksimal 27 tahun
* S1 Akuntansi dengan IPK min 3,00
* Fresh Graduate atau berpengalaman sebagai auditor lebih diutamakan
* Memiliki orientasi terhadap data dan informasi secara detail, update dan akurat
* Memiliki kemandirian dalam bertindak dan beraktivitas
* Memiliki kemampuan untuk mengaplikasikan pengetahuan dan pengalaman secara praktis
* Memiliki kreativitas yang tinggi
* Memiliki integritas dan komitmen terhadap tugas serta tanggung jawab yang tinggi
* Memiliki jiwa dan kemampuan pelayanan yang baik
* Mampu bekerja dalam tim
* Memiliki motivasi dan keinginan yang kuat untuk berkembang
* Memiliki pengetahuan yang luas tentang pasar modal Indonesia
* Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu memberikan kesan profesional
* Memiliki kemampuan analisa yang kuat

Staf Sistem Manajemen TI (SM – OTI)

Persyaratan khusus

* Perempuan, maksimal 28 tahun
* S1 Ilmu Komputer/ Teknik Informatika dengan IPK min 3,00
* Fresh Graduate atau pengalaman lebih diutamakan
* Memahami Manajemen TI
* Dapat bekerja secara multitasking
* Memiliki kemandirian dalam bertindak dan beraktivitas
* Memiliki integritas dan komitmen terhadap tugas serta tanggung jawab yang tinggi
* Memiliki jiwa dan kemampuan pelayanan yang baik
* Mampu bekerja dalam tim
* Memiliki motivasi dan keinginan yang kuat untuk berkembang
* Memiliki pengetahuan yang luas tentang pasar modal Indonesia
* Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu memberikan kesan profesional
* Memiliki kemampuan analisa yang kuat

Staf Operasional Bisnis TI (OPS BIS – OTI)

Persyaratan khusus

* Laki-laki, maksimal 28 tahun
* S1 Ilmu Komputer/ Teknik Informatika dengan IPK min 3,00
* Fresh Graduate atau pengalaman lebih diutamakan
* Memahami operasional OS Windows dan LINUX
* Mampu mengelola database
* Memiliki kemampuan scripting
* Bersedia bekerja dalam shift
* Dapat bekerja secara multitasking
* Memiliki integritas dan komitmen terhadap tugas serta tanggung jawab yang tinggi
* Memiliki jiwa dan kemampuan pelayanan yang baik
* Mampu bekerja dalam tim
* Memiliki motivasi dan keinginan yang kuat untuk berkembang
* Memiliki pengetahuan yang luas tentang pasar modal Indonesia
* Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu memberikan kesan profesional
* Memiliki kemampuan analisa yang kuat


Jika Anda memiliki kualifikasi di atas, kirimkan surat lamaran, CV, fotokopi ijasah, transkrip akademik, dan foto berwarna (4x6) 1 lembar ke alamat:

Email: Lisna.sepriyanti@idx.co.id dan divisisdm@idx.co.id

Atau Via Pos:
Divisi SDM
PT Bursa Efek Indonesia
Gedung Bursa Efek Indonesia Tower I, Lt. 6
Jl. Jend. Sudirman Kav. 52-53
Jakarta 12190

hendiplast
07-01-2010, 11:10 AM
VACANCY

We, PT Astra Nissan Diesel Indonesia, an Automotive Company and member of ASTRA GROUP, are inviting young, talented and high achievers to join us for the following positions :


MARKETING STAFF


Qualifications :

1. Bachelor degree (S1) from reputable University, all disciplines
2. Male/Female, max 28 years old
3. Computer literate (MS Office & others)
4. Good command of written and spoken English
5. Having good analytical thinking
6. Mature, hard worker and self initiator
7. Active in self exposing to the marketing related matters

Please send your application letter, CV, Copy of Diploma, and recent photograph within two (2) weeks after the date of this advertisement to the following address :

HRD DEPARTMENT
PT ASTRA NISSAN DIESEL INDONESIA
Jl. Danau Sunter Selatan Blok O No. 5
Jakarta 14350

devillover's
07-01-2010, 11:25 AM
Accounting Assistant Tupperware Job Vagancies

Accounting Assistant Tupperware Job Vagancies
Tupperware is one of the most trusted names in housewares. We offer the highest quality products, with the finest design features to meet your special needs. Whether it’s getting a good, hot meal on the table at the end of a busy day, toting a nutritious lunch to work, or taking time to learn a new baking secret with your children — Tupperware makes it all possible. The company needs result oriented and high achiever professionals, with good interpersonal skills for the following positions:

ACCOUNTING ASSISTANT

Specific Requirements :

* S1 Accounting degree from reputable University
* GPA minimum 3.0
* Good in excel spreadsheets
* 1 – 2 years experience in inventory area will be an advantage
* English proficiency is an advantage

Qualified candidates are invited to send in comprehensive resume along with passport size photo not later than 13 January 2010. All applicants will be required to sit for a computer test when necessary. Please send in your resume by e-mail only.

Human Resources Manager
hrd_indonesia@tupperware.com

klo boleh tau ini lokasi kantor dmn bro???makasih infonya

hendiplast
07-01-2010, 11:34 AM
klo boleh tau ini lokasi kantor dmn bro???makasih infonya

wah kurang tau juga ya bro
soalny ak cuma posting dari milis info lowker gitu

hendiplast
09-01-2010, 10:04 PM
PT MATAHARI PUTRA PRIMA Tbk (Hypermart) akan membuka beberapa gerai, mengajak Anda yang bermotivasi tinggi untuk bergabung bersama kami mengisi posisi berikut ini:

Personnel Department Head (Store) (Wilayah Indonesia)

Requirements:

* Pendidikan S1 Psikologi/Managemen t/Administrasi Niaga/Teknik Industri
* Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun
* Berpengalaman di bidang kepersonaliaan minimal 1 tahun
* Memiliki kemampuan administrasi personalia, rekrutmen & training
* Memiliki pengetahuan mengenai UU Ketenagakerjaan
* Tertarik dalam aktivitas pengembangan sumber daya manusia
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia


Kirim Surat Lamaran anda sebelum 4 februari 2010 ke alamat :

RECRUITMENT DEPARTEMENT - MATAHARI FOOD BUSINESS
Menara Matahari Lt. 17
Jl. Boulevar Palem Raya No. 7
Lippo Karawaci 1200 - Tangerang 15811

atau email ke:
recruitment@ matahari. co.id
sulistiyani@ matahari. co.id

hendiplast
13-01-2010, 11:16 AM
Wilmar Group

To support our bussiness growth, We are looking for fresh graduate and experience people to fill the following position :

Management Trainee

Requirement:

1. Bachelor Degree of any major

2. Fresh Graduates min GPA 3.00

3. Fluent in English both oral and written

4. Have strong leadership skill

5. Have good communication & interpersonal skills

6. Able to work under pressure

7. To be placed in al our operational units

8.Willing to travel to all our operational units (Indonesia & Abroad)



apply online at ecc.ft.ugm.ac. id until Tuesday, January 18th 2010



more information please visit ecc.ft.ugm.ac. id or contact us at 0274-6557500/ 552665

hendiplast
13-01-2010, 11:20 AM
LOWONGAN

PT. ZTE Indonesia

ZTE is looking for outstanding employees in Indonesia to fill in the vacant position of:
Management Trainee

1. Master Degree major in Electrical Engineering, Information Technology or Telecommunication from reputable university with minimum GPA : 2,75
2. Fresh Graduates or have less than 1 year working experience are encourage to apply
3. Proficiency in English is a must and Mandarin language will be an advantage
4. Male or Female with age below 30 years old
5. Ready to be trained overseas
6. Willing to learn and to be trained in telecommunication industry
7. Be able to communicate and cooperate well with others, continuous improvement orientation, a strong sense of responsibilities
8. Team player with strong analytical and problem solving skills
9. Training opportunity in ZTE, China Mainland for 3-6 months.

Training opportunity in ZTE, China Mainland for 3-6 months.



English Editor

1. Fresh graduates;
2. Master of Arts in English professional language, British and American
literature, journalism, mass communication, or other relevant professional
English;
3. Works successfully published in the social media;
4. Have certain experience in cross-cultural integration;
5. Willing to accept the six months to a year internship at Headquarters
( Shenzhen , China );
6. Familiar with communications industry in China , or have a strong
interest in those are advantages;
7. English native speakers and Chinese are priority



apply online at ecc.ft.ugm.ac. id until Tuesday, February 28th 2010



more information please visit ecc.ft.ugm.ac. id or contact us at 0274-6557500/ 552665

hendiplast
16-01-2010, 01:19 PM
LOWONGAN FRESH GRADUATE PERTAMINA 2010

LOWONGAN KERJA TERBARU 2010PT Pertamina kembali membuka Lowongan kerja ditahun 2010, bagi anda yang berminat dengan lowongan kerja Pertamina silahkan baca informasi lowongan kerja pertamina berikut ini.

LOWONGAN KERJA TERBARU 2010PT. Pertamina Mencari individu-individu berbakat dan berpotensi yang mampu mencerminkan tata nilai perusahaan untuk menjadi bagian dari tim yang mengakselerasi pencapaian visi Pertamina: menjadi perusahaan migas nasional kelas dunia. Kembangkanlah ide, kreativitas dan inovasi anda sebagai solusi dalam rangka peningkatan kualitas operasional sampai dengan pengembangan bisnis.

Temukan berbagai pekerjaan dan tugas yang menantang dan berbagai pilihan tempat bekerja. Anda akan bekerja sama dengan rekan kerja dari berbagai latar belakang pendidikan, profesi dan budaya. Temukan pengalaman berharga dan rasakan bagaimana semua hal tersebut dapat mengembangkan kemampuan dan kompetensi anda

Bergabunglah bersama kami untuk membangun perusahaan migas nasional kelas dunia!!

Bimbingan Profesi Sarjana (BPS)

Tanggung Jawab

* Saudara akan mengikuti program pendidikan yang komprehensif di dalam program Bimbingan Profesi Sarjana, dimana akan terdapat kombinasi pendidikan dalam kelas dan OJT (Program Magang). Program BPS dibentuk untuk menyediakan para kandidat yang potensial untuk menjadi pimpinan di masa depan dengan mempersiapkan ilmu pengetahuan dan pelatihan langsung terkait dengan proses bisnis utama perusahaan.
* Mempelajari dinamika kegiatan proses bisnis perusahaan secara menyeluruh, melakukan observasi dan analisa terhadap kondisi lapangan.
* Melakukan improvement terhadap proses dan pengembangan tools yang dapat mempercepat dan mengefektifkan proses bisnis.

Persyaratan

* Pendidikan Strata 1 (S1) dari Perguruan Tinggi Terakreditasi, dengan jurusan Teknik Kimia, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Perminyakan, Akuntansi, Manajemen Keuangan, Manajemen Pemasaran, dan Hukum.
* IPK min. 3.00 (skala 4)
* Usia maks. 25 tahun
* Memiliki kemampuan berbahasa Indonesia dan bahasa Inggris secara aktif baik lisan maupun tulisan
* Aktif dalam kegiatan organisasi
* Bersedia ditempatkan di seluruh unit usaha Pertamina

PT PERTAMINA (PERSERO) hanya mengundang pelamar terbaik untuk mengikuti seleksi. Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi merupakan hak dari PT PERTAMINA (PERSERO), serta tidak dapat diganggu gugat. Dalam proses seleksi, PT PERTAMINA (PERSERO) tidak melayani surat menyurat dan tidak memungut biaya apapun (hati-hati dengan penipuan!)

Salah satu persyaratan yang wajib diikuti setelah anda melakukan Registrasi CV anda adalah mengisi Test Bahasa Inggris secara Online, mohon agar Anda dapat mempersiapkan diri anda sebaik mungkin (Test online akan muncul sesaat setelah anda selesai membuat resume)

http://impact-id.jobstreet.com/jobs/jobdesc.asp?type=0&eid=8118721&jid=102305&did=160&its=0&src=8&itn=&gf=4

Sumber : http://www.pertamina.com

hendiplast
16-01-2010, 01:26 PM
Jobs Back Office Staff, Banking Officer UOB Buana Bank

LOWONGAN KERJA BANK UOB BUANA 2010Bank UOB Buana is a well established bank since 1956 which have 35 Branch offices and 169 Service outlets in 18 provinces throughout Indonesia. Our vision is to be the most reliable and trusted bank in Indonesia. To support this, we are seeking passionate, dynamic, self-motivated individuals who are driven towards performance excellence. We offer you challenges and opportunities to meet your career aspirations as :

Back Office Staff (Kode: TRT)
(Jakarta Raya)

Requirements:

* Hold Bachelor degree min GPA 2.75 (fresh graduate are welcome)
* Computer literate (MS Office)
* Able to work under pressure
* Passive English
* Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.

Staff Corporate Planning (Kode; PCL)
(Jakarta Raya)

Requirements:

* S1 graduate, Management or Accounting
* Berpengalaman di perbankan minimal 1 tahun, lebih diutamakan apabila pernah di Divisi Perencanaan atau Project Management
* Pengalaman di kantor akuntan akan lebih baik
* Adept at using computer (MS Office)
* Fluent in English
* Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.


Banking Officer (Code: HBM)
(Jakarta Raya)

Requirements:

* Hold Bachelor Degree from reputable university (min GPA : 2.75)
* Preferably have min 1 year experience in banking industry
* Computer literate
* Fluent in English
* Self motivated and able to work under pressure
* Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.


Staf Akuntansi (Kode: AFN)
(Jakarta Raya)

Requirements:

* Pendidikan S1 Ekonomi atau Komputer Akuntansi
* Adept at using computer (MS Office)
* Dapat berbahasa Inggris (minimal pasif)
* Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.

Closing Date:12-2-10
Send your complete CV not more than 200 KB with recent colorful photograph and expected salary to :

Hrs.databank@uobbuana.com

hendiplast
16-01-2010, 01:34 PM
PT Toyota Tsusho Indonesia is Japanese Trading Company which is one of the largest multinational companies in Indonesia (www.toyotatsuho. co.id). Due to business expansion, we are seeking for highly qualified for following position:

1. Export/import staff

Requirement:

* Female/male, age 25-30 years old
* Have a minimum university degree from any discipline
* Minimum 2 years experience in similar field
* Possess good interpersonal skill and ability to build relationship with various parties


2. GA/HRD Staff

Requirement:

* Female/male, age 25-30 years old
* Have a minimum university degree from any discipline (prefer from Psychology, Law, management, Business Administration, similar studies)
* Minimum 2 years experience in similar field
* Possess good interpersonal skill and ability to build relationship with various parties


GENERAL REQUIREMENT:

* Strong managerial, leadership & organizational skills, analytical ability, and problem solving
* Positive mindset, ability to work in team and individually, effective communication and coordination skills, and high standards of professionalism
* Dynamic, honest, responsible, mature and willingness to work under pressure and long hours.
* Possess good interpersonal skill and ability to build relationship with various parties
* Fluent in English (written and spoken)
* Computer literate
* Applicant should be Indonesia citizens
* Fresh graduated is welcome


* Job status: Permanent Position (with probation subject to evaluation result)
* Salary: Negotiable


Please enclose your recent photo, application letter and CV (max. 5 mb) with expected salary to: sagita@toyotasusho. co.id CC to: widi@toyotasusho. co.id, not later than January 28, 2010.

hendiplast
16-01-2010, 01:36 PM
temen2, ini ada lowongan di PT Astra Honda Motor. Cek link dibawah ini ya bwt info lebih lengkap.

http://www.astra-honda.com/ index.php/ karir/lowongan

hendiplast
20-01-2010, 07:53 AM
PT Surveyor Indonesia is a state owned company with vast experience in providing services such as technical inspection, survey, assessment, appraisal and other services specifically designed to cater specific needs of our clients.

To support company growth, we are looking for:

1. Purchasing Staff

Requirements:

* S1/D3 graduated, having experience in similar position min. 1 year
* Fresh graduated is very welcomed to apply
* Independent, self motivated, good discipline and able to work under pressure
* Fluent in English (minimum passive)
* Excellent in interpersonal skills
* Computer literate


2. Recruitment & Training Staff

Requirements:

* D3 graduated, having experience in similar position min. 1 year
* Fresh graduated is very welcomed to apply
* Independent, self motivated, good discipline and able to work under pressure
* Fluent in English (minimum passive)
* Excellent in interpersonal skills
* Computer literate


Kindly send your application letter (including expecting salary), complete resume and photgraph, no later than January 31, 2010 to:

p.pane@ptsi. co.id ,cc to: a.budiman@ptsi. co.id

For details about us,p lease visit http://www.ptsi. co.id

PT Surveyor Indonesia Cabang Jakarta
Adhi Graha Building lt. 5
Jl. Jend Gatot Subroto Kav. 56
Jakarta 12950

hendiplast
20-01-2010, 07:55 AM
PT.HUMPUSS

and subsidiaries seeking for qualified candidate to join our team, as:

Accounting Staff

Requirement

1. Female, max. 30 years old.

2. Diploma holder in accounting

3. 1 year experience, fresh graduate are welcome to apply

4. Able to communicate in English



Send your CV, to:

taufik@humpuss.co.id

hendiplast
20-01-2010, 07:57 AM
Job Vacancy

Dalam rangka menyiapkan kader-kader pemimpin PT Bank Mandiri (Persero) Tbk dimasa depan dan memberi kesempatan kepada para lulusan baru (fresh graduate) yang berprestas, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk mengundang alumnus-alumnus perguruan tinggi terpilih untuk mengikuti seleksi sebagai kandidat officer melalui jalur Officer Development Program (ODP)

Syarat-syarat sebagai berikut :

A. Officer Development Program (ODP)

1. Lulusan S1/S2 dari semua jurusan kecuali Bidang/Dept. Ilmu Kesehatan/Keperawat an, Sastra, Seni, Keguruan dan Keagamaan
2. IPK lulusan S1 min 3.00, IPK lulusan S2 min. 3.20
3. Usia maksimal pada saat seleksi awal 26 tahun untuk S1 dan 28 tahun untuk S2
4. Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan dan tulisan
5. Mampu mengoperasikan komputer minimal program Ms. Office
6. Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan
7. Bersedia menjalani ikatan dinas
8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

B. Frontliners (FL)

1. Pendidikan min S1
2. Universitas terakreditasi
3. Indeks Prestasi min 2.75
4. Usian max. 24 tahun
5. Berpenampilan menarik
6. Belum menikah
7. Pengalaman kerja tidak diutamakan


Masukan resume anda melalui apply online di http://cdc.ui.ac.id

atau

email. resourcing.kp@ bankmandiri. co.id

expired: 14 Februari 2010

hendiplast
21-01-2010, 10:26 AM
CAREER OPPORTUNITIES
(www.indomobilfinance.com)

We are an Automotive Finance Company, a subsidiary of Indomobil Group. We have created all core application and made virtual private network to all branches. As one of the biggest finance company in Indonesia, we offer some good career opportunities in several field.


1. Finance & Accounting Staff (Code: FAS)

1. Female, max 26 years old
2. S1 in Accounting / Finance from reputable university
3. Min GPA is 3.00 (on scale 4.00)
4. Fresh graduated or having experience in finance/accounting
5. Able to work in a team, willing to work under pressure, honest, and diligent


2. Internal Audit Staff (IA)

1. Male or female max 27 years old
2. S1 in Accounting / Computerize Accounting / Finance Management
3. GPA Min 3.00
4. Fresh Graduated or experience as auditor in finance company
5. Should have good analytical, communication, details, and willing to travel
6. Hard worker and able to work in a team


3. IT Junior Programmer ( JP )

1. Min. Bachelor Degree (S1) in Computer Science or Information Technology with min GPA is 3.0 (on 4.0 scale)
2. Proficient in programming (VB 6.0, ASP.NET, Crystal Report 8.5, etc)
3. Deep understanding of ADO, dll component, 3rd party component, winsocks with Visual Basic
4. Deep understanding of RDBMS methodologies, writing stored procedure, function, view and trigger with Ms SQL Server
5. Fast learner and eager to help people
6. Willing to work in a team
7. Female or male with max 23 years old


4. HRD Payroll (HR-Payroll)

1. Wanita, Maks. 25 tahun
2. Lulusan : Min S1 Management / Matematika / Statistik
3. Fresh Graduated / Berpengalaman 1 tahun di posisi yang sama
4. IPK Minimal 3.00
5. Berpenampilan menarik dan komunikatif
6. Teliti dan cekatan dalam bekerja
7. Mau dan mampu bekerja keras serta dapat bekerjasama dalam tim.


5. MANAGEMENT TRAINEE OPERATIONAL (MT)

1. Min S1 semua jurusan dari Universitas Terkemuka
2. Usia maksimal 27 tahun
3. IPK min 3,00 (Skala 4)
4. Fresh Graduate atau berpengalaman kerja maks 1 tahun
5. Memiliki jiwa kepemimpinan
6. Memiliki minat yang tinggi dalam bidang administrasi, survey, dan collection
7. Bersedia ditugaskan dan ditempatkan di seluruh Kantor Cabang PT. Indomobil Finance Indonesia
8. Memiliki SIM A/C
9. Bersedia mengikuti tes seleksi di Jakarta

Please send your application with detail CV and recent photo within 2 weeks by indicating the above code on the envelope to :

MANAGER HRD
PT INDOMOBIL FINANCE INDONESIA
WISMA INDOMOBIL I LT.11
JL. M.T Haryono Kav.8 Jakarta 13330

Or

[email]hr_recruitment@indomobilfinance.com

hendiplast
21-01-2010, 10:42 AM
LOWONGAN KERJA ACCOUNT OFFICER DI BANK ARTHA GRAHA INTERNATIONAL UNTUK S1 SEMUA JURUSAN

PT. Bank Artha Graha Internasional, Tbk sebagai salah satu bank devisa di Indonesia dengan motto ‘Great Team, Great Service, Great Results’ berkomitmen untuk memberikan pelayanan yang terbaik membuka peluang dan kesempatan seluas-luasnya bagi Anda untuk bergabung sebagai:


Account Officer Trainee (AOT) Post Date: 19 Jan 10

Requirements :

* Pendidikan minimal S1 (semua jurusan), IPK minimal 2,75 skala 4,00
* Usia maksimal 25 tahun
* Bersedia mengikuti training Account Officer yang diselenggarakan oleh Bank
* Mampu bekerja dalam kelompok
* Memiliki jaringan sosial yang tinggi
* Mampu berbahasa Inggris (Mandarin menjadi nilai tambah)

Kirimkan lamaran berikut CV lengkap, referensi dan photo terbaru ditujukan ke:

christino_sdm@ag.co.id

hendiplast
21-01-2010, 09:08 PM
LOWONGAN

PT GARUDAFOOD PUTRA PUTRI JAYA

ROASTED PEANUTS DIVISION


Kami adalah sebuah perusahaan nasional yang bergerak dalam bidang makanan dan minuman ringan. Kami mengundang Anda yang proaktif, kreatif, dinamis, dan professional untuk mengisi posisi sebagai berikut:


1. Improvement Technic Staff (ITS)

Syarat:

· Pria, S1 Teknik Eelektro Arus Kuat/ Teknik Listrik / Teknik Mesin

· IPK min. 2.75

· Menguasai & aplikatif dengan AutoCAD 2007

· Diutamakan mempunyai pengalaman dalam proyek kelistrikan



2. Maintenance Project Staff (MP)

Syarat:

· Pria, D3/S1 Teknik Sipil

· IPK min 2.75

· Diutamakan pengalaman 1 tahun

· Menguasai AutoCAD & Excel untuk pembuatan RAB



3. Management Information System Staff (MIS)

Syarat:

· Pria, usia maks 30 tahun

· S1 Teknik Elektro Arus Lemah / Teknik Informatika / Sistem Komputer/ Ilmu Komputer

· IPK min. 2.80

· Menguasai Troubleshooting Hardware & Software

· Menguasai OpenOffice

· Memiliki pengetahuan tentang Networking Infrastructure

· Menguasai SQL 2005 / 2008 Server

· Menguasai Exchange Server 2003



Persyaratan Umum:

· Memiliki inisiatif, kreatifitas tinggi, dan teliti

· Mampu bekerja dalam tim maupun individual

· Mampu bekerja dibawah tekanan

· Bersedia ditempatkan di Pati, Jawa Tengah



Kirimkan Lamaran & CV Lengkap Anda ke:



People Development (PDv)

PT. Garudafood Putra Putri Jaya

Roasted Peanuts Division

Jl. Kembang Joyo No. 100 Pati 59118

Atau via email ke:

veneranda.novy@ garudafood. co.id



paling lambat tanggal 13 Februari 2010

hendiplast
30-01-2010, 12:14 AM
Kami perusahaan Fast Moving Consumer Goods (FMCG) yang terkemuka, saat ini sedang membutuhkan kandidat - kandidat potensial untuk meniti karir sebagai :

1.IMPLEMENTOR
- Pria/Wanita, usia maks 30 thn
- Pendidikan min S1 Teknik Informatika / Sistem
Informatika
- Pengalaman min 1 thn sebagai Implementor Sistem
Distribusi FMCG (terbuka kesempatan bagi yang fresh gra
duate)
- Diutamakan yang sudah pernah menggunakan software
aplikasi atau yang sudah berpengalaman sebagai bisnis
consultant
- Penempatan : Jakarta,Bandung, Semarang, Surabaya, Medan,
Palembang,Makasar, Purwokerto, Denpasar, Padang,Lampung,
Malang,Balikpapan, Cirebon

2. FINANCE / ACCOUNTING
- Pria / Wanita, usia maks 25 thn
- Pendidikan min S1 Accounting
- Dapat bekerjasama dalam team,detail dan teliti
- Bersedia ditempatkan di Jakarta

3. HEAD OF AREA
- Pria / Wanita, usia maks 35 thn
- Pendidikan min S1 semua jurusan
- Diutamakan memiliki pengalaman Sales di perusahaan FMCG
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

4. AREA SALES PROMOTION HEAD
- Pria / Wanita, usia maks 35 thn
- Pendidikan min S1 semua jurusan
- Diutamakan memeiliki pengalaman sebagai team promosi di
perusahaan FMCG
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

5. PURCHASING TEKNIK
- Pria / Wanita, usia maks 27 thn
- Pendidikan min S1 Teknik
- Memiliki interpersonal skill yang baik dan komunikatif
- Lebih disukai yang sudah memeiliki pengalaman sebagai
Purchasing Teknik selama 1 thn
- Bersedia ditempatkan di Jakarta

6. INTERNAL AUDIT
- Pria, usia maks 30 thn
- Pendidikan min S1 Accounting
- memiliki interpersinal skillyang baik,detail dan teliti
- bersedia ditempatkan di Jakarta

7. SALES AUDIT
- Pria, usia maks 30 thn
- Memiliki pengalaman sebagai Sales
- Memiliki interpersonal skill yg baik,detail dan teliti
- Bersedia dutempatkan di Jakarta

8. PRODUCT MANAGER
- Pria / Wanita, usia maks 32 thn
- Pendidikan min S1
- Memiliki pengalaman ,in 1 thn sebagai Product/Brand
Manager
- Bersedia ditempatkan di Jakarta

Jika anda memeiliki kualifikasi di atas, segera kirimkan lamaran ke :
GEDUNG MAYORA
JL. TOMANG RAYA 21 - 23
TOMANG - JAKARTA BARAT
ATAU
recruitment@ mayora.co.id

Paling lambat tanggal 15 Februari 2010.

hendiplast
02-02-2010, 08:36 PM
CAREER OPPORTUNITIES



PT Bank Syariah Mega Indonesia diawali dari sebuah bank umum bernama PT Bank Umum Tugu yang berkedudukan di Jakarta . Pada tahun 2001, Para Group (PT Para Global Investindo dan PT Para Rekan Investama), kelompok usaha yang juga menaungi PT Bank Mega, Tbk, Trans TV, Trans 7, Para Finance, Mega Life, Asuransi Umum Mega, Mega Capital, Coffee Bean, Ice Cream Baskin & Robins, Bandung super mall, Trans Studio dan beberapa Perusahaan lainnya, mengakuisisi PT Bank Umum Tugu untuk dikembangkan menjadi bank syariah. Hasil konversi tersebut, pada 25 Agustus 2004 PT Bank Umum Tugu resmi beroperasi syariah dengan nama PT Bank Syariah Mega Indonesia .



PT Bank Syariah Syariah terus berekspansi mengembangkan divisi usaha pembiayaan mikro dan kecil MEGA MITRA SYARIAH (M2S), Mega Mitra Syariah (M2S) adalah salah satu lini bisnis di Bank Mega Syariah yang fokus dalam melayani usaha kecil dan mikro secara syariah. Diluncurkan pertama kali pada 8 Juli 2008 hingga saat ini M2S sudah memiliki 310 kantor cabang dengan total pembiayaan yang disalurkan mencapai Rp1,8 triliun dengan rasio pembiayaan bermasalah (non performing financing/NPF) sebesar 0,2%, memiliki 24.000 nasabah sedangkan di tahun 2010 akan di tambah lagi menjadi 190 unit sehingga total kantor cabang M2S sekitar 500 unit.



Pembiayaan yang disalurkan semakin membesar karena M2S sudah ada di 20 provinsi di seluruh Indonesia, Selain M2S juga di kembangkan Gadai Syariah Mega (GSM) adalah lini bisnis di Bank Mega Syariah yang fokus dalam melayani usaha gadai secara syariah. Seluruh unit-unit Gadai ditempatkan secara implant di cabang-cabang Reguler maupun unit Mikro dan saat ini juga sudah mempunyai 33 cabang. Untuk menunjang ekspansi usaha PT Bank Syariah Mega Indonesia memberikan kesempatan kepada anda yang memenuhi kualifikasi yang dipersyaratkan untuk mengisi posisi:



1. Legal Officer

Kualifiakasi

1. Wanita, maks 28 tahun
2. S1 Hukum, IPK >2,8
3. Memiliki pengalaman di perusahaan atau konsultan hukum
4. Mampu bekerja dengan target
5. Penempatan Di Jakarta, Surabaya, Bandung, Semarang



1. PMO (Project Management Officer)

Kualifiakasi

1. Pria / Wanita, maks 35 tahun
2. S1 Any major, IPK >2,8
3. Memiliki pengalaman di GA, khususnya dalam memaintance Gedung / cabang
4. Mampu bekerja dengan target dan perjalanan dinas secara intensive ke seluruh Indonesia
5. Penempatan di Jakarta



3. HR Regional Support

a. Pria/Wanita. Usia < 30 Tahun

b. S1 Psikologi. IPK >2,75

c. Regional BSMI – Regional Medan, Palembang, Jakarta, Solo, Surabaya dan Semarang.

d. Mampu melakukan proses tes psikologi.

e. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

f. Memiliki kemampuan administatif.

g. Diutamakan Putra/Putri daerah





4. ACCOUNT OFFICER (AO)



Account Officer merupakan ujung tombak bisnis Mikro yang melakukan pencarian nasabah dan memberikan advise kepada nasabah atas penggunaan pembiayaan. Merupakan pilihan yang tepat untuk kandidat yang menyukai tantangan dan ingin memiliki jenjang karir di bidang Sales dan penghasilan yang menjanjikan.



Wilayah Penampatan:

Jabotabek, Jatim, Jateng, Jabar, Sumatra, NTB dan Sulawesi



Kualifikasi:

- Pria/ Wanita, usia maks. 30 tahun

- Pendidikan min. D3

- Pengalaman min. 1 thn sbg Marketing di Perbankan/ Leasing

- Memiliki kendaraan bermotor





Lamaran lengkap & CV dikirim ke :

HCM Division-Bank Mega Syariah

Gedung Smesco Indonesia Lt. 14

Jl. Gatot Subroto Kav. 94, Jakarta Selatan

Email ke :

hr.recruitment@ bsmi.co.id (maks 150kb, word)

(Lamaran Paling Lambat di terima tanggal 10 februari 2010)

hendiplast
02-02-2010, 08:57 PM
Jobs Managemen Trainee KFC Indonesia

Jobs Managemen Trainee KFC IndonesiaKFC Indonesia as the largest Fastfood Restaurant in Indonesia challenge smart young people who have extraordinary capabilities to join with us in managing our Restaurants, filling the following position:

Managemen Trainee

The Qualification

* Male/Female who have passion in Restaurant Industry
* D3/S1 degree in any discipline
* Maximum 27 years old
* Hard worker and able to work at different shift including holidays
* Good communucation and good Interpersonal Skill
* Patient, highly initiative, motivated, energetic and cooperative
* Good in English and good computer skill


Submit your resume to:
PT Fast Food Indonesia Tbk.
Recruitment Centre
Jln. Raya Daan Mogot No 163 Lt. Dasar, Jakarta Barat

Please indicate the position applied (MT) on the upper left corner of your envelope. Only shortlist candidates will be contacted and application will be closed at February 13, 2010.

Andi Istiabudi
08-03-2010, 05:02 PM
URGENTLY NEEDED !!!

Sebuah perusahaan yang bergerak di bidang industri musik dan hiburan, mencari COPYWRITER /SCRIPTWRITER dengan persyaratan sebagai berikut :

1. Pria / wanita dengan pendidikan minimal D3, diutamakan S1 Komunikasi.
2. Kreatif, senang membaca dan berwawasan luas.
3. Pekerja keras dan tidak mudah menyerah.
4. Mampu bekerja sama dengan tim.
5. Menguasai aplikasi komputer standar.
6. Berkepribadian baik serta berpenampilan menarik.
7. Menyukai dunia entertainment.

Bagi mereka yang merasa memenuhi persyaratan tersebut diatas, dapat mengirimkan lamaran beserta CV melalui email ke : edynugroho@e-motion.co.id

rondwisan
30-04-2010, 05:06 PM
untuk area surabaya dan sekitarnya nih
info dari FB UICS, posted by Cak Goodfron ... :):D


CG said:
Mungkin ada yang berminat
kebetulan dapat info dari rekan yang kantornya lagi membutuhkan karyawan.

Sebuah perusahaan yang berkerjasama dengan provider 3 membutuhkan tenaga kerja MARKETING untuk memasarkan modem telepon GSM 3 ke perusahaan.

Syarat-syarat:
1. Laki-laki
2. Punya kendaraan bermotor sendiri
3. Lebih diutamakan yg punya pengalaman Marketing
4. Min. D3 segala jurusan

Lamaran bisa dikirim langsung atau diserahkan langsung ke :
Jl. Ciliwung No. 64 Surabaya


selamat mencoba ... !!!

goodfron
30-04-2010, 05:08 PM
nambahin info cak rond... paling lambat Rabu, 5 May 2010

rondwisan
30-04-2010, 05:13 PM
lha ini sourcenya muncul ...

sampeyan sidho nitip nang Mas Fahmi tha ... :-/:-?

goodfron
30-04-2010, 05:38 PM
lha ini sourcenya muncul ...

sampeyan sidho nitip nang Mas Fahmi tha ... :-/:-?

nitip gratisan yo :hammer:
gak we uwik :p

rondwisan
30-04-2010, 07:35 PM
wkwkwk ... :):D
gak melok2x ..., kuwi mau sing nang panggung Mas Han-han ...
jare gak onok titipan nang njobone orderku ... :hammer::hammer:

Rean
10-05-2010, 10:36 AM
ayo daftar.... klo ga daftar....
aaahh payah!! ga gayus lu...!!
=))

http://ppcpns.depkeu.go.id/Welcome.asp

hendiplast
17-05-2010, 11:11 PM
LOWONGAN KERJA BUMN JUNI 2010 DI PTPN NUSANTARA XI PERSERO

LOWONGAN KERJA BUMN JUNI 2010 DI PTPN NUSANTARA XI PERSEROLowongan bumn juni 2010 di PTP Nusantara XI (Persero), BUMN Perkebunan dengan wilayah kerja di Jawa Timur mengundang tenaga potensial yang memiliki integritas, gigih, ulet, mau bekerja keras, berani menghadapi tantangan, dan memiliki motivasi diri tinggi untuk menduduki jabatan Sinder Tanaman dan Masinis Pabrik, dengan latar belakang pendidikan sebagai berikut:

1. S1 Pertanian Program Studi Agronomi (Kode: TAN)
2. S1 Teknik Mesin Program Studi Konversi Energi (Kode: MES)
3. S1 Teknik Elektro Program Studi Sistem Tenaga (Kode: ELK)

Persyaratan :

* Warga Negara Indonesia, lahir setelah 31 Mei 1981
* IPK minimal 2,75 (PTS) atau 3,00 (PTN)
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan
* Karena sifat pekerjaan yang dilakukan, dibutuhkan laki-laki
* Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari Instansi atau Badan Hukum Pemerintah maupun swasta
* Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang menerangkan tidak pernah dihukum karena melakukan tindak kejahatan
* Surat Keterangan Sehat, Tidak Buta Warna, dan Bebas Narkoba dari dokter

Kirimkan surat lamaran disertai fotokopi ijazah S1 dan traskrip nilai (dilegalisir), pas foto 4X6 terbaru 3 lembar (tulis nama di belakang masing-masing foto), Curriculum Vitae (Daftar riwayat hidup dan pekerjaan) dilengkapi no. telepon yang mudah dihubungi, fotokopi KTP yang masih berlaku, dan persyaratan administrasi lainnya seperti tersebut di atas, ditujukan kepada:

Panitia Seleksi XI R5
Lembaga Pendidikan Perkebunan
Assessment Center
Jl. Urip Sumoharjo 100 Yogyakarta 55222


Lain-Lain :

* Sebutkan kode formasi yang sesuai di sebelah kiri atas amplop lamaran.
* Surat lamaran diterima Panitia paling lambat tanggal 5 Juni 2010.
* Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan dipanggil mengikuti seleksi.
* Surat lamaran menjadi milik Panitia.
* Pengumuman peserta yang dipanggil untuk mengikuti Tes Tahap I dapat dilihat melalui website http://www.lpp.ac.id/ pada tanggal 25 Juni 2010.
* Keputusan Panitia bersifat mutlak. Panitia tidak melayani surat-meyurat & telepon yang berkaitan dengan hasil tes.
* Proses seleksi akan diadakan di Yogyakarta. Selama proses seleksi, akomodasi dan transportasi tidak ditanggung Perusahaan.

hendiplast
17-05-2010, 11:27 PM
SAMUDERA INDONESIA
MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM
( S I M D P )

Position Requirements:

* S1 any disciplines from reputable university, or
* D4 Transportation Management / Maritime Academy
* Minimum GPA of 2.75
* Maximum age of around 27 years old
* Fresh graduates are welcome
* Good initiative, communication, self-motivated, and high level of commitment
* Good organizational & interpersonal skills
* Willing to be placed out of Jakarta



Get the Benefit of :

* Training in the field of Sales/Marketing and Operation, Finance and Administration
* Be a part of development program combining theoretical education and practical training in management
* Learn the business of logistic services which operates in Indonesia and all Asia \'s major countries



If you meet the above qualifications, please apply online to: http://jobs. experd.com/ samuderaindonesi a

Latest on June 2nd, 2010

hendiplast
17-05-2010, 11:31 PM
PT.TOYOTA-ASTRA MOTOR

a leading automotive company in

Indonesia, is currently looking for talented and motivated

candidates to fill the following positions:

1. Product Development Analyst (Code: PD)

Job Description: Responsible to manage lifetime of our product and anticipate

competitor\' s movement

2. Market Analyst (Code: MA)

Job Description: Conduct marketing research, establish marketing strategy and

Planning

3. Sales Operation Officer (Code: SO)

Job Description: Monitor sales in a region, Conduct market research and develop

sales strategy for our products

4. Sales-Force Trainer (Code: SFT)

Job Description: Responsible to develop our Toyota\'s sales force by establishing

curriculum and conduct training

**Have passion and experience in training area (development and implementation)

5. Outlet Development Analyst (Code: ODA)

Job Description: Responsible to maintain and develop the standardization of

TOYOTA\'s outlet to attract and give the best service for customer

6. Human Resources Analyst (Code: HR)

Job Description: Responsible in organizational development and human resources

management area



REQUIREMENTS

S1/S2 from Industrial, Mechanical Engineering, Management and

Psychology

GPA > 3.00 ; Age max. 27 years old

Fluent in English, both in oral and written

Proficient in using Microsoft Office

Preferable those with organizational experience

Have excellent leadership and communication skill

Have strong analytical thinking



Send your Application Letter,CV,Recent Transcript and Photograph with

code of position to:

dewi.puspitayani@ toyota.astra. co.id or mirandi.swari@ toyota.astra. co.id

before:

19 May 2010 at the latest

PT TOYOTA-ASTRA MOTOR

Jl. Yos Sudarso, Sunter II Jakarta 14330 Indonesia (021) 6515551

** Only short-listed candidates will be notified in our website : www.toyota.astra. co.id at 21 May 2010

Andi Istiabudi
18-05-2010, 11:37 AM
Lowongan di kantornya Piyu PADI nih ...

PHP Programmer
(CODE : PHP)
Job Requirements:
- Bachelor Degree in Computer Science or other related major.
- In depth knowledge of PHP, MySQL, APACHE and Linux.
- Able to work as part of a team.
- Have good communication and interpersonal skill.
- Hard worker and able to work under pressure.

SEND YOUR CV with code on the left corner of envelope front side
TO: HRD Division E-motion Entertainment
Jl. Blora No.5, Jakarta Pusat 10310
Or E-mail : recruitment@e-motion.co.id

hendiplast
18-05-2010, 10:37 PM
LOWONGAN TERBARU DI PT PLN BATUBARA 2010

LOWONGAN KERJALowongan terbaru PT. PLN Batubara adalah sebuah anak perusahaan dari PT PLN (persero) yang bergerak dalam bidang pengusahaan batubara untuk mendukung pengamanan sebagian pasokan batubara bagi kebutuhan unit-unit PLTU Batubara. Saat ini membutuhkan tenaga profesional dengan kriteria sebagai berikut:

Persyaratan

* Berbadan sehat dan tidak buta warna (dibuktikan dengan surat keterangan dari RS Pemerintah).
* Lulusan S1 jurusan Akuntansi (AK).
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.
* Batas usia kelahiran 1985 dan sesudahnya (maksimal usia 25 tahun).
* IPK minimal 2,75.
* Mampu mengoperasikan komputer (program MS Office).
* Menguasai Bahasa Inggris aktif.
* Berkas surat permohonan lamaran, Curiculum Vitae (mencantumkan nomer telpon yang dapat dihubungi), foto 4x6 terbaru (1 lembar), fotokopi KTP yang masih berlaku, ijasah/surat keterangan lulus dan transkrip nilai (dilegalisir), surat keterangan sehat dan tidak buta warna dari RS Pemerintah, surat pernyataan di atas materai Rp. 6000 yang menyatakan bahwa pelamar:
o Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya.
o Bersedia ditempatkan di lingkungan kerja PT PLN Batubara diseluruh wilayah Indonesia.

Bagi yang memenuhi persyaratan segera kirim berkas lamaran kepada PT PLN Batubara c.q. Direktur via email di link berikut ini rekrutmen.aster@yahoo.com diterima paling lambat tanggal 22 Mei 2010.
Bagi peserta yang lolos diwajibkan membawa berkas lamaran dalam bentuk hard copy. Pengumuman lulus PLN 2010 hasil seleksi administrasi tanggal 26 Mei 2010 melalui website PLN Batubara berikut ini : http://www.plnbatubara.co.id

ing areese
18-05-2010, 10:39 PM
LOWONGAN TERBARU DI PT PLN BATUBARA 2010

http://www.plnbatubara.co.id

wah perusahaan saingan perusahaan gw neh :hammer:

hen, gada lowongan utk graduate high school tah??? ada kenalan yg ge nyari neh thank uuuuuuuu

Rean
18-05-2010, 10:40 PM
wah perusahaan saingan perusahaan gw neh :hammer:

hen, gada lowongan utk graduate high school tah??? ada kenalan yg ge nyari neh thank uuuuuuuu
emg sist ing kerja dimana? :D

ing areese
18-05-2010, 10:43 PM
emg sist ing kerja dimana? :D

pemasok batu bara juga hihhihi mgkn gak rebutan pasar, tp rebutan lahan hhahha... gak pantes jg seh disebut saingan ama PLN BB :nohope:

Rean
18-05-2010, 10:45 PM
pemasok batu bara juga hihhihi mgkn gak rebutan pasar, tp rebutan lahan hhahha... gak pantes jg seh disebut saingan ama PLN BB :nohope:
ooo pantesan mukanya rada angus gitu...
=))

kidding sist... :peace:

ing areese
18-05-2010, 10:47 PM
ooo pantesan mukanya rada angus gitu...
=))

kidding sist... :peace:

:sikat::sikat:
=))
But seriously, no hoax seehhh alias kenyataan :hammer:

udah ahh OOT parah nehhh :p

hendiplast
18-05-2010, 10:54 PM
wah perusahaan saingan perusahaan gw neh :hammer:

hen, gada lowongan utk graduate high school tah??? ada kenalan yg ge nyari neh thank uuuuuuuu

jarang dpt lowongan buat graduate high school
ntar ku cari dulu ya jeng inge :)

btw ga mau daftar lamaran kerja di perusahaan saingan nih? :hammer: :peace:

ing areese
18-05-2010, 11:03 PM
mau mau aja sih hen, sayangnya aku bukan lulusan akuntansi :peace:
oke, ntar kl ada kabar2 soal yg hi school diposting aja yeee... maap merepotkan :P

hendiplast
19-05-2010, 07:08 PM
Program Rekrut dan Seleksi Pegawai PT Wijaya Karya (Persero) Tbk

Adapun calon pegawai yang dibutuhkan dengan kualifikasi sebagai berikut :

1. Teknik Sipil

2. Teknik Mesin

3. Teknik Mesin Kapal

4. Teknik Elektro

5. Teknik Fisika


Persyaratan :

- IPK Min 3,00

- Usia Max. 28 Tahun

- Mampu berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan dengan baik

- Menguasai software komputer dibidangnya

- Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasi Perusahaan.


Berkas lamaran di tujukan ke Departemen Human Capital cq Biro Rekrutmen dan

Penempatan Human Capital, Jl. D. I. Panjaitan Kav. 9 Jakarta Timur. Paling

lambat tanggal 24 Mei 2010

hendiplast
19-05-2010, 07:45 PM
LOWONGAN KERJA FRESH GRADUATE DI PRODUCTION HOUSE MNC NETWORKS

LOWONGAN KERJAMNC with operations encompassing from content production, content distribution, nationwide television networks, television program channels, newspaper, tabloid, and radio networks, we are the largest and only
integrated media company in Indonesia. MNC is inviting qualified person with relevant background to strengthen our team as :

Assistant Manager Marketing Communication

* Female
* Min Bachelor Degree major in PR or any with GPA 2.80 from reputable
* university
* Experience 3-4 years in the same field.
* Excellent communication and interpersonal skill
* Proficient in written and spoken English with Toefl score 450
* Computer literate,esp.Microsoft Office

Produser & Announcer

* Male / Female
* Any Dicipline from a reputable university
* Experience 1 years in the same field
* Good Anouncing Skills & Fluent in English,
* Conversant with MS Office operation
* Have a good personality, extrovert, strong interpersonal skill.
* Fresh graduate are welcome

Account Executive

* Male / Female Max 30 years old
* Min. Bachelor Degree from reputable University
* Have 2 years experience in Sales & Marketing
* Conversant with MS office operation
* Have a good Personality , extrovert,strong intership skill, negotiating
* skill, willing traveling
* Fresh graduate are welcome

Research & Development

* Female
* Min Bachelor Degree in Psychology, Mathematics, Statistics with GPA
* 2.95 from reputable university
* Experience 1 years in the same field
* Excellent communication and interpersonal skill
* Proficient in written and spoken English with Toefl score 450
* Computer literate,esp.Microsoft Office
* Able to work well under tight deadline

Please send your latest CV, application letter & photo 4x6, to :
e-mail : recruitment@mncnetworks.com

hendiplast
19-05-2010, 11:33 PM
http://sphotos.ak.fbcdn.net/hphotos-ak-ash1/hs522.ash1/30733_1402920667249_1059318596_31162443_1053173_n. jpg

hendiplast
25-05-2010, 08:01 PM
LOWONGAN KERJA TERBARU JUNI 2010 LULUSAN SMU/SMK DI PT PERTAMINA

LOWONGAN KERJAPT. Pertamina Retail adalah salah satu anak perusahaan PT Pertamina (Persero) Corporation yang memiliki core bisnis di ritel, yang dibentuk untuk menghadapi perubahan pasar di esspecialy eceran untuk era perdagangan bebas. Sebagai salah satu anak perusahaan PT.Pertamina (Persero), bisnis inti kami adalah pengelola SPBU untuk menjual produk bahan bakar yang telah mendelegasikan oleh PT.Pertamina (Persero) seperti Premium, Solar / Bio Solar, Pertamax / Bio Pertamax, Pertamax Plus, Pertamina Dex, V-gas, sedangkan dalam bisnis bahan bakar non kami menjual Bright C-Store, Minimarket dan Cafe, LPG Shop, Cuci Mobil, dan ruang sewa. Saat ini kami sedang mencari kandidat yang berkualitas untuk mengisi posisi sebagai berikut:

1. Manager SPBU (Kode: MSPBU)

Kriteria Khusus

* Laki-laki, usia maksimal 35 tahun
* Pendidikan minimal S1
* Pengalaman kerja di SPBU minimal 3 tahun sebagai kepala regu/pengawas atau satu tahun sebagai manager SPBU

2. Administrasi Keuangan & Umum SPBU (Kode: ADKEU)

Kriteria Khusus

* Laki-laki/perempuan usia maksimal 27 tahun
* Pendidikan minimal D3, jurusan Akuntansi lebih diutamakan
* Pengalaman kerja sebagai administrasi atau kasir minimal 1 tahun

3. Operator SPBU (Kode: OPR)

Kriteria Khusus

* Laki-laki/perempuan usia maksimal 25 tahun
* Pendidikan minimal SMU/SMK dan sederajat
* Fresh Graduate/pengelaman
* Berpenampilan menarik

4. Staff MIS Business Analyst (Kode: MISBA)

Kriteria Khusus

* Laki-laki, usia maksimal 30 tahun
* Pendidikan minimal S1
* Pengalaman minimal 1 tahun dibidang retail
* Memiliki pengetahuan tentang Database system
* Memiliki analisa yang kuat terhadap system baru

5. Staff MIS Helpdesk (Kode: MISHD)

Kriteria Khusus

* Laki-laki, usia maksimal 30 tahun
* Pendidikan minimal S1
* Pengalaman 1 tahun dibidang retail system
* Memiliki pengetahuan tentang database system: MySQL, MS.SQL Server
* Dapat melakukan troubleshooting hardware & software
* Memiliki kemampuan pemrograman disalah satu bahasa: VB, C#,.NET dan ASP.NET

6. Region Supervisor (Kode: RS)

Kriteria Khusus

* Laki-laki, usia maksimal 30 tahun
* Pendidikan minimal S1, diutamakan dari jurusan Ekonomi
* Pengalaman minimal 1,5 tahun di Mini Market
* Dapat menganalisa data dan membuat laporan penjualan
* Dapat melakukan presentasi

Kriteria Umum

* Posisi No. 1,2,4,5 & 6: Menguasai Microsoft Office
* Posisi No. 1 - 3: Untuk ditempatkan di Jakarta, Lampung, Bogor, Cikarang, Tangerang, Padang, Serang, Cirebon dan Jogjakarta
* Posisi No. 4,5 & 6: Untuk ditempatkan di Jakarta
* Jujur, memiliki jiwa melayani, dapat bekerja secara mendiri atau dalam team, disiplin dan bertanggungjawab.

Tuliskan kode posisi yang dilamar beserta lokasi penempatan di sudut kiri atas amplop dan kirimkan surat lamaran lengkap (CV, copy ijazah, dll) dan gaji yang diharapkan, ke:

PO BOX 3863 JKP Jakarta 10038

Berkas lamaran kami terima selambat-lambatnya tanggal 3 Juni 2010.
Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang kami undang untuk mengikuti seleksi.

Andi Istiabudi
26-05-2010, 12:37 PM
URGENTLY REQUIRED !!!

SCRIPTWRITER

PT. E-motion Entertainment, perusahaan yang bergerak di bidang industri hiburan (recording label, artist management dan content provider) mencari putra-putri terbaik Indonesia untuk posisi Scriptwriter dengan persyaratan sebagai berikut :

- Pria / wanita usia maksimal 30 tahun.
- Kreatif dan berwawasan luas.
- Lulusan S1 segala jurusan.
- Diutamakan suka dan memiliki pengalaman menulis.
- Mampu bekerja sama dengan tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan (deadline).
- Menyukai dunia entertainment dan lifestyle.

Apabila tertarik dan merasa memenuhi semua persyaratan diatas, dapat mengirimkan CV dan surat lamaran via email ke : anggi@e-motion.co.id

hendiplast
28-05-2010, 08:15 AM
LOWONGAN KERJA TERBARU LULUSAN SMU, SMK, D3, S1 DI PERUSAHAAN TEKNOLOGI PEMBANGKIT LISTRIK PT. COGINDO DAYABERSAMA

LOWONGAN KERJALowongan kerja PT. Cogindo DayaBersama adalah salah satu perusahaan yang mengembangkan teknologi cogeneration di Indonesia, yaitu teknologi pembangkitan listrik dan thermal dengan efisiensi yang maksimal yang telah banyak dikembangkan di seluruh penjuru dunia.

Bagi Putra Putri Indonesia terbaik yang memiliki komitmen dan integritas tinggi, dibuka Seleksi penerimaan pegawai tingkat S1/ D3 (non Kependidikan) & SLTA tahun 2010, untuk posisi sebagai dibawah ini dengan Persyaratan administrasi sebagai berikut:

1. Pendidikan dan jurusan


NO JABATAN KODE JABATAN PERSYARATAN PENDIDIKAN MINIMAL & JURUSAN
1 Sekretaris / Pelaksana Administrasi PA SMK jurusan Sekretaris, atau Administrasi Perusahaan atau SMU jurusan Sosial
2 Operator OP SMK jurusan Teknik Mesin/Elektro/Listrik/Instrumentasi /Elektronika
3 Pelaksana Kimia /Auxilary PK SMK jurusan Kimia atau SMU jurusan IPA
4 Teknisi Mesin TM SMK jurusan T. Mesin
5 Teknisi KI TK SMK jurusan Elektronika
6 Teknisi Listrik TL SMK jurusan Listrik/Elektro
7 Pelaksana Keuangan PU SMK jurusan Pembukuan, Akuntansi atau SMU jurusan Sosial
8 Junior Engineer JEN S1/D3 jurusan T. Mesin / T. Listrik /T. Instrumentasi / Teknik Fisika / Elektronika
9 Staf Lingkungan SLI S1 /D3 jurusan Teknik Lingkungan
10 Staf K3 SK3 S1/D3 jurusan K3
11 Staf logistic SLO S1/D3 jurusan Teknik Mesin / Teknik Industri

2. Usia : Kelahiran maksimum tahun 1980 untuk S1, kelahiran maksimum tahun 1983 untuk D3 dan kelahiran maksimum tahun 1985 untuk SLTA.
3. IPK minimum 2.75 untuk S1/ D3 (posisi 8-11) dan untuk SLTA nilai rata-rata Ujian Nasional minimum: 7 (Posisi 1-7)
4. Bidang studi Non Kependidikan yang sesuai dengan persyaratan posisi diatas. Untuk Posisi no.2,4,5 dan 6 lebih disukai SMK Pembangunan (SMK 4 tahun).
5. Diutamakan pria untuk posisi nomor 2 s/d 6
6. Tidak buta warna total atau partial untuk posisi nomor 2 s/d 6
7. Bersedia menandatangani Surat Pernyataan bahwa:
* Tidak sedang dalam Ikatan Dinas atau Ikatan Kerja dengan Pihak manapun atau bersedia melepaskan Ikatan Dinas atau ikatan kerja dengan Instansi Lain;
* Bersedia ditempatkan di seluruh lokasi Perusahaan dan tidak menuntut ditempatkan di suatu Unit tertentu;
* Tidak pernah terlibat dalam kasus tindak pidana;
* Sehat Jasmani dan Rohani;
* Bebas Narkoba dan Zat Aditif lainnya;
* Tidak Buta warna total atau partial untuk posisi 2-6
* Bersedia tidak hamil selama mengikuti Prajabatan (bagi wanita).
8. Menyerahkan pada seleksi selanjutnya dokumen lamaran yang terdiri dari :
* Surat lamaran
* Print out email balasan registrasi
* Foto copy ijazah terakhir yang dilegalisir (1 (satu) lembar)
* Foto copy transkrip nilai yang dilegalisir (1 (satu) lembar) untuk posisi no 8 -11
* Foto copy nilai Ujian Nasional yang dilegalisir (1 (satu) lembar) untuk posisi no 1 -7
* Foto copy Kartu Tanda Penduduk (KTP) 1 lembar
* Pas foto terakhir ukuran 4 X 6 (2 lembar)
9. Melakukan registrasi online di website yang disediakan, dan mengisi aplikasi dengan benar dan lengkap.

B. TAHAPAN SELEKSI

Seleksi penerimaan pegawai tahun 2010 ini melalui 4 tahap, antara lain :

1. Tahap I, Seleksi Administrasi
Pengumuman melalui Surat Kabar dan melakukan registrasi secara on line melalui website: www.cogindo.co.id. Seleksi Administrasi dilakukan oleh konsultan.
2. Tahap II, Seleksi Psikologi
Seleksi Psikologi dilaksanakan oleh konsultan. Pada tahap II Pelamar juga diminta untuk membawa dokumen lamaran sebagaimana tersebut pada Pengumuman diatas pada huruf A nomor 8 dan membawa dokumen asli untuk verifikasi keaslian data.
3. Tahap III, Seleksi Kemampuan Teknis
Dilakukan oleh Tim Rekrutmen PT Cogindo DayaBersama
4. Tahap IV, Pendidikan Prajabatan

C. TATA CARA REGISTRASI

1. Pelamar melakukan registrasi secara online di website www.cogindo.co.id
2. Setiap Pelamar hanya diberikan kesempatan memilih satu posisi dari posisi di atas.
3. Setiap Pelamar hanya diberikan kesempatan 1 (satu) kali untuk melakukan registrasi.
4. Bacalah pengumuman dengan seksama. Karena sistem akan menseleksi apabila persyaratan Anda tidak sesuai dengan kualifikasi kami.
5. Apabila Anda memenuhi kualifikasi silakan melakukan registrasi login
6. Pastikan email Anda benar dan masih aktif karena Pelamar akan menerima email balasan dari rekrutmen2010@cogindo.co.id dan wajib di print bila pelamar masuk ke tahap selanjutnya.
7. Setelah Anda melakukan registrasi Login dengan benar, Anda akan menerima email balasan sebagi bukti anda telah melakukan registrasi login.
8. Registrasi Anda belum selesai apabila Anda belum mengisi lengkap aplikasi.
9. Anda dapat menyimpan data yang telah Anda isi sebagai draf, yang dapat diedit sewaktu-waktu dengan login terlebih dahulu.
10. Data yang sudah diisi dengan benar harus di rubah dari draf menjadi kirim, dan data yang sudah dikirim tidak dapat dirubah hanya dapat di preview.
11. Aplikasi wajib diisi lengkap dan sesuai dengan yang sebenarnya. Pelamar yang tidak mengisi aplikasi dengan lengkap dan benar tidak dapat diikutkan pada proses seleksi adminitrasi.
12. Bila mengalami kesulitan mengenai hal – hal yang berhubungan dengan registrasi/login dapat email ke pertanyaan@cogindo.co.id. Pertanyaan diluar hal yang sudah ditentukan tidak akan dilayani. (MOHON TERLEBIH DAHULU MEMBACA TATA CARA REGISTRASI)

D. KETENTUAN UMUM MELAMAR

1. Sistem Seleksi menggunakan Sistem gugur. Pelamar yang tidak lulus pada satu tahap seleksi tidak dapat melanjutkan pada tahap selanjutnya.
2. Seleksi dilakukan melalui sortlist terbaik pelamar pada setiap tahapan seleksi
3. Setiap pengumuman diumumkan di website www.cogindo.co.id.
4. Hasil Seleksi untuk setiap tahapan seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat
5. Tidak ada surat Menyurat dalam proses seleksi.
6. Proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun.
7. Semua Proses seleksi dilakukan di Serang Propinsi Banten.
8. Biaya transportasi dan akomodasi ketempat test ditanggung oleh pelamar.
9. Pengumuman seleksi administrasi diumumkan pada tanggal 4 Juni 2010 dan seleksi Psikologi akan dilakukan pada tanggal 6 Juni 2010.
10. Registrasi Online berlaku mulai tanggal 23 - 30 Mei 2010.

Jakarta, 20 Mei 2010
OPTIMA KONSULTASI PSIKOLOGI & PENGEMBANGAN SDM
PT OPTIMA PERSONA PRIMA


Untuk Registrasi Online di bawah ini :

http://www.cogindo.co.id/aplikasi/register.php

Redsbusby
28-05-2010, 07:02 PM
Hmmmm, masih liat2, menunggu Interview :D:D

hendiplast
28-05-2010, 09:16 PM
KESEMPATAN BERKARIR BAGI PUTERA PUTERI DAERAH SUMATERA

Dalam rangka meningkatkan kinerja bisnis di seluruh cabang, khususnya bisnis SMEC (Small Medium Enterprise and Commercial) banking, kami mencari putera puteri daerah Sumatera terbaik yang siap membangun karir di daerahnya, dengan mengikuti :

OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM

(ODP)

ODP merupakan program yang menawarkan percepatan karir bagi Anda, putera puteri daerah Jawa Tengah yang memiliki potensi dan ambisi. Dengan mengikuti training dan program pengembangan intensif selama 12 bulan, Anda kemudian akan ditugaskan sebagai Assistant Manager di unit kerja SMEC, yang ada di jaringan cabang BII di wilayah Sumatera untuk kemudian dikembangkan menjadi calon pemimpin BII di masa depan.



Mengingat pentingnya hal ini bagi pertumbuhan bisnis BII, maka hanya kandidat terbaik yang diharapkan untuk mengisi posisi ini.



PERSYARATAN :

- Min lulusan S1 dari semua jurusan

- IPK min 2,75

- Usia maksimum 26 thn untuk lulusan S1 dan 29 thn untuk S2

- Berorientasi pada target kerja

- Memiliki keterampilan interpersonal, komunikasi, dan negosiasi yang baik



CARA MELAMAR :

Kirimkan lamaran Anda beserta CV, transkrip, dan foto terakhir, dengan kode ODP- RBS pada subyek email p ke recruitment@bankbii.comThis e-mail address is being protected from spam bots, you need JavaScript enabled to view it atau Apply On-Line di http://cdc.ui.ac.id

hendiplast
30-05-2010, 08:32 PM
Lowongan kerja PT Bumi Resources, Tbk
Opportunity exists for a capable and highly motivated professional to join the Company for the position of

1. Specialist Policies & Procedures (PP)
2. Data Center Specialist (DC)
3. Reporting Staff (RS)
4. Receptionist (RC)

Specialist Policies & Procedures (PP)

Reporting to IT Policies & Procedure Superintendent

Main Purpose of Position:

* Support Policies & Procedures Superintendent to manage Information Technology risks, policies & procedures development and implementation.
* Support Policies & Procedures Superintendent to manage IT standards to ensure they are still appropriately applicable for the current environment of corporate systems and in line with corporate business strategy, considering the international best practices.
* Support Policies & Procedures Superintendent to manage centralized IT Help Desk as the front line function of IT Division to control the implementation of IT Policies & Procedures in handling problems and users requests, and to inform current policies to users.

Required Qualifications:

* Possess a tertiary qualification in an information Technology based business discipline (such as Commerce or Information Technology) from reputable Indonesian or International University or another tertiary qualification with extensive experience and proven skills ininformation Technology.
* Possess the skills in developing and implementing Information Technology policies & procedures.
* Experience in Information Security, specifically risk analysis and assessment skills, IT Policy and Security standard implementation.
* Familiar with internationally recognized standards in Information Technology fields, such as ****, COBIT and relevant international standards will be an advantage.
* Have at least 2 – 3 years experience in the similar area.

Data Center Specialist (DC)

Reporting to Computer Operations Superintendent

Main Purpose of Position:

* To Support Computer Operations Superintendent to manage Information Technology as per recognized standard.

Required Qualifications:

* Tertiary qualification (S1 degree) in Information Technology based business discipline (computers or informatics) from reputable university.
* Qualified in UNIX & Windows server administration and Microsoft windows system.
* Qualified in data, storage and backup managements.
* Qualified in messaging services and inter connectivity concepts among the system.
* Familiar with internationally recognized standards in Information Technology fields, such as ****, COBIT and relevant international standards, will be an advantage.
* Familiar with data network administration and network security concepts.
* Have at least 3 years experience as Specialist or at Supervisory level in mining or oil & gas industry.

Reporting Staff (RS)

Reporting to Reporting Coordinator

Main Purpose of Position:

* This person will maintain communications with external auditors (local and overseas) and subsidiaries.
* Preparing quarterly consolidated reports and inter company reconciliation.

Required Qualifications:

* Bachelor degree majoring in Accounting.
* Strong knowledge of consolidated reports and IFRS.
* Proficient in written and spoken English.
* Public Accounting Firm background would be an advantage.
* Highly proficient in Excel and good analytical skills with attention to details.
* Able to work well under tight deadline.

Receptionist (RC)

Reporting to GA & Compliances Superintendent

Main Purpose of Position:

* This person will handle all incoming calls, accept guests, and maintain incoming and outgoing documents.

Required Qualifications:

* Minimum D-3 secretary or related discipline.
* Good personality, excellent communication skills and have 2 years experiences in the same position.
* Proficient in both written and spoken English.
* Proficient in Ms. Office, Filling, and Documentation.

Should your background meet the above requirements, forward your resume (including details of present position & remuneration, along with your latest color photograph) no later than 5 June 2010 to the following email address: admin@bumiresources.com

hendiplast
31-05-2010, 09:28 PM
PT Bursa Efek Indonesia (IDX)

Indonesia Stock ExchangeIndonesia Stock Exchange (IDX) is a Self Regulatory Organization (SRO) that act as facilitator in the development of Indonesian Capital Market. With vision “To be a Competitive Stock Exchange with the credibility level of the World”, we continue to pays great attention to our Human Resources. Currently we are looking for the best talents who have the interest to develop themselves in the field Capital Market to fulfill the following positions:
Staf Administrasi Pusat Informasi Pasar Modal (PIPM) (Kode: ADM – PIPM/SM) Medan

Bertanggung jawab dalam pelaksanaan administrasi PIPM, pengelolaan petty cash dan anggaran, pelayanan kunjungan publik dan pengelolaan perpustakaan serta membantu kegiatan sosialisasi dan edukasi Pasar Modal yang dilakukan oleh PIPM.

Qualifications :

* Women, ages 22-25 years
* Willing to be placed in Medan / domiciled in the field would be an advantage
* Education D3/S1 from reputable University, GPA 3.00 minimum priority from the Department of Economics / Administration / Communication
* Have integrity and commitment to duty and high responsibility
* Has the soul and the ability of good service
* Able to work in teams
* Have good interpersonal skills
* Have good communication skills
* Having a good understanding and skillful in the management of administrative systems, financial reporting, and secretarial
* Mastering Ms. Office (Ms. Word, Excel, Power Point)

Jika Anda memiliki kualifikasi di atas, kirimkan surat lamaran, CV, fotokopi ijasah, transkrip akademik, dan foto berwarna (4Χ6) 1 lembar no later than the file transfer application deadline July 23, 2010 to the following address:

Divisi SDM PT Bursa Efek Indonesia
Gedung Bursa Efek Indonesia Tower I, Lt. 6
Jl. Jend. Sudirman Kav. 52-53
Jakarta 12190
Atau
Email : divisisdm@idx.co.id

Write your application code at the top right corner of the application letter or on the email subject.

Only candidates who meet the qualifications which we will further process.

zudomiriku
01-06-2010, 05:04 PM
dari milis FYI


Toyota Motor Manufacturing Indonesia sedang nyari anak2 magang outsource, dah lulus atau belum tidak masalah, asalkan bisa FULL TIME

Persyaratan:
1. Bisa bekerja secara Full Time (Senin ~ Jumat) dengan kontrak 6 bulan. Diutamakan yang bisa overtime.
2. Menguasai dasar-dasar desain database (optional: mengenal pemakaian PWDesigner).
3. Dapat melakukan sql query (optional: mengenal PLSQL Developer).
3. Menguasai dasar-dasar SDLC.
4. Menguasai pemakaian Excel.

Gajinya lumayan banget, sekitar 2,5 ~ 3.5 jt.

Kalau berminat, siapkan dokumen-dokumen berikut ini:
1. surat Lamaran
2. CV
3. Fotokopi Ijazah terakhir
4. transkrip nilai
5. fotokopi KTP
6. PasFoto 3x4 (2 lembar)

Nomor yang bisa dihubungi:
Mutiara 021-94247026

hendiplast
01-06-2010, 09:32 PM
PT Medco Energi

MedcoEnergiMedcoEnergi is the first Indonesian company operating in the oil & gas exploration and production business listed in Jakarta Stock Exchange since 1994. Now, MedcoEnergi has transformed itself from local company to become an energy company operating in Indonesia and overseas, with focus on Oil and Gas, power generation and renewable fuels. We are currently seeking:

Reporting Accountant Staff (Rec-Rep Acc)

With the following qualifications:

* A degree (S1) in Accountancy with IP above 3 from local or overseas reputable university.
* 2 to 3 years working experience in accounting or as an auditor (having experience as an auditor is preferred).
* Preferably had experience in oil & gas industry and in the preparation/audit of consolidated Financial Statements
* Having experience/exposure in the preparation/audit of financial statement prepared under International Financial Reporting Standards (IFRS)
* Good communication in Indonesia and English both written and spoken.
* Able to work under pressure and tight deadline
* Proactive, and able to work independently
* A good team player

HR admin (Rec-HR Admin)

With the following qualifications:

* A degree (S1) in relevant education background.
* Relevant 2-3 years working experience in Human Resources
* Good English, strong communication and interpersonal skills
* Initiative, good working attitude and characters
* Good interpersonal, communication and relations skills.
* Keen on new challenges.

Corporate Finance Manager (Rec-Corp Fin)

With the following qualifications:

* A degree (S1) in relevant education background.
* Relevant 5 – 10 years working experience, preferably in different area, i.e. operations, corporate level etc.
* Good power point and excel skills.
* Strong corporate finance skills, incl. modeling/forecast, valuation, etc.
* Good understanding on basic accounting, tax, regulation & commercial issues on agreement
* Good working attitude and characters
* Good interpersonal, communication and relations skills.
* Keen on new challenges.

Suitable candidate should submit an application letter together with comprehensive curriculum vitae, a recent photograph to at latest 10 June 2010.

Please put the code of selected position on your subject of email,
example : Rec-HR Admin
Human Resources Division
Email to : arianto.ariandi@medcoenergi.com

Andi Istiabudi
02-06-2010, 05:16 PM
TNI Memanggil Putra-Putri Terbaik Indonesia untuk dididik menjadi Penerbang TNI

Tentara Nasional Indonesia (TNI) memanggil Generasi Muda untuk dididik menjadi Penerbang TNI melalui Pendidikan Pertama Perwira PSDP Penerbang TNI. Sekolah Penerbang Prajurit Sukarela Dinas Pendek TNI (Sekbang PSDP TNI) merupakan salah satu macam pendidikan pertama perwira bagi warga Negara terpilih lulusan SMA, SMU, Madrasah Aliyah untuk menjadi Prajurit TNI.

Persyaratan untuk mengikuti Sekbang PSDP TNI adalah : Warga Negara Indonesia Pria (bukan Prajurit TNI, POLRI dan PNS) ; Beriman dan Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa ; Setia kepada NKRI yang berdasarkan Pancasila dan UUD Negara RI tahun 1945 ; Berusia setinggi-tingginya 22 tahun dan sekurang-kurangnya 17 tahun 9 bulan pada saat pembukaan pendidikan pertama ; Tidak kehilangan hak untuk menjadi Prajurit TNI berdasarkan keputusan pengadilan yang telah memperoleh kekuatan hukum tetap ; Tinggi badan minimal 165 cm dan panjang kaki minimal 100 cm : Sehat jasmani, rohani, bebas narkoba dan tidak berkaca mata ; Berijazah serendah-rendahnya Sekolah Menengah Atas (SMA) / Madrasah Aliyah (MA) jurusan IPA dengan rata-rata Nilai Akhir Ujian Nasional untuk lulusan tahun 2010 ditentukan kemudian setelah pelaksanaan Ujian Nasional dan untuk lulusan tahun 2006 s/d 2009 tidak kurang dari 6.5 dan tidak ada nilai yang kurang dari 6 ; Belum pernah nikah dan sanggup untuk tidak menikah, selama mengikuti pendidikan pertama dan selama 2 tahun setelah selesai pendidikan pertama ; Bersedia melaksanakan Ikatan Dinas Pendek (IDP) keprajuritan selama 10 tahun terhitung mulai diangkat sebagai Letnan Dua dan dapat diangkat kembali menjadi prajurit karier sesuai dengan persyaratan ; Bersedia ditempatkan dan ditugaskan di seluruh wilayah NKRI ; Tidak memiliki catatan kriminalitas yang dikeluarkan secara tertulis oleh Polri ; Bagi yang sudah berkerja secara tetap sebagai pegawai/karyawan diharuskan memiliki surat persetujuan dari Kepala Jawatan/Instansi yang bersangkutan, bersedia diberhentikan dari status pegawai bila diterima menjadi siswa Perwira PSDP Penerbang TNI.

Materi seleksi meliputi Administrasi, Kesehatan, Kesamaptaan Jasmani, Psikologi, Mental Ideologi, Test Bakat Terbang dan Akademik (PKPN, Bahasa Inggris, Fisika dan Matematika).

Pendaftaran dibuka mulai tanggal 1 s.d 30 Juni 2010, bertempat di Ajendam setempat/terdekat (di Kodam seluruh Indonesia). Penjelasan lebih rinci dapat ditanyakan di tempat pendaftaran atau website : www.tni.mil.id

hendiplast
04-06-2010, 08:26 PM
Rekruitment McDonald’s Indonesia

LOWONGAN KERJA BANK 2010McDonald’s Indonesia is looking for the energetic and smart young people to join us in managing our Restaurants in Bali for the position of:

Management Trainee (Code: MT)

Qualifications

* University degree of any discipline
* Maximum 26 years old
* Hard worker and able to work at different shift including holidays
* Be able to work at any McDonald’s restaurant at Bali
* Good communication and good interpersonal skill
* Self confidence and good appearance
* Patient, highly initiative, motivated, energetic and cooperative
* Fluent in English and good computer skill

Junior Store Activities Representatives (Code: JS - Bali)

Qualifications

* Berjiwa muda, dinamis dan energik.
* Single
* Female / Male age max 23 yrs
* Minimum lulusan D3 dari semua jurusan (lebih disukai dari jurusan Komunikasi)
* Hard worker and able to work in shifts including public holidays
* Memiliki kepribadian menarik dan kemampuan berkomunikasi yang baik
* Percaya diri, serta berpenampilan menarik dan rapi
* Able to speak English and operate computer (MS 2000)
* Willing to be placed in Bali


Should you interested please send your application, CV and photograph not later than June 15, 2010 to following address :
mcdbazaarbali@id.mcd.com

hendiplast
07-06-2010, 08:00 PM
PT Rajawali Nusantara Indonesia (PERSERO) sebuah Group Perusahaan yang bergerak di bidang Agro Industri, Perdagangan, Alat Kesehatan serta Farmasi, membutuhkan calon pimpinan yang disiapkan melalui :

MANAGEMENT TRAINEE PROGRAM (MTP)

Program ini merupakan pembekalan bagi calon pimpinan perusahaan melalui pendidikan, pelatihan dan pemagangan.

Calon MTP harus memenuhi kualifikasi sebagai berikut :

1. Pendidikan min. S1 :

o Ekonomi Jurusan Akuntansi, Manajemen.

o Pertanian Jurusan Agronomi/Budidaya Tanaman, Hama & Penyakit, Ilmu Tanah, Sosial Ekonomi Pertanian.

o Teknik Jurusan Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Kimia.

o Teknologi Pertanian Jurusan Teknik Pertanian.

2. IPK minimal 2,80.
3. Usia maksimal 30 th (pada saat bulan Desember 2010).
4. Single (belum menikah) dan bersedia tidak menikah selama masa MTP.
5. Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris.
6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.
7. Lulus seleksi yang diselenggarakan oleh perusahaan.

Lamaran dikirim dengan dilengkapi Curriculum Vitae (CV) dan nomor telepon/HP serta dilampiri foto copy ijasah (legalisir), foto copy transkrip nilai akademik (legalisir), pas photo terbaru ukuran 4x6 sebanyak 2 lembar dengan mencantumkan kode : MTP pada bagian kiri atas amplop dan dikirimkan ke alamat :

PT RAJAWALI NUSANTARA INDONESIA (PERSERO)

DIREKTORAT SDM & UMUM

GEDUNG RNI Lt. 1 JL. Denpasar Raya Kav.D III, Kuningan

JAKARTA 12950

Paling lambat tanggal 30 Juni 2010 cap pos

Hanya lamaran yang memenuhi syarat yang akan diproses

hendiplast
10-06-2010, 08:12 PM
PT AUSTINDO NUSANTARA JAYA FINANCE

is a leading multifinance company with international management
and 36 branches throughout Indonesia. We specialize in
consumer finance, finance lease, operating lease and factoring.
To accommodate our rapid growth, we are looking for young and
talented people to fill the following position:

MANAGEMENT TRAINEE
Our program is designed to help you to prepare
your career with a very attractive remuneration
package and a promising career path

Qualifications:
- Min. Bachelor Degree, min. GPA of 2.75
- Under 26 years of age, single
- Recent graduates or Professionals with less than 2 years
working experience
- Available for relocation

Send your complete application to:
email: recruitment@anjfinance.com
or
PT Austindo Nusantara Jaya Finance
Plaza Marein 23rd Floor Jl.Jend. Sudirman Kav.76 -78 Jakarta Tel.021-57935888

hendiplast
16-06-2010, 08:31 PM
LOWONGAN KERJA
APOTEKER (APT)

KUALIFIKASI:
• Tidak merokok, jujur, loyal, dinamis, berjiwa muda
• Bersedia kerja di hari libur umum
• Fresh Graduate/SP (lebih diutamakan yang memiliki SP)
• Penempatan : Purwokerto, Klaten, Kebumen, Yogyakarta, Magelang, Jayapura, Merauke.
• Gaji menarik
• Bagi yang belum memiliki SP akan dibantu dalam pengurusan SP.
Kirim lamaran ke:
HRD PT K-24 Indonesia
PO BOX 6470 YKGK
Maksimal 2 minggu setelah tanggal pengumuman lowongan ini.
Cantumkan no tlp. Gaji yang diinginkan dalam lamaran dan tuliskan kode posisi serta pilihan kota penempatan di amplop.

hendiplast
18-06-2010, 08:18 PM
LOWONGAN KERJA TERBARU DI BANK DKI UNTUK SLTA, D1, D3, S1

LOWONGAN KERJA Lowongan terbaru Bank DKI 2010, memiliki komitmen untuk selalu membantu masyarakat Jakarta, mengundang putra putri serta para profesional muda di bidang perbankan yang memiliki kompetensi, semangat, integritas tinggi untuk bergabung dengan kami guna mewujudkan Bank DKI menjadi yang terbaik dan membanggakan, sebagai :

1. TENAGA TEKNOLOGI INFORMASI (Kode: TI)

Kualifikasi Khusus :

* Pendidikan minimal S1.
* Usia maksimal 35 tahun.
* Memiliki pengalaman di perbankan minimal 5 (lima) tahun dan sekurang-kurangnya 2 (dua) tahun di bidang pengembangan sistem perbankan:
* Dapat melakukan Development di A/S 400 Programming, RPG/400 ILE & COBOL dan C++ atau Melakukan Development Program menggunakan bahasa program Java, Visual Basic, Net, HTTP, HTTPS, ASP, C.Net, Microsoft SQL, Macromedia, Adobe
* Memiliki pengetahuan System Development Life Cycle (SDLC) di perbankan.
* Memahami Object Oriented Programming.
* Memiliki kemampuan dalam melakukan problem solving dan analisa.
* Memiliki kemampuan dengan kualitas pekerjaan bagus dan on time delivery.

2. ANALIS KREDIT KORPORASI (Kode:AKK)

Kualifikasi Khusus :

* Pendidikan minimal S1.
* Usia Maksimal 35 tahun.
* Memiliki pengalaman di perbankan minimal 5 tahun dan sekurang-kurangnya 4 tahun di bidang perkreditan korporasi dan komersial (konvensional maupun syariah).
* Memiliki pengalaman melakukan analisa kredit, memahami proses kredit yang sistematis dan prudent , memahami risiko kredit dari berbagai segmen pasar industri, import/export perdagangan, khususnya project financing (konvensional maupun syariah).
* Diutamakan Memiliki Sertifikasi Manajemen Risiko Level 2.

3. CUSTOMER SERVICE (Kode: CS) dan ADMINISTRASI (Kode: ADM)

Kualifikasi Khusus :

* Pendidikan minimal S1.
* IPK = 3.00 (Perguruan Tinggi Swasta/PTS) dan = 2.75 (Perguruan Tinggi Negeri/PTN).
* Usia Maksimal 27 tahun.
* Belum menikah.

4. TELLER (Kode TL).

Kualifikasi Khusus :

* Pend. SLTA , nilai rata-rata minimal 6,5
* D1-D3, IPK minimal 2,5
* Usia Maksimal 23 tahun
* Berpengalaman sebagai Teller diutamakan.
* Belum menikah.

Kualifikasi Umum :

* Pendidikan minimal S1, diutamakan dari Perguruan Tinggi terkemuka Jurusan : Akuntansi, Manajemen, Perbankan, Matematika, Statistika, Teknik Industri, Teknik Arsitektur, Teknik Sipil, Hukum, Ilmu Komputer, Komunikasi, Humas / Public Relation/Syariah (Kode : TI, AKK, CS, ADM)
* Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
* Tinggi Badan : Wanita minimal 160 cm; Pria minimal 165 cm, dengan Berat Badan proporsional.
* Customer. Oriented
* Diutamakan dominsili Jabodetabek.
* Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (Lisan/Tulisan)
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Satuan Kerja PT. Bank DKI

Kandidat yang memenuhi kualifikasi di atas dapat mengirimkan surat lamaran lengkap dengan kode lamaran pada sudut kiri atas amplop dan ditujukan ke alamat :

Pemimpin Grup Sumber Daya Manusia
PT.Bank DKI
Jl. Ir.H Juanda III No. 7-9 Lt.4
Jakarta Pusat 10120

Lamaran paling lambat diterima 31 Juli 2010.

Hanya calon pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlist candidate) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.

hendiplast
08-07-2010, 08:17 PM
SATU TAHUN MENGAJAR



SEUMUR HIDUP MEMBERI INSPIRASI



Mengajar adalah memimpin. Mengajar adalah memberi inspirasi.



Satu tahun mengajar sekolah dasar di daerah terpencil. Memimpin lascar kecilmu, memberi inspirasi kelas kecilmu. Sembari menghirup inspirasi di tengah mozaik bangsa kita. Dan menyimpannya dalam bentuk karakter pribadimu.



Satu tahun mengajar. Satu tahun belajar menempa diri



Ketika kembali, seumur hidup memberi inspirasi



Ajungkan Jari! Mari Bergabung sebagai Pengajar Muda

Rekrutmen 2010 sudah dibuka, Silahkan mendaftar melalui Registrasi Online di www.indonesiamengajar.org

hendiplast
08-07-2010, 08:21 PM
Are You the Otsuka People We're Looking For?

Otsuka People Creating New Products for Better Health Worldwide

PT. Amerta Indah Otsuka (www.aio.co.id) is group of Otsuka Pharmaceutical Co., Ltd with our leading products are POCARI SWEAT and SOYJOY. At Otsuka, we create new products for better health worldwide. We also give you the opportunity to develop yourself and your creativity. As an Otsuka people, you have to make improvement and innovation, give your best effort to get the best results, and be able to conquer the challenge.

So, are you the Otsuka People we're looking for?

If you feel that you have the competencies above, we would like to invite you to join our team to fill the following positions



Sales Development Program (SDP)

Location : All Over Indonesian Territory



Description:

Sales development program is the opportunity for young talented people who have ambitious, passion, and professionally to enter supervisory level within our company in fastest time. This program will give you chance to learn all you need at sales area. After completing The Sales Development Program you will be place as Area Sales Supervisor in one of our area at all over Indonesian territory.

Responsibility :

• Trainee should follow all of training

• Trainee should achieve the objectives of program



Requirements:

• Male/Female, Maximum age 26 years old

• Min. S1 graduates from reputable university with min. GPA 2.75

• Actively involved in extracurricular activities in school or the community with historical of leadership role

• Good interpersonal skill

• Good leadership and negotiation skill

• Able to explain thoughts clearly, adaptable, and mature

• Have driving license class A (SIM A)

• Willing to be placed in all over Indonesian territory

• Excellent communication in English both oral and written





PROMOTION EXECUTIVE (PE)

Location : All Over Indonesian Territory



Responsibility:

Educating Society about the benefit of our product in 4 technique:

Presentation, Detailing, Sampling, and Event (Regular event and Special Event)



Requirements

• Max. 27 years old

• Min bachelor degree from reputable university with GPA min 2.75

• Be able to work in a team or independently

• Have good interpersonal, communication, and presentation skill

• Have driving license class A (SIM A)

• Willing to be placed and relocated at all over Indonesian territory

• Fresh graduates applicants are encouraged to apply



If your qualification match with our requirements, please send your application through email (max 350 kb) to :

recruitment@ aio.co.id

hendiplast
09-07-2010, 08:17 PM
LOWONGAN BUMN PEGADAIAN JULI 2010

KESEMPATAN KERJA
Perum Pegadaian mengundang putra-putri terbaik Indonesia yang
berkualitas, memiliki komitmen, integritas dan moralitas tinggi serta sanggup
bekerja keras untuk bergabung sebagai Pegawai Tetap dalam posisi Penaksir yang
akan ditempatkan di wilayah Sulawesi, Kepulauan
Maluku dan Papua. Kriteria yang harus dipenuhi adalah sebagai berikut :

A. KETENTUAN UMUM PELAMAR :
1. Pelamar adalah Warga Negara Republik Indonesia (WNI), diutamakan putra daerah
setempat;
2. Usia pelamar adalah kelahiran 1985 max untuk D3, dan kelahiran 1983 max untuk
S1, khusus untuk pelamar yang berstatus pegawai PKWT Perum Pegadaian maksimal
kelahiran Tahun 1980;

3. Pendidikan pelamar minimum D3 dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal
2,75 untuk PTN dan 3,00 untuk PTS pada skala 4, sedangkan pelamar dengan
pendidikan S1 dengan IPK minimal 2,50 untuk PTN dan 2,75 untuk PTS pada skala 4;
4. Pelamar S1, S2 dan seterusnya pangkat dan jabatan atau grade disetarakan
dengan kebutuhan D3 di Perum Pegadaian namun ijazah yang dimiliki dapat
dijadikan pertimbangan prioritas untuk jenjang status dan karir lebih lanjut;
5. Lebih disukai berjenis kelamin laki-laki;
6. Tinggi badan minimal 160 cm dengan berat badan proporsional;
7. Berpenampilan menarik, enerjik dan ramah;
8. Program Studi yang diterima : seluruh program studi, namun diutamakan lulusan
Program Studi Ekonomi (Manajemen, Akuntansi, Ilmu Ekonomi), Ekonomi Syariah,
Perbankan, Psikologi, Komputer, Hukum, Administrasi Niaga, Komunikasi, Manajemen
Bisnis, Statistik, Sosial Ekonomi Pertanian (SOSEK);
9. Jurusan telah terakreditasi, namun lebih disukai yang berakreditasi jurusan
minimal B (sesuai akreditasi BAN-PT);
10. Lebih disukai yang memiliki referensi pengalaman kerja bidang Customer
Service/Layanan Pelanggan, Kasir, Pramugari/Pramugara , Analis Kredit, Surveyor
dan Collector Lembaga Pembiayaan, Administrasi Perkantoran;
11. Lebih disukai memiliki kemampuan mengoperasikan aplikasi MS Office;
12. Belum menikah dan sanggup untuk tidak menikah selama 1 tahun sejak diangkat
sebagai Pegawai Tetap Perum Pegadaian;
13. Sehat Jasmani, Rohani, Bebas dari Penggunaan Narkoba dan Obat
Psikotropika, serta tidak Buta Warna.

B. PERSYARATAN ADMINISTRATIF dan CARA MELAMAR :
1. Pelamar membuat surat lamaran disertai Riwayat Hidup yang ditujukan ke
Direktur Utama Perum Pegadaian c.q Pemimpin Wilayah VI Perum Pegadaian di
Manado;
2. Pas foto terbaru ukuran 4 X 6 sebanyak 3 lembar dan ukuran postcard seluruh
badan sebanyak 2 lembar;
3. Foto Copy KTP yang masih berlaku sebanyak 1 lembar;
4. Foto Copy Akte Kelahiran / Surat Keterangan Lahir yang telah dilegalisir
dengan tanggal legalisir 1 Januari 2010 atau setelahnya sebanyak 1 lembar;
5. Foto Copy Ijasah yang dilegalisir (untuk PTS dilegalisir oleh Kopertis)
dengan tanggal legalisir 1 Januari 2010 atau setelahnya (Surat Keterangan Lulus
tidak diperbolehkan) ;
6.Foto Copy Transkrip Nilai Akademik yang dilegalisir (untuk PTS dilegalisir
oleh Kopertis) dengan tanggal legalisir 1 Januari 2010 atau setelahnya;
7. Foto Copy sertifikat keterampilan komputer dan/atau prestasi di bidang
olahraga, seni budaya yang dimiliki (preferable) ;
Referensi/surat pengalaman kerja;
8. Asli Surat Keterangan Belum Menikah (minimal dari Kelurahan setempat);
9. Asli Surat Keterangan Kelakuan Baik (SKKB)/Surat Keterangan Catatan
Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian yang masih berlaku atau fotokopi yang telah
dilegalisir dan masih berlaku;
10. Membuat surat pernyataan bermaterai Rp.6.000,- dilampirkan pada berkas
lamaran (format surat pernyataan dapat di-copy di halaman terakhir pengumuman
ini), yang menyatakan :
. Bersedia mematuhi seluruh ketentuan rekrutmen. Apabila setelah dinyatakan
lulus dalam keseluruhan tahapan seleksi ternyata terbukti memberikan keterangan
yang tidak benar atau tidak sesuai dengan persyaratan administrasi yang
ditentukan oleh Perum Pegadaian, maka bersedia untuk dibatalkan kelulusannya
sebagai Pegawai Tetap Perum Pegadaian dan bersedia diproses sesuai ketentuan
hukum yang berlaku;
. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun sejak diangkat sebagai Pegawai Tetap
Perum Pegadaian;
. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Republik Indonesia;
. Bersedia diterima sebagai Pegawai Tetap pada pangkat/grade sesuai dengan
ketentuan kualifikasi setara lulusan D3 berdasarkan peraturan dan ketentuan yang
berlaku di Perum Pegadaian;
. Bersedia tunduk dengan aturan dan ketentuan yang berlaku di Perum Pegadaian;
. Bersedia mengganti biaya yang telah dikeluarkan selama proses seleksi apabila
pelamar telah dinyatakan lulus seleksi tahap akhir dan mengundurkan diri
sepihak;
. Bersedia menandatangani perjanjian on the job training dan perjanjian ikatan
dinas penaksir muda;
. Bersedia berangkat menuju tempat penempatan On The Job Training dengan biaya
sendiri;
. Bersedia menanggung segala biaya transportasi dan akomodasi selama proses
seleksi dari tempat tinggal (domisili) peserta/pelamar ke tempat lokasi seleksi;
Berkas lamaran lengkap dengan lampiran dimasukkan dalam amplop coklat dan
dikirimkan melalui PO.BOX yang dituju paling lambat sudah diterima di PO.BOX
pada tanggal 16 Juli 2010;
Hanya pelamar yang memenuhi syarat serta lengkap yang
dipanggil/diumumkan untuk mengikuti seleksi tahap selanjutnya;
Seluruh berkas lamaran yang masuk menjadi milik Perum Pegadaian dan tidak dapat
ditarik/diambil kembali dengan alasan apapun;
Pelamar yang pernah mengirimkan lamaran sebelum adanya pengumuman
rekrutmen ini apabila masih berminat, agar mengajukan lamaran kembali
sesuai persyaratan dan ketentuan dalam rekrutmen ini,
Pelamar tidak diperbolehkan mengirimkan lebih dari 1 (satu) berkas lamaran ke
PO.BOX yang telah ditentukan;
Tahapan proses seleksi penting untuk diperhatikan oleh para pelamar :
a. Penerimaan lamaran melalui PO.BOX dibuka sejak dimuatnya pengumuman di
website www.pegadaian. co.id dan media massa yang ditentukan hingga paling lambat
sudah diterima di PO.BOX Tanggal 16 Juli 2010;
b. Pengumuman pelamar yang lulus seleksi administratif untuk berhak mengikuti
seleksi wawancara Tanggal 19 Juli 2010 di www.pegadaian. co.id ;
c Seleksi Wawancara Tanggal 22 – 23 Juli 2010;
d.Pengumuman seleksi wawancara Tanggal 24 Juli 2010;
e. Seleksi tertulis General Aptitude Test (GAT) dan Bahasa Inggris
Tanggal 26 Juli 2010, hasil test langsung dievaluasi dengan menggunakan komputer
dan diumumkan pada sore/malam harinya melalui website www.pegadaian. co.id;
f. Seleksi Psikotes Tanggal 27 Juli 2010 bagi yang dinyatakan lulus seleksi
tertulis;
g. Pengumuman peserta lulus psikotes Tanggal 6 Agustus 2010;
h. Tes kesehatan dilaksanakan oleh RS/Klinik yang ditunjuk oleh Perum Pegadaian
dan pelaksanaannya pada Tanggal 9 – 11 Agustus 2010;
i. Pengumuman peserta lulus tes kesehatan Tanggal 19 Agustus 2010;
j. Peserta lulus tes kesehatan selanjutnya mengikuti Tahapan On The Job Training
(OJT) yang meliputi Induksi, Diklat Penaksir Muda dan Praktik Kerja di Kantor
Cabang;
k. Induksi dilaksanakan Tanggal 23 – 27 Agustus 2010;
l. Praktik Kerja di Kantor Cabang dilaksanakan 30 Agustus – 31 Oktober 2010;
m. Diklat Penaksir Muda direncanakan dilaksanakan di tengah masa Praktik Kerja,
yaitu diperkirakan mulai 23 September 2010 sampai selesai (5 minggu);
n. Peserta yang lulus On The Job Training diangkat sebagai Pegawai Tetap
terhitung mulai tanggal 1 November 2010.
20. Seleksi dilaksanakan di 3 kota, yaitu Manado, Palu dan Sorong
Alamat lamaran agar ditujukan Kepada Yth. Direktur Utama Perum
Pegadaian c.q. Pemimpin Wilayah VI Pegadaian Manado PO.BOX 6000
MANADO. Alamat tujuan lamaran disesuaikan dengan provinsi tempat tinggal dan
domisili peserta (Peserta/pelamar wajib mencantumkan nama Kota madya/Kabupaten
asal domisili peserta pada sudut kanan atas amplop lamaran);
Keputusan kelulusan bersifat final dan mutlak tidak dapat diganggu gugat, serta
tidak diadakan surat menyurat;
Peserta yang dinyatakan lulus sebagai Pegawai Tetap wajib menandatangani
perjanjian ikatan dinas.
Hanya pelamar yang memenuhi syarat dengan kriteria terbaik serta tercepat
mengirim lamaran yang dipanggil dalam seleksi. PERUM Pegadaian adalah BUMN yang
menerapkan Good Corporate Governance (GCG). Selama proses seleksi tidak dipungut
biaya apapun dan tidak diadakan tanya jawab apapun juga.

SURAT PERNYATAAN PELAMAR PENERIMAAN PEGAWAI TETAP PERUM PEGADAIAN TAHUN 2010
Yang bertandatangan di bawah ini :
Nama Lengkap :
Tempat, Tanggal Lahir :
(Sesuai Akta Kelahiran)
Alamat Lengkap :
Nomor Telepon/ HP :
Pendidikan :
Lokasi Seleksi :
Dengan ini menyatakan :
. Bersedia mematuhi seluruh ketentuan rekrutmen. Apabila setelah dinyatakan
lulus dalam keseluruhan tahapan seleksi ternyata terbukti memberikan keterangan
yang tidak benar atau tidak sesuai dengan persyaratan administrasi yang
ditentukan oleh Perum
Pegadaian, maka bersedia untuk dibatalkan kelulusannya sebagai Pegawai Tetap
Perum Pegadaian dan bersedia diproses sesuai ketentuan hukum yang berlaku;
. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun sejak diangkat sebagai Pegawai Tetap
Perum Pegadaian;
. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Republik Indonesia;
. Bersedia diterima sebagai Pegawai Tetap pada pangkat/grade sesuai dengan
ketentuan kualifikasi setara lulusan D3 berdasarkan peraturan dan ketentuan yang
berlaku di Perum
Pegadaian;
. Bersedia tunduk dengan aturan dan ketentuan yang berlaku di Perum Pegadaian;
. Bersedia mengganti biaya yang telah dikeluarkan selama proses seleksi apabila
pelamar telah dinyatakan lulus seleksi tahap akhir dan mengundurkan diri
sepihak;
. Bersedia berangkat menuju tempat penempatan On The Job Training dengan biaya
sendiri;
. Bersedia menanggung segala biaya transportasi dan akomodasi selama proses
seleksi dari tempat tinggal (domisili) peserta/pelamar ke tempat lokasi seleksi.
Pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya dan penuh rasa tanggung jawab tanpa
ada tekanan dari pihak manapun juga.
Mengetahui, ............ ......... ........, ............ ..... 2010
Orang Tua/Wali, Yang menyatakan,
Materai Rp 6000,-
(........... ......... ......... .) (........... ......... ......... ......)
Pelamar

Lowongan Kerja di Perum Pegadaian, klik tautan di bawah ini..
http://www.pegadaia n.co.id/info. karir.ext. php?uid=

hendiplast
20-07-2010, 08:44 PM
CAREER OPPORTUNITY KOPERASI NUSANTARA

Perusahaan kami bergerak dalam bisnis simpan pinjam, mempunyai 208 cabang yang tersebar di seluruh Indonesia. Sejalan dengan pesatnya laju perkembangan perusahaan, kami membutuhkan lulusan perguruan tinggi yang berpotensi dan dinamis untuk bergabung sebagai Management Trainee yang akan dipersiapkan sebagai tenaga professional dan calon pimpinan.
Persyaratan:
• Pria/Wanita usia maksimum 25 tahun
• Pendidikan S1 semua jurusan, IPK min. 2.75 (skala 4)
• Diutamakan fresh graduate, atau bila berpengalaman maksimal 1 tahun
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
Kirimkan lamaran lengkap (surat lamaran, CV, fotokopi ijazah dan transkrip nilai, pas foto terakhir), paling lambat tanggal 29 Juli 2010.
Ke email : hrd@possimpanpinjam.com
Atau ke : Koperasi Nusantara
Human Capital – Recruitment Department
Plaza Great River Indonesia (GRI), Lt. 17
Jl. H.R. Rasuna Said Kav. X-2 No. 1
Jakarta Selatan 12950

hendiplast
20-07-2010, 08:46 PM
Cuma mau berbagi info lowongan kerja.
Silahkan cek http://www.astra-honda.com/index.php/karir/lowongan
ada berbagai posisi sampai bulan agustus. Selamat mencoba :)

hendiplast
20-07-2010, 08:52 PM
LOWONGAN KERJA DI BAPENAS 2010

REPUBLIC OF INDONESIA
MINISTRY OF NATIONAL DEVELOPMENT PLANNING/
NATIONAL DEVELOPMENT PLANNING AGENCY (BAPPENAS)

LOWONGAN KERJAThe Government of Indonesia through Bappenas has received a grant from the Japan Fund for Proverty Reduction (JFPR) – Asian Development Bank (ADB) among the poor in Indonesia. Its purpose is to assess the feasibility, cost, and impact of providing ironfortified rice under the world’s largest subsidized rice program for the poor (RASKIN).

Bappenas is currently seeking applications from qualified individual consultant to fill the position of:

1. PMO – Executive Secretary (1 person)
Qualifications:

* Experience in managing health development projects, particularly nutrition improvement programs;
* Ability to communicate, write and read in Indonesian and English;
* Proficiency on computer, and ability in all standard Microsoft office applications;
* Ability to delegate to and supervise young dynamic staff;
* Commitment to good governance;
* Commitment to improving the nutritional status of Indonesia, particularly the poor and disadvantaged;
* Ability to work in a team.

2. PMO – Finance, Procurement, and Planning Officer (1 person)

Qualifications:

* University graduate;
* Five years experience in financial management/procurement/planning of foreign funded projects especially with ADB projects;
* Computer literate with detailed knowledge on all the programs in Microsoft office;
* Ability to communicate in oral or written English.

3. PMO – Monitoring and Evaluation (1 person)

Qualifications:

* University Graduate;
* Have five years experience in managing monitoring and reporting activities of foreign funded projects;
* Computer literate;
* Ability to communicate in both written and oral English;
* Ability to work as a team member.

4. PIU – Technical Coordinator (1 person)

Qualifications:

* University Graduate;
* Have five years experience in managing monitoring and reporting activities of foreign funded projects;
* Computer literate;
* Experience in rice milling and/or food manufacturing;
* Ability to communicate in both written and oral English;
* Ability to work as a team member.

5. PIU – Finance, Procurement (1 person)

Qualifications:

* University graduate;
* Five years experience in financial management/procurement/planning of foreign funded projects especially with ADB projects;
* Computer literate with detailed knowledge on all the programs in Microsoft office;
* Ability to communicate in oral or written English.

Consultant will be recruited for an initial period of 30 months. The assignment would be extended based on his/her performance during the initial period. Interested consultants must be submit application to the address below by July 23, 2010 at 04.00 pm.

The procurement of the consulting services will be accordance with GOI’s procedure and Asian Development Bank procedures on the employment of consultants.

Email: pengadaanphln@bappenas.go.id or to:

Panitia Pengadaan Barang dan Jasa PHLN – Bappenas (Kegiatan JFPR 9132INO)
Jl. Taman Suropati No. 2 Gedung Madiun Lt. Basement,
Jakarta Pusat 10310.
Telp. 021 – 31936207 ext. 3551 and fax. 021 31931392

yoshiharu_kubo10
21-07-2010, 09:26 AM
kapten kita ini masih konsisten juga bantuin cariin info lowongan kerja nih...

bro Hendi sendiri gimana...sudah dapat kerja di sektor formal belum...???...

hendiplast
21-07-2010, 06:08 PM
kapten kita ini masih konsisten juga bantuin cariin info lowongan kerja nih...

bro Hendi sendiri gimana...sudah dapat kerja di sektor formal belum...???...

cek PM kapten Kubo :)

hendiplast
21-07-2010, 06:52 PM
PT LAUTAN LUAS Tbk CAREER OPPORTUNITIES

LOWONGAN KERJAPT LAUTAN LUAS Tbk, established in 1951, is a distributor and manufacturer of specialty and basic chemicals. In addition to its Jakarta head office, the Company has five branches and six representative offices in Indonesia as well as a main regional subsidiary in Singapore, and offices in China, Thailand and Vietnam to oversee Distribution activities. In Manufacturing, Lautan Luas established 17 production facilities in Indonesia, three in China and is building its first manufacturing facility in Vietnam.

For PT LAUTAN LUAS Tbk, this means sustaining a Total Quality Management mindset. Strong emphasis is placed on the cultivation of a learning culture, where employees take great pride and joy in being a part of a talent-focused organization. Our employees are provided internal and external training for both professional and personal development to ensure a highly crafted and learned talent base. More importantly, at Lautan Luas, each individual is challenged to deliver only the best, rewarded for exceeding objectives and encouraged to enjoy the journey of a successful career. Therefore, PT LAUTAN LUAS Tbk challenges you to join us for the following opportunities:

A.HUMAN RESOURCES

1. Training Officer ( TRO )
Conduct & facilitate training program, develop training modules, run TNA & post training performance consulting. Responsible for the coordination, administration and maintenance of the variety of training programs.

Requirements:

* S2 Degree in multi discipline (one of them should be in Psychology )
* Having a minimum of 2 years experience as a trainer
* Having strong ability to define TNA
* Good interpersonal, communication and presentation skill
* Good command in spoken and written English is a must
* Willing to travel

2. Recruitment Officer ( REC )
Responsible in all process of recruitment and selection

Requirements:

* Graduate of Psychologist ( Profession )
* Having a minimum of 2 years experience in doing the assessment
* Good command of spoken and written English

B. ACCOUNTING

1. Accounting (ACCT)
Responsible for good recording of all transactions

Requirements:

* Bachelor Degree in Accounting
* Having a minimum of 1 year experience as Accounting Staff
* Having knowledge of Accounting System

2. Tax Staff ( TAXSF )
Responsible for preparing the Tax report up to handling Tax issue

Requirements:

* Bachelor Degree in Accounting
* Having a minimum of 1 year experience as Tax Staff; although fresh graduates are encouraged to apply

C. INFORMATION TECHNOLOGY

1. Sales Executive (SE-IT)
Grow sales of IT solutions in existing customers and develop new business opportunities

Requirements:

* Bachelor Degree in any major
* Having a minimum of 1 year sales experience, especially in selling IT Solutions (software and or hardware)
* Strong communication, presentation, and interpersonal skills
* A driver’s license is a must
* Ability to travel and work independently are a must

2. Application Support (APPLISUP)
Responsible for program applications installation, trial the programs and deliver training or provide information to the customers how to use the programs

Requirements:

* Bachelor degree in Computer Science
* Having wide knowledge of Human Resources Information System
* Preferably having a minimum 1 year programming experience especially in developing Orange and HRIS software

3. Programmer (PROG)
Responsible for performing computer programming, including preparation of program documentation, logic programs & structure charts, test & debugs computer programs; prepare technical documentation.

Requirements:

* Bachelor degree in Computer Science
* Having deep knowledge of SQL Server and PHP
* Having a minimum of 1 year in the same field

4. Business Consultant (BUSCON)
Be responsible in giving solutions regarding application programs needed by customers, starting from identifying the customer needs, determining technical specifications, preparing user documentations, exercising the new systems and conducting training of systems to the customers.

Requirements:

* Bachelor Degree in Computer Science
* Preferably having a minimum 1 year programming experience especially in developing Orange and HRIS software
* Having wide knowledge of IFS, both programming and system
* Preferably having 1 year experience in handling project as Business Consultant

5. System Engineer (SYSENG)
Responsible for performing computer programming, including preparation of program documentation, logic programs & structure charts, test & debugs computer programs; preparing technical documentation.

Requirements:

* Bachelor Degree in Computer Science
* Having wide knowledge of Visual Basic 6, Visual Basic.net, Cystal report and SQL Server
* Preferably having 1 year experience as a Programmer or Application Engineer

D. LEGAL

Legal Officer (LEGO)
Be responsible for documents keeping, Legal Drafting and Advise, and for Corporate Actions arrangement.

Requirements:

* Bachelor Degree in Law, specifically majoring in Business (Keperdataan)
* Having a minimum of 3 years experience in the same field
* Good command of spoken and written English also Mandarin

E. SALES AND MARKETING

1. Sales Executive (SE)
Grow sales in existing customers and develop new business opportunities

Requirements:

* Bachelor Degree in Chemical Engineering / Food Technology / Industrial Engineering / Pharmacy
* Preferably having a minimum of 1 year sales experience; although fresh graduates are encouraged to apply
* Good command of spoken and written English
* Ability to travel and work independently are a must
* To be posted in Jakarta, Bandung and Surabaya

2. Customer Service Representative (CSR)
Partnering with Sales Executive, to ensure all back office sales activities are completed and simultaneously grow the business

Requirements:

* Bachelor Degree in Any Major
* Preferably having a minimum of 1 year experience as Customer Service; although fresh graduates are encouraged to apply
* Good command of spoken and written English
* Computer literate with ability to operate PC and MS Windows
* To be posted in Jakarta, Bandung and Surabaya

F. MANUFACTURE

1. Laboratory Supervisor-Textile (LS-TEX)
Plans, manages and supervises the activities of laboratory and performs standard chemical tests in all areas of laboratory and does chemical analyses to have the final result

Requirements:

* Diploma or Bachelor Degree in Chemical Analyst or Textile Technology (Chemical)
* Having a minimum of 3 years experience in the same field
* Good command of spoken and written English
* To be posted in Cikarang

2. Project Manager (PM)
Responsible for pre, during and post of all project activities

Requirements:

* Minimum Bachelor Degree in Engineering, preferably Food Technology or Chemical Engineering or Industrial Engineering
* Having work experience in starch production with a minimum of 3 years.
* Excellent command of English, both oral and written
* Good communication and interpersonal skills
* Experience at working both independently and in a team-oriented, collaborative environment is essential
* Ability to travel is a must

3. Research and Development Supervisor (RDSPV)
Responsible for coordinating the R&D and business development activities

Requirements:

* Bachelor Degree in Chemistry or Chemical Engineering
* Having a minimum of 3-4 years experience of research and development in chemical manufacturing
* Good command of spoken and written English
* Preferably residing in Gresik/Surabaya; but those who resides outside mentioned area and willing to be posted in Gresik are encouraged to apply

G. WATER TREATMENT

1. Project Engineering Manager (PJMGR)
Responsible for pre, during and post of all project activities

Requirements:

* Bachelor Degree in Mechanical Engineering
* Having work experience in Water Treatment with a minimum of 5 years as Project Engineering Manager
* Good command of spoken and written English
* Able to work independently or as a team player
* Ability to travel is a must

2. Process Engineering Manager (PEMGR)
Responsible for designing water and/or waste water treatment plant properly and to commission the system once built completely

Requirements:

* Bachelor Degree in Chemical / Mechanical / Electrical Engineering
* Having work experience in Water Treatment with a minimum of 3 years as Process Engineer
* Good command of spoken and written English
* Able to work independently or as a team player
* Ability to travel is a must

3. Senior Civil Engineer (SRCE)
Responsible for civil area in water treatment industry

Requirements:

* Bachelor Degree in Civil Engineering
* Having minimum of 3 years experience as Civil Engineer
* Good command of spoken and written English
* Able to work independently or as a team player
* Ability to travel is a must

H. GENERAL AFFAIRS

1. Administration ( ADM )
Responsible for various day to day administrative service

Requirements:

* Bachelor Degree in Accounting or Management
* Having a minimum of 2 years experience as Administration Staff
* To be posted in Jakarta and Tangerang

2. Maintenance Staff (MNTSF)
Responsible in maintenance and trouble shooting

Requirements:

* Graduate of STM ( Mechanical/Electrical )
* Having a minimum of 1 year in the same field

I. SECRETARY

Secretary (SEC)
Provide all secretarial support function / services

Requirements:

* Graduate of Secretarial Academy or Administration
* Having a minimum of 2 years experience as a Secretary
* Having a minimum of 2 years experience in handling freight and forwarding
* Good command of spoken and written English

If you are confident that you can meet our requirements, please fill in the online application at :

PENDAFTARAN ONLINE DAPAT DI LAKUKAN LANSUNG DI WEBSITE RESMI PT LAUTAN LUAS Tbk

http://www.lautan-luas.com/corporate/career.asp?id=opportunities

Untuk batas akhir pengiriman lamaran adalah : 31 Agustus 2010

For further information about PT LAUTAN LUAS Tbk, please visit our website at:
www.lautan-luas.com

hendiplast
21-07-2010, 06:54 PM
LOWONGAN KERJA STAFF ADMINISTRASI DI PT ACER INDONESIA

LOWONGAN KERJAPT Acer Indonesia - Acer ranks among the world’s top ten branded PC vendors, designing and marketing easy, dependable IT solutions that empower people to reach their goals and enhance their lives. In 2000, Acer spun-off its manufacturing operation to focus on globally marketing its brand-name products: desktop and mobile PCs, servers and storage, displays, peripherals, and e-business solutions for business, government, education, and home users.

Vision A reputable winner in the knowledge-based economy through innovative business models, and marketing of IT products and services. Mission Breaking barriers between people and technology signifies the company’s long-term vision and direction, to bridge the gap between technology and its users.

Tax & Administration Staff

Requirements:

* Bachelor degree (S1), majoring in Accounting with min. 1 year experience
* Fresh Graduate with quality for Brevet A/B are welcome to apply
* Female (22-25)
* Having good knowledge and understanding in Tax process and principles
* Good written and verbal communication skills
* Computer literacy


Please send your complete resume along with recent photograph, current salary, & expected salary to:
hrd@acer.co.id

red_girl_mia
21-07-2010, 07:06 PM
adm doank S1????????????? ckckckck

pweechevalier
22-07-2010, 07:46 PM
adm doank S1????????????? ckckckck

Emang gak boleh gitu? :)

wisnu cimol

red_girl_mia
22-07-2010, 08:01 PM
Emang gak boleh gitu? :)

wisnu cimol

bukan gag bole om...cumaaaaaaaaaaaa

terlalu berlebihan... gag sesuai ama gawe :)>-:)>-

Redsbusby
22-07-2010, 08:04 PM
Hmm lowongannya masih nunggu yg pas nih, buat pindahan sekalian :D

bukan gag bole om...cumaaaaaaaaaaaa

terlalu berlebihan... gag sesuai ama gawe :)>-:)>-

INi sista dari kemaren kemaren seneng banget pake huruff banyak.... ;))
Lagiiiiii senengggg yaaaaaaaaa sisssssss....

:ngacir:

red_girl_mia
22-07-2010, 08:12 PM
Hmm lowongannya masih nunggu yg pas nih, buat pindahan sekalian :D



INi sista dari kemaren kemaren seneng banget pake huruff banyak.... ;))
Lagiiiiii senengggg yaaaaaaaaa sisssssss....

:ngacir:

OOT lo........:devil3::devil3::devil3::devil3:


@TS = saia mau gawe di sekitar Bali ato Balikpapan yg salary diatas 2juta plus dijamin masuk...
klo ada PM gw yah...segera beranjak dr Pekanbaru :D

(ada gag ada belakangan yg penting test) :D

yoshiharu_kubo10
20-08-2010, 05:00 PM
siapa tahu ada yang tertarik...

http://e-cpns.kemenkumham.go.id/

http://www.deplu.go.id/Pages/Career.aspx?IDP=2&l=id

PS: yang Kemenlu sudah telat kelihatannya...

tothenator
29-08-2010, 04:59 PM
sebenernya sih cuman bagi yang berminat menjadi volunteer aj yak :D

monggo : :putra::putra::putra:


*EMPOWER OTHERS, DEVELOP YOURSELF, AND REACH OUT FOR A BETTER WORLD... BE A VSO VOLUNTEER!*

Do you have the skills, the heart and the will to share and make history?
Many people all over the world experience all kinds of disadvantages
---poverty, poor health, lack of food and clean water, disability, unequal access to natural resources and inability to participate in society-----you name it! For over 50 years VSO (Voluntary Service Overseas), the world's leading independent international development organization that works through volunteer professionals, has been working to reduce these disadvantages and *fight poverty*. You could have a role in making the world a better place. By sharing your skills you will be making a big difference. You will also gain new skills and have a unique global experience to help you be a better person. What's more you will also make history as one of the first VSO volunteer professionals from Indonesia to work in another country!!

VSO Indonesia and Dirjen Binapenta Departemen Tenaga Kerja dan Transmigrasi RI, will conduct a pilot project to recruit 5 Indonesian professionals who will each be placed in one of the 42 developing countries where VSO operates and work as international volunteers in partnership with a local organisation. This pilot project will be managed by VSO Indonesia and the VSO federation member VSO Bahaginan from the Philippines.

*Qualifications *
• Between 25 to 65 years old
• Fluent in English (written and oral) and willing to learn other languages
• Minimum 3 years' solid experience in one area of expertise*)
• Has formal university degree
• Physically and mentally fit
• Can live and work in a developing country for up to 2 years
• Can live on a modest living allowance
• Able to go abroad between November 2010 and March 2011

*Priority area of expertise:
Agriculture (including agribusiness for small scale upland, agricultural economics, livestock/poultry, forestry, ecotourism development), Small business (especially micro-credit), Business and management (M&E management, organisational and change management, volunteer management), IT.

For more information and to download the application form please visit VSO Bahaginan website http://www.vsobahaginan.org.ph/volunteer

*Deadline for application 3 September 2010 *
For any queries please send email to Indonesia.volunteering@vsoint.org
or call 0852 3700 2588 Tuesday-Friday between 10-12am WITA or 3-5pm WITA.
--------------------------------------------------------------------------

kali aj ada yg minat... ;))

Sir Alsep Ferguson
30-08-2010, 09:36 AM
siapa tahu ada yang tertarik...

http://e-cpns.kemenkumham.go.id/

http://www.deplu.go.id/Pages/Career.aspx?IDP=2&l=id

PS: yang Kemenlu sudah telat kelihatannya...


ada yang PNS lain gak ?? mohon info nya ....

terima kasih

yoshiharu_kubo10
31-08-2010, 04:28 PM
ada yang PNS lain gak ?? mohon info nya ....

terima kasih

ini Pa Ketum...

http://www.kemenperin.go.id/pengumuman/2010/pns/CPNS_2010.pdf

http://www.depdag.go.id/files/cpns2010/cpns_2010.pdf

nanti kalau ada lagi dikabarkan...

irhamutd
01-09-2010, 03:55 PM
Salam,

Saat ini Telkom membuka rekruitmen online bagi pada fresh graduate atau professional yang tertarik mengembangkan karir di PT Telkom.

Pendaftaran secara online dapat dilakukan melalui http://rekrutmen.telkom.co.id:8000/

Semoga bermanfaat.

:):shakehand::shakehand:

hendiplast
07-09-2010, 01:53 PM
Informasi Lowongan CPNS yang masih berlaku sampai saat ini:

- BAKOSURTANAL Pengiriman sampai 14 Sept 2010
http://cpns.bakosurtanal.go.id/

- LIPI Tahun 2010/2011
http://cpns.lipi.go.id/

-Kemenperin / Depperin 2010/2011; 1 September 2010 Jam 12.00 WIB s/d 14 September 2010 Jam 15.00 WIB.
http://www.kemenperin.go.id/

Diego
07-09-2010, 02:39 PM
Wah lg musim ujian PNS nih...
Ad info utk pemda DKI ga yah???...
Pgn jd satpol PP DKI
Hehhehe...
http://img.kaskus.us/images/kaskusmobile_hp.gif

hendiplast
09-09-2010, 01:39 PM
Lowongan Kerja Pramugari Garuda Indonesia

Garuda Indonesia membuka peluang bagi warga Indonesia yang ingin bekerja di Garuda, posisi kerjanya sebagai pramugari, sangat bagus posisinya dan bila Anda merasa mempunyai kompetensi di bidang pramugari maka mungkin ini cocok untuk Anda.

Berikut adalah kriteria yang dibutuhkan. Bagi yang serius semoga bermanfaat dan mendapatkan posisi di Garuda Indonesia., salam LowonganPNS.net

PRAMUGARI
Kriteria:
- Usia 18-24 tahun
- Tinggi badan min. 160cm
- Berbadan sehat, tidak berkacamata
- Mampu berbahasa Inggris dengan baik

Dress code:
- Blouse lengan pendek warna terang
- Rok warna gelap selutut
- Sepatu hak tinggi

Datang dan bawa surat lamaran anda; CV, 1 lbr foto seluruh badan ukuran post card dan 1 lbr foto close up ukuran 4Χ6cm.

Walk in Interview dilakukan pada:
Sabtu, 25 September 2010
Pukul 08.00 - 16.00 WIB
di
Gedung Garuda Indonesia
Jl. Kebon Sirih 44
Jakarta Pusat

Pelaksanaan Rekrutmen Pramugari tidak dipungut biaya apapun, dan pelaksanaan ini dilakukan langsung oleh PT. Garuda Indonesia.
Info lebih lanjut dapat menghubungi no telp. :
* (021) 2560 1042 (Team Recruitment)
* 085718711837 (Ibu. Risa)
* 085692750594 (Bpk. Giring)

tothenator
15-09-2010, 03:42 PM
Job Vacancy

Habitat for Humanity (HfH) is a global nonprofit, Christian housing ministry. We seek to eliminate poverty housing and homelessness from the world, and to make decent shelter a matter of conscience and action. Please visit www.habitat.org or www.habitatindonesia.org for more detailed information.



Habitat for Humanity Indonesia (HfHI), a national foundation established in 1997, is now seeking highly competent, active and experienced Indonesians to fill the position of;



3. Volunteer Officer

Batam Base



With close coordination with Volunteer Coordinator, Volunteer Officer will assist in communication with Habitat for Humanity International–Asia Pacific or National volunteers, coordinate and manage field officers and managerial volunteers, be responsible for volunteer mobilizing, maintain accurate records and report on the number and type of volunteers, and handle administration of volunteer affair.

Requirements:

· A degree in related field preferred

· Fluent in English

· Having about 2 year experience working in an NGO is preferable

· Cross-cultural management experience

· Excellent communication skills or organizational (people management) abilities

· Domiciled in the area base preferred

· Strong spiritual foundation, servant hood and good human relations at all level

Please send your resume with a covering letter specifying which position you are applying for and briefly explaining how your experience is relevant to this position by e-mail to: recruitment@habitatindonesia.org. Please also indicate your preferred base of the position applied in the subject email.

The application should be received on Friday, 01st October 2010. Only short listed candidates will be contacted.

Ucup Carrick
15-09-2010, 04:15 PM
temen saya yang kerja di PLN ngasitahu dikit bocoran...
PLN terus nerima pegawai sampai 2018...
jadi..tetap pantau perkembangan lowongan di PLN...

tothenator
16-09-2010, 08:40 PM
temen saya yg dibali ngasih info nih :)
kali aj ada yg minat kerja dibali...


Lowongan Kerja MT management trainee Burger King & Domino’s Pizza untuk fresh graduate d3 s1 Batas lamaran: 24 September 2010)

MANAGEMENT TRAINEE : ( CODE : MT Bali )

* Male/Female 26 years old
* Fresh graduated D3/S1 from reputable Academy /university at any disciplines
* Able to work at any Burger King Restaurants in Bali
* Proficient in English written and oral and computer literacy
* Strong interpersonal and communication skill ,
* Self confidence and good appearance
* Able to work at different shift including holiday


ASSISTANT MANAGER : ( CODE : AM Bali )

* Male/female max. 32 years old, Graduated D3/S1 from reputable academy or university at any disciplines
* 2 – 5 years work experience in restaurants
* Able to work at any Burger King or Domino’s Pizza Restauranin in Bali
* Proficient in English written and spoken and computer literacy
* Strong interpersonal and communication skill
* Self confidence and good appearance
* Able to work at different shift including holiday


STORE MANAGER : ( CODE : SM Bali )

* Male/female max. 37 years old,Graduated D3/S1 from Academy or reputable university at any disciplines
* 2 – 5 years work experience in restaurants
* Able to work at any Burger King or Domino’s Pizza Restaurants in Bali
* Proficient in English written and oral and computer literacy
* Strong leaderships, interpersonal and communication skill
* Self confidence and good appearance
* Able to work at different shift including holiday


Please indicate the job code on the Subject and send email your full CV with a recent photo to:
Email : burgerking.recruit@map.co.id / Dominospizza.recruit@map.co.id


Contact Person :

1. Ida Hanny Kosasih, Human Resources Manager telpon 021-572 1368 ext. 582 , Fax 572 1369 , hp 0816 767 467.

2. Dewi Soesanto , Human Resources Assistant Manager telpon 021 572-1368 ext. 402 , fax 021-572 1369,hp 0816 774 516

3. Chita Tiara , Human Resources Supervisor 021 572-1368 ext. 402 , fax 021-572 1369

Burger King & Domino’s Pizza Indonesia
Kantor Pusat Wisma 46 – Kota BNI 7th Floor
Jl. jend. Sudirman kav 1 jakarta 10220 , Indonesia
Phone : (62-21) 572-1368
Fax : (62-21) 572-1369
mobile : +62816 767 467

Andi Istiabudi
16-09-2010, 09:03 PM
temen saya yang kerja di PLN ngasitahu dikit bocoran...
PLN terus nerima pegawai sampai 2018...
jadi..tetap pantau perkembangan lowongan di PLN...

Masalahnya PLN kalau tidak salah menerapkan batasan umur kelahiran setelah tahun 1984 deh, huhuhu ....

hendiplast
23-09-2010, 04:55 PM
Lowongan Kerja Astra

Astra Motor is one of business units of PT. Astra International Tbk, which manages distribution, sales and after-sales service for Honda motorcycles as the main dealer in 11 of Indonesia’s region (out of 29 main dealers) and 101 direct outlets. Now, we are seeking for talented and high caliber candidates who are looking for more challenges and better future to join as Future Leader in the Astra Motor.

Future Leader Development Program

Bali, Bengkulu, Papua, Jakarta Raya, Jawa Tengah, Kalimantan Barat, Kalimantan Timur, Nusa Tenggara Barat, Sulawesi Selatan, Sumatera Selatan, Yogyakarta

Requirements

* Male / Female, max age 27 years old
* Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Master's Degree / Post Graduate Degree all major.
* Minimum GPA 3.0
* Fresh Graduate are welcome to apply
* Have experience in the organization
* Strong analytical thinking and problem solving method.
* Excellent interpersonal and communication skill
* Have interest in:
o Marketing (Area Sales, Logistic, Promotion, People & Channel Development, Market Analysis)
o Finance & Audit
o HR ( Organization & Culture Development)
* Willing to be placed all around our branches in Indonesia

Please send CV, cover letter and photo with email subject “FLDP ASTRA MOTOR” to following address. Only selected candidates will be notified by SMS for futher info.

recruitment@hso.astra.co.id

hendiplast
30-09-2010, 02:53 PM
PT Nippon Indosari Corp

Perusahaan yang bergerak di bidang food processing yang memproduksi "Sari Roti" dan "Boti"

FINANCE ACCOUNT STAFF

REQUIREMENTS

* Male/Female max 28 years old
* Min S1 graduate (Accounting) with min. GPA 2.75
* At least 1 years experience working as Finance Accounting Staff
* Good knowledge and experience in Accounting
* Good Interpersonal & communication skill
* Work hard, Energic.
* Computer literate (Ms. Office, others)
* SAP would be an advantage.

AREA SALES SUPERVISOR

REQUIREMENTS

* Laki laki
* Min. S1, jurusan teknologi pangan (jurusan lain boleh melamar, asal pengalaman 1-2 thn di bidang sales).
* Berpengalaman di bidang yang sama selama 1 thn.
* Mengerti tentang material pembuatan makanan (khususnya roti).
* Pekerja keras, disiplin, bermotivasi tinggi.

Kami menyediakan bus jemputan untuk karyawan yang bertempat tinggal di Jakarta dan Bekasi.

MAINTENANCE MESIN

REQUIREMENTS

· Laki-laki

· Usia 20-30 tahun

· Lulusan STM - D3 Jurusan Listrik Listrik / Elektro / Mesin Industri.

· Pengalaman kerja selama 1 tahun di manufacturing

· Non Muslim (untuk stand by saat Jumat'an)

· Sehat jasmani dan rohani

· Jujur, ulet, pekerja keras.

· Bersedia menjalani sistem shift

Segera kirimkan lamaran lengkap dan CV terbaru, ke :

PT Nippon Indosari Corp

Jl Jababeka XII-A blok W, kav 40-41

Cikarang Bekasi

Telp (021)8935088 ext 111

Atau melalui emai l: betty.hamdi@nipponindosari.co.id

hendiplast
30-09-2010, 02:55 PM
Kementerian Perhubungan Republik Indonesia

Kementerian Perhubungan Republik Indonesia memberi kesempatan bagi Warga Negara Indonesia pria dan wanita untuk mengikuti Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kementerian Perhubungan Formasi Tahun Anggaran 2010 Tingkat Sarjana (S1, S2, D.IV), Tingkat Diploma (D-III Kebawah)

Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Kementerian Perhubungan dibagi menjadi

1. Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Tingkat Sarjana (D.IV, 1, S2)

2. Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Tingkat D-III Kebawah Gabungan Unit Kerja Eselon I

3. Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Tingkat D-III Kebawah Direktorat Jenderal Perhubungan Udara

4. Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Tingkat D-III Kebawah Direktorat Jenderal Perhubungan Laut

Masing-masing syarat dan ketentuan dapat dilihat atau di download pada link berikut

1. Pengumuman Tingkat Sarjana (D.IV, S1, S2)

2. Pengumuman Tingkat D-III Kebawah Gabungan Unit Kerja Eselon I

3. Pengumuman Tingkat D-III Kebawah Direkorat Jenderal Perhubungan laut

Khusus untuk Penerimaan CPNS Tingkat D-III Kebawah Direktorat Jenderal Perhubungan Udara dibagi menjadi 16 lokasi masing-masing syarat dan ketentuan dapat dilihat atau di didownload pada link berikut

1. Lokasi Bengkulu

2. Lokasi Jakarta

3. Lokasi Makassar

4. Lokasi Merauke

5. Lokasi Surabaya

6. Lokasi Tual

7. Lokasi Bima

8. Lokasi Jayapura

9. Lokasi Manokwari

10. Lokasi Nabire

11. Lokasi Tarakan

12. Lokasi Gorontalo

13. Lokasi Kendari

14. Lokasi Maumere

15. Lokasi Palangkaraya

16. Lokasi Ternate

Khusus untuk Tingkat Sarjana (D.IV, S1, S2), pendaftaran dilakukan secara online. Form pengisian data CPNS dapat dilakukan di alamat ini: http://cpns.dephub.go.id

Untuk pendaftar D-III Ke Bawah, dilakukan sesuai dengan syarat dan ketentuan pendaftaran yang sesuai dengan pengumuman masing-masing.

hendiplast
30-09-2010, 03:05 PM
Lowongan CPNS LKPP 2010


PENGUMUMAN
Nomor : PENG. 1314 /Ses.3/09/2010
LKPP sebagai lembaga pemerintah yang bertugas mengembangkan dan merumuskan kebijakan pengadaan barang/jasa pemerintah, membuka lowongan CPNS TA 2010 sejumlah 102 orang dengan rencana kualifikasi pendidikan :


SARJANA (S1) :

* Administrasi Negara
* Ekonomi;
* Kearsipan
* Perpustakaan;
* Psikologi;
* Komunikasi;
* Hubungan Internasional;
* Perikanan;
* Pertanian;
* Statistik;
* Geografi;
* Manajemen Pendidikan;
* Komputer;
* Hukum;
* Kehutanan;
* Teknik



Diploma Tiga (D3) :

* Administrasi Perkantoran;
* Administrasi Niaga;
* Ekonomi;
* Sekretaris;
* Kearsipan;
* Komputer;
* Teknik Komputer;
* Teknik Telekomunikasi



Keputusan Akhir yang lebih rinci mengenai persyaratan lamaran dan jurusan pendidikan yang akan diterima dapat dilihat di website LKPP, yang dijadwalkan tanggal 23 September 2010 :

www.lkpp.go.id

hendiplast
30-09-2010, 03:08 PM
Lowongan CPNS Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuangan (PPATK) 2010

PENGUMUMAN
Nomor: PENG- 01/01.1.1/PPATK/09/10

PENGADAAN PEGAWAI NEGERI SIPIL
PUSAT PELAPORAN DAN ANALISIS TRANSAKSI KEUANGAN

Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuangan (PPATK) membuka kesempatan kepada
putra-putri Indonesia terbaik lulusan Diploma III (D-III) dan Sarjana Strata 1 (S-1) untuk menjadi
Pegawai Negeri Sipil (PNS) di lingkungan PPATK, dengan ketentuan sebagai berikut:


I. Kode dan kualifikasi pendidikan yang dipersyaratkan

NO KODE KUALIFIKASI PENDIDIKAN
1 1001 S-1 Hukum
2 1002 S-1 Hukum Internasional
3 1003 S-1 Hukum Pidana
4 1004 S-1 Hukum Tata Negara
5 1005 S-1 Hubungan Internasional
6 1006 S-1 Akuntansi
7 1007 S-1 Manajemen
8 1008 S-1 Statistik
9 1009 S-1 Teknik Informatika
10 1010 S-1 Ilmu Komputer
11 1011 S-1 Teknik Komputer
12 1012 S-1 Teknik Elektro
13 1013 D-3 Teknik Elektro
14 1014 D-3 Manajemen Informatika
15 1015 D-3 Komputer
16 1016 D-3 Manajemen
17 1017 D-3 Keuangan
18 1018 D-3 Sekretaris
19 1019 D-3 Administrasi
20 1020 D-3 Administrasi Perkantoran
21 1021 D-3 Akuntansi


II. Persyaratan Pelamar:
a. Persyaratan Umum
1) Warga Negara Indonesia;
2) Berusia pada tanggal 31 Desember 2010 tidak melebihi :
i. 28 (dua puluh delapan) tahun, bagi pelamar Sarjana Strata 1 (S-1);
ii. 25 (dua puluh lima) tahun, bagi pelamar Diploma III (D-III).
3) Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
4) Memiliki integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
5) Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS, Calon/Anggota TNI/POLRI dibuktikan
dengan surat pernyataan yang ditandatangani di atas materai (Rp. 6.000,-);
6) Tidak berkedudukan sebagai anggota dan/atau pengurus partai politik;
7) Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau
tidak dengan hormat sebagai PNS/TNI/POLRI atau diberhentikan tidak dengan
hormat sebagai pegawai swasta; 8) Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan;
9) Memenuhi persyaratan kualifikasi pendidikan (jenjang dan jurusan) yang sesuai
dengan lowongan formasi jabatan;
10) Berkelakuan baik dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian; dan
11) Sehat jasmani dan rohani dibuktikan dengan Surat Keterangan Dokter.


b. Persyaratan Khusus
1) Ijazah pelamar yang diakui yaitu ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi
Negeri/Swasta yang terakreditasi atau ijazah yang diperoleh dari Perguruan
Tinggi Luar Negeri, yang telah mendapat penetapan penyetaraan dari Panitia
Penilaian Ijazah Luar Negeri Kementerian Pendidikan Nasional.
2) Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) bagi pelamar berijazah;
i. Sarjana Strata 1 (S-1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
ii. Diploma III (D-III) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).

3) Pelamar tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai PPATK
(ayah/ibu/anak/adik/kakak/mertua/suami/isteri).

III. Pendaftaran
a. Dokumen lamaran di alamatkan ke PO BOX 3300 JKT 10033 dan diterima paling
lambat tanggal 2 Oktober 2010 pukul 16.00.
b. Dokumen lamaran berupa:
1. Surat lamaran wajib ditulis tangan dan wajib ditandatangani oleh pelamar
dengan menggunakan tinta hitam, ditujukan kepada Ketua Tim Pengadaan
Pegawai Negeri Sipil Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuangan
Tahun Anggaran 2010;
2. Asli Daftar Riwayat Hidup yang wajib ditandatangani sendiri oleh pelamar;
3. Foto copy ijazah terakhir dan transkrip nilai akademik yang telah dilegalisir oleh
pejabat yang berwenang (cap basah);
4. 2 (dua) lembar pas foto terbaru ukuran 3x4 (berwarna) dengan latar belakang
biru dan nama pelamar wajib ditulis di belakang pas foto;
5. Fotokopi KTP yang masih berlaku;
6. Foto copy surat Tanda Pencari Kerja (Kartu Kuning) dari Kementerian Tenaga
Kerja yang masih berlaku dan telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;
7. Foto copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian dari Kepolisian setempat yang
masih berlaku dan telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;
8. Surat pernyataan tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS, Calon/Anggota
TNI/POLRI yang ditandatangani di atas meterai (Rp6.000,00);
9. Asli Surat keterangan sehat tertanggal maksimal terhitung 2 bulan terakhir
sebelum tanggal pengumuman ini;

c. Dokumen lamaran pada butir (b) wajib disusun rapi sesuai urutan di atas dalam map
kertas dengan warna :

1. Biru untuk Pelamar berijazah S-1
2. Merah untuk Pelamar berijazah D-III

d. Berkas lamaran dimasukkan kedalam amplop coklat yang dialamatkan ke PO BOX
3300 JKT 10033;
e. Pelamar wajib mencantumkan kode dan kualifikasi pendidikan pada pojok kiri atas
surat lamaran, map dan amplop;
f. Berkas lamaran yang tidak sesuai dengan persyaratan dalam huruf b sampai
dengan huruf e diatas tidak akan diproses;
g. Berkas lamaran yang diterima menjadi milik Tim Pengadaan dan tidak dapat diminta
kembali oleh pelamar.
IV. Seleksi Administrasi dan Pemanggilan Tes Wawancara I
a. Berkas lamaran yang diterima panitia diluar PO BOX dan waktu yang telah
ditentukan akan dinyatakan tidak memenuhi syarat dan tidak akan diproses;
b. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi, akan diumumkan melalui situs
internet resmi Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuangan (PPATK)
www.ppatk.go.id, pada hari Jum’at tanggal 8 Oktober 2010.

V. Tahapan Tes
a. Tahapan tes yang akan dilalui oleh peserta adalah:
1. Seleksi Administrasi
2. Tes Wawancara Awal
3. Tes Substansi (bagi pelamar S-1 dengan kualifikasi Ilmu Komputer, Teknik
Komputer, Teknik Informatika, Teknik Elektro akan dilakukan Tes Praktek)
4. Tes Potensi Akademik dan TOEFL
5. Tes Psikologi
6. Tes Wawancara Akhir

b. Pada tiap tahapan tes diterapkan sistem gugur. Bagi pelamar yang dinyatakan lulus
dapat mengikuti tahapan tes selanjutnya.

VI. Lain-lain
a. Pelamar/Peserta seleksi tidak dipungut biaya;
b. Jadwal pelaksanaan tes diumumkan kemudian;
c. Bagi pelamar yang dinyatakan lulus dari seluruh proses seleksi diwajibkan
melakukan pendaftaran ulang yang waktunya akan ditentukan kemudian;
d. Bagi pelamar yang telah melakukan pendaftaran ulang sebagaimana dimaksud
dalam huruf c tetapi kemudian mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya
seleksi yang telah dikeluarkan oleh PPATK;
e. Keputusan Tim Pengadaan PNS PPATK Tahun Anggaran 2010 bersifat mutlak dan
tidak dapat diganggu gugat.

hendiplast
30-09-2010, 03:10 PM
LOWONGAN PEKERJAAN PENERIMAAN CALON KARYAWAN PT POS INDONESIA (PERSERO)

1. PERSYARATAN :
a. Memiliki ijazah minimal sarjana setingkat Strata-1 (S-1) dari Perguruan Tinggi Negeri dan Perguruan Tinggi Swasta yang terakreditasi dengan jurusan Ekonomi/Bisnis (Manajemen, Akuntansi, Manajemen Bisnis, Micro Finance, Bisnis Logistik, dan Transportasi), Manajemen Informatika, Teknik (Informatika, Sipil, Arsitektur, Industri), Hukum, dan Psikologi .
b. Indeks Prestasi Kumulatif pada tingkat sarjana setingkat Strata-1 (S-1) minimal 2,75 (Dua koma tujuh puluh lima) .
c. Diutamakan memiliki nilai TOEFL minimal 450 yang bersertifikat tahun 2009 – 2010 dan dilampirkan pada saat melamar.
d. Belum berkeluarga kecuali pelamar dari karyawan PT Pos Indonesia (Persero).
e. Diutamakan telah memiliki pengalaman atau telah pernah bekerja pada suatu unit kerja institusi/Perusahaan/Lembaga/Kantor. Pelamar dari karyawan PT Pos Indonesia (Persero) mempunyai masa kerja minimal 4 tahun.
f. Usia maksimal 28 tahun pada saat memasukkan lamaran. Pelamar dari karyawan PT Pos Indonesia (Persero) usia maksimal 35 tahun.
g. Membuat Surat Pernyataan Bermeterai sebagai berikut:

Bersedia untuk tidak melakukan pernikahan selama masa Program Orientasi Kerja .
Dalam keadaan tidak hamil dan bersedia tidak hamil selama masa Program Orientasi Kerja (bagi pelamar wanita).
Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Indonesia.
Bersedia menjalani Ikatan Dinas.
h. Tidak sedang dalam proses pengusutan suatu pelanggaran dengan pihak yang berwajib karena tindakan kriminal dan tidak terlibat perkara narkoba atau obat psikotropika lainnya yang dilarang penggunaannya, yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian.
i. Lulus seleksi yang dilaksanakan meliputi seleksi/test :

Administrasi
Test Potensi Akademik (TPA)
Psikotest
Kesehatan dan Wawancara
2. PENGHARGAAN, KOMPENSASI, DAN BENEFIT
a. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi diangkat sebagai calon karyawan, dengan ijasah sarjana setingkat strata-1 (S-1) dengan grade 11.
b. Selama menjalani masa sebagai calon karyawan diberikan Program Orientasi Kerja (POK) bagi calon karyawan.
c. Calon karyawan diberikan hak :

80 % gaji yang berlaku pada PT Pos Indonesia (Persero).
Fasilitas kesehatan, dan uang sumbangan perumahan.
dan hak-hak lainnya sesuai dengan ketentuan yang berlaku di Perusahaan.

3. IKATAN DINAS
Setelah menyelesaikan sebagian masa program orientasi kerja, calon karyawan bersedia melakukan ikatan dinas pada PT Pos Indonesia (Persero) selama 3 (tiga) tahun terhitung sejak diangkat sebagai karyawan.

4. CARA MELAMAR
Pelamar mengirimkan berkas lamaran melalui kantorpos terdekat menggunakan layanan Surat Kilat Khusus atau Pos Ekspres dialamatkan kepada:

Direktur Sumber Daya Manusia PT Pos Indonesia (Persero)
c.q. Vice President Pengembangan Sumber Daya Manusia
Jalan Cilaki No.73 Bandung 40115

Keterangan:
• Lamaran diterima paling lambat tanggal 11 Oktober 2010 (cap pos).
• Berkas lamaran yang masuk menjadi hak milik PT Pos Indonesia (Persero).

hendiplast
07-10-2010, 01:58 PM
Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Kementrian Koordinator Bidang Kesra
Tahun Anggaran 2010

Berdasarkan Keputusan Menteri Negara Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 213 tahun 2010 tanggal 31 Agustus 2010 tentang formasi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kementrian Bidang Kesejahteraan Rakyat Tahun Anggarn 2010 dengan ini diumumkan bahwa dalam rangka mengisi lowongan formasi CPNS Tahun 2010, Kementrian Bidang Kesejahteraan Rakyat membuka kesempatan bagi yang berminat menjadi CPNS dengan ketentuan sebagai berikut:

Jurusan yang dibutuhkan
1. S1 Ekonomi Akuntansi

2. S1 Hubungan Internasional

3. S1 Desain Komunikasi Visual

4. S1 Bahasa dan Sastra Inggris

5. S1 Sosiologi

6. S1 Ekonomi Manajemen

7. S1 Teknik Lingkungan

8. S1 Kesehatan Masyarakat

9. S1 Pendidikan Luar Sekolah

10. S1 Ekonomi Pembangunan

11. D3 Manajemen Informatika

12. D3 maanjemen Dokumentasi dan Informasi

13. D3 Akuntansi

Keterangan lebih lanjut silakan download di sini

http://downloads.ziddu.com/downloadfile/11958910/KementerianKoordinatorBidangKesraTahunAnggaran2010 .pdf.html

hendiplast
11-10-2010, 01:33 PM
Lowongan PNS di DepSos (Departemen Sosial)

Departemen sosial RI akan membuka lapanagan pekerjaan sekitar 321 orang, formasi yang dibutuhkan ini akan bekerja untuk program kedepannya dari departemen sosial dan merupakan program tahunan penambahan lapangan pekerjaan bagi penduduk RI. Untuk syarat dan ketentuan dapat dilihat di bawah tulisan ini, terdapat juga file pdf yang dapat didownload sebagai buku panduan untuk disimpan di komputer dan dibaca bila diperlukan. Selamat melamar dan berusaha menjadi pns, salam lowonganpns.net.


PENGUMUMAN PENERIMAAN CPNS KEMENTERIAN SOSIAL RI FORMASI TAHUN 2010

Kementerian Sosial RI membuka kesempatan untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) sejumlah 321 formasi dengan persyaratan :

1. Warga Negara Republik Indonesia;
2. Tidak berkedudukan sebagai Calon/PNS/TNI/POLRI;
3. Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus Partai Politik;
4. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan;
5. Tidak pernah diberhentikan “dengan hormat tidak atas permintaan sendiri” atau “tidak dengan hormat” sebagai Calon/PNS/TNI/POLRI;
6. Berusia Minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun pada 01 Desember 2010;
7. Siap dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Republik Indonesia sesuai formasi;
8. Sehat jasmani & rohani, dan bebas dari narkotika dan zat adiktif lain;

Berkelakuan baik, mentalitas dan moralitas baik, serta tidak melakukan perbuatan tercela.

Formasi terdiri dari berbagai latar belakang pendidikan dari tingkat D III, DIV, S1, dan S2. Rincian formasi dan persyaratan administratif serta prosedur lamaran dapat dilihat pada :

https://cpns.depsos.go.id/

Mulai tanggal 07 Oktober 2010

File lengkap ada di: http://www.depsos.go.id/unduh/pdf/Petunjuk_Akses_Situs_CPNS_2010.pdf

hendiplast
12-10-2010, 02:17 PM
PT PELNI memberikan kesempatan berkarir bagi putra-putri Indonesia untuk menjadi pegawai laut info di http://bit.ly/d9f3NR

hendiplast
15-10-2010, 03:15 PM
Lowongan CPNS di BATAN Badan Antariksa dan Nuklir Nasional

Badan antariksan dan nuklir nasional membuka lowongan bagi Anda yang ingin berkarya di bidang sains dan pernnukliran, untuk sains khususnya luar angkasa. Dibutuhkan sejumlah pegawai negeri sipil sebagai formasi baru BATAN. Bagi Anda yang belum PNS dan ingin menjadi PNS peluang ini sangat baik, banyak kesempatan karir dan pengembangan diri yang sangat luas.

Bekerja di lingkungan yang positif dan berkeinginan untuk maju akan membuat Anda jadi orang yang lebih sukses lagi.


PENGUMUMAN

PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL BATAN

TAHUN ANGGARAN 2010

NOMOR : 11088/KP 00 02/X/2010

File: http://www.batan.go.id/cpns/download.php
File: http://www.batan.go.id/



Berdasarkan Surat Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 234 Tahun 2010 tanggal 20 September 2010 tentang Formasi Pegawai Negeri Sipil BATAN Tahun Anggaran 2010, BATAN membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia, dengan Kualifikasi Pendidikan, Jabatan, Rincian Tugas dan Lokasi Penempatan yang dapat dilihat pada situs http://www.batan.go.id.

I. PERSYARATAN UMUM

Warga Negara Republik Indonesia, berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara (kurungan), tidak dalam kedudukan sebagai pengurus/ anggota parpol, tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri maupun sebagai pegawai swasta, sehat jasmani dan rohani, tidak buta warna, tidak dalam kondisi hamil dan bersedia tidak hamil selama berstatus sebagai CPNS, tidak berstatus sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS)/Pegawai Negeri Sipil (PNS).



II. PERSYARATAN KHUSUS

1. IPK minimal :

a. 3,00 untuk S2

b. 2,75 untuk Dokter/S1/DIV dan DIII;

2. Usia :

a. S2 dan Dokter : Maksimal 30 tahun pada tanggal 1 Desember 2010

b. S1 dan DIV : Maksimal 27 tahun pada tanggal 1 Desember 2010

c. DIII : Maksimal 25 tahun pada tanggal 1 Desember 2010

3. Berasal dari Perguruan Tinggi dengan program studi yang sesuai dengan syarat jabatan yang dibutuhkan, dengan Akreditasi minimal B.

4. Lulusan dari Perguruan Tinggi Luar Negeri wajib melampirkan Surat keputusan pengesahan ijazah dari Direktorat Pendidikan Tinggi (DIKTI).


III. TATA CARA PELAMARAN DAN PERSYARATAN ADMINISTRASI

1. Pendaftaran pelamar dibuka mulai tanggal 1 s/d 15 Oktober 2010 dengan mengisi Formulir Pendaftaran secara On-Line melalui Situs BATAN: http://www.batan.go.id/

2. Surat lamaran dikirim melalui pos dengan mencantumkan “lamaran dan kode jabatan” yang dipilih pada pojok kiri atas amplop lamaran, ditujukan kepada :

Kepala Badan Tenaga Nuklir Nasional

Kantor Pusat Badan Tenaga Nuklir Nasional,

Jl. Kuningan Barat, Mampang Prapatan,

Jakarta 12710,

Kotak Pos 4390 Jakarta 12043

3. Surat lamaran diterima oleh Panitia Pengadaan CPNS BATAN paling lambat tanggal 20 Oktober 2010.

4. Surat lamaran ditulis tangan dan ditandatangani sendiri dengan tinta hitam (tidak boleh diketik), dengan melampirkan berkas/dokumen sebagai berikut :

a. Hasil cetakan (print-out) Formulir Pendaftaran On-Line yang telah ditandatangani;

b. Daftar Riwayat Hidup ;

c. Photo Copy Ijazah dan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang, Surat keterangan lulus / Ijazah sementara tidak berlaku;

d. Photo Copy Ijazah dan Transkrip DIII untuk pelamar lulusan S1 dari program DIII;

e. Photo Copy Ijazah dan Transkrip Nilai jenjang S1 untuk pelamar lulusan S2;

f. Surat Keterangan Akreditasi untuk yang tidak mencantumkan akreditasi pada ijazah;

g. Surat Pernyataan bersedia membayar ganti rugi yang dibuat menurut contoh klik disini ;

h. Surat Pernyataan tidak dalam kondisi hamil dan bersedia tidak hamil selama menjadi CPNS BATAN, bagi peserta wanita klik disini;

i. Pas photo berwarna ukuran 3 X 4 cm sebanyak 2 lembar dan 4 x 6 cm sebanyak 2 lembar;

j. Photo Copy KTP;

k. Photo Copy Kartu Tanda Pencari Kerja (Kartu Kuning);

l. Photo Copy Halaman Judul dan Abstrak Tugas Akhir/Tesis/Disertasi.

5. Panitia akan memanggil maksimal 20 (dua puluh) pelamar dengan ranking IPK tertinggi untuk setiap jabatan, dari PTN/PTS/Program Ekstensi atau program S1 lanjutan dari DIII dengan perbandingan secara proporsional.

6. Panitia berhak menggugurkan peserta apabila data yang diisikan di situs BATAN tidak sama atau tidak memenuhi syarat yang telah ditentukan dan/atau tidak mengirimkan berkas lamaran sesuai yang ditentukan.

7. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi tahap akhir, namun formasi jabatan yang dipilih sudah penuh dapat dipindahkan ke formasi jabatan yang masih tersedia dengan kualifikasi jabatan yang setara dan syarat pendidikan yang sama.

8. Pelamar tidak dipungut biaya apapun. Apabila ada pihak/oknum yang menjanjikan dapat membantu untuk diterima menjadi CPNS BATAN dengan atau tanpa meminta imbalan dalam bentuk apapun yang merupakan tindak penipuan, segera menghubungi BATAN melalui pesawat telepon (021) 5204245 dan (021) 5251109, Pes. 383, 366, 384 atau email ke bsdm@batan.go.id.

9. Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.



IV. MATERI, JADWAL TEST DAN LAIN-LAIN

1. Pelamar yang lulus seleksi administrasi akan diumumkan melalui situs BATAN dan sekaligus mendapatkan nomor ujian pada tanggal 22 Oktober 2010.

2. Pelamar yang lulus seleksi Administrasi wajib datang ke GOR PERTAMINA Simprug, Jl. Teuku Nyak Arief – Jakarta Selatan (semula di Kantor Pusat BATAN) pada tanggal 25 Oktober 2010 pukul 08.30 s/d 20.00 WIB untuk mengambil Kartu Tanda Peserta Ujian CPNS BATAN 2010 dengan membawa KTP. Denah dapat di download di sini.

3. Materi Tes tertulis terdiri dari :

a. Tes Kompetensi Dasar (Tes Pengetahuan Umum, Tes Bakat Skolastik, dan Tes Skala Kematangan)

b. Tes Kompetensi Bidang (sesuai dengan pendidikan pelamar)

4. Tes tertulis akan dilaksanakan pada tanggal 26 Oktober 2010 pukul 08.00 WIB s/d selesai di GOR PERTAMINA Simprug, Jl. Teuku Nyak Arief – Jakarta Selatan (Semula di Istora Senayan).

5. Pelamar yang dinyatakan lulus dalam tes tertulis akan diikutsertakan dalam seleksi tahap berikutnya (jadwal menyusul).

siemen martin
15-10-2010, 09:10 PM
http://www.facebook.com/pages/LOWONGAN-KERJA-BUMN/169118518727

http://www.facebook.com/pages/Lowongan-Kerja-CPNS/167874483068

hendiplast
27-10-2010, 03:43 PM
PENGUMUMAN SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI BI

BANK INDONESIA membuka kesempatan kepada Putra/Putri terbaik Indonesia untuk mengikuti Seleksi Penerimaan
Calon Pegawai Setingkat Pegawai Tata Usaha (PTU) tahun 2010 dengan proses e-RECRUITMENT
(Aplikasi on-line 23 s/d 27 Oktober 2010)

P E R S Y A R A T A N :

1. Warga Negara Indonesia Laki-laki/Perempuan;
2. Pendidikan Diploma 3 / D3; dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4, yang lebih diutamakan dari bidang keilmuan dan pengalaman kerja sebagai berikut:

silahkan klik informasi lengkap dan pendaftaran on-line samapai tanggal 27 Oktober 2010 di http://rekrutmenbi.com/

Hilman-Bukan-Superman
27-10-2010, 03:47 PM
Ada yg tau PT Jalatama Artha ga neh??
Msh ragu mw kesitu..

hendiplast
02-11-2010, 11:26 AM
Lowongan di Bank BTN November 2010

Bank BTN sebagai bank nasional yang berkonsentrasi di bidang perumahan bagi masyarakat Indonesia membuka peluang bagi Anda ahli di bidang informatika, yang mengetahui mengenai pemrograman dan komputer. Lowongan pekerjaan yang ada adalah dalam 7divisi IT, yaitu:
A. IT RISK – ITRM
B. IT QUALITY ASSURANCE – ITQA
C. INFRASTRUKTUR TI – ITINF
D. ITSECURITY – ITSEC
E. PERANGKAT LUNAK & DATABASE – SWDB
F. HELP DESK – HDESK
G. DATA WAREHOUSE – DTWR


Untuk usia maksimal 30 tahun, diharapkan yang berpengalaman di bidang tersebut. Untuk lulusan ITB/UI/UGM IPK minimal 2,75, sedangakn untuk PT lainnya IPK yang disyaratkan adalah 3. Bagi yang mau mendaftar:
TATA CARA PENDAFTARAN :

1. Melakukan registrasi secara online pada website Bank BTN (Karir -> Registrasi Online)
2. Pelamar wajib mengisi dan menyampaikan seluruh data yang diminta pada saat pengisian data registrasi
3. Lamaran berikut CV lengkap, referensi dan photo terbaru agar dikirim melalui e-mail : dsdm@btn.co.id. Cantumkan nama dan kode posisi pada subject e-mail
4. Besar file photo max. 50 kb
5. Semua dokumen disimpan dalam 1 folder dan dikompress dalam format .zip
6. Nama folder agar dibuat dengan format : CV-[Nama Pelamar]_[Kode Posisi]
7. Untuk nama pelamar harap dicantumkan lengkap dengan titel pendidikan dan gelar sertifikasi bila ada.
8. Registrasi pelamar akan dibuka mulai tanggal 30 Oktober 2010 sampai dengan tanggal 6 Nopember 2010 pukul 18.00 WIB

Untuk pendaftaran juga dapat di: http://www.btn.co.id/ContentPage/Karir-%281%29/Karir/Registrasi-Online.aspx

hendiplast
05-11-2010, 12:00 AM
Lowongan CPNS DKI Jakarta Di Buka

Untuk mengisi Lowrance
formasi calon pegawai negeri sipil atau CPNS daerah Provinsi DKI Jakarta tahun 2010, Pemprov DKI kembali membuka kesempatan pendaftaran peserta untuk menjadi CPNS daerah di lingkungan Pemprov DKI. Jumlah formasi CPNS Daerah yang dibutuhkan yakni sebanyak 1.810 buah sesuai dengan rincian yang telah ditetapkan Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi. Pemprov DKI akan membuka pendaftaran penerimaan CPNS daerah mulai Rabu (3/11/2010) hingga Rabu (10/11/2010)
melalui situs

http://www.rekrutmen.jakarta.go.id/

Hendy
05-11-2010, 03:18 PM
PENGUMUMAN SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI BI

BANK INDONESIA membuka kesempatan kepada Putra/Putri terbaik Indonesia untuk mengikuti Seleksi Penerimaan
Calon Pegawai Setingkat Pegawai Tata Usaha (PTU) tahun 2010 dengan proses e-RECRUITMENT
(Aplikasi on-line 23 s/d 27 Oktober 2010)

P E R S Y A R A T A N :

1. Warga Negara Indonesia Laki-laki/Perempuan;
2. Pendidikan Diploma 3 / D3; dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4, yang lebih diutamakan dari bidang keilmuan dan pengalaman kerja sebagai berikut:

silahkan klik informasi lengkap dan pendaftaran on-line samapai tanggal 27 Oktober 2010 di http://rekrutmenbi.com/

pengen bgt ke BI tp apa daya ada tante disana :((

hendiplast
08-11-2010, 07:32 PM
PT. Sebuku Iron Lateritic Ores

Perusahaan Pertambangan Biji Besi dan Batu Bara berlokasi di Pulau Laut Kalimantan Selatan, dalam rangka memenuhi kebutuhan SDM, kami mengajak individu yang bermotivasi tinggi, memiliki semangat pantang menyerah, suka bekerja sama dan senang bekerja di lapangan, untuk bergabung dengan kami mengembangkan karir pada posisi sebagai berikut :

Civil Engineering

Kualifikasi :

§ Pendidikan S1 Teknik Sipil

§ Usia mak. 32 tahun

§ Memiliki pengalaman kerja minimal 4 tahun di bidangnya

§ Lebih disukai memiliki pengalaman kerja di perusahaan pertambangan sebagai Civil Engineering

§ Rajin, sabar, dan kreatif

§ Bersedia di tempatkan di pulau Laut, Kalimantan Selatan

Kirim lamaran dan CV anda ke : hr.recruitment@sebukuiron.co.id

Andi Istiabudi
19-11-2010, 11:19 AM
Bagi yang berminat kerja di dunia jurnalistik dan media massa ...

METRO TV
The Leading News Television in Indonesia looking for professional and highly motivated individuals to join our team as :

Technical Development Program (TDP)
Trainee Program for Technical Department

Requirement :

• Male/Female, max age 24 years old
• Diploma Degree (D3) in Electrical, Telecommunication Engineering, informatics or Broadcasting with GPA min 3,00
• Fresh Graduates are welcome to apply

Camera Person Development Program (CAM-DP)
Trainee Program for Camera Person

Requirement :

• Male/ Female with max age 26 years old
• Bachelor Degree (S1) with GPA min 3,00
• Minimum Height 170 cm, No Glasess and No Color Blindness
• Fluent in English with TOEFL Score min 450
• Interested in Photography

Walk In Interview
Monday – Tuesday/ 22nd – 23rd Nov 2010
At Lobby Grand Metro TV
(10.00am -12.00pm)

hendiplast
24-11-2010, 08:33 PM
Lowongan TOTAL E&P INDONESIA

TOTAL is the world's fifth-largest international oil and gas company and a world-class chemical manufacturer which employs more than 110,000 people in over 130 countries worldwide.

TOTAL E&P INDONESIE is a 100% Indonesian Subsidiary of the Paris based TOTAL Group, having its Head Office in Jakarta and operational sites in East Kalimantan. Due to the high-level development activities to meet the increasing hydrocarbon production commitment, TOTAL E&P INDONESIE invites highly qualified professionals to apply for the following positions:

1. PROCESS & SAFETY DESIGN ENGINEER (ENG 1018) Total E&P Indonesie Indonesia – Balikpapan
2. GAS TURBINE & ROTATING EQUIPMENT (MAINTENANCE) ENGINEER (FO 1024) Total E&P Indonesie Indonesia – Balikpapan
3. SENIOR RESERVOIR ENGINEER – CBM Total E & P Indonesie Indonesia – Jakarta
4. PLANNING ENGINEER (FO 1023) Total E&P Indonesie Indonesia – Balikpapan/Site
5. ENGINEER WELL PERFORMANCE (FO 1022) Total E&P Indonesie Indonesia – Balikpapan
6. SENIOR INSPECTION ENGINEER (FO 1021) Total E&P Indonιsie Indonesia – Balikpapan
7. HEAD DEPT. SURVEY (ENG 1017) Total E&P Indonesie Indonesia – Balikpapan
8. CONTRACT ENGINEER (DWL) Total E&P Indonesie Indonesia – Balikpapan
9. ENGINEER PIPING Total E&P Indonesie Indonesia – Jakarta/Balikpapan
10. SAFETY ENGINEER (HSE) Total E&P Indonesie Indonesia – Balikpapan
11. STRUCTURAL ENGINEER (PJC-1002) Total E&P Indonesie Indonesia – Jakarta Or Balikpapan
12. EXPATRIATE AFFAIRS COORDINATOR Total E&P Indonesie Indonesia – Jakarta/Balikpapan
13. SENIOR GEOLOGIST Total E & P Indonesie Indonesia – Balikpapan
14. SENIOR GEOPHYSICIST Total E & P Indonesie Indonesia – Balikpapan
15. ENG. DRILLING (DWL – 1001) Total E&P Indonesie Indonesia – Balikpapan
16. ENGINEER COMPLETION & WORKOVER (DWL 1005) Total E&P Indonesie Indonesia – Balikpapan
17. SUPERVISOR MARINE (DWL – 1003) Total E&P Indonesie Indonesia – Balikpapan

General Requirement : Willing to be relocated to Balikpapan (Balikpapan Base).

Interested applicants could see detailed qualification and apply to :

http://www.careers.total.com/

(select country : Indonesia)

hendiplast
24-11-2010, 08:36 PM
Lowongan kerja Bank BII

To support our IT Application Development unit, we are currently inviting talents who seek new challenges to apply for :

Programmer/MIS Developer (PMD)

Requirements:

1. University degree in information systems or equivalent from reputable university
2. Having experience minimum 1 year in software development, preferably in Financial or Banking industries.
3. Having good knowledge of Oracle PL/SQL, C/C++, Java, XML, Unix and Cognos are preferred
4. Having good knowledge of Data Warehouse concept
5. Practical use of SDLC methodology
6. Able to meet deadlines and a self-driven team player in a dynamic and high pressure environment.
7. A team player with mature attitude and excellent interpersonal/communication skill.
8. Business skill: Banking / Financial, MIS, Business Intelligence preferable.
9. Both written and verbal in English

Responsibilities:

1. Writing codes for MIS reporting modules.
2. As a Software Developer, involved in analyze, design, code, test and deployment stages of software development
3. Maintain discipline, work ethic, obey company rules and IT-AD internal procedures
4. Actively to work with integrity and aligned with company mission and values

How To Apply

Interested candidates are welcome to send their comprehensive resume together with current photograph indicating PMD in the subject line not later than 30 November 2010 to:

ECKarsono@bankbii.com

yudhi_kentankz
25-11-2010, 03:01 PM
waw thx infonya...kebetulan gw lagi butuh kerjaan neh:-bd

hendiplast
26-11-2010, 05:42 PM
PT Garuda Indonesia (Persero)

PT Garuda Indonesia (Persero) is the national airline of Indonesia. It is named after the mythical bird Garuda. It is headquartered at Soekarno-Hatta International Airport in Tangerang. In Indian Vedic tradition, Garuda is the carrier of the Hindu god Vishnu; a representation of Garuda appears in the coat of arms of Indonesia

Garuda Sentra Medika (GSM) as one Startegic Business Unit (SBU) from PT. Of Garuda Indonesia is currently open opportunities to young professional personnel to fill the following positions:

Marketing Staff (Code: MKT)
Responsibilities:

* Responsible for collecting issues and problems related to covering Revenue Performance Marketing & Sales and marketing strategy.
* Conduct analysis of Revenue & Sales Performance and the company's marketing strategy and coordination with relevant units to obtain information about related issues and Commercial Marketing Strategy Performance.
* Collect and compile data needed to correct for the purposes of assessment of the issues and problems.
* Identify data and information required to conduct a review of issues and problems.
* Analyze, formulate, compile, model, forecast data / information in order to see the development of quantities / other indicators related to the scope of work with appropriate based on a careful analysis for management / supervisor may take action against the company in anticipation of interest issues related to marketing strategies and Commercial Performance.

Requirements:

* Male / Female, age max. 30 years old
* Education min. S1 majoring in Economics / Marketing / Marketing Management from reputable university with GPA Min. 3.00 (scale 4), preferably S2
* Having experience min. 3 year in the related field
* Preferably having experience in marketing and sales
* Proficiency English, spoken and written
* Computer literate, min. Ms Office and internet
* Good looking, Excellent appearance
* Strong analytical and excellent communication skill

Send your application letter, CV, along with recent photograph (4Χ6) to:
recruitment@garuda-indonesia.com

hendiplast
26-11-2010, 05:44 PM
PT. First Media Tbk

PT. First Media Tbk as a Lippo subsidiries is the largest provider of high speed broadband internet, cable pay tv, and high-speed data communication services. Our vision is to become the First Leader Provider of high speed broadband internet, cable pay Tv, and high-speed data communication services by enhancement our consumer quality of life with a wide range of entertainment selection and practical life styles. We are now inviting qualified & dedicated person to join us and take the role as:

Management Development Program
The selected candidates will undergo a series of class and job training. This position offers exciting daily challenges, improve learning curve and opportunities to move up to top managerial level.

Requirements

* Male & Female, Maximum 26 years old
* S1 degree in any discipline preferably from technical (Electrical, Industrial, Telecommunication Engineering and computer/information technology) and non technical (Management, Marketing, Communication, Psychology and Accounting)
* Maximum 2 years from graduation
* Graduates from overseas universities are welcome to apply
* GPA > 2.75 (public university)
* GPA > 3 (private university)
* Computer literate
* Active in organization
* Driven, motivated and goal oriented
* Willing to be place at Jakarta, Karawaci or FM Regional.

If you are encouraged to join our company who believes in values for integrity, innovations and professionalism, simply send us your application with most recent photograph to :
HRD@firstmedia.com

hendiplast
29-11-2010, 07:52 PM
RCTI

Broadcast Development Program (BDP)

Requirements:

* Bachelor degree, any discipline
* Have GPA min 3.00
* Not more than 25 years old
* Have passion in Broadcast Industry
* Good command in English 9spoken and written)
* Posses high level of achievement motivation and eagerness to learn
* Able to work independently as well as a team
* Excellent interpersonal skills

If you're keen to pursue a career an exicting ang growing industry and at the same time work with highly motivated banded team, do send your CV and newest photograph at the latest 13 Desember 2010, to:

recruitment@rcti.tv

e-mail subject: BDP

Or:

Jl. Raya Perjuangan

Kebon Jeruk, Jakarta Barat 11530

(Put BDP code at the right top of the envelope)

hendiplast
29-11-2010, 07:57 PM
Trans TV (Televisi Transformasi Indonesia)

is an Indonesian national television station based in South Jakarta. Owned by Chairul Tanjung, it began broadcasting on 15 December 2001. The station is similar to other commercial stations, showing news, movies, drama series, variety shows, quiz shows, and children's programs.

Trans TV programming includes variety shows such as Extravaganza, the Dorce Show (hosted by Dorce Gamalama) and Indonesian versions of Thank God You're Here (Akhirnya Datang Juga) and The Gong Show. It also broadcasts religious programs, movies, gossip shows soap operas and regular news.

Breakthrough and live your dream. Join ourinnovative and imaginative Trans TV Team. Our company is one of the prestigious rapidly growing televisions and aims to be one of the best TV stations in Indonesia. At currently, we are looking for:

Accounting Staff Jakarta
Experience (years) : 0
Marital status : single /married
Sex : male/female

Specific requirement

1. Male/female, with maximum age 27
2. University graduate (s1) majoring accounting
3. Minimum gpa 2.75
4. Creative, hard worker, assertive, energetic
5. Able to work in high-paced environment
6. Able to work under pressure
7. Familiar with microsoft office applications
8. Able to endure tension while working with details

Finance Staff Jakarta
Experience (years) : 0
Marital status : single /married
Sex : male/female

Specific requirement

1. Male/female, with maximum age 27
2. University graduate (s1) from accounting major
3. Minimum gpa 2.75
4. Creative, hard worker, assertive, energetic
5. Able to work in high-paced environment
6. Able to work under pressure
7. Familiar with microsoft office applications
8. Able to handle tension while working with details

Marketing Off Air Spv Jakarta
Experience (years) : 3
Marital status : single /married
Sex : male/female

Specific requirement

1. Female or male, with maximum age of 30
2. University graduate (s1/s2) from any major related to Broadcasting, mass-communication, or marketing
3. Minimum gpa 2.75
4. Good looking
5. Creative, hard worker, assertive, energetic
6. Able to work under pressure
7. Have great interpersonal and communication skills
8. Have experience 3 years in minimum marketing related fields.

Graphic Designer Jakarta
Experience (years) : 0
Marital status : single /married
Sex : male/female

Specific requirement

1. Male/female, with maximum age 27
2. University graduate (s1) graphic design related majors
3. Minimum gpa 2.75
4. Creative, hard worker, assertive, energetic
5. Able to work in high-paced environment
6. Able to work under pressure
7. Familiar with microsoft office applications
8. Have expertise in operating computer graphic related softwares, i.e, corel draw, adobe photoshop, 3d max, adobe illustrator
9. Able to handle tension and stress while working under target/deadline

Marketing Services jakarta
Experience (years) : 0
Marital status : single /married
Sex : male/female

Specific requirement

1. Female or male, with maximum age 27
2. University graduate (s1/s2) from any major (related to broadcasting or marketing is advantage)
3. Minimum gpa 2.75
4. Like doing analysis
5. Creative, hard worker, assertive, energetic
6. Able to work under pressure
7. Have great interpersonal and communication skil
8. Familiar with microsoft office applications and skills computer graphics software is an advantage
9. Able to handle tension while working with details and under target/deadline

Web and Social Media Content Jakarta
Experience (years) : 0
Marital status : single /married
Sex : male/female
Specific requirement

1. Female or male, with maximum age 25
2. Diploma III or university graduate (s1) from any major (major related to broadcast or marketing public relations is an advantage)
3. Minimum gpa 2.75
4. Have skills in writing articles or editing scripts for web or other publication media
5. Good looking
6. Able to work under pressure and under target/deadline
7. Good interpersonal communication And persuasion skills
8. Skills in media/web content management (internet) is an advantage

If you are interested, please apply to :
http://karir.transtv.co.id/humancapital.php?module=Home

hendiplast
30-11-2010, 08:16 PM
PT Fastfood Indonesia Tbk. (KFC)

is a modern & Innovative Quick Service Restaurant (QSR) brand in Indonesia by providing new image, improve dining experience, better quality product and service, and store assets to suit the changing need of customers.

PT. Fastfood Indonesia Tbk is pleased to invite applications for the following roles:

Sekretaris

Requirements:

* Wanita, lajang
* Usia 23 – 27 tahun
* Pendidikan D-3 Sekretaris
* Bahasa Inggris aktif
* Pengalaman min 3 tahun sebagai sekretaris diutamakan di bidang Purchasing
* Rajin, ulet, aktif, & inisiatif

Administrasi Data Manajemen – Sales & Budget

Requirements:

* Pria / Wanita (lajang)
* Usia 24 -28 tahun
* Pendidikan S-1 Akunting
* Bahasa Inggris aktif
* Mampu bekerja secara individu maupun team
* Loyal, jujur, berdedikasi tinggi

Junior Follow Up Staff

Requirements:

* Wanita lajang
* Usia 20 – 24 tahun
* Pendidikan S-1
* Bahasa inggris minimal pasif
* Penglaman 1 tahun di bidang administrasi
* Ulet, cekatan, teliti, supel, komunikatif, tanggung jawab, dan sanggup bekerja over time

Submit your resume to :

PT. FASTFOOD INDONESIA, Tbk
RECRUITMENT & SELECTION CENTRE
JL. RAYA DAAN MOGOT NO. 163 LT. DASAR
JAKARTA BARAT

hendiplast
03-12-2010, 08:29 PM
PT. AT Indonesia (Astra Otoparts)

is one of the largest Casting and Machining Component/Part Automotive and Non-automotive Manufacturing in Indonesia . We are joint venture between Astra
Otoparts and Aisin Takaoka Japan . Now, we are seeking for talented and
high caliber candidates who are looking for more challenges and better
future to join as part our growth for the following positions :

1. Sales Staff (Code: Sales)
2. Quality Assurance Staff (QA)
3. Maintenance Staff (Code : Mtc)
4. Pattern Design Staff (Code : Pattern)
5. Engineering Staff (Code : Eng)
6. Production Staff (Code: Mach)
7. IT Staff (Code : IT)
8. Material Warehouse Staff (Code : WH)

Requirements:

* Bachelor Degree in Mechanical Eng (No 1, 2, 3, 4, 5, & 6) * Bachelor Degree in Industrial Eng ( No 1) * Bachelor Degree in Design Product ( No 4)
* Bachelor Degree in Metallurgy Eng ( No 5 & 6 )
* Bachelor Degree in Electrical Engineering ( No 3 )
* Diploma Degree in Mechanical Engineering ( No 3, 4, 5 & 6) * Diploma Degree in Information System or IT (No 7) * Diploma Degree in Administration (No 8 )
* GPA Min 2.8 from reputable university * Able to operate Cad 2D & 3D, UG ( No 4)
* No Color Blind ( No 2, 3, 4, 5 and 6)
* Max age 25 years old
* The candidate must have good command in English
* Fresh Graduate or max 2 years experience
*
Having strong personality, strong leadership, communication skill, good
analytical teamwork and creativity, pressure persistent and adaptable.
* Willing to be located in Karawang

Please send your application by e-mail not later than 18 December 2010 to:
hrd@at-indonesia.co.id
Write the position you apply at email subject .
Note : Maximum Attachment is less than 300 kb

hendiplast
06-12-2010, 08:12 PM
PT ABC President Indonesia

PT ABC President Indonesia is one of leading food & beverage company in Indonesia which is constantly improving and innovating to provide our consumers with high quality products.

We are looking for high talented people with passion to take part in our innovation and growth plan as:

Accounting Staff

(Jakarta based)

Qualifications:

Bachelor degree (S1) in
accounting from reputable universityMale /
Female, maximum 26 years old.At least 1-2 years experiences in the same field Understand about company Balance Sheet, Profit and Loss
and Cash Flow StatementsComputer literate in spreadsheetHave
ability to handle many details with high degree of accuracy and have excellent
administrative and organizational skillFamiliar in using SAP System FI/
CO is a plusGood knowledge of
taxation and good command of written and spoken EnglishAble to
work in a team as well as individualHighly
motivated, honest and responsibleAble to
work under pressurePassive Mandarin
language skill is a plus

Sales Analyst

(Jakarta based)

Qualifications:

Bachelor
degree (S1) in Accounting Computerize, Computer Science/ Management Information System/ or equivalent from
a reputable universityMale/
Female maximum 27 years old.Having experiences
2-4 years in the same field is an advantageHigh proficiency in Spreadsheet Window
Excel and Database Ms AccessHave
ability to handle many details with high degree of accuracy and have excellent
administrative and organizational skillGood
analytical thinking and problem solvingFamiliar in using SAP System SD is a plus

Good command of written
and spoken EnglishAble to
work in a team as well as individualHigh
motivated, fast learner, and responsibleFresh
graduated are welcome

Demand Planner

(Jakarta based)

Qualifications:

Bachelor
degree (S1) in Accounting Computerize, Computer Science/ Management Information System/ or equivalent from
a reputable universityMale/
Female maximum 27 years old.At
least 3 years experiences in the same field High proficiency in Spreadsheet Window
Excel (Advance) and Database Ms AccessHave
ability to handle many details with high degree of accuracy and have excellent
administrative and organizational skillGood
analytical thinking and problem solvingFamiliar in using SAP System SD
& MM

Good command of written
and spoken EnglishAble to
work in a team as well as individualHigh
motivated, fast learner, and responsible


PPIC

(Karawang based)

Qualifications:

Bachelor
degree (S1) in Accounting Computerize, Computer Science/ Management Information System/ or equivalent from
a reputable universityMale/
Female maximum 27 years old.At
least 2 years experiences in the same field High proficiency in Spreadsheet Window
Excel (Advance) and Database Ms AccessHave
ability to handle many details with high degree of accuracy and have excellent
administrative and organizational skillGood
analytical thinking and problem solvingFamiliar
in using SAP System PP & MMGood command of written
and spoken EnglishAble to
work in a team as well as individualHigh
motivated, fast learner, and responsible

If you are qualified candidate please send and put the code of desire
position at the subject to:

careers@abcpresident.com

hendiplast
06-12-2010, 08:15 PM
PT. Asuransi Tokio Marine Indonesia(TMI)

is one of the group companies that is professionally managed as a subsidiary of Tokyo Marine and Nichido Fire – Japan.
TMI has been serving general insurance market in Indonesiafor over 30 years and has been covering the risks of large commercials corporations as well as individual properties and liabilities. Financially strong, well managed and highly appraised for its insurance professionalism, TMI has enjoyed a profitable growth since its early start up.
Currently, we are looking for a dedicated, task oriented and good people skill
person to join our Information System Department as:
Operation Support Staff (OSS)

Requirements:
- Candidate must possess at least D3 in computer science, mathematics,
engineering or equivalent.
- Experience as an Operation Support Staff is advantageous
- Willing to work overtime at least once a month.
- At least passive in English.
Duties:
- Perform daily, weekly, monthly batch job submission.
- Produce reports requested by users.
- Administer/records all user requests
- Perform backup and manage backup media.
- Provide first line support to users.
Should you meet all the above qualifications, please send your application with
recent photograph not later than 10 December 2010to

recruitment@tokiomarine.co.id

or

PT ASURANSI TOKIO MARINE INDONESIA
Sentral Senayan I 4th Floor
Jln. Asia Afrika No. 8
Jakarta Pusat 10270

hendiplast
06-12-2010, 08:16 PM
HINO MOTORS

In 2003 Toyota Motor Corporation acquired a majority ownership of Hino Motors, Ltd., committing to a vision of global leadership in the heavy- and medium-duty truck market achieved with regional manufacturing of superior performing trucks.

The Toyota Group's commitment to continuous improvement and team development is why Hino Trucks is the fastest growing medium-duty truck company in America. That commitment also explains why Toyota material handling trucks are the best-selling vehicles in their class, and why the Toyota Tundra has earned such a reputation for toughness and durability.

A well known and good reputation manufacturer, and leader in Truck and Bus Market, located in Purwakarta – West Java, need additional employees to strengthen the team, with the following qualification:

JUNIOR SECRETARY (SCR-JNR)
Qualification :

* Female, max 23 years old
* Single
* D3 / D2 major in Administration Office or major in English or others related fields from well known and reputable University, GPA.2.75 (4 scale)
* Fresh graduated are preferable
* Good interpersonal and communication
* Honest, assertive, smart and hard worker
* Computer and English ability is a must.
* Willing to work in Purwakarta West Java

Quality Control Junior Staff (QC)
General Requirements :

* Single, Male max. 26 years old
* Diploma degree from well known university, majoring in Mechanical Engineering
* Computer Literate is a must
* Understand Drawing and Measurement tools
* Fluent in English is a must, both oral and written
* Have driver license ( SIM A) is an advantage.
* Willing to work in Purwakarta

Special Requirements:

* Have min 1 years experience in automotive manufacture
* Hard worker and Honest
* Good analytical and Smart

TAX SUPERVISOR (TAX-SPV)
General Requirements :

* Male / Female min. 26 years old
* Bachelor Degree from well known university, majoring in Accounting
* Willing to work in Purwakarta, West Java
* Computer Literate is a must
* Fluent in English is a must, both oral and written

Special Requirements:

* Have min 2 years experience in automotive manufacture,especially handling Taxes.
* Hard worker and Honest
* Good analytical and Smart
* Strong Leadership

A competitive salary and benefit package will be offered to the successful candidate commensurate to the qualifications, experiences and expertise. Please submit your application letter, CV, recent colored photograph and supporting documents.

Kawasan Industri Kota Bukit Indah
Jl. Damar Blok D1 No.1 Purwakarta 41181, Jawa Barat – Indonesia

E-mail : hrga_dept@hino-motors.co.id

hendiplast
06-12-2010, 08:19 PM
PT Yamaha Motor Parts Manufacturing Indonesia

PT Yamaha Motor Parts Manufacturing Indonesia is an automotive component manufacturing company based in Kawasan industri KIIC Karawang, looking for professionals to be part of our dynamic team as:

Production Staff (PRO S)
(Jawa Barat – Karawang)

Requirements:

* Female
* Maximum age 22 years old
* D3 degree in Management, Secretary
* Excellent in Microsft Office

Production Engineering Staff (PE)
(Jawa Barat – Karawang)

Requirements:

* Male/Female
* Maximum age 24 years old
* S1/D3 in Mechanical, Industrial Engineering
* Having knowledge in QC seven tool, stastistic, Pro Model, drawing, AutoCad & Pro Eng

Safety Staff (SS)
(Jawa Barat – Karawang)

Requirements:

* Male
* Maximum age 25 years old
* S1/D3 majoring in Occupational Health and Safety
* Minimum 2 years in the same position

General Affairs (GS)
(Jawa Barat – Karawang)

Requirements:

* Male
* Maximum age 26 years old
* D3/S1 in Japanese Literature, Social & Politic Science and Public Relation
* Good communication and interpersonal skill
* Having knowledge on process expatriate permit
* Having a good relation with govenment ( such as immigration, embassy etc )

* General Requirements:
o GPA minimum 2.75 from reputable university
o Good analytical thinking
o Fresh graduate are encorage to apply
o Fluent in English oral & written
o Willing and able to stay in Karawang

Please send your application with CV, transcript, diploma certificate and latest photograph within 2(two)weeks after the publication to:

HR DEPARTMENT
hrd_ypmi@yamaha-motor.co.id

hendiplast
06-12-2010, 08:21 PM
PT. Samsung Telecommunication Indonesia

a company that focused on Telecommunication Network Business in Indonesia is seeking potential candidates to be employed as:

Supervisor (FINANCE & ACCOUNTING)
Accountabilities:

* Responsible to manage Forecasting and results Project Revenue Recognition process.
* Work closely with Marketing, Project Team & CFO.

General Requirement

* Bachelor Degree in Finance or Accounting from reputable university
* Proficiency English (written/spoken)
* Good computer skill in Microsoft excel (excellent) will be testing at interview
* Min GPA. 3.00
* Possess knowledge of computerized accounting systems (SAP) would be an advantage.
* Age minimum 29 years old

Required knowledge and skill:

* Experiences minimum 5 years in Accounting
* Preferably having experience in Telecom industry in Accounting
* Deep knowledge in handling Forecasting Accounting Revenue and COGS project
* Able to analyze complex Administrative and Financial Issues.
* Good Interpersonal and communication skills, smart and hard working, able to work under pressure, proactive and having good initiative (understanding for cross cultural circumstance)
Staff (FINANCE & ACCOUNTING)
Accountabilities:

* Responsible to manage Forecasting and results Project Revenue Recognition process.
* Work closely with Marketing, Project Team & CFO.

General Requirement

* Bachelor Degree in Finance or Accounting from reputable university
* Proficiency English (written/spoken)
* Good computer skill in Microsoft excel (excellent) will be testing at interview
* Min GPA. 3.00
* Possess knowledge of computerized accounting systems (SAP) would be an advantage.
* Age maximum 29 years old

Required knowledge and skill:

* Experiences minimum 2 years in Accounting
* Preferably having experience in Telecom industry in Accounting
* Deep knowledge in handling Forecasting Accounting Revenue and COGS project
* Able to analyze complex Administrative and Financial Issues.
* Good Interpersonal and communication skills, smart and hard working, able to work under pressure, proactive and having good initiative (understanding for cross cultural circumstance)

Only shortlisted candidate that meet the whole requirements will be contacted.
Please send your complete application and CV in English quoted the position you wish to apply, the latest by January 02, 2011
To:

Prudential Tower 23rd Floor
Jl. Jendral Sudirman Kav.79.
Jakarta 12910

or:

stin.recruitment@yahoo.com

hendiplast
08-12-2010, 07:40 PM
PT Pratama Abadi Industri

was established on 1989 in Serpong, Tangerang as a PMA company. The core business of Pratama is being NIKE sport shoes contractor. Our vision is to be creatively challenged leader in the global dynamic environment. Nowadays, we have about 20 production lines and supported by over than 15.000 employees

1.HR & GA General Manager
•A minimum of 6 years experience in a senior HR role is required coupled with working experience in manufacture
•Willing to be placed on TANGGERANG Near from Alam Sutra and Plasa Serpong

2.Leader Factory, PPIC, Craft Man, Ware House, Purchasing, Assembling, and Developer
•Willing to be placed on SUKABUMI

3.Human Resources and Environment, Safety and Health Manager
•Willing to be placed on TANGGERANG Near from Alam Sutra and Plasa Serpong

GENERAL REQUIRMENT

•Minimum Diploma Degree from Psychology, Economy, Law, English, Chemical, Safety
•Experience mini 1 Years for Section Head, 3 Years for Managerial Level (Fresh Graduate Welcome)
•Ability to work under pressure and Highly result oriented.
•Proficient in Indonesia and English and Computer literate.
•Willing to join immediately

If you meet the requirement, please send your application letter, resume, transcripts, recent photograph, and other related document before December, 15 th, 2010 to:
HRD PT. Pratama Abadi Industri
Jl. Raya Serpong, Km 7.Pakulonan, Serpong
Tangerang – Banten
Or mail To: recruitment@pratama.net Or Visit our website in www.pratama.co.id

hendiplast
08-12-2010, 07:42 PM
Lembaga Pengembangan dan Konsultasi Nasional (LPKN)

Lembaga Pengembangan dan Konsultasi Nasional (LPKN) didirikan pada tahun 2005, bergerak dalam bidang pendidikan, pelatihan, bimbingan teknis, seminar, training dan konsultasi yang khususnya untuk memenuhi dan mengembangkan, meningkatkan sumber daya manusia di lingkungan pemerintahan, BUMN dan perusahaan lainnya milik pemerintah maupun swasta.

Sejak didirikan LPKN telah membina lebih dari 15.000 (lima belas ribu) aparatur pemerintahan, Instansi Pemerintah, BUMN, BUMD, PEMDA, PERUSDA dan Swasta Lainya. Mari bergabung dan bekerjasama dengan kami. Dapatkan Peluang dan Karir impian anda!!!!

Kami mencari karyawan karyawati yang berkualitas untuk menempati posisi di cabang-cabang kami:

Pengelola Akademik (Kode; PA)
(Jakarta Raya)

Requirements:

* Pria/Wanita
* Usia 25-35 tahun
* Pendidikan minimal S1 segala jurusan
* Mampu mengatur Kegiatan Pelatihan
* Memiliki pengalaman di bidang yang sama min. 1 tahun
* Menyusun kurikulum akademik
* Menyusun jadwal akademik

Desain Grafis (Kode; DG)
(Jakarta Raya)

Requirements:

* Pria/Wanita
* Usia 25-28 tahun, belum menikah
* Pendidikan S1 Disain Komunikasi Visual atau Disain Multimedia
* Mampu mebuat ilustrasi dan info grafis
* Memiliki pengalaman di bidang yang sama min 1 tahun
* Mampu menggunakan macintosh
* Menguasai program desain: Pagemaker, InDesain, Photoshop, Freehand, dan Illustrator
* Bersedia bekerja shift
* Illustrator : mampu menggambar ilustrasi

MC / Moderator (Kode; MC)
(Jakarta Raya)

Requirements:

* Pria/Wanita
* Usia 25-35 tahun
* Pendidikan minimal S1 segala jurusan
* Mampu mengatur Kelas Event/Kegiatan Pelatihan
* Memiliki pengalaman di bidang yang sama min 1 tahun

Narasumber (Tetap / Tidak tetap) (KODE: NR)
(Jakarta Raya)

Requirements:

* Pria/Wanita
* Usia 30-50 tahun
* Pendidikan minimal S1 segala jurusan
* Mampu membuat modul pelatihan
* Mampu mengajar dengan baik dan dapat berinteraksi dengan peserta
* Memiliki pengalaman di bidang yang sama min. 5 tahun
* Menguasai materi sesuai dengan bidangnya

Pengelola Ourbound (Kode; MG)
(Jakarta Raya)

Requirements:

* Pria/Wanita
* Usia 25-35 tahun
* Pendidikan minimal S1 segala jurusan
* Mampu mengatur Kegiatan Pelatihan Outbond
* Memiliki pengalaman di bidang yang sama min 1 tahun

Event Coordinator
(Jakarta Raya)

Requirements:

* Kualifikasi yang dibutuhkan:
o Pendidikan minimal D1.
o Berpenampilan menarik.
o Usia maksimal 28 tahun.
o Male/ Female, Wanita (di utamakan)
o Domisili Jabotabek (Jakarta Timur diutamakan)

* Keterampilan Teknis:
o Menguasai Microsoft Office (Word, Excel)
o Kemampuan Interpersonal (Mampu berkomunikasi dengan baik).
o Kemampuan negosiasi (Mudah berdaptasi dan terbiasa bertemu dengan relasi).
o Mampu merencanakan dan mengembangkan komunikasi korporat, membina hubungan dengan pihak eksternal & internal perusahaan.
o Result & Target Oriented.

Apabila anda memenuhi kualitas di atas, silahkan kirimkan lamaran lengkap berserta fotokopi KTP, Pas Poto, Referensi kerja ke alamat email kami:

HRD Department
Email : eventlpkn@yahoo.com (Up: HRD-LPKN)

Gedung Linggarjati, LT.1
Jl. Kayu Putih II, No.7
Pulogadung-Jakarta Timur
Website: www.lpkn.org

hendiplast
10-12-2010, 09:01 PM
PT. Garudafood Putra Putri Jaya

Kami adalah sebuah perusahaan nasional yang bergerak dalam bidang makanan dan minuman ringan. Kami membutuhkan anda yang proaktif, dinamis, kreatif dan professional utnuk mengisi posisi sebagai:

1. EPrD Snack Staff
* Laki-laki
* Usia maksimal 35 tahun
* Pendidikan minimal S1 Teknologi Pangan, Teknologi Hasil Pertanian
* IPK minimal 3.00 dari skala 4.00
* Pengalaman minimal 3 tahun dibidang yang sama
* Menguasai analisa, proses produksi, GMP dan HACCP
* Beresedia ditempatkan di seluruh Business Unit Garuda Food

2. System Support Engineer
* Laki-laki
* Pendidikan minimal S2 Komputer, Informatika, Sistem Informasi, Teknik Elektro
* IPK minimal 2.75
* Menguasai SQL Server, bahasa pemrograman (VB), trouble shooting, jaringan/LAN, Windows XP, Windows 2003 Server
* Bersedia ditempatkan di PAti, Jawa Tengah
3. Technician
* Laki-laki
* Pendidikan minimal D3 Listrik / Teknik Elektro
* IPK minimal 2,75
* Usia maksimal 30 tahun
* Menguasai penanganan proses kerja mesin produksi dan packing
* Bersedia ditempatkan di Pati Jawa Tengah

Persyaratan Umum

* Memilki inisiatif, kreativitas tinggi dan teliti
* Mampu bekerja team maupun individual
* Mampu bekerja di bawah tekanan

Kirimkan lamaran lengkap ke

PT. Garudafood Putra Putri Jaya

Div. Coated Peanuts

Jl. Pati Juana Km 2,3 Pati


Atau E-mail ke : recruitment.pta@garudafood.co.id

hendiplast
13-12-2010, 07:12 PM
KOMPAS GRAMEDIA GROUP

Kompas Gramedia Group, abbreviated KKG, is a science-based company (Media and Multimedia) the biggest, best, integrated and spread in Southeast Asia, which was established on June 28, 1965 By PK Ojong and Jakob Oetama. In the 1980s their efforts began to be developed, especially in the field of communication. Currently, KKG divided into several subsidiary.

Mobile Product Strategy (MPS-JD)
He/she will responsible for

- Developing business case & mobile product to fulfill consumer needs on digital media.
- Analyze mobile market trends and giving recommendation for further action.
- Conduct heuristic review, functional testing and usability reviews.
- Review mobile product performance and provide action plan to improve performance.
- Working with mobile vendor, publisher and internal team for mobile apps development.
- Capture client needs (agency & brand) on digital campaign that related to mobile platform.

Requirements:

- Bachelor Degree from any reputable university
- Demonstrate strong experience on mobile VAS development, preferable from telco or content provider.
- One-year of related working experience
- Good analytical skill, sense of business and project management.
- Big enthusiast on smartphone platform and tablet PC.
- Deep understanding on mobile business model.
- Creative, problem solver and insightfull person who able to work under pressure.
- Strong presentation and communication skill

Mobile Product Design (MPD-JD)
He/she will responsible for:

- Design, prototype and develop mobile products using text, video, photos and other media in collaboration with product, project managers, content strategy, publishers and engineers.
- Gather user data through contextual inquiries, consumer survey or focus group discussions. The user-centered data collected will help align the products design, navigation, information architecture, user experience and content to fit specific target segments.
- Manage the user interaction and visual design of mobile products/interfaces, user centered analysis to devleop a user-centered design that is aesthically appealing.
- Simulate and test new design; prioritize, implement and re-test; create measureable performance goals and provide measurement of user performance.
- Design usability standards and style guides for mobile product design.

Requirement

- Min. Diploma Degree in design, visual communication, computer science, human factors or a related field is required
- Demonstrated experience in mobile UI design, familiarity with current usability research and user-centered design processes
- 3-5 years graphic design and user interface or consumer design experience, including user interface prototyping and user need assesment.
- Demonstrated experience with recent mobile platforms, such as Blackberry, Android, iOS or BREW
- Strong leadership, presentation and communication skill
- Experience using Adobe Photoshop, Illustrator, In Design and Omni Graffle.
- Must be able to provide design portfolio
- Creative, problem solver and insightfull person who able to work under pressure.
- Highly detail-oriented with a passion for pixel perfection, self-motivated, highly organized, able to work in a team environment that is fast-paced with multiple projects.

UX Designer (UX-JD)
He/she will responsible for:

- This position is not just a design, he/she will have opportunity to construct UX frameworks and help to define the vision of end-to-end user experience.
- Being customer advocates, ensuring the highest level of usability, desireability, and customer satisfaciton on mobile products.
- Research, design and prototype product experiences that meet quality standards.
- Collaborate with product team to ensure we maintain industry leadership, delivering innovative, exciting and emotionally engaging products.
- Being the part of team that truly owns the user experiences.

Requirement:

- Min. Diploma Degree in design, visual communication, computer science, human factors or a related field is required
- The successful UX designer candidates has ability to solve difficult UX problems, working closely with project managers, product team and is someone who get things done.
- 3 years of industry experience with visual problem solving as a product designer.
- Exceptional understanding on fundamental design principles (typography, layout, grid systems, hierarchy, color, composition).
- Experience in developoing and communicating visual specifications required.
- Consumer-focused thinker who can pro-actively communicate and lead in creative, business and technical discussions.
- Strong work practices and design discipline. A proven record of delivering innovative solutions on time for demanding and complex visual problems.
- Highly detail-oriented with a passion for pixel perfection, self-motivated, highly organized, able to work in a team environment that is fast-paced with multiple projects.
- Strong verbal and written communication.
- Degree in Interactive Design or related visual field.
- Experience with mobile product development lifecycle is a plus.

If you meet the requirements, please submit your complete resume (put the position code) before December 31, 2010 to:

HR Department
Group of Magazine-Kompas Gramedia
Kompas Gramedia Build. 8th floor
Jl. Panjang No. 8A, Kebon Jeruk
Jakarta Barat 11530
Email: tyas@gramedia-majalah.com

We offer a competitive salary and benefits package and the professional advantages of a dynamic environment that supports your development and recognizes your achievements.

hendiplast
13-12-2010, 07:17 PM
AJB BUMIPUTERA 1912

AJB Bumiputera 1912 merupakan sebuah perusahaan asuransi jiwa tertua dan terbesar di Indonesia denga ratusan cabang dan jumlah pegawai lebih dari 3000 orang yang tersebar di seluruh penjuru nusantara. Saat ini sedang membutuhkan kader masa depan dengan kualifikasi sebagai berikut:

MANAGEMENT TRAINEE
TENAGA TEKNIK BIDANG PROPERTI

• Pria, usia maks. 27 tahun
• Memiliki latar belaknag pendidikan S1: Teknik Sipil atau Teknik Arsitektur
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun dalam bidang property atau sejenisnya. Fresh graduate juga dipersilahkan melamar
• Minimal IPK 3.00
• Siap menerima tantangan dan berorientasi pada kesuksesan
• Peluang karir yang menarik dan berkesempatan untuk menjalani proses pelatihan serta pengembangan.

MANAGEMENT TRAINEE
TENAGA TEKNIK AKTUARIA

• Pria, Usia maks. 27 tahun
• Memiliki latar belakang pendidikan Sarjana Matematika atau aktuaria
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun dalam bidang Aktuaria, Teknik Asuransi atau lembaga keuangan pada umumnya. Fresh graduate juga dipersilahkan melamar
• Minimal IPK 3.00
• Siap menjalani masa studi beasiswa S2 (Master's Degree) di luar negeri selama 2 tahun, serta tidak menikah selama masa studi
• Siap untuk menjalani ikatan dinas setelah menyelesaikan masa studi selama (2n+1) tahun. Keterangan: n adalah lama masa studi
• Siap menerima tantangan dan berorientasi pada kesuksesan.

Peluang karier yang menarik dan berkesempatan untuk menjalani proses pelatihan serta pengembangan.
Jadwal seleksi:
Gelombang 1 : 13 s/d 17 Desember 2010
Gelombang 2 : 20 s.d. 24 Desember 2010
Gelombang 3 : 27 s.d 31 Desember 2010

Wajib melampirkan berkas sebagai berikut:
• Curriculum vitae (CV) - rangkap 2
• Fotokopi ijazah dan transkip Bahasa Indonesia dan terjemahan ke Bahasa Inggris yang dilegalisir - rangkap 3 (terjemahan Bahasa Inggris dapat menyusul)
• Bagi yang sudah memiliki TOEFL Internasional (Paper-based, Computer-based, atau Internet-based), Institutional TOEFL atau TOEFL Prediction minimal 550 dapat dilapirkan – rangkap 3. Keterangan: Hasil TOEFL tahun 2009 dapat diterima.

MANAGEMENT TRAINEE
KADER MANAJER INVESTASI
• Pria atau wanita, usia maks. 27 tahun
• Memiliki latar belakang pendidikan S1 Ekonomi
• Minimal IPK 3.00
• Diutamakna memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun dalam bidang Investasi, Ekonomi, atau lemaga keuangan pada umumnya. Fresh graduate juga dipersilahkan melamar
• Pemegang sertifikasi Wakil Manager Investasi (WMI), Wakil Perantara Pedagang Efek (WPPE), Wakil Penjamin Emisi Efek (WPEE) adalah sebuah nilai tambah
• Siap menjalani masa studi beasiswa S2 (Master's Degree) di luar negeri selama 2 tahun, serta tidak menikah selama dalam masa studi
• Siap menerima tantangan dan berorientasi pada kesuksesan

Peluang karier yang menarik dan berkesempatan untuk menjalani kualifikasi yang sesuai, kirimkan surat lamaran, CV beserta fotokopi ijazah dan transkip legalisir Anda dalam bentuk softcopy (format Microsoft Word 2003) atau hardcopy ke alamat di bawah ini.

AJB Bumiputera 1912
Wisma Bumiputera Lt. 18
Jl. Jend. Sudirman Kav. 75 – Jakarta Selatan 12910
Telp. (021) 2512154 / 2512157 ext. 1804
e-mail: hrd@bumiputera.com
website: www.bumiputera.com

hendiplast
13-12-2010, 07:18 PM
PT. Nestle Indofood Citarasa Indonesia is looking for high caliber candidates for the positon of

Management Accounting Staff
Requirements
• Minimum bachelor (D3) background in accounting from reputable university, with GPA &gt; 2.75
• Fresh graduate are welcome to apply (maximum 2 year experience in accounting)
• Familiar with Microsoft Office (Word, Excel, Power point)
• Understand in English both oral and written
• Active, good communication skill, self motivated, dynamic and willing to work under pressure

Should you interested please apply at following address not later than
Januari,10 2011. Please write "Nestle_Mgt Accounting Staff" as your email subject

Send your application letter on this following address
hr.nici@citarasa-indonesia.com

hendiplast
13-12-2010, 07:20 PM
Waskita Karya

Waskita Karya is one of a leading State Owned Enterprises in construction industry with wide range activities: highways, bridges, ports, airports, buildings, sewerage plants, cements plants, factories and other industrial facilities.

We at Waskita strongly believed that our people are our greatest assets. We are equal opportunity employer committed to recruit, develop and retain the best talents to fulfill our growth ambition.

Structure Engineer (SCE)
Qualifications

* Male, maximum 30 years old
* Bachelor Degree (S1) in Civil Engineering from reputable University with minimum GPA 2.75
* Minimum 3 years experience as Structure Engineer
* Mastering STAAD, PROV, SAP2000ETAB
* Fluent in English (active) and computer literate (Ms. Office)
* Willing to be placed anywhere

Health and Safety Officer (HSO)
Qualifications

* Male, maximum 30 years old
* Diploma (D3)/ Bachelor (S1) Degree in Civil Engineering from reputable University with minimum GPA 2.75
* Minimum 3 years experience in same position preferable
* Having expert certificate in Project/ Construction Health and Safety
* Fluent in English (active) and computer literate (Ms. Office)
* Willing to be placed anywhere

Site Engineer (SE)
Qualifications

* Male, maximum 33 years old
* Diploma (D3)/ Bachelor (S1) Degree in Civil Engineering from reputable University with minimum GPA 2.75
* Minimum 3 years experience in same position at storey building/ roads & bridges/ irrigation /workforce /hydro power/ thermal projects
* Fluent in English (active) and computer literate (Ms. Office)
* Willing to be placed anywhere

Project Manager (PM)
Qualifications

* Male, maximum 40 years old
* Bachelor (S1) Degree in Civil Engineering/ Architecture from reputable University with minimum GPA 2.75
* Minimum 3 years experience in same field
* Having PMI/ IAMPI certificates
* Fluent in English (active)
* Willing to be placed anywhere

Surveyor (SVR)
Qualifications3

* Male, maximum 30 years old
* STM Bangunan/ SMA-IPA/ Diploma (D3) Degree in Civil Engineering
* Able to use theodolite measurement and water pass (certificates)
* Minimum 3 years experience in same field at high rise building projects
* Fluent in English (minimum passive, active preferably)
* Willing to be placed anywhere

Sent your Application Letter, CV, ID Card, Recent Photograph (4Χ6), Copy of Certificate and Copy of Academic Transcript to:

HRD Departement
PT. Waskita Karya (Persero)
Jl. MT Haryono Kav 10 Cawang Jakarta 13340
Or
Email to :

hrd@waskita.co.id

hendiplast
14-12-2010, 06:52 PM
LION AIR

Lion Air, maskapai penerbangan swasta terbesar di Indonesia mengajak Anda putra-putri Indonesia yang cakap, berdedikasi dan tangguh untuk berkarir sebagai:

MANAGEMENT TRAINEE (kode: MT)

Persyaratan:

* Pria/ wanita
* Usia maksimal 25 tahun
* Sarjana S1 semua jurusan
* IPK minimal 3.00 dan TOEFL 450
* Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 tahun, termasuk tidak menikah pada dua tahun pertama
* Sanggup ditempatkan di seluruh unit kerja Lion Air

Dokumen:

* Surat lamaran dan CV
* Pas foto terbaru berwarna 4x6 dua lembar
* Fotokopi ijazah terakhir dilegalisir da transkip nilai terakhir
* Fotokopi sertifikat TOEFL yang masih berlaku
* Surat keterangan sehat dari dokter
* Fotokopi SKCK

Cara melamar:

* Masukkan seluruh dokumen ke dalam amplop berwarna coklat dan beri kode "MT" di pojok kanan atas
* Kirimkan lamaran ke alamat:

HRD Lion Air Tower

Gedung Lion Air Tower

Jl. Gajah Mada No.7 – Jakarta Pusat

Informasi lebih lanjut melalui email: recruitment@lionair.co.id

hendiplast
14-12-2010, 06:54 PM
BANK DANAMON

If you have big dreams, this is your chance to make it happen! Indonesia's most respected Bank is looking for new talents. Join us and get the opportunity to work in an open culture environment where people are rewarded for their commitment and performance. We are looking for professional, passionate, dynamic and dedicated talents to be part of out team. Currently, we are recruiting talents for to fill the following position :

MARKETING FUNDING - PERSONAL BANKING OFFICER (Kode: PBO)
Requirements ;

* S1 dari universitas terkemuka dengan IPK minimal 2,75
* Memiliki pengalaman 1 tahun di bidang marketing produk-produk keuangan
* Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik dalam bahasa Indonesia dan Inggris baik lisan maupun tulisan
* Berorientasi pada target dan kepuasaan nasabah
* Komunikatif dan persuasif, mampu menampilkan presentasi yang menarik
* Memiliki kemampuan analisa yang baik
* Cepat beradaptasi

Kirimkan lamaran lengkap anda ke :
Klara Krisilla
Recruitment Officer - Operasional Banking
HR Region 1
PT. Bank Danamon Indonesia, Tbk
Jl. Matraman Raya No.52 Lt.4
Jakarta Timur 13150
klara.krisilla@danamon.co.id

TELLER MAGANG (Kode : Teller)
Lokasi penempatan: Makassar, Palopo, Parepare, Ambon, Kendari, Jayapura, Baubau, dan Polewali Mandar.

* D3/S1 – Fresh graduate
* IP Kumulatif minimal 2.75
* Usia antara 20 – 25 tahun
* Menyukai pekerjaan yang berhubungan dengan angka dan detail orientasi
* Mampu bekerja dengan cepat dan teliti
* Menyukai pekerjaan yang bersifat rutin dan teratur
* Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
* Mampu mengoperasikan komputer minimal program MS.Office
* Berpenampilan menarik dengan tinggi dan berat badan yang proporsional

Kirimkan surat lamaran beserta fotocopy ijazah dan dokumen pendukung lainnya dengan mencantumkan kode Teller (TL) pada sudut kanan atas amplop ke alamat :
Lusia Puri Nawangsih
Recruitment Officer – Operasional Banking
HR Region 1
Bank Danamon Matraman, Jl. Matraman Raya No.52, Lt.4, Jkt Timur 13150
Atau by email : lusia.nawangsih@danamon.co.id

SALES SERVICE OFFICER (Kode : Frontliner)
Kualifikasi :

* D3/S1 – Freshgraduate
* IP Kumulatif minimal 2.75
* Usia antara 20 – 26 tahun
* Menyukai pekerjaan yang berhubungan dengan angka dan detail orientasi
* Mampu bekerja dengan cepat dan teliti
* Menyukai pekerjaan yang bersifat rutin dan teratur
* Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
* Menyukai bidang pelayanan dan menunjukkan keinginan untuk menjalin relasi yang luas
* Mampu mengoperasikan komputer minimal program MS.Office
* Berpenampilan menarik dengan tinggi dan berat badan yang proporsional

Kirimkan lamaran lengkap anda ke :
Desiani Naentiningsih
Recruitment Officer – Operasional Banking
HR Region 1
Bank Danamon Matraman, Jl. Matraman Raya No.52, Lt.4, Jkt Timur 13150
Atau by email ke : Desiani.naentiningsih@danamon.co.id

AUDITOR
Lokasi penempatan: Makassar, Palopo, Parepare, Ambon, Kendari, Jayapura, Baubau, dan Polewali Mandar.

*Kualifikasi :
*Pendidikan minimal S1
*IP Kumulatif minimal 3
*Usia antara 20 – 27 tahun
*Aktif dalam organisasi kemahasiswaan
*Mampu bekerja dengan cepat dan teliti
*Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
*Mampu mengoperasikan komputer minimal program MS.Office
*Bersedia melakukan perjalanan dinas

Kirimkan surat lamaran beserta fotocopy ijazah dan dokumen pendukung lainnya ke alamat :
Recruitment Officer – Operasional Banking
HR Region 1
Bank Danamon Matraman, Jl. Matraman Raya No.52, Lt.4, Jkt Timur 13150
Atau by email :
ireine.pattiasina@danamon.co.id

hendiplast
21-12-2010, 07:31 PM
PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk

Dalam rangka membentuk sumber daya manusia yang kompeten, professional dan berintegrasi tinggi, PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk., membuka peluang seluas-luasnya untuk para calon pemimpin (eksekutif) di masa yang akan datang, untuk mengikuti seleksi sebagai peserta :

Officer Development Program (ODP)
Kualifikasi :

* Pria/wanita
* Warga Negara Indonesia
* Pendidikan minimal S1, Disiplin ilmu Ekonomi (Manajemen, Akuntansi, Studi Pembangunan); Hukum (Bisnis, Ekonomi, Perdata); Teknik (Sipil, Industri, Elektro); Pertanian (Sosek Peranian, Teknik Pertanian, Teknik Pangan); MIPA (Matematika, Statistika, Fisika); Komunikasi (Humas, Public Relation); Administrasi Niaga/Bisnis. Universitas Terakreditasi A.
* Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) Lulusan PTN S1 minimal 3.00, dan lulusan S2 minimal 3.25
* Usia pada saat seleksi awal: S1 maksimal 25 tahun dan lulusan S2 maksimal usia 28 tahun.
* Mampu berbahasa Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan.
* Memiliki interpersonal skill, komunikasi dan kemampuan bernegosiasi yang baik.
* Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama masa pendidikan.
* Bersedia menjalankan ikatan dinas.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.
* Tidak memiliki hubungan keluarga (Ayah/Ibu/Anak/Adik/Kakak) dengan pegawai bank bjb.

Bagi anda yang memenuhi kualifikasi, kirimkan lamaran beserta pas foto berwarna ukuran 4Χ6, fotocopy KTP, Ijasah & Transkrip Akademik paling lambat hari Jumat tanggal 24 Desember 2010 Cap Pos ke:

Division of Human Capital
bank bjb
PO.BOX 2222
Bandung 4000

hendiplast
21-12-2010, 07:34 PM
PT. JATIM AUTOCOMP INDONESIA

We are a group of automotive Wiring Harness part manufacturer Japanese company
located at Gempol Porong, Pasuruan Jawa Timur.Invite all fresh graduated talented, energetic, dynamic and highly motivated professional people who want to join our team and contribute to our business goals for the following position:

v INDUSTRIAL RELATION SUPERVISOR (IRS)Qualifications :
o Bachelor degree in Law
o Having min 3-5 years of relevant position experience
oMale/Female , age 25- 35 years old
o Having minimum 2-3 years experiences Recruitment, Payroll, CBHRM, Job
Evaluation and strong with Industrial Relation
o Having experience handling for Labor Law/ UU Ketenagakerjaan and PKB

WAREHOUSE SUPERVISOR (WRS)
Qualifications :
o Bachelor degree in relevant background
oMale, age 25- 35 years old
o Having min 2-3years in warehouse of relevant experience
o Familiar with MS Office

PRODUCTION SUPERVISOR (PRS)
Qualifications :
o Bachelor degree in Technical Industrial, Mechanical, Electro or Engineering
Manufacturing

oMale, age 22- 27years old
o Fresh Graduate or having 1 year of relevant experience
o Familiar with MS Office

EXIM (EXPORT IMPORT) SUPERVISOR (EXS)
Qualifications :
o Bachelor degree in relevant background
o Male/ Female, age 25- 35 years old
o Having min 2 years in export import of relevant experience
o Having min 2 years with customs permit experience and legal permit documents
o Having experience handle bonded zone (Kawasan Berikat) activities, import and
local material.
o Familiar with MS Office

General Requirement :
- Familiar with MS Office applications
- Conversation in English, in both spoken and written
- Able to work in a team and individual
- Mature, meticulous ,responsible, and hard worker
- Willing to be placed in Gempol Porong, Pasuruan, East Java
- Willing to work under pressure and tight time work
If you meet the above mentioned qualifications, please kindly send your CV &
recent photograph attn. to:

Human Resources
Department
PT. Jatim Autocomp Indonesia
Jl. Raya Wonoayu 26, Belakang Desa Gempol
Kec. Gempol. Kab. Pasuruan 67155, East Java

hr1@jai.co.id or
arie.t@jai.co.id

Note : Put code on subject. Please send before December 24th 2010

hendiplast
22-12-2010, 08:58 PM
MNC Networks

MNC Networks, one of the biggest group media company is inviting qualified personnel with relevant background to strengthen our team as:

Event Executive
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

Female

* Minimum age 21 years old
* Min Bachelor Degree any major with GPA 2.80 from reputable university
* Able to work well under tight deadline
* Excellent communication and interpersonal skill
* Experience to hadling event & budgeting
* Computer literate, esp. Microsoft Office

Legal Officer (Internship)
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Male/Female
* Minimum Hold S1 Degree from Legal
* In a progress to Scripsi or Fresh graduate
* Fluent in English
* Conversant with MS Office operation
* Have a good personality, extrovert, strong interpersonal skill.

IT Staff
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Usia 25-30 tahun tahun,
* Pendidikan minimal S1 MIS atau setara ,
* Pengalaman 2 s/d 3 tahun membuat system aplikasi,
* Menguasai Oracle Developer 6i, Database Oracle 9i/10 G,
* Minimal Menguasai 1 program under web lainnya ,
* Bisa bekerja sendiri maupun dalam tim.

HR Payroll Officer (HR Dept)
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Female
* Hold Associate (D3) degree in Tax / Accounting /Management/Psychology from related university with GPA min 2.75 scale 4.00
* Having experience in HR area
* Having experience in handling Payroll min 1 year
* Having knowledge about Pph 21
* Conversant with MS Office operation (Excel etc)
* Have a good personality, extrovert, strong interpersonal skill

Traffic Officer
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Female
* Any Dicipline from a reputable university
* Min Experience 2 years in the same field (Admin in Broadcasting field)
* Conversant with MS Office operation (Excel etc)
* Have a good personality, extrovert, strong interpersonal skill

Marketing Communication
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Female/Male
* Minimum age 21 years old
* Min Bachelor Degree any major with GPA 2.80 from reputable university
* Able to work well under tight deadline
* Excellent communication and interpersonal skill
* Proficient in written and spoken English with Toefl score 550
* Computer literate, esp. Microsoft Office

Tax Officer
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Male / Female
* Min Diploma Degree in Tax/Accounting from a reputable university
* Fresh graduate are welcome
* Fluent in English
* Conversant with MS Office operation
* Have a good personality, extrovert, strong interpersonal skill.
* Experience 1 years in the same field.

Admin Sales
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Female
* Any Dicipline from a reputable university
* Min Experience 2 years in the same field (Admin in Broadcasting field)
* Conversant with MS Office operation (Excel etc)

Webs & Social Networking Executive
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Candidate must possess at least a Associate Degree in Computer Science/Information Technology/ Web Desaign
* Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
* Male/Female, not more than 26 years old
* Having a basic technical knowledge of Web Programming
* Having knowledge W3C standard & website technology update
* Strong Object Oriented Programming with PHP & Java Script
* Experienced in application & software development
* Excellent knowledge of MySQL or PostgreSQL databases
* Passionate of Technologies.
* Having good attitude, responsible, can work multiple project and excellent team-player
* Good time management, a self-starter, and strong interpersonal communication skills

Account Executive
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Male / Female
* Maximum age 27 years old
* Minimum Bachelor Degree From Reputable University
* Fresh graduate are welcome
* Have 1 years experience in Merketing and sales
* Conversant with MS office operation
* Have a good Personality, extrovert,strong intership skill, negotiating skill, willing traveling
* Fresh graduate will be in consideration
* Have a good personality, extrovert, strong interpersonal skill & Leadership

Producer & Announcer
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Male / Female
* Maximum age 25 years old
* Bachelor Degree any major
* Experience in the same filed min.1 years
* Fluent in English and excellent comunication, interpersonal skill
* Proficiant in written and spoken English
* Honest and willing to actively join to hard, long & challenging process of improvement
* Job Function to host music program and live talk show and to report high quality current affairs news.

Program Director
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Male/Female
* Maximum age 30 years old
* Bachelor Degree any major
* Experience in the same filed min 1 years
* Has experience min 2 years as Producer, 3 years as announcer
* Fluent in English and excellent comunication, interpersonal skill
* Proficiant in written and spoken English
* Honest and willing to actively join to hard, long & challenging process of improvement

Reporter
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Male / Female
* Experience min 2 years in the same field
* Having knowledge in economy & business field strong interest in journalism
* Fluent in English
* Minimum Bachelor Degre
* Good analytical as well as communication skills
* Computer literate, esp. Microsoft Office

Management Trainee
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Male/Female
* Minimum age 21 years old
* Min Bachelor Degree any major with GPA 3.00 from reputable university
* Able to work well under tight deadline
* Excellent communication and interpersonal skill
* Proficient in written and spoken English with Toefl score 550
* Computer literate,esp.Microsoft Office

Finance & Acconting Officer
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:

* Male / Female
* Min Diploma Degree Accounting from a reputable university
* Fluent in English
* Conversant with MS Office operation
* Have a good personality , extrovert, strong interpersonal skill.
* Experience 2 years in the same field.

Please send your latest CV, Application letter & Photo 4x6, to email recruitment@mncnetworks.com

hendiplast
27-12-2010, 06:32 PM
PERUM PENGGADAIAN

Pegadaian mengundang putra-putri terbaik Indonesia yang berkualitas, memiliki komitmen, integritas dan moralitas tinggi serta sanggup bekerja keras untuk bergabung sebagai Pegawai Tetap dalam posisi Penaksir/Pengelola Unit Pelayanan Cabang (UPC) yang akan ditempatkan di SELURUH WILAYAH INDONESIA.
Untuk info lebih lanjut silakan download form di http://www.ziddu.com/download/13143292/penggadaian.pdf.html

Andi Istiabudi
28-12-2010, 05:22 PM
PENERIMAAN / SELEKSI ULANG TENAGA HONORER KOMISI PERLINDUNGAN ANAK INDONESIA (KPAI)

Berdasarkan hasil rapat Komisi Perlindungan Anak Indonesia (KPAI) tanggal 23 Desember 2010, KPAI akan melakukan penerimaan / seleksi ulang tenaga honorer KPAI

Pendaftaran di buka mulai tanggal 27 – 30 Desember 2010 (berkas langsung di antar oleh calon ke kantor KPAI, Jl. Teuku Umar 10 – 12, Jakarta Pusat)

Kwalifikasi lulusan / latar belakang pendidikan / keahlian yang dibutuhkan meliputi :

* Sarjana Hukum
* Sarjana Bidang IT (Web Desaigner Diutamakan)
* Sarjana Kesos/Peksos
* Sarjana Komunikasi
* Sarjana Psichology
* Sarjana Bidang Konseling / Pendampinagan Anak
* Pustakawan
* Penulis Produktif
* Atau Memiliki Keahlian Khusus

Bagi yang berminat segera mengirimkan lamaran dengan melampirkan sekurang-kurangnya :

1. Foto copy ijazah dan transkrip nilai terakhir (IP Minimal 2,75) yang telah dilegalisir;
2. Daftar riwayat hidup / cv /pengalaman kerja dengan anak;
3. Sertifikat-sertifikat yang mendukung.
4. Karya tulis atau karya lainnya

Lamaran agar dikirim ke Bagian Umum Sekretariat KPAI di Jl. Teuku Umar 10 – 12 selambat-lambatnya tanggal 30 Desember jam 13.00

hendiplast
04-01-2011, 08:01 PM
PT.LG Innotek Indonesia

As the largest and export oriented TV Tuner & electronics components
manufacturer which has been implementing six sigma and located at Cikarang,
Bekasi, PT.LG Innotek Indonesia would like to invite you to join us as a part of
our winning team as:

1. Research & Development Engineer ( code : R&D - ST )
Vocational Requirement :
- Male
- Educational background from Electrical Engineering and Mechanical Engineering
- English Fluently
- Minimum Bachelor Degree (S1)

2. Engineering Staff ( code : ENG - ST )
Vocational Requirement :
- Male
- Educational background from Electronic / Electrical (Electro Weak Current),
Industrial, Mechanical Engineering and Sastra Korea
- English Fluently
- Minimum Bachelor Degree (S1)

3. Purchasing Staff( code : PCH-ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Electrical Engineering , Mechanical Engineering and Industrial Engineering
- Minimum Bachelor Degree (S1)

4. Human Resources Management (Recruitment and Training ) ( code : HR - ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Psychology, Law, and Management
- Experience minimum 1 years
- Minimum bachelor degree (S1)

5. Power TFT Staff ( code : Power TFT-ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Mechanical Engineering
- Minimum bachelor degree (S1)

6. Outsourcing Process Staff ( code : OSP -ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Industrial Engineering
- Minimum bachelor degree ( S1 )

General Requirement :
- GPA min.2.75 (scale 4)
- Age max.28 years old
- Willing to work under pressure and tight time work
- Fresh graduated are encouraged to apply.
- Willing be placed in Cikarang, Bekasi West Java
If you meet our requirement above please send us your application letter, your
latest CV, academic transcript and photo before Saturday, January 15, 2011

to email : zubaedah@lginnotek.com
with maximum 200 KB size on .doc or .pdf format or
To Address: Bekasi International Industrial Estate Block C8 No. 12&12A
Lemahabang, Bekasi Timur 17550 Jawa Barat
Name the position code on subject column on your email or on your envelope and please mention your current and expected salary. Only short listed candidate
would be process. Please call us for further information at phone 021-89921274 ( Ibu Zubaedah (edah) )

hendiplast
04-01-2011, 08:04 PM
Indonesia Mengajar

Indonesia mengajar memberi kesempatan kepada lulusan terbaik perguruan tinggi di Indonesia untuk menjadi Pengajar Muda di SD yang kekurangan guru di berbagai daerah di Indonesia selama 1 tahun

Persyaratan:

* Lulusan S1 dari berbagai bidang studi dan jurusan
* Fresh graduate, maksimal lulusan jenjang strata satu

Fasilitas

* Pelatihan bersertifikat, gaji, asuransi, dan fasilitas lain yang memadai untuk menunjang tugas sebagai pengajar muda di daerah

Apply Online start January 2011 in www.indonesiamengajar.org

Andi Istiabudi
05-01-2011, 07:42 AM
HELLOMOTION

Perusahaan milik Wahyu Aditya (The Winner of International British Council Young Screen Entrepreneur of the Year 2007) yang bergerak di bidang industri animasi dan kreatif membuka lowongan kerja untuk posisi :

CREW DISTRO KDRI

Persyaratan :
Lulusan SMK, diutamakan jurusan administrasi & tinggal dekat dengan lokasi Tebet, Jakarta Selatan.

Kirim CV Kamu melalui email ke : kdrimerdeka@gmail.com atau diantar langsung ke : Jl. Tebet Barat 9 no 10 Jakarta Selatan telp 37750515

Paling lambat 5 Januari 2011 (hari ini !!!)

hendiplast
10-01-2011, 07:51 PM
PT.Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk

PT.Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, provide the opportunity for a career in PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. through the Officer Development Program (ODP).

1. Qualification:

* Male/Female, max age 27 years old (not reach 28 years old as of 01 February 2011)
* Minimum height 160 cm (male) and 155 cm (female)
* In health condition and proportional body weight
* Bachelor/Master Degree from reputable university,preferably majoring in :

1. Economy (Banking, Accounting and Development Studies)
2. Law (Civil and Criminal)
3. Computer Science / Informatics Management / Informatics Engineering
4. Engineering (Civil, Architecture, Electrical, Industrial and Agriculture)
5. Psychology
6. Statistics
7. Public Relation

* Min. GPA 3.00 (scale 4.00)
* Fluent in English both oral and written
* Computer literate, minimum MS Office
* Belum pernah menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
* Willing to be placed all over Indonesia
* Willing to undergo 5 years service association (ikatan dinas)
* Not having a family relationship with the Bank BTN employees

2. Application Procedure :

* Online registration on website of Bank BTN
* Applicants must fill out and submit all data and information is requested at the time of filling the registration data
* Registrations Online will started on 09 January 2011 until 24 January 2011 at 18.00 WIB

3. Other Information :

* Only candidates / applicants with the best qualifications will be called and will be included in the process the next selection stage.
* The selection process using knockout, and if the applicant can not show documents or supporting data requested by the PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk., then the participant will be automatically removed from the admissions process prospective employees and selection decisions are ABSOLUTE and can not be contested.

Announcement of candidates would be eligible for further selection process will be announced on 28 February 2011 in website.
http://www.btn.co.id/ContentPage/Karir-(1)/Karir/Pengumuman-Penerimaan/Penerimaan-Officer-Development-Program-(ODP)-PT--B.aspx

Septiansyah
14-01-2011, 05:56 PM
Lagi ada beberapa lowongan :

Kompas Gramedia Group
http://www.gramedia-majalah.com/career

hendiplast
19-01-2011, 04:26 PM
BPD DIY

membutuhkan calon pegawai yang handal dan sanggup bekerja keras untuk menempati posisi:

ACCOUNT OFFICER/ANALIS

Bertanggung jawab terhadap pengelolaan kredit komersial, pemasaran dana dan jasa bank serta pembinaan nasabah dana dan kredit.

Kualifikasi:

1. Pria/wanita, belum menikah, dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun, atau boleh menikah bagi yang memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bank umum pada bidang yang sama;
2. Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Januari 2011, atau 30 tahun bagi yang sudah berpengalaman minimal 2 tahun di bank umum pada bidang yang sama;
3. Pendidikan minimal lulusan program S1 dari displin ilmu-ilmu Sosial, Pertanian, dan Teknologi dengan IPK minimal 3,00;
4. Sehat jasmani dan rohani, berpenampilan menarik, sopan dan ramah serta mampu berkomunikasi dengan baik;
5. Mampu berbahasa Inggris aktif dan mengoperasikan komputer minimal MS Office;
6. Mampu bekerja dibawah tekanan untuk mencapai target;
7. Lulus seleksi & bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Bank BPD DIY.

PROGRAMER

Bertanggung jawab atas pemikiran-pemikiran pengembangan, pengelolaan dan pemeliharaan software.

Kualifikasi

1. Pria, Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun;
2. Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Januari 2011
3. Pendidikan minimal lulusan program S1 dari Fakultas Teknik, MIPA, Informatika dengan IPK minimal 2,75;
4. Sehat jasmani dan rohani, berpenampilan menarik, sopan & ramah serta mampu berkomunikasi dengan baik;
5. Mampu berbahasa Inggris aktif;
6. Menguasai bahasa pemrograman:Delphi, C/C++, Java
Pemrograman web: HTML, PHP, Javascript, ASP.net
Menguasai database: Oracle, Microsoft SQL Server
Menguasai sistem jaringan : LAN (Local Area Network) WAN (Wide Area Network)
Menguasai sistem operasi komputer: Windows, Linux, Unix
7. Mampu bekerja dibawah tekanan;
8. Lulus seleksi dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Bank BPD DIY.

MARKETING OFFICER

Bertanggung jawab terhadap pemasaran produk dan jasa bank

Kualifikasi:

1. Pria/Wanita, Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun;
2. Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Januari 2011
3. Pendidikan minimal lulusan program S1 dari disiplin ilmu-ilmu Sosial, Pertanian, dan Teknologi dengan IPK minimal 2,75;
4. Memiliki kemampuan dibidang pemasaran;
5. Sehat jasmani dan rohani, berpenampilan menarik, sopan dan ramah serta mampu berkomunikasi dengan baik;
6. Tinggi badan untuk pria minimal 160 cm sedangkan untuk wanita minimal 155 cm;
7. Mampu berbahasa Inggris aktif dan mengoperasikan komputer minimal MS Office;
8. Mampu bekerja dibawah tekanan untuk mencapai target;
9. Lulus seleksi dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Bank BPD DIY.

OFFICER

Bertanggung jawab mengelola administrasi umum, pembukuan, dan pelaporan

Kualifikasi:

1. Pria/Wanita, belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun.
2. Usia maksimal 27 tahun, pada tanggal 31 Januari 2011
3. Pendidikan minimal lulusan program D3 dari disiplin Ilmu-ilmu Sosial, Pertanian, dan Teknologi dengan IPK minimal 2,75;
4. Sehat jasmani dan rohani, berpenampilan menarik, sopan & ramah serta mampu berkomunikasi dengan baik;
5. Mampu berbahasa Inggris dan mengoperasikan komputer minimal MS Office;
6. Lulus seleksi & bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Bank BPD DIY.

ANALIS KREDIT MIKRO

Bertanggung jawab terhadap pengelolaan kredit mikro serta pemsaran dana dan jasa bank.

Kualifikasi:

1. Pria, belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun;
2. Usia maksimal 25 tahun pada tanggal 31 Januari 2011;
3. Pendidikan minimal lulusan program D3 disiplin Ilmu-ilmu Sosial, Pertanian, dan Teknologi dengan IPK minimal 2,75;
4. Sehat jasmani dan rohani, berpenampilan menarik, sopan & ramah serta mampu berkomunikasi dengan baik;
5. Lulus seleksi dan bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja Bank BPD DIY.

Persyaratan Lamaran:

* Pelamar diwajibkan mendaftar melalui website Bank BPD DIY dengan alamat http://karir.bpddiy.co.id
* Bagi Pelamar yang telah mengirimkan lamaran sebelum tanggal pengumuman ini agar menyampaikan lamaran baru melalui Web tersebut
* Pendaftaran melalui website dilakukan sampai dengan 19 Januari 2011 pukul 12.00 WIB
* Setiap peserta hanya bisa mendaftar untuk 1 (satu) posisi/jabatan.
* Peserta tidak memiliki hubungan keluarga (ayah, ibu, anak, kakak, adik) dengan pengurus maupun Pegawai Bank BPD DIY.
* Bagi peserta yang memenuhi kualifikasi akan diberitahukan melalui website Bank BPD DIY pada tanggal 25 Januari 2011.
* Kritik dan saran dapat disampaikan melalui email: rekrutmen@bpddiy.co.id

Ketentuan Lain-lain:

* Panitia tidak menerima lamaran baik via pos maupun langsung ke Bank BPD DIY.
* Tidak ada perantara dan pungutan biaya atau imbalan dalam bentuk apapun berkaitan dengan penerimaan ini.
* Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.
* Apabila pelamar tidak dapat menunjukan dokumen atau data pendukung yang dipersyaratkan maka pelamar tersebut dinyatakan gugur.
* Segala keputusan berkaitan dengan seleksi ini menjadi hak Bank BPD DIY yang bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat

Yogyakarta, 13 Januari 2011

ttd

DIREKSI

hendiplast
19-01-2011, 04:32 PM
Ingin magang di Sony Music Indonesia? :)

INGIN PUNYA PENGALAMAN BEKERJA DI DUNIA MUSIK?

Syaratnya!

- Cewek / Cowok atau in between hehehe

- Cinta Musik (it’s a must!)

- Bisa bekerja dalam team

- Bisa menggunakan komputer, yaaa minimal Word, Excel dan Adobe Photoshop J

Syarat khusus!

- sedang mengambil mata kuliah Kuliah Kerja Lapangan / ada ketentuan untuk magang dari kampus.

- Minimal magang 3 bulan

Kirim CV + foto + surat permohonan magang + surat keterangan dari kampus ke :

SONY MUSIC INDONESIA
Jl. Johar no 13, Menteng – Jakarta Pusat 10350

Tulis MAGANG di pojok sebelah kanan atas.

Paling telat 31 January 2011 yesss!

Source : http://sonymusic.co.id/?p=1000332

Hendy
20-01-2011, 01:05 PM
klo posting yang di dapet dari email boleh gak ya?
tp itu job2 yg sesuai sama CV ane :hammer:

marsel david
20-01-2011, 01:18 PM
kalo ada yg punya lowongankerja di radio Jkt ato Bandung as announcer or producer tolong di share ya..
thanks ^_^

yoshiharu_kubo10
20-01-2011, 01:45 PM
@bro Hendy...kenapa engga...yang pentingkan sama2 lowongan kerja...

hendiplast
20-01-2011, 03:34 PM
klo posting yang di dapet dari email boleh gak ya?
tp itu job2 yg sesuai sama CV ane :hammer:

boleh donk yg penting lowker :hammer:

kalo ada yg punya lowongankerja di radio Jkt ato Bandung as announcer or producer tolong di share ya..
thanks ^_^

ayo siapa yg bisa share info nih :P

@bro Hendy...kenapa engga...yang pentingkan sama2 lowongan kerja...

betul betul betul hehehe

hendiplast
21-01-2011, 09:19 PM
PT Bank Muamalat Indonesia Tbk

was established in 24 Rabius Tsani 1412 H or November 1, 1991, endorsed by the Indonesian Council of Ulemas (MUI) and the Government of Indonesia, and commenced operations in 27 Syawwal 1412 H or May 1, 1992. Supported by the Indonesian Association of Moslem Intellectuals (ICMI) and a group of Moslem entrepreneurs, the founding of Bank Muamalat also won the support of the general public, evidenced by a Rp 84 billion pledge for the purchase of the Bank's shares on the date when the Articles of Association was signed. Thereafter, in a special meeting commemorating the founding at the Presidential Palace in Bogor, West Java, additional pledges from communities in West Java were raised to reach a total of Rp 106 billion.. Currently we are looking high qualified candidates to join our team as:

* Corporate Banking(Marketing/1 position)
* Retail Banking (Marketing/2 positions)
* Service Assistant (1 position)
* Front Liner (1 position)

Requirements

* Male (mouslem) have a certain character and has never violated the law proved with SKCK from Police Department
* Minimum Bachelor Degree (S1) (1,2) and Diploma Degree (D3) (3,4) with minimum GPA 2.75 from State University and 3.00 from Private University
* Male prefered for positions (1,2) and female prefered for positions (3,4)
* Good appearance
* Fluent in English (1,3)
* Able to work under pressure and target-oriented
* Physical and mental healthy
* Single
* Able to work in a team
* Experienced in Islamic or Conventional Banks prefered (1)
* Maximum 27 years old (1,2) and 25 years old (3,4)
* Unrelated families with the employees / Directors of Bank Muamalat
* Attach supporting documents: CV, copy of last education diploma, copy of ID card and two 4x6 size photograph

Please send your application to :

PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk
Cabang Rawamangun
Jl. Sunan Giri No.1, Rawamangun, Jakarta Timur
Jakarta
Not later than January 31, 2011

hendiplast
31-01-2011, 07:08 PM
PT. KANSAI PAINT INDONESIA

PT. KANSAI PAINT INDONESIA, a company that manufactures paint for automotive is commited to be the best company that providing the highest superiority of product within the range or requirement from costumers

Right now, we are seeking qualified candidates (for permanent employment) to fill the position as follow

Staff PPIC
(Production Planning Inventory Control)

Requirements
1. bachelor degree S1 from Industrial Engineering
2. male/female,age max 24 years
3. good command of speaking and writing English
4. computer literate (Ms. Excel dan Ms. Word)
5. having knowledge of SAP

Send application, CV, recent photograph, academic certificate, transcript, and other supporting documents before February 20, 2011 to

PT. Kansai Paint Indonesia
UP. Personnel, GA & Legal Departement
Kawasan Industri MM2100 Bolk DD-7&DD-6
Cikarang Barat, Bekasi 17520

Or e-mail to: legal@kpid.co.id

hendiplast
05-02-2011, 07:33 AM
Lowongan PT.LG Innotek Indonesia

As the largest and export oriented TV Tuner &electronics components manufacturer which has been implementing six sigma and located at Cikarang, Bekasi, PT.LG Innotek Indonesia would like to invite you to join us as a part of our winning
team as:

1. Research &Development Engineer ( code : R&D - ST )
Vocational Requirement :
- Male
- Educational background from Electrical Engineering and Mechanical Engineering
- English Fluently
- Minimum Bachelor Degree (S1)

2. Engineering Staff ( code : ENG - ST )
Vocational Requirement :
- Male
- Educational background from Electronic / Electrical (Electro Weak Current),
Industrial, Mechanical Engineering and Sastra Korea
- English Fluently
- Minimum Bachelor Degree (S1)

3. Purchasing Staff( code : PCH-ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Electrical Engineering , Mechanical Engineering,
Industrial Engineering and Sastra Korea
- Minimum Bachelor Degree (S1)

4. Human Resources Management (Recruitment and Training ) ( code : HR - ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Psychology, Law, and Management
- Experience minimum 1 years
- Minimum bachelor degree (S1)

5. Power TFT Staff ( code : Power TFT-ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Mechanical Engineering and Electrical Engineering
- Minimum bachelor degree (S1)

6. Outsourcing Process Staff ( code : OSP -ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Industrial Engineering
- Minimum bachelor degree ( S1 )

7. Marketing Staff ( Code : MKT-ST )
Vocational Requirement :
- Male / Female
- English Fluently ( Active )
- Any Major ( Prefered from Engineering )
- Minimum bachelor degree (S1)

8. Quality Assurance ( QA-ST )
Vocational Requirement :English Fluently
- Male / Female
-
- Education background from Electrical Engineering
- Active to use computer program (Ms Office, addobe acrobat)
- Minimum bachelor degree (S1)

General Requirement :
- GPA min.2.75 (scale 4)
- Age max.28 years old
- Willing to work under pressure and tight time work
- Fresh graduated are encouraged to apply.
- Willing be placed in Cikarang, Bekasi West Java
If you meet our requirement above please send us your application letter, your
latest CV, academic transcript and photo before Saturday, February 20, 2011

to email : zubaedah@lginnotek.com
with maximum 200 KB size on .doc or .pdf format or
To Address: Bekasi International Industrial Estate Block C8 No. 12&12A
Lemahabang, Bekasi Timur 17550 Jawa Barat
Name the position code on subject column on your email or on your envelope and
please mention your current and expected salary. Only short listed candidate
would be process. Please call us for further information at phone 021-89921274 : Ibu Zubaedah (edah)

alfrina
08-02-2011, 06:48 PM
Multiply Jobs

Multiply, Inc. adalah salah satu situs Social Shopping dan Media Sharing terbesar di dunia. Marketplace kami adalah pusat perbelanjaan terbesar dimana tersedia produk fesyen terbaru, barang elektronik, makanan favorit anda dan masih banyak lagi. Dengan lebih dari 90.000 gerai di seluruh dunia dan 20.000 lebih pengguna unik, Multiply adalah kawasan yang berkembang dengan amat pesat, perusahaan yang patut mendapat sorotan di Indonesia.

Di perusahaan kami, bakat dan ambisi anda sangat dihargai. Akan ada begitu banyak keuntungan yang dapat dipetik dari kolaborasi ini, untuk anda dan Multiply. Kirim CV anda ke: pekerjaan@multiply.com.

Dijabarkan di bawah adalah posisi yang hendak kami isi. Selain itu kami juga membuka lowongan di Amerika Serikat and Filipina.

Jakarta, Indonesia
Regional Vice President of Online Advertising Sales

Multiply mencari Ad Sales Eksekutif untuk merekrut staf, memimpin, mengarahkan dan mengelola perwakilan penjualan (sales) di Indonesia. Anda akan dituntut untuk melampaui target penjualan, melatih/mengembangkan perwakilan sales regional dan membangun hubungan bisnis yang kuat dengan pengiklan besar dan tim sales anda.
Syarat:

* Pendidikan minimal S1
* Lebih dari 6 tahun pengalaman dalam bidang manajerial
* Lebih dari 4 tahun pengalaman berbuah kesuksesan dalam meningkatkan penjualan online ad kepada bisnis skala besar dan kecil
* Telah terbukti berhasil mengembangkan tim sales berkinerja tinggi
* Memiliki kemampuan menjual yang kuat dan dapat mengajarkan ketrampilan tersebut kepada tim yang beragam
* Berkemampuan untuk membangkitkan energi dan memimpin dengan memberikan contoh, pelatihan dan mentoring
* Berkemampuan dan terampil dalam menutup proposal
* Memiliki kemampuan negosiasi yang mumpuni

Primary Requirements:

1. Mengarahkan dan mengkoordinasikan fungsi/kegiatan sales di Indonesia.
2. Mengarahkan dan mengkoordinasikan siklus dan metodologi penjualan perusahaan.
3. Mengarahkan dan mengawasi kegiatan akuisisi pelanggan demi mengembangkan pengiklan baru.
4. Menganalisa dan mengevaluasi efektivitas serta metode, biaya dan hasil penjualan.
5. Mengembangkan dan mengelola anggaran penjualan.
6. Mengelola secara langsung akun para klien utama dan penting, serta mengkoordinasikan pengelolaan akun lainnya.
7. Turut serta dalam mengembangkan proposal baru.
8. Menetapkan dan melaksanakan target jangka pendek dan panjang, sasaran, ketentuan dan prosedur operasional.
9. Mengkoordinasikan aktivitas tim Anda sejalan dengan kegiatan/fungsi dan program pemasaran di bawah arahan VP of Marketing.
10. Berkerjasama dengan manajer para departemen dan staf korporat untuk mengembangkan rencana bisnis tahunan dan tiga tahun ke depan.
11. Menetapkan dan melaksanakan target jangka pendek dan panjang, sasaran, ketentuan dan prosedur operasional departement yang bersangkutan.
12. Tugas lainnya, bila diminta.



Vice President of Merchant Sales


Kami membuka lowongan untuk posisi Vice President or Merchant Sales di Jakarta, Indonesia. Anda akan merekrut, memimpin, mengarahkan dan mengelola perwakilan sales yang akan mengundang bisnis skala kecil ke marketplace kami dan menawarkan/menjual kepada mereka servis yang akan meningkatkan kinerja gerai mereka. Anda akan dituntut untuk melampaui batas penjualan, dipercaya untuk melatih/mengembangkan ketrampilan perwakilan sales kawasan dan membangun hubungan bisnis yang kuat dengan komunitas bisnis kecil dan tim sales anda.

Syarat:

* Pendidikan minimal S1
* Lebih dari 6 tahun pengalaman dalam bidang manajerial
* Lebih dari 4 tahun pengalaman berbuah kesuksesan dalam menjual kepada bisnis skala kecil dan besar.
* Telah terbukti berhasil mengembangkan tim sales berkinerja tinggi
* Ketrampilan menjual yang kuat dan mampu mengajarkan ketrampilan tersebut kepada anggota tim.
* Berkemampuan untuk membangkitkan energi dan memimpin dengan memberikan contoh, pelatihan dan mentoring
* Dapat memenuhi komitmen yang telah dibuat
* Memiliki kemampuan negosiasi yang kuat

Primary Responsibilities:

1. Mengarahkan dan mengkoordinasikan fungsi/kegiatan penjualan pedagang (merchant) berbasis bisnis skala kecil di Indonesia.
2. Mengembangkan dan mengkoordinasikan siklus dan metodologi penjualan.
3. Mengarahkan dan mengawasi fungsi/kegiatan akuisi pedagang (merchant) demi mengembangkan gerai baru bagi marketplace Multiply.
4. Menganalisa dan mengevaluasi efektivitas, metode, biaya dan hasil penjualan.
5. Mengembangkan dan mengelola anggaran penjualan (sales).
6. Terlibat langsung dalam mengelola akun besar/utama, serta mengkoordinasikan pengelolaan akun lainnya.
7. Ikut serta dalam pengembangan penerimaan merchant baru, penjualan dan upselling.
8. Menetapkan dan melaksanakan pencapain target jangka pendek dan panjang, sasaran, ketentuan dan prosedur operasional.
9. Mengkoordinasikan aktivitas tim dengan kegiatan/fungsi dan program pemasaran yang dikelola oleh VP of Marketing dan VP of Advertising Sales.
10. Ikut serta dalam mengembangkan rencana bisnis tahunan dan tiga tahun ke depan dengan para manajer departemen dan staf korporat.
11. Menetapkan dan melaksanakan target jangka pendek dan panjang, sasaran, ketentuan dan prosedur operasional departemen yang bersangkutan.
12. Tugas lainnya, bila diminta.



Merchant Sales Representative

Merchant Sales Representative bertanggung jawab untuk menjual pelayanan taraf premium kepada penjual (merchant) skala kecil yang beroperasi dalam lingkup Multiply Marketplace di Indonesia. Anda akan menghasilkan peluang bisnis skala kecil baru, menentukan kualifikasi dari peluang yang dihasilkan oleh Perusahaan, meningkatkan penjualan dari akun yang sudah ada, merekrut penjual (merchant) taraf Premium ke Marketplace.
Tugas dan Tanggung Jawab:

* Menjual produk dalam wilayah penugasan, mempertahankan kuota penjualan yang telah ditentukan dan mengikuti peraturan yang berlaku.
* Mengenali prospek secara kreatif
* Memberikan presentasi dan proposal sales kepada klien berprospek, memperkenalkan fitur positif dan keuntungan produk dan pelayanan kami dibandingkan kompetitor.
* Menindaklanjuti klien berprospek
* Mempertahankan kepuasan konsumen secara optimal dengan memastikan bahwa produk dan layanan yang diberikan sesuai dengan keperluan pelanggan, serta berkinerja secara memuaskan.
* Memahami dan mematuhi segala peraturan, prosedur, produk, program dan pelayanan Multiply

Syarat:

* Lulusan SMA atau setingkatnya; Lulusan kuliah diutamakan
* Lebih dari 2 tahun pengalaman dalam bidang sales business-to-business diutamakan
* Cakap dalam berinteraksi
* Cakap dalam berkomunikasi, bernegosiasi dan mengatur waktu
* Fleksibel, tidak mudah putuh asa, berorientasi aksi dan cakap dalam berinteraksi
* Berkemampuan untuk menyelesaikan masalah; dapat menentukan solusi terbaik bagi pelanggan (pendekatan penjualan berbasis konsultasi); menitikberatkan focus pada pelanggan
* Bersedia bekerja full time
* Bersedia melakukan perjalanan dalam negeri, bahwa di malam hari dan akhir pekan demi mengakomodasi kepentingan pelanggan.
* Berambisi, berorientasi hasil dan memiliki dorongan kewirausahaan



Customer Service Representative

Customer Support Representatives bertugas untuk menjawab pertanyaan penjual (merchant) dan pembeli di Multiply Marketplace. Pertanyaan-pertanyaan tersebut akan datang melalui telepon, email, SMS atau halaman Multiply. Isu yang harus dihadapi termasuk produk tidak datang pada waktu yang dijanjikan, laporan penipuan, permintaan dukungan perangkat lunak bagi penjual, ataupun verifikasi pembayaran atau transfer dan beberapa isu lainnya. Anda akan bertanggungjawab untuk menyelesaikan masalah-masalah tersebut demi meraih kepuasan pelanggan dan menjaga reputasi Multiply agar tetap baik.

Tugas dan Tanggung Jawab:

* Menjawab pertanyaan dan menyelesaikan permasalahan berkaitan dengan aktivitas pembelian dan penjual di Multiply Marketplace.
* Membantu penjual dan pembeli dengan proses pendataran.
* Mencatat semua aktivitas berkaitan dengan semua akun di sistem CRM kami.
* Memperhantkan keperluan pelanggan dan mengalokasi personil sales yang memadai untuk mendukung proses penjualan
* Menyampaikan segala bentuk pertanyaan ke manajer bila tidak dapat menyelesaikan masalah secara memuaskan
* Mempertahankan kepuasan konsumen secara optimal dengan memastikan bahwa produk dan layanan yang diberikan sesuai dengan keperluan pelanggan, serta berkinerja secara memuaskan.
* Memahami dan mematuhi segala peraturan, prosedur, produk, program dan pelayanan Multiply

Syarat:

* Lulusan SMA atau setingkatnya; Lulusan kuliah diutamakan
* Lebih dari 2 tahun pengalaman dalam bidang sales business-to-business diutamakan
* Cakap dalam berinteraksi
* Cakap dalam berkomunikasi, bernegosiasi dan mengatur waktu
* Fleksibel, tidak mudah putuh asa, berorientasi aksi dan cakap dalam berinteraksi
* Berkemampuan untuk menyelesaikan masalah; dapat menentukan solusi terbaik bagi pelanggan (pendekatan penjualan berbasis konsultasi); menitikberatkan focus pada pelanggan
* Bersedia bekerja full time
* Bersedia melakukan perjalanan dalam negeri, bahwa di malam hari dan akhir pekan demi mengakomodasi kepentingan pelanggan.
* Berambisi, berorientasi hasil dan memiliki dorongan kewirausahaan

Andi Istiabudi
08-02-2011, 06:51 PM
Multiply Jobs

Multiply, Inc. adalah salah satu situs Social Shopping dan Media Sharing terbesar di dunia. Marketplace kami adalah pusat perbelanjaan terbesar dimana tersedia produk fesyen terbaru, barang elektronik, makanan favorit anda dan masih banyak lagi. Dengan lebih dari 90.000 gerai di seluruh dunia dan 20.000 lebih pengguna unik, Multiply adalah kawasan yang berkembang dengan amat pesat, perusahaan yang patut mendapat sorotan di Indonesia.

Di perusahaan kami, bakat dan ambisi anda sangat dihargai. Akan ada begitu banyak keuntungan yang dapat dipetik dari kolaborasi ini, untuk anda dan Multiply. Kirim CV anda ke: pekerjaan@multiply.com.

Dijabarkan di bawah adalah posisi yang hendak kami isi. Selain itu kami juga membuka lowongan di Amerika Serikat and Filipina.

Jakarta, Indonesia
Regional Vice President of Online Advertising Sales

Multiply mencari Ad Sales Eksekutif untuk merekrut staf, memimpin, mengarahkan dan mengelola perwakilan penjualan (sales) di Indonesia. Anda akan dituntut untuk melampaui target penjualan, melatih/mengembangkan perwakilan sales regional dan membangun hubungan bisnis yang kuat dengan pengiklan besar dan tim sales anda.
Syarat:

* Pendidikan minimal S1
* Lebih dari 6 tahun pengalaman dalam bidang manajerial
* Lebih dari 4 tahun pengalaman berbuah kesuksesan dalam meningkatkan penjualan online ad kepada bisnis skala besar dan kecil
* Telah terbukti berhasil mengembangkan tim sales berkinerja tinggi
* Memiliki kemampuan menjual yang kuat dan dapat mengajarkan ketrampilan tersebut kepada tim yang beragam
* Berkemampuan untuk membangkitkan energi dan memimpin dengan memberikan contoh, pelatihan dan mentoring
* Berkemampuan dan terampil dalam menutup proposal
* Memiliki kemampuan negosiasi yang mumpuni

Primary Requirements:

1. Mengarahkan dan mengkoordinasikan fungsi/kegiatan sales di Indonesia.
2. Mengarahkan dan mengkoordinasikan siklus dan metodologi penjualan perusahaan.
3. Mengarahkan dan mengawasi kegiatan akuisisi pelanggan demi mengembangkan pengiklan baru.
4. Menganalisa dan mengevaluasi efektivitas serta metode, biaya dan hasil penjualan.
5. Mengembangkan dan mengelola anggaran penjualan.
6. Mengelola secara langsung akun para klien utama dan penting, serta mengkoordinasikan pengelolaan akun lainnya.
7. Turut serta dalam mengembangkan proposal baru.
8. Menetapkan dan melaksanakan target jangka pendek dan panjang, sasaran, ketentuan dan prosedur operasional.
9. Mengkoordinasikan aktivitas tim Anda sejalan dengan kegiatan/fungsi dan program pemasaran di bawah arahan VP of Marketing.
10. Berkerjasama dengan manajer para departemen dan staf korporat untuk mengembangkan rencana bisnis tahunan dan tiga tahun ke depan.
11. Menetapkan dan melaksanakan target jangka pendek dan panjang, sasaran, ketentuan dan prosedur operasional departement yang bersangkutan.
12. Tugas lainnya, bila diminta.



Vice President of Merchant Sales


Kami membuka lowongan untuk posisi Vice President or Merchant Sales di Jakarta, Indonesia. Anda akan merekrut, memimpin, mengarahkan dan mengelola perwakilan sales yang akan mengundang bisnis skala kecil ke marketplace kami dan menawarkan/menjual kepada mereka servis yang akan meningkatkan kinerja gerai mereka. Anda akan dituntut untuk melampaui batas penjualan, dipercaya untuk melatih/mengembangkan ketrampilan perwakilan sales kawasan dan membangun hubungan bisnis yang kuat dengan komunitas bisnis kecil dan tim sales anda.

Syarat:

* Pendidikan minimal S1
* Lebih dari 6 tahun pengalaman dalam bidang manajerial
* Lebih dari 4 tahun pengalaman berbuah kesuksesan dalam menjual kepada bisnis skala kecil dan besar.
* Telah terbukti berhasil mengembangkan tim sales berkinerja tinggi
* Ketrampilan menjual yang kuat dan mampu mengajarkan ketrampilan tersebut kepada anggota tim.
* Berkemampuan untuk membangkitkan energi dan memimpin dengan memberikan contoh, pelatihan dan mentoring
* Dapat memenuhi komitmen yang telah dibuat
* Memiliki kemampuan negosiasi yang kuat

Primary Responsibilities:

1. Mengarahkan dan mengkoordinasikan fungsi/kegiatan penjualan pedagang (merchant) berbasis bisnis skala kecil di Indonesia.
2. Mengembangkan dan mengkoordinasikan siklus dan metodologi penjualan.
3. Mengarahkan dan mengawasi fungsi/kegiatan akuisi pedagang (merchant) demi mengembangkan gerai baru bagi marketplace Multiply.
4. Menganalisa dan mengevaluasi efektivitas, metode, biaya dan hasil penjualan.
5. Mengembangkan dan mengelola anggaran penjualan (sales).
6. Terlibat langsung dalam mengelola akun besar/utama, serta mengkoordinasikan pengelolaan akun lainnya.
7. Ikut serta dalam pengembangan penerimaan merchant baru, penjualan dan upselling.
8. Menetapkan dan melaksanakan pencapain target jangka pendek dan panjang, sasaran, ketentuan dan prosedur operasional.
9. Mengkoordinasikan aktivitas tim dengan kegiatan/fungsi dan program pemasaran yang dikelola oleh VP of Marketing dan VP of Advertising Sales.
10. Ikut serta dalam mengembangkan rencana bisnis tahunan dan tiga tahun ke depan dengan para manajer departemen dan staf korporat.
11. Menetapkan dan melaksanakan target jangka pendek dan panjang, sasaran, ketentuan dan prosedur operasional departemen yang bersangkutan.
12. Tugas lainnya, bila diminta.



Merchant Sales Representative

Merchant Sales Representative bertanggung jawab untuk menjual pelayanan taraf premium kepada penjual (merchant) skala kecil yang beroperasi dalam lingkup Multiply Marketplace di Indonesia. Anda akan menghasilkan peluang bisnis skala kecil baru, menentukan kualifikasi dari peluang yang dihasilkan oleh Perusahaan, meningkatkan penjualan dari akun yang sudah ada, merekrut penjual (merchant) taraf Premium ke Marketplace.
Tugas dan Tanggung Jawab:

* Menjual produk dalam wilayah penugasan, mempertahankan kuota penjualan yang telah ditentukan dan mengikuti peraturan yang berlaku.
* Mengenali prospek secara kreatif
* Memberikan presentasi dan proposal sales kepada klien berprospek, memperkenalkan fitur positif dan keuntungan produk dan pelayanan kami dibandingkan kompetitor.
* Menindaklanjuti klien berprospek
* Mempertahankan kepuasan konsumen secara optimal dengan memastikan bahwa produk dan layanan yang diberikan sesuai dengan keperluan pelanggan, serta berkinerja secara memuaskan.
* Memahami dan mematuhi segala peraturan, prosedur, produk, program dan pelayanan Multiply

Syarat:

* Lulusan SMA atau setingkatnya; Lulusan kuliah diutamakan
* Lebih dari 2 tahun pengalaman dalam bidang sales business-to-business diutamakan
* Cakap dalam berinteraksi
* Cakap dalam berkomunikasi, bernegosiasi dan mengatur waktu
* Fleksibel, tidak mudah putuh asa, berorientasi aksi dan cakap dalam berinteraksi
* Berkemampuan untuk menyelesaikan masalah; dapat menentukan solusi terbaik bagi pelanggan (pendekatan penjualan berbasis konsultasi); menitikberatkan focus pada pelanggan
* Bersedia bekerja full time
* Bersedia melakukan perjalanan dalam negeri, bahwa di malam hari dan akhir pekan demi mengakomodasi kepentingan pelanggan.
* Berambisi, berorientasi hasil dan memiliki dorongan kewirausahaan



Customer Service Representative

Customer Support Representatives bertugas untuk menjawab pertanyaan penjual (merchant) dan pembeli di Multiply Marketplace. Pertanyaan-pertanyaan tersebut akan datang melalui telepon, email, SMS atau halaman Multiply. Isu yang harus dihadapi termasuk produk tidak datang pada waktu yang dijanjikan, laporan penipuan, permintaan dukungan perangkat lunak bagi penjual, ataupun verifikasi pembayaran atau transfer dan beberapa isu lainnya. Anda akan bertanggungjawab untuk menyelesaikan masalah-masalah tersebut demi meraih kepuasan pelanggan dan menjaga reputasi Multiply agar tetap baik.

Tugas dan Tanggung Jawab:

* Menjawab pertanyaan dan menyelesaikan permasalahan berkaitan dengan aktivitas pembelian dan penjual di Multiply Marketplace.
* Membantu penjual dan pembeli dengan proses pendataran.
* Mencatat semua aktivitas berkaitan dengan semua akun di sistem CRM kami.
* Memperhantkan keperluan pelanggan dan mengalokasi personil sales yang memadai untuk mendukung proses penjualan
* Menyampaikan segala bentuk pertanyaan ke manajer bila tidak dapat menyelesaikan masalah secara memuaskan
* Mempertahankan kepuasan konsumen secara optimal dengan memastikan bahwa produk dan layanan yang diberikan sesuai dengan keperluan pelanggan, serta berkinerja secara memuaskan.
* Memahami dan mematuhi segala peraturan, prosedur, produk, program dan pelayanan Multiply

Syarat:

* Lulusan SMA atau setingkatnya; Lulusan kuliah diutamakan
* Lebih dari 2 tahun pengalaman dalam bidang sales business-to-business diutamakan
* Cakap dalam berinteraksi
* Cakap dalam berkomunikasi, bernegosiasi dan mengatur waktu
* Fleksibel, tidak mudah putuh asa, berorientasi aksi dan cakap dalam berinteraksi
* Berkemampuan untuk menyelesaikan masalah; dapat menentukan solusi terbaik bagi pelanggan (pendekatan penjualan berbasis konsultasi); menitikberatkan focus pada pelanggan
* Bersedia bekerja full time
* Bersedia melakukan perjalanan dalam negeri, bahwa di malam hari dan akhir pekan demi mengakomodasi kepentingan pelanggan.
* Berambisi, berorientasi hasil dan memiliki dorongan kewirausahaan

Rina pasti punya account Multiply yach ? Soalnya saya juga dapat info serupa dari Multiply via email, hehehe ...

hendiplast
11-02-2011, 06:45 PM
Lowongan Programmer WEB PHP di BUMN

PT. ASDP Indonesia Ferry (Persero) merupakan salah satu BUMN terbesar dalam industri Penyeberangan Nasional, beroperasi di seluruh Indonesia, merangkai Nusa, dari Sabang sampai Merauke, dari Rote hingga Talaud. Melayani 117 lintasan penyeberangan komersil maupun perintis yang tersebar di seluruh Nusantara.
Saat ini, PT. ASDP Indonesia Ferry (Persero) membuka kesempatan bagi kandidat-kandidat terbaik untuk mengisi posisi Staf Teknologi Informasi (Programmer).

Please open this link for detail: http://www.indonesiaferry.co.id/career/

hendiplast
14-02-2011, 06:37 PM
PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk

membuka kesempatan bagi putra putri terbaik Indonesia yang memiliki semangat untuk berprestasi, mampu bekerja secara tim, memiliki komitmen dan integritas serta berpenampilan menarik untuk bergabung bersama Bank BTN dalam rangka pengembangan jaringan KANTOR CABANG Syariah, untuk posisi sebagai berikut :

1. Financing Service Officer
2. Consumer Financing Service Staff
3. Customer Service Staff
4. Teller Staff
5. Vault Staff
6. Clearing Staff
7. Transaction Processing & IT Support Staff
8. Human Capital Support Staff
9. Logistic Support Staff
10. Financing Administration Staff
11. Financing Document Staff
12. Accounting & Reporting Staff
13. Internal Control Staff
14. Collection Staff
15. Senior Legal & Recovery Staff
16. Junior Legal & Recovery Staff
17. Junior Secretary

Kualifikasi Umum :

* Warga Negara Indonesia (WNI)
* Berpenampilan menarik dan berkepribadian baik
* Diutamakan memiliki pengetahuan dan wawasan di bidang perbankan Syariah dan lebih diutamakan memiliki pengalaman kerja di perbankan Syariah
* Mampu mengoperasikan komputer (minimal MS Windows, Word & Excel)
* Berbadan sehat (dibuktikan dengan surat keterangan sehat)
* Tinggi Badan (TB) laki-laki min 160 cm; perempuan min 155 cm (tercantum dalam surat keterangan sehat)
* Belum pernah menikah dan bersedia ditempatkan di seluruh jaringan kantor cabang Syariah BTN di seluruh Indonesia
* Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan BTN

Informasi lengkap dan tata cara pendaftaran, silakan klik :
www.btn.co.id

seven7
21-02-2011, 10:26 AM
*kali aja ada yg mau satu kantor sama gw :P

LOWONGAN KERJA MT PERUSAHAAN ASURANSI BUMN

PT. ASURANSI JASA INDONESIA (PERSERO) atau lebih dikenal dengan Asuransi Jasindo adalah perusahaan BUMN yang bergerak dibidang Asuransi Umum dan memiliki performance & kinerja usaha yang sangat baik.
Kami membuka kesempatan bagi tenaga muda berpotensi dan profesional untuk berkarir bersama kami sebagai :
A. MANAGEMENT TRAINEE dengan persyaratan :
 Pendidikan Minimal S1
(lebih diutamakan Jurusan Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Perkapalan, Matematika, Statistika, Akuntansi, Manajemen, Hukum, Asuransi )
 Usia maksimal 27 tahun (maksimal kelahiran tahun 1984)
 IPK minimal (PTN : 3,00 & PTS: 3,20)
B. PELAKSANA dengan persyaratan :
 Pendidikan D3 atau Politeknik
(lebih diutamakan Jurusan Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Perkapalan, Matematika, Statistika, Akuntansi, Manajemen, Asuransi )
 Usia maksimal 25 tahun (maksimal kelahiran tahun 1986)
 IPK minimal (PTN : 2,80 & PTS: 3,00)
C. PERSYARATAN UMUM :
 Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
 Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia dengan menandatangani Perjanjian Ikatan Dinas
 Kemampuan berkomunikasi baik dan mahir dalam berbahasa Inggris baik lisan & tulisan
 Mengirimkan surat lamaran dan CV dengan melampirkan fotokopi ijazah, transkrip nilai dan pas foto berwarna terbaru ukuran 4x6 cm sebanyak 2 lembar dalam amplop tertutup dengan menulis kode di sudut kanan atas amplop sebagai berikut :
- Kode : MT untuk MANAGEMENT TRAINEE
- Kode : PL untuk PELAKSANA
Dan dikirimkan ke
PT Asuransi Jasa Indonesia (Persero)
Divisi SDM
P.O Box 4127 KBY Jakarta 12041
(tidak menerima lamaran melalui email)

- Surat lamaran kami terima paling lambat tanggal 4 Maret 2011 (stempel pos)
- Proses seleksi selanjutnya akan kami informasikan melalui website : www.jasindo.co.id
D. Proses seleksi dilaksanakan dalam beberapa tahap dengan menggunakan sistem gugur.

Panitia Rekrutmen & Seleksi
PT Asuransi Jasa Indonesia (Persero)

ncut_lgx
21-02-2011, 11:36 AM
ikutan~ :D karena guwe anak sasjep jadi lowongannya bau bau japan smoa nih
kali-kali ada yang mao sekantor ama guwe atau temen-temen guwe
biar nambahin squad red army di kantor guwe nih
mosok anak sasjep yang doyan UNITED cuma bertigaan doank? XDD
*oiya,repotnya perusahaan japan disini minta TOEFL japan minimal level.3*


Kami adalah perusahaan PMA Jepang yang bergerak dibidang manufaktur komponen elektronik Crystal Quartz Resonator dan berlokasi di Kawasan MM 2100 Cikarang Barat Bekasi, saat ini membutuhkan individu terpilih untuk ditempatkan sebagai:
Translator
Kualifikasi Umum :
l Laki-laki / Perempuan, usia max. 25 tahun, Pendidikan Min. D3, terbuka KHUSUS
untuk jurusan Bahasa/Sastra Jepang (Level 3) dari Universitas terkemuka di
Indonesia, dengan IPK min. 2.75.
l Japanese Proficiency Test min. Level 3
l Memiliki pengalaman Min. 1 tahun, terbuka kesempatan untuk fresh graduates.
l Berpenampilan menarik.
l Memiliki kemampuan presentasi, analisa, komunikasi, administratif dan interpersonal
yang baik.
l Memiliki kepercayaan diri, rajin, ulet, teliti, kreatif, disiplin, menyukai tantangan, dapat
bekerja di bawah tekanan, dan mampu bekerja sama dalam tim.
l Menguasai program Ms. Office dan menguasai bahasa Inggris (aktif dan pasif).
Bagi anda yang memiliki kualifikasi sesuai dengan yang kami butuhkan, kami tunggu Berkas
Lamaran anda dengan melampirkan: CV dan foto terbaru, fotokopi Ijazah dan Transkrip
terakhir, serta sertifikat pendukung lainnya bila ada.
Lamaran ditujukan kepada:
PO BOX 1025
BEKASI 17520 A
Career Level Entry Level
Yr(s) of Exp N/A
Qualification Diploma
Industry Electronics/Electrical Equipment
Job Function Professional Services > Translation
Location Bekasi
Address MM2100, Cikarang Barat - Bekasi
Salary Negotiable
Employment Type Contract, Full Time
Others Fresh Graduate will be considered
Benefits Free shuttle bus Medical insurance

================================================== =============


LOWONGAN KERJA
Translator Bahasa Jepang

Kualifikasi:
1. Pria
2. Usia 24-30 th
3. D3, S1Teknik mesin/industri/ Bahasa Jepang
4. Mampu mengoperasikan computer MS Office, Auto Cad 2, 3D, Solid Work
5. Mampu berbahasa Jepang secara aktif baik lisan maupun tulis (min level 2)
6. Memiliki pengalaman di bidang produksi
7. Mampu bekerja sebagai individu dan team

Bagi anda yang memenuhi kualifikasi di atas dapat mengirimkan lamaran langsung maupun ke alamat email secepatnya setelah lowongan pekerjaan ini disampaikan.

PT INDOSAFETY SENTOSA INDUSTRY
Kawasan Industri Manis, Jl Manis Raya No.21, Tangerang
atau
email: sepri@indosafety.co.id

hendiplast
22-02-2011, 06:11 PM
PT ADHIMIX PRECAST INDONESIA

PT ADHIMIX PRECAST INDONESIA adalah perusahaan yang beregrak di bidang industri beton dan konstruksi dengan visi: emjadi perusahaan terdepan dalam bidang industri beton dan jasa konstruksi serta investasi dengan melalui peningkatan nilai kepuasan pelanggan, pemegang saham dan karyawan melalui pengembangan SDM, teknologi, proses bisnis internal dan pertumbuhan yang berkesinambungan
Kami mengajak anda untuk bergabung bersama kami. Adapun kualifikasi dan pesyaratan yang kami butuhkan adalah sebagai berikut

1. MANAGEMENT TRAINEE (MT)
Persyaratan:
• Pendidikan S1 Teknik Sipil dan S1 Akuntansi dengan IPK min. 2.8
• Usia maksimal 25 tahun
• Memilki kemampuan leadership dan tahan terhadap tekanan
2. STAF ENGINEERING
Persyaratan:
• Pendidikan D3 Teknik Sipil dengan IPK minimal 2.8
• Usia maksimal 27 tahun
• Memiliki daya analisa yang baik dan dapat bekerja dbaik dalam tim maupun individu
3. STAF AKUNTANSI
Persyaratan:
• Pendidikan minimal D3 Akuntansi dengan IPK minimal 2.8
• Usia maksimal 27 tahun
• Tekun dan siap bekerja keras

Bagi pelamar yang memenuhi persyaratan di atas dapat mengirimkan surat lamaran beserta kelengkapannya, dan kami terima paling lambat 17 Maret 2011 melalui:
1. e-mail : recruitment@myadhimix.com dengan mencantumkan kode posisi senagai judul/subyek atau
2. dikirm melalui pos dengan kode posisi di pojok kiri atas ke
PT. Adhimix Precast Indonesia
Departemen SDM
Gedung Graha Anugerah Lt. 3
Jl. Raya Pasar Minggu No. 17 A Pancoran, Jakarta 12780

Peserta yang lolos seleksi administrasi akan diumumkan pada tanggal 21 MAret 2011 melalui situs www.adhimix.co.id untuk selanjutnya mengikuti tes seleksi pada tanggal 29 Maret 2011

alfrina
24-02-2011, 02:15 PM
http://s3.amazonaws.com/twitpic/photos/large/247134116.jpg?AWSAccessKeyId=0ZRYP5X5F6FSMBCCSE82&Expires=1298528843&Signature=d37SXBj59t0JZeK2qWBGfMsy3Ow%3D

VaDLi
24-02-2011, 04:28 PM
http://www1.transtv.co.id/public/banners/rectransstudio.jpg

http://recruit.transstudioworld.com/humancapital.php?module=Home

http://img.kaskus.us/images/kaskusmobile_hp.gif

hendiplast
02-03-2011, 08:34 PM
PT Krakatau Steel (Persero) Tbk & Group

Sebuah perusahaan berbasis industri baja terkemuka memberi kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia untuk dididik sebagai tenaga profesional dalam Program Management Trainee (MT)

Persyaratan Umum

• WNI.

• Lulus S1 & D3.

• IPK minimal 2,7 (skala 4) dengan akreditasi program studi minimum B.

• Usia pada tgl 1 April 2011 maks 26 tahun untuk S1, dan 24 tahun untuk D3.

• Belum Menikah.

• Tidak dalam ikatan dinas dengan instansi lain.

• Bersedia ditempatkan di PTKS Group, wilayah Cilegon, Jakarta atau Kalimantan Selatan

Jurusan:

* Teknik Metalurgi
* Teknik Mesin
* Teknik Mesin Material Science
* Teknik Elektro
* Teknik Kimia
* Kimia Analis
* Teknik Industri
* Akuntansi
* Komunikasi
* Hukum
* Teknik Sipil
* Teknik Lingkungan
* Teknik Elektronika
* Kearsipan
* Geodesi
* Sistem Informasi
* Teknik Komputer
* Teknik Geomatika
* Ekonomi Manajemen
* Psikolog (Magister Profesi)
* Tata Laksana Pelayaran
* Kesehatan dan keselamatan kerja

Untuk informasi lebih lanjut silahkan kunjungi website kami :

http://www.krakatausteel.com/rekrut/

Lamaran ditutup 11 Maret 2011

hendiplast
10-03-2011, 06:36 PM
PT. LG Innotek Indonesia

As the largest and export oriented TV Tuner &electronics components manufacturer which has been plementing six sigma and located at Cikarang, Bekasi, PT.LG Innotek Indonesia would like to invite you to join us as a part of our winning
team as:

1. Purchasing Staff( code : PCH-ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Electrical Engineering , Mechanical Engineering,
Industrial Engineering and Sastra Korea
- Minimum Bachelor Degree (S1)

2. Human Resources Management (Recruitment and Training ) ( code : HR - ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Psychology
- Experience minimum 1 years (related with the position)
- Minimum bachelor degree (S1)

3. Power TFT Staff ( code : Power TFT-ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Mechanical Engineering and Electrical Engineering
- Minimum bachelor degree (S1)

4. Outsourcing Process Staff ( code : OSP -ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Industrial Engineering
- Minimum bachelor degree ( S1 )

5. Quality Assurance ( QA-ST )
Vocational Requirement :English Fluently
- Female
-
- Education background from Electrical Engineering and Industrial Engineering
- Active to use computer program (Ms Office, addobe acrobat)
- Minimum bachelor degree (S1)

General Requirement :
- GPA min.2.75 (scale 4)
- Age max.28 years old
- Willing to work under pressure and tight time work
- Fresh graduated are encouraged to apply.
- Willing be placed in Cikarang, Bekasi West Java
If you meet our requirement above please send us your application letter, your
latest CV, academic transcript and photo before Saturday, March 19, 2011

to email : zubaedah@lginnotek.com

with maximum 200 KB size on .doc or .pdf format or

To Address: Bekasi International Industrial Estate Block C8 No. 12&12A
Lemahabang, Bekasi Timur 17550 Jawa Barat
Name the position code on subject column on your email or on your envelope and
please mention your current and expected salary. Only short listed candidate
would be process. Please call us for further information at phone 021-89921274 (
Ibu Zubaedah (edah).

Sir Alsep Ferguson
10-03-2011, 06:43 PM
PT. LG Innotek Indonesia

As the largest and export oriented TV Tuner &electronics components manufacturer which has been plementing six sigma and located at Cikarang, Bekasi, PT.LG Innotek Indonesia would like to invite you to join us as a part of our winning
team as:

1. Purchasing Staff( code : PCH-ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Electrical Engineering , Mechanical Engineering,
Industrial Engineering and Sastra Korea
- Minimum Bachelor Degree (S1)

2. Human Resources Management (Recruitment and Training ) ( code : HR - ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Psychology
- Experience minimum 1 years (related with the position)
- Minimum bachelor degree (S1)

3. Power TFT Staff ( code : Power TFT-ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Mechanical Engineering and Electrical Engineering
- Minimum bachelor degree (S1)

4. Outsourcing Process Staff ( code : OSP -ST )
Vocational Requirement :
- Male
- English Fluently
- Education background from Industrial Engineering
- Minimum bachelor degree ( S1 )

5. Quality Assurance ( QA-ST )
Vocational Requirement :English Fluently
- Female
-
- Education background from Electrical Engineering and Industrial Engineering
- Active to use computer program (Ms Office, addobe acrobat)
- Minimum bachelor degree (S1)

General Requirement :
- GPA min.2.75 (scale 4)
- Age max.28 years old
- Willing to work under pressure and tight time work
- Fresh graduated are encouraged to apply.
- Willing be placed in Cikarang, Bekasi West Java
If you meet our requirement above please send us your application letter, your
latest CV, academic transcript and photo before Saturday, March 19, 2011

to email : zubaedah@lginnotek.com

with maximum 200 KB size on .doc or .pdf format or

To Address: Bekasi International Industrial Estate Block C8 No. 12&12A
Lemahabang, Bekasi Timur 17550 Jawa Barat
Name the position code on subject column on your email or on your envelope and
please mention your current and expected salary. Only short listed candidate
would be process. Please call us for further information at phone 021-89921274 (
Ibu Zubaedah (edah).

wah, supplier perusahaan gw nih
mantap....

gw ngelamar aja kali ya....
cewek2nya cantik2 disana....:mudance:

hendiplast
21-03-2011, 10:15 PM
PT. ASTRA AGRO LESTARI

Latar Belakang
Kami adalah perusahaan perkebunan kelapa sawti, bagian dari grup ASTRA, dengan luas lahan lebih dari 250.00 hektar yang berlokasi di Sumatera, Kalimantan dan Sulawesi. Dengan semakin berkembangnya bisnis perusahaan, kami membuka kesempatan bergabung dengan Planters, sebuah nama yang kami sematkan bagi anda yang siap berkarir di perkebunan. Berikut kami sampaikan kebutuhan, kualifikasi dan cara mendaftar:

A. Plantation Management Development Program: adalah program penerimaan karyawan baru untuk bidang operasional perkebunan.
Bidang
A.1. Plantation(Tanaman) (PMDP – TAN) : S1 Pertanian dan Kehutanan
A.2. Mill Operation(Pabrik)(PMDP_PAB) : S1 Teknik Elektro dan Mesin
A.3. Infrastructure(Teknik)(PMDP-INF) : S1 Teknik Mesin dan Sipil
A.4. General Administration(HR&Keuangan)(PMDP-adm): S1 Manajemen&Akuntansi
A.5. Community Development (PMDP – CDO): S1 Sosiologi, Komunikasi, Hukum
A.6. Research &Development (PMDP – R&D): S1 Hama penyakit, Ilmu Tanah
A.7 Plant Protection (PMDP-PRO): S1 Hama Penyakit, Biologi
A.8 Agronomy&Harvesting Management (PMDP-AHM): S1 Ilmu Tanah, Agronomi,dan Statistik

B. Posisi Lain
Nama Posisi
B.1. Dokter Perusahaan (DOK_SITE) : S1 Kedokteran, memilki ijin praktek
B.2. Spv Quality Control Workshop Central (413QC_WSC) : D3 Teknik Mesin
B.3. Mandor 1 Tanaman Afdeling (MDR!TAN) D3 Pertanian
B.4 Admin Accouting (ADMIN_ACC) D3 Akuntansi

Kualifkasi Umum
• Fresh graduate atau berpengalaman
• Bersedia ditempatkan di Sumatera, Sulawesi, Kalimantan, kecuali posisi B4 ditempatkan di Kantor Pusat, Jakarta
• Memilki dorongan dan semangat kerja, mampu menjalani hubungan baik, membina kerjsama, mampu menganalisa masalah dan memilki ide pemecahan masalah yang efektif, serta memiliki perencanaan kerja dan evaluasi pelaksanaannya dengan baik.

Cara Melamar
Isi data diri anada di website www.astra-agro.co.id/career. klik Join us dan pilih posisi yang dituju paling lambat tanggal 25 Maret 2011.

Untuk informasi mengenari lowongan ini, silakan hubungi:
Human Capital Management Division
PT. ASTRA AGRO LESTARI Tbk.
Jl. Puloayung Raya Blok OR1
Kawasan Industri Pologadung, Jakarta 13930
Telp. 021-4616555 ext.3123/3125/3106 sms. 08111986555
e-mail: recruitment@astra-agro.co.id

hendiplast
29-03-2011, 09:20 PM
KOMNAS PEREMPUAN
KOMISI NASIONAL ANTI KEKERASAN TERHADAP PEREMPUAN

Komisi Nasional Anti Kekerasan terhadap Perempuan (Komnas Perempuan) yang
didirikan berdasarkan Keputusan Presiden No.181/1998 dan diperbaharui dengan
Peraturan Presiden No.65/2005, bertujuan untuk menciptakan situasi yang kondusif
bagi penghapusan kekerasan terhadap perempuan dan penegakan hak-hak asasi
perempuan.

Untuk mewujudkan terimplementasinya tujuan strategis tersebut diperlukan
landasan organisasi dan kelembagaan yang kuat, akuntabel dan transparan. Saat
ini Komnas Perempuan didukung 15 orang Komisioner dan 50 orang Badan Pekerja di
bawah kepemimpinan Sekjen. Komnas Perempuan bekerja melalui 5 Subkomisi, yaitu
Subkomisi Reformasi Hukum, Subkomisi Pengembangan Sistem Pemulihan bagi Korban,
Subkomisi Pemantauan, Subkomisi Pendidikan dan Litbang, serta Subkomisi
Partisipasi Masyarakat yang didukung oleh berbagai Gugus Kerja.

Untuk melengkapi SDM dalam struktur organisasi Komnas Perempuan, diperlukan
kandidat untuk posisi:

Asisten Koordinator Divisi Pemantauan (AP01)

Kriteria untuk posisi tersebut adalah :

1. Perempuan;
2. Memiliki latar belakang pendidikan Ilmu-ilmu social, preferensi diberikan
untuk S-1 Hukum;
3. Memiliki wawasan hak asasi manusia, hak-hak perempuan dan pemahaman kekerasan
berbasis jender, serta memiliki pengalaman dalam isu ini minimal selama 2 tahun;
4. Lebih disukai yang memiliki pengalaman menerima kasus (khususnya kasus-kasus
kekerasan terhadap perempuan);
5. Memiliki kemampuan men-drafting surat (tanggapan, klarifikasi dan surat
dukungan);
6. Memiliki pemahaman dalam pengelolaan program (dalam perencanaan, monitoring,
evaluasi dan pelaporan);
7. Teliti dan tekun;
8. Mampu berbahasa Inggris;
9. Dapat bekerja dalam tim dan mampu berkomunikasi dengan baik.

Para Pelamar diharapkan

* Mengirimkan surat lamaran dan CV lengkap.
* Melampirkan salinan atau foto copy dokumen pendukung, termasuk foto diri
dengan mencantumkan kode lamaran di sudut kiri surat lamaran.

Lamaran dialamatkan ke:
Komisi Nasional Anti Kekerasan terhadap Perempuan
Jl. Latuharhari 4B Jakarta 10310
Atau melalui email: mail@komnasperempuan.or.id

Lamaran kami harapkan telah kami terima pada tanggal 5 April 2011.

Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk proses
selanjutnya.

http://www.komnasperempuan.or.id/2011/03/rekruitmen-asisten-koordinator-divisi-pemantauan/

Andrie Irawan
HP: 081328777614

hendiplast
16-04-2011, 12:12 AM
TANTANGAN KARIR BERSAMA BANK MEGA
PT. BANK MEGA, Tbk sebagai salah satu bank terkemuka di Indonesia dalam mewujudkan visi menjadi bank kebanggan bangsa dan dalam rangka pengembangan jaringan di wilayah Jateng dan DIY, mengundang putera dan puteri terbaik Indonesia dan tenaga professional untuk bergabung dalam posisi berikut:

Account Officer (AO) Commercial / SME / Consumer
• Minimal fresh graduate pendidikan minimal D3 / S1 segala jurusan
• Pengalaman di bidang pemasaran produk kredit perbankan minimal 1 tahun, menguasai bidangnya
• Berpenampilan menarik
• Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik
• Usia maksimal 35 tahun

Funding & Credit Card Officer (FCO)
• Minimal fresh graduate pendidikan minimal D3 / S1 segala jurusan
• Pengalaman di bidang pemasaran produk kredit perbankan minimal 1 tahun, menguasai bidangnya
• Berpenampilan menarik
• Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik
• Usia maksimal 35 tahun

Legal Officer (LO)
• Pendidikan S1 minimal Hukum
• Fresh Graduate / pengalaman di bidang Hukum atau Notariat minimal 1 tahun
• Memilki kemampuan legal analisis dan legal drafting
• Usia maksimal 28 tahun

Service Assistant (SA)
• Minimal Fresh Graduate / pengalaman di bidang collection minimal 1 tahun
• Mampu membuat laporan dan pekerjaan yang bersifat administrasi lainnya
• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal D3

Credit Risk Acquisiton Officer(CRAO)
• Pengalaman di bidang analisa kredit/ marketing minimal 2 tahun menguasai di bidangnya
• Usia maksimal 30 tahun, pendidikan minimal S1

Apprasial (App)
• S1 Teknik Sipil, Teknik Arsitek
• Minimal fresh graduate
• Pengalaman sebagai penilai jaminan min. 1 tahun / proyek pembangunan gedung 2 tahuan (lebih diutmakan)
• Diutamakn memiliki sertifikat Pi&P2, usia maks 35 tahun

Costumer Service (CS) / Teller (TL)
• Minimal fresh graduted/ pengalaman sebagai CS / Teller minimal 1 tahun
• Berpenampilan menarik, usia makimal 28 tahun
• Pendidikan minimal D3 / S1 segala jurusan
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik

Back Office (BO) Credit Admin (CA)
• Minimal fresh graduate / pengalaman sebagai staf back officer / akuntan min 1 tahun
• Lebih disukai yang memilki pengalaman di Bank /Finance, usia maks. 28 tahun
• Pendidikan minimal D3 / S1 segala jurusan

Koordinator Agency Collection (KAC), Desk Collection (DC), Filed Collection (FC)
• Fresh graduate / minimal pengalaman 1 tahun di bidang collection
• Usia maksimal 28 tahun, pendidikan min D3/ S1 segala jurusan

Proses rekrutmen akan diadakan pada
Hari / tanggal : Sabtu, 30 April 2011
Waktu : 08.00 - selesai
Tempat : Auditorium Fakultas Teknik Sipil dan Perencanaan (FTSP) Lantai 3 UII
Kampus UII Terpadu
Jl. Kaliurang KM 14,5 Sleman - Yogyakarta

Kirimkan data diri anda melalui e-mail ke: admin@acc-uii.com dengan subject sesuai posisi yang diinginkan atau bagi member ACC bisa melakukan aplly online.
Pengumuman kandidat lolos seleksi akan diumumkan melalui website dan papan pengumuman ACC pada tanggal 28 April 2011.

hendiplast
19-04-2011, 07:31 PM
Tantangan Berkarir
PT. OTO MULTIARTHA

Merupakan perusahaan pembiayaan otomotif, anak perusahaan SUMITOMO CORPORATION JAPAN, saat ini membutuhkan tenaga profesionl untuk posisi:

REGIONAL RECRUITMENT OFFICER ( OTO – RRO)
Kualifikasi :
• Pria/ wanita usia maksimal 26 tahun
• Minimal S1 Psikologi IPK min. 2.75 dan memahami proses seleksi
• Diutamakan pernah magang di lembaga psikologi sebagai interviewer/tester
• Computer literate
• Mampu bekerja independent
• Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di Semarang


CLASS COORDINATOR (OTO-CC)
Lingkup kerja: mengkoordinir peserta training, menyiapkan sarana/prasarana training
Kualifikasi:
• Pria/ wanita usia maksimal 26 tahun
• Minimal S1 segala jurusan IPK min. 2.75
• Aktif dalam kegiatan organisasi, komunikatif
• Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di seluruh kantor regional

REGIONAL PERSONEL STAFF (OTO – RPS)
Kualifikasi :
• Pria/ wanita usia maksimal 26 tahun
• Minimal S1 segala jurusan IPK min. 2.75
• Menyukai pekerjaan administrative
• Dapat mengoperasikan Ms. Office
• Penempatan Semarang

AUDITOR/INDPENDENT CONTROL UNIT (OTO – ICU)
Lingkup Kerja: melakukan pemerikasaan terhadap seluruh unit internal perusahaan
Kualifikasi:
• Pria, usia maksimal 27 tahun, belum menikah
• Minimal S1 Hukum/ Ekonomi, IPK min 2.75
• Besedia ditempatkan/ mutasi ke seluaruh cabang Indonesia

Kirimkan lamaran anda ke:
PT. OTO MULTIARTHA
Gedung Summitmas II Lantai 18, Jl. Jenderal Soedirman Kav 61-62 Jakarta 12190
Atau via e-mail ke : ayu.sekaringtyas@oto.co.id
Cantumkan kode jabatan yang anda lamar pada amplop / subjek e-mail

hendiplast
28-04-2011, 09:17 PM
PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk.
membuka kesempatan bagi putra-putri terbaik Indonesia yang memiliki semangat untuk berprestasi, mampu bekerja secara tim, memiliki komitmen dan integritas serta berpenampilan menarik untuk bergabung bersama Bank BTN untuk posisi sbb :
SUPPORTING
1. Clearing Staff (CLS)
2. Loan Administration Staff (LAS)
3. Logistic Support Staff(LSS)
4. Transaction Processing & IT Support Staff (TPS)
5. Service Quality Staff (SQS)
TENAGA IT
1. Programmer Application Development (PAD)
2. Branch & Sharia Monitoring Support (BMS)
3. Help Desk (HDS)
4. Data Ware House (DWH)
Kualifikasi Umum :
1. Warga Negara Indonesia (WNI)
2. Berbadan sehat. Tinggi Badan : Pria min. 160, Wanita min. 155. Berat badan
proporsional
3. Belum pernah menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama 2 tahun sejak
direkrut
4. Bersedia dan sanggup ditugaskan dan ditempatkan di seluruh jaringan kantor cabang
Bank BTN di seluruh Indonesia
5. Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan BTN
(ayah/ibu/anak/adik/kakak/kakak orangtua/kemenakan/ipar)
Kualifikasi Khusus :
Supporting :
1. Pria (posisi no. 1), Pria /Wanita (posisi no. 2 s.d. 5)
2. Usia maksimal : 25 tahun
3. Pendidikan D3. IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
4. Mampu mengoperasikan komputer (Ms. Office)
Tenaga IT :
1. Pria /Wanita
2. Usia maksimal 23 tahun
3. Pendidikan D3 Jurusan Teknik Komputer/Teknik Informatika/Teknik
Elektro/Manajemen Informatika
4. IPK minimal 3,00 (skala 4,00)

Tata cara pendaftaran
1. Berkas Pendaftaran :
Surat lamaran diketik atau ditulis tangan dengan tinta hitam dan dibubuhkan tandatangan pelamar,
ditujukan Kepada :
PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk
u.p. Panitia Penerimaan Calon Pegawai Tahun 2011
Asli daftar riwayat hidup
Pasfoto berwarna terbaru ukuran 4x6, sebanyak 1 (satu) lembar
Foto seluruh badan berwarna terbaru ukuran postcard dengan pakaian sopan dan rapi sebanyak 1
(satu) lembar ;
Foto copy KTP yang masih berlaku
Foto copy akte kelahiran
Foto copy ijazah pendidikan terakhir dan transkrip nilai yang dilegalisir oleh yang berwenang
Foto copy ijazah pendidikan komputer (bila ada) dan bila tidak ada bisa digantikan dengan adanya
mata pelajaran komputer pada transkrip nilai
Asli surat keterangan sehat dari dokter yang masih berlaku
Asli Surat Pernyataan belum pernah menikah, bersedia di tempatkan di seluruh Indonesia, dan
tidak memiliki hubungan Keluarga dengan pegawai BTN yang ditandatangani pelamar di atas
meterai Rp. 6.000,-
2. Pengiriman Berkas Lamaran :
Berkas Lamaran diantar langsung oleh pelamar ke Kantor Bank BTN sesuai dengan pilihan
masing-masing pelamar dan sesuai dengan posisi yang tersedia di masing-masing wilayah seleksi.
Kantor Bank BTN yang menerima lamaran adalah sebagai berikut :
Supporting :
1 Bank BTN Kantor Pusat (untuk wilayah Jabodetabek)
2 KC Ambon
3 KC Balikpapan
4 KC Bandung
5 KC Bangkalan
6 KC Banjarmasin
7 KC Batam
8 KC Bengkulu
9 KC Denpasar
10 KC Gorontalo
11 KC Jambi
12 KC Jayapura
13 KC Karawang
14 KC Kediri
15 KC Kendari
16 KC Mataram
17 KC Padang
18 KC Palangkaraya
19 KC Palembang
20 KC Palu
21 KC Pangkal Pinang
22 KC Pekanbaru
23 KC Pontianak
24 KC Purwakarta
25 KC Samarinda
26 KC Surabaya
27 KC Tanjung Pinang
28 KC Yogyakarta
Tenaga IT :
1 Bank BTN Kantor Pusat
2 KC Bandung
3 KC Surabaya
4 KC Makassar

Jadwal penyampaian berkas lamaran ke Kantor Bank BTN pilihan pelamar adalah pada hari kerja
tanggal 27 April s.d 6 Mei 2011 pukul 9.00 s.d. 15.00 WIB
Berkas lamaran dimasukkan dalam amplop berwarna cokelat dengan menuliskan posisi yang dituju
pada amplop sebelah kanan atas.
Berkas lamaran yang tidak diantar langsung oleh pelamar tidak akan diproses untuk mengikuti
seleksi.

RaharDian
30-04-2011, 09:41 AM
Pagi Om2 dan tante2....

Dibutuhkan Project Engineer
Dengan Kualifikasi :
- Fans United
- S1 Sipil
- Berpengalaman sbg Engineer di proyek high risk building
- Utk project di Jakarta

Status Segera...Serius/Berminat hubungi 081254437773

Demikian tks.....

Makasih ya om2 dan tante2......
http://img.kaskus.us/images/kaskusmobile_hp.gif

bucay deathbat
30-04-2011, 09:49 AM
Kalo blm S1 gk bisa ya Om RaharDian ?
Nasib yg gk lulus2 . .
:((

RaharDian
30-04-2011, 09:55 AM
Kalo blm S1 gk bisa ya Om RaharDian ?
Nasib yg gk lulus2 . .
:((

Konsen kuliah aja dulu om Bucay...mslh kerja insya Allah dah diatur ma Yg Diatas.....
http://img.kaskus.us/images/kaskusmobile_hp.gif

bucay deathbat
30-04-2011, 10:07 AM
Suiiipp Om RD . .
Doain ya . .
:)
aminnnn

:shakehand:

RaharDian
30-04-2011, 10:47 AM
Amin om bucay....
Kasih2 info ya om bucay...
http://img.kaskus.us/images/kaskusmobile_hp.gif

rondwisan
30-04-2011, 10:55 AM
kualifikasi yang pertama mantap tuh .... :-bd

Pagi Om2 dan tante2....

Dibutuhkan Project Engineer
Dengan Kualifikasi :
- Fans United
- S1 Sipil
- Berpengalaman sbg Engineer di proyek high risk building
- Utk project di Jakarta

Status Segera...Serius/Berminat hubungi 081254437773

Demikian tks.....

Makasih ya om2 dan tante2......
http://img.kaskus.us/images/kaskusmobile_hp.gif

hendiplast
02-05-2011, 08:54 PM
PT. HUTAMA KARYA (PERSERO)
furthermore will be addressed as PTHK, was initially a Dutch Indies private company called "Hollandsche Beton Maatshappij" before being nationalized or owned by Indonesian's government in 1961, based on Government Regulation of Republic of Indonesia Number 61/1961 at the date of March 29th 1961 with the name PN. HUTAMA KARYA. Also, based on Decree of Directors and Commisioners Number DU/MK.136/KPTS/03/2009 at the date of January 29th 2009 about the decision of The Anniversary of Hutama Karya, March 29th was sets as The Anniversary of HUtama Karya.

PT Hutama Karya is looking for:

ENGINEER

The qualification will be :

General Requirement :

1. Graduated from reputable University
2. GPA >2.75
3. Age max 35 years
4. Have 3 – 5 years experience in the same position
Special Requirement :

1. Chemical Engineering (Teknik Kimia)
2. Mechanical Engineering (Teknik Mesin)
3. Electrical Engineering (Teknik Elektro)
4. Mechanical / Piping Engineering (Teknik Mesin / Piping)
5. Physic Engineering (Teknik Fisika)

The Applicant sould submit a Application Letter completed with CV, Certificate and photo not later than 6 May 2011 to :

DIVISI PERSONALIA & UMUM P.T. HUTAMA KARYA (Persero)
Jl. Letjen MT. Haryono Kav.No.8 Jakarta 13340

hendiplast
02-05-2011, 09:00 PM
PT Krakatau Engineering

was founded on October 12, 1988 as a wholly owned subsidiary company of PT Krakatau Steel (Persero). PT Krakatau Engineering serves and conducts either government or private projects in form of Engineering, Procurement, and Construction (EPC) contract basis, industrial maintenance and also in consultancy service (Engineering, study and Project Management).

1. MECHANICAL / PIPING DRAFTMAN
2. Lead Mechanical
3. Lead Electrical
4. Lead Process
5. Supervisor Mechanical
6. Supervisor E & I
7. Project Engineering Manager
8. QA/QC Mechanical
9. Interpreter Korea Language
10. M/E Supervisor

MECHANICAL / PIPING DRAFTMAN

Requirements :

* Male

* Hold Diploma ( D3 ) degree on Mechanical Engineering
* Have experience as Draftman at EPC Project min 2
* Fluent in English Both Oral and Written

General Requirements:

* Good Computer Skill ( Ms. Office, Auto CAD 2D & 3D )
* Hard Worker and able to work underpressure
* Good Communication Skill
* Thorough, loyal, dan High Initiative
* Home Office at Cilegon and willing to be placed in PT.KE Project Site
* Willing to be a contract employee

Lead Mechanical

Requirements :

* Male
* Hold Bachelor ( S1 ) degree on Mechanical Engineering
* Have experience at EPC Project min 5 Years
* Fluent in English Both Oral and Written

General Requirements:

* Good Computer Skill ( Ms. Office )
* Hard Worker and able to work underpressure
* Good Communication Skill
* Thorough, loyal, dan High Initiative
* Home Office at Cilegon and willing to be placed in PT.KE Project Site
* Willing to be a contract employee

Lead Electrical

Requirements :

* Male
* Hold Bachelor ( S1 ) degree on Electro Engineering
* Have experience at EPC Project min 5 Years
* Fluent in English Both Oral and Written

General Requirements:

* Good Computer Skill ( Ms. Office )
* Hard Worker and able to work underpressure
* Good Communication Skill
* Thorough, loyal, dan High Initiative
* Home Office at Cilegon and willing to be placed in PT.KE Project Site
* Willing to be a contract employee

Lead Process

Requirements :

* Male
* Hold Bachelor ( S1 ) degree on Chemistry Engineering
* Have experience at EPC Project min 5 Years
* Fluent in English Both Oral and Written

General Requirements:

* Good Computer Skill ( Ms. Office )
* Hard Worker and able to work underpressure
* Good Communication Skill
* Thorough, loyal, dan High Initiative
* Home Office at Cilegon and willing to be placed in PT.KE Project Site
* Willing to be a contract employee

Supervisor Mechanical

Kualifikasi :

* Sarjana teknik mesin
* Pengalaman sebagai supervisor di EPC Project min 3 tahun

Syarat umum:

* Teliti, Jujur, Loyal dan berinisiatif tinggi
* Mempunyai komunikasi interpersonal yang baik
* Bertanggung jawab terhadap pekerjaannya
* Menguasai bahasa Inggris lisan dan tulisan
* Pekerja keras dan mampu bekerja di bawah tekanan
* Bersedia ditempatkan di kantor pusat Cilegon & ke proyek-proyek PT. KE

Supervisor E & I

Kualifikasi :

* Sarjana Teknik Electrical/Instrument
* Pengalaman sebagai supervisor min 3 tahun di EPC Project

Syarat umum:

* Teliti, Jujur, Loyal dan berinisiatif tinggi
* Mempunyai komunikasi interpersonal yang baik
* Bertanggung jawab terhadap pekerjaannya
* Menguasai bahasa Inggris lisan dan tulisan
* Pekerja keras dan mampu bekerja di bawah tekanan
* Bersedia ditempatkan di kantor pusat Cilegon & ke proyek-proyek PT. KE

Project Engineering Manager

Requirements :

* Hold Bachelor ( S1 ) Degree in Mechnical Engineering
* Have experience in Project Engineering Manager for EPC Project Min 5 years
* Active in English both spoken and written
* Able to manage profesional staff that includes process, electrical, mechanical, civil & structure engineers for project basic and detail design
* Must be an excellent comunicator with highly effective organization skills as well as strong hand-on engineering skills
* Can work underpresure and passed psychotest

Personality :

* Diligent, honest and loyal
* Good personality and team work
* Willing to be located in Cilegon Banten

QA/QC Mechanical

Requirements :

* Male
* Hold Bachelor ( S1 ) degree on Mechanical Engineering
* Have experience as QA/QC Mechanical at EPC Project min 5 Years
* Fluent in English Both Oral and Written

General Requirements:

* Good Computer Skill ( Ms. Office )
* Hard Worker and able to work underpressure
* Good Communication Skill
* Thorough, loyal, dan High Initiative
* Home Office at Cilegon and willing to be placed in PT.KE Project Site
* Willing to be a contract employee

Interpreter Korea Language

Requirements :

* Hold min. Diploma Degree Korea Languange
* Have experience as interpreter Korea Language min 3 Years
* Fluent in Korean both Oral and Written

General Requirements:

* Good Computer Skill ( Ms. Office )
* Hard Worker and able to work underpressure
* Good Communication Skill
* Thorough, loyal, dan High Initiative
* Home Office at Cilegon and willing to be placed in PT.KE Project Site
* Willing to be a contract employee

M/E Supervisor

Requirements :

* Male
* Hold Bachelor ( S1 ) degree on Mechanical/Electro Engineering
* Have experience as M/E Supervisor at EPC Project min 5 Years
* Fluent in English Both Oral and Written

General Requirements:

* Good Computer Skill ( Ms. Office )
* Hard Worker and able to work underpressure
* Good Communication Skill
* Thorough, loyal, dan High Initiative
* Home Office at Cilegon and willing to be placed in PT.KE Project Site
* Willing to be a contract employee

Kirim lamaran, CV, foto, ijazah, transkrip, dan sertifikat yang mendukung, serta cantumkan gaji yang diinginkan sebelum 13 Mei 2011 ke :
sdm@krakataueng.co.id

Andi Istiabudi
02-05-2011, 09:50 PM
Terlepas dari kondisi Indonesia saat ini dimana jumlah angka pengangguran dan pencari kerja masih tinggi, saya berharap di masa depan lebih banyak orang Indonesia (terutama member United Indonesia) yang menjadi enterpreneur atau berwiraswasta dan menciptakan lapangan kerja, bukan mencari kerja. Aminnn ...

Red Devils 07
08-05-2011, 08:05 PM
teman sekos, kantornya lagi buka lowongan buat IT..

PT. Nata Solusi Pratama, sebuah perusahaan swasta nasional yang bergerak dibidang Solusi Teknologi Informasi membutuhkan sejumlah tenaga muda untuk ikut bergabung dalam ‘System Development Team’ kami dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut:

1.Programmer PHP :
• Pendidikan D3/S1 dibidang Sistem Informasi
• Menguasai PHP, HTML, Javascript, CSS, JQuery
• Memiliki pengetahuan database (MySQL/Oracle/PostgreSQL/dll)
• Menguasai framework PHP (Symfony/CI/Yii/dll)
• Memahami UML, DFD, dan ERD
• Menguasai konsep Object Oriented Programming
• Dapat bekerja secara tim dan individu
• Memiliki pengalaman kerja sebagai programmer PHP (disukai)

2.Web Designer :
• Menguasai tools design grafis (Adobe Photoshop/Fireworks/dll)
• Menguasai tools animasi Adobe Flash
• Mengusai HTML, CSS, Javascript, JQuery
• Menguasai PHP (disukai)

Kirimkan Lamaran dan CV ke alamat email rita@natasolusi.co.id.

hendiplast
09-05-2011, 09:22 PM
Perusahaan Umum (Perum) BULOG

membuka kesempatan kepada Putra-Putri Indonesia terbaik yang berlatar belakang tingkat pendidikan Sarjana (S1) untuk bergabung dan berkembang bersama serta dididik menjadi Calon Pimpinan Perum BULOG mulai dari tingkat Gudang melalui Program Rekrutmen Pegawai Perum BULOG Tahun 2011.

Proses rekrutmen meliputi tahapan :

* Registrasi Online. Klik http://www.bulog.info/boneka.php untuk melakukan registrasi online.
* Wawancara Awal dan Verifikasi Dokumen.
* Seleksi. Klik http://www.bulog.info/rayonisasi.php untuk melihat lokasi seleksi.
* Registrasi Ulang.

Proses seleksi diselenggarakan dengan sistem gugur setiap tahap, terdiri dari :

* Tes Kemampuan Umum dan Bahasa Inggris.
* Psikotes Tahap I.
* Psikotes Tahap II dan Diskusi Kelompok.
* Tes Kesehatan.
* Wawancara Akhir.

Ketentuan umum rekrutmen :

* Registrasi dibuka mulai tanggal 9 sampai dengan 16 Mei 2011 atau sampai terpenuhinya batas kuota peserta yang ditentukan oleh panitia. Klik http://www.bulog.info/boneka.php untuk melakukan mendaftar.
* Peserta hanya diperbolehkan mendaftar satu lokasi seleksi sesuai dengan domisili yang tercantum pada KTP.
* Lokasi seleksi ditentukan sesuai dengan domisili peserta. Klik http://www.bulog.info/rayonisasi.php untuk melihat lokasi seleksi.
* Hanya Pelamar yang memenuhi persyaratan dan kualifikasi, yang dipanggil mengikuti seleksi. Untuk persyaratan dapat dilihat http://www.bulog.info/syarat.php

Semua berkas lamaran yang pernah dimasukkan/dikirimkan sebelum diterbitkannya pengumuman ini dianggap tidak berlaku dan yang bersangkutan wajib mengajukan lamaran kembali sesuai dengan ketentuan yang berlaku pada pengumuman ini;
Peserta tidak dipungut biaya apapun selama mengikuti proses seleksi;
Semua yang berkaitan dengan proses seleksi diumumkan pada website ini dan tidak ada korespondensi;
Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.
Pelamar/peserta seleksi penerimaan yang lulus/memenuhi syarat dalam proses seleksi akan ditempatkan di unit kerja gudang seluruh wilayah Indonesia. Wilayah penempatan dapat dilihat http://www.bulog.info/lokasi.php

alfrina
10-05-2011, 04:47 PM
KICK-ASS CREATIVE GRAPHIC/WEB DESIGNERS

What kind of Web Designer do we want?

As Web & Graphic Designer, your role would be to create harmonies and do kick-ass web layouts, graphic elements and optimize them for web uses.

You must possess a sense of art, a love for web design, and you know a lot about vector-illustrations.

You must be between 21 and 26 years old, male/female with interesting personality and diligence, good attitude & manner, proficient or at least speak good English, love Adobe Fireworks and Illustrator and know how to twist and bend the pointers to create great web design.

A little knowledge in CSS and HTML and a little experience in Dreamweaver will be a PLUS.

You need to know these VERY WELL if not EXCELLENT:

Adobe Photoshop CS4+
Adobe Illustrator CS4+
Adobe Fireworks CS4+ (this is recommended!)
Adobe Flash CS4+
Understand basics of web design : HTML, CSS, jQuery, Layout Slicing


If you think you were born to work with us, do not hesitate to send your CV + Cover letter by e-mail ONLY : info@idebaik.com.

hendiplast
18-05-2011, 08:48 PM
Bank Syariah Mandiri

membuka lowongan eksternal untuk MDP (Management Development Program) 2011, bagi rekan yang memiliki ikatan alumnus di Universitas atau rekan yang memenuhi kualifikasi di bawah ini:

Persyaratan umum:
1. Sarjana S1 dari berbagai jurusan (fresh graduate maupun pengalaman).
2. Aktif di organisasi, baik di dalam maupun di luar kampus.
3. IPK minimal 2,75.
4. Dapat berbahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan.
5. Belum menikah, usia maksimal 27 tahun.
6. Bersedia tidak menikah selama masa pendidikan MDP.
7. Bersedia ditempatkan di jaringan BSM seluruh Indonesia
dapat melakukuan registrasi dan tes online di: http://www.dhcsyariahmandiri.com/

Registrasi dibuka s.d tanggal 20 Mei 2011.

hendiplast
18-05-2011, 08:52 PM
PT MERATUS LINE & GROUP

is one of the leading regional shipping company in Indonesia. We owned 40 vessels to operate and many to come. Our mission is to develop the business through South East Asia and Oceania. We offer high quality service and point to point transportation solution with over 20 offices in Surabaya, Jakarta, Medan, Makassar, Palu, Kendari, Toli-Toli, Bitung, Bali, Banjarmasin, Samarinda, Sampit, Kumai, Tarakan, Kupang, Padang, Benete (NTB), Bintuni (Irian), Singapore, etc.

Customer Service

Requirements:
• Male/female, 23 – 30 years of age
• Bachelor of any major
• Able to handle multitask
• Excellent communication & interpersonal skill
• Having 1 year previous experience in similar position but fresh graduates are welcome to apply
• Willing to work in Tanjung Priok - Jakarta Area

FINANCE STAFF

Requirements:
• Male/female, 23 – 25 years of age.
• Hold degree in Accounting / Finance
• Persistent, well-organized & detail-oriented
• Understands the basic of accounting journals
• Fresh graduates are encouraged to apply
• Willing to work in Tanjung Priok - Jakarta area

If you meet with our qualification please send your complete resume with recent photograph by email to :
estanti.damaryanti@meratusline.com
or online via:
http://www.fresgrad.com

hendiplast
18-05-2011, 08:57 PM
Adhi Karya (Persero)

ADHI was initiated on March 11, 1960 when the Minister of Public Works set Architecten-Ingenicure-en Annnemersbedrijf "Associatie Selle en de Bruyn, Reyerse en de Vries N.V" (Associatie N.V.), one of the Dutch-owned company that was nationalized into PN Adhi Karya. Nationalization was intended to spur infrastructure development in Indonesia.

ADHI status changed to a Limited Company on June 1, 1974 and approved by the Minister of Justice. ADHI was 100% owned by the Government of the Republic of Indonesia until end of 2003 when the Republic of Indonesia through the Minister of SOE, as the Authority of Shareholders, removed 49% of its shares to be offered to public through Initial Public Offering (IPO). This decision was followed by the registration of ADHI's shares in the Jakarta Stock Exchange (now Indonesia Stock Exchange) which also made ADHI as the first listed State-Owned construction company in the stock exchange.

ADMINISTRASI KEUANGAN PROYEK & GENERAL AFFAIR

Qualifications:

Education min. D3 Management / Accounting
Ready to be placed outside the city
Age max 35 thn
Attach a cover letter along with ID cards & Pas photo 3 x 4

For further information please check our web:
www.adhi.co.id
Interested candidates please send your application via email to:
HR Department

PT ADHI KARYA (Persero) Tbk
Email:
recruitmentlmp@adhikarya.com

VaDLi
21-05-2011, 09:22 PM
http://a4.sphotos.ak.fbcdn.net/hphotos-ak-snc6/228072_217055661646884_100000273567478_895523_3442 12_n.jpg
http://img.kaskus.us/images/kaskusmobile_hp.gif

hendiplast
25-05-2011, 09:05 PM
Bank DKI

yang sedang tumbuh dan berkembang serta selalu siap membantu masyarakat Jakarta mengundang putra putri serta para profesional muda dibidang perbankan yang memiliki kompetensi, semangat, integritas tinggi untuk bergabung dengan kami mewujudkan Bank DKI menjadi Bank Terbaik yang Membanggakan sebagai :

TELLER (Kode TL).

1. Kualifikasi khusus

Pendidikan SLTA nilai rata-rata minimal 6.5
Pendidikan D1-D3 IPK minimal 2.5
Usia Maksimal 23 tahun
Diutamakan berpengalaman sebagai teller
Belum menikah
2. Kualifikasi umum

Berpenampilan menarik.
Tinggi badan: wanita minimal 160 cm; Pria minimal 165 cm dengan berat badan proporsional
Berkepribadian baik
Customer Oriented
Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (lisan/Tulisan)
Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah satuan kerja PT. Bank DKI.


Kandidat yang memenuhi kualifikasi diatas dapat mengirimkan lamaran lengkap (Surat Lamaran, Biodata (Curiculum Vitae), KTP, Pas Photo 4X6 1 lembar, Surat Keterangan Sehat dengan mencantumkan tinggi dan berat badan) selambat-lambatnya tanggal 30 Juni 2011 ditujukan ke:

Grup Sumber Daya Manusia PT. Bank DKI

Jl. Ir. H. Juanda III No. 7-9

Jakarta Pusat

Kandidat yang mendaftar setelah tanggal diatas tidak akan diikutsertakan seleksi hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi tahap selanjutnya.

hendiplast
27-05-2011, 07:20 PM
Lowongan Femina Group

Berkarir di media nasional yang progressif bersama tim kami melalui posisi sebagai berikut:

PHP PROGRAMMER (KODE: PHP)
- Pria, pengalaman sebagai Programmer PHP min 2 tahun
- Menguasai PHP, MySQL, Oracle, CSS, Ajax, Java Script

IT SUPPORT STAF
- Pria, familiar dengan aplikasi dan maintenance hardware
_ Memahami operasional jaringan

MERCHANDISER (KODE : MD)
•Pria, mampu memimpin tim penjualan yang
•Mampu mengkoordinir aktivitas penjualan di bisnis retail
•Kreatif dalam menciptakan cara / program pencapaian
target penjualan
bermobilitas tinggi

ADMINISTRATION SUPPORT STAF (KODE : ASS)
•Pria / Wanita, memahami prinsip dasar tugas administrasi
•Mampu mensupport administrasi yang terkait dengan aktivitas
bagian operasional, sales, marketing, purchasing, gudang
logistik, dll
(pencatatan / penghitungan / secretarial, dll), cekatan, teliti
•Pria/ Wanita, memahami prinsip dasar akuntansi / keuangan
•Mengerti regulasi akuntansi yang berlaku, teliti, jujur
•Pengalaman di kantor akuntan publik / manufaktur / jasa /
(hutang / piutang / pajak, dll), komunikatif
bisnis retail akan menjadi nilai tambah bagi pelamar

ACCOUNTING/ FINANCE STAF (KODE : AF)
•Pria/ Wanita, memahami prinsip kerja di area HR (personalia /
•Mengerti aturan ketenagakerjaan / legal & atau memahami
•Pengalaman di manufaktur / jasa / bisnis retail / biro konsultasi
penggunaan alat tes psikologi (bagi sarjana psikologi / psikolog)
psikologi akan menjadi nilai tambah bagi pelamar
umum / pengembangan / training / rekrutmen), komunikatif

HUMAN RESOURCES SENIOR STAF (KODE : HR)

PERSYARATAN UMUM
• Pria/Wanita, max 30 th, berminat bekerja di bidang media, bersedia ditempatkan di Jakarta
integritas tinggi, sanggup bekerja dengan orientasi target & deadline, analitis
• Bersedia bekerja full-time dan lembur (bila diperlukan)
• Jika berdomisili di luar kota, bersedia mengikuti proses seleksi di Jakarta / Surabaya / Jogjakarta dengan biaya sendiri
• Minimal S1 dari berbagai disiplin ilmu yang relevan, familiar dengan aplikasi MS-Office, mandiri, mampu bekerjasama,

Surat lamaran & CV (cantumkan kode lowongan pada amplop / subject email) ditujukan ke:
HRD Manager
Jl. Rawa Gelam ll NO. 04 Kawasan Industri Pulo Gadung Jakarta
atau email ke : recruit.01@feminagroup.com
Batas lamaran 01 Juni 2011

rofinsal
31-05-2011, 12:58 PM
Kami Perusahaan dengan nama PT. SURVINDO DWI PUTRA.

Bergerak di bidang Jasa Inspeksi Teknis Oil & Gas

Membutuhkan Sekretaris wanita dengan Kriteria sbb :

- Lulusan Min D3 (Fresh Graduate Very Welcome)
- Bahasa Inggris Aktif Lisan & Tulisan
- Mengerti Microsoft Office
- Penampilan Menarik
- Min age 22 - 35 thn

kirim CV+Foto SEGERA via email ke :
Subject : Secretary
roy@ptsdp.com
cc
adi@ptsdp.com

Ditunggu ya sista .. sekian dan terima kasih:shakehand:

ncut_lgx
08-07-2011, 04:12 PM
kali ada yang mau gabung ama sasjep red army
macam guwe dll :P ada JF ama GTA nihh.. ayo ayo


The Japan Foundation, Jakarta
membutuhkan 1 orang Staf Kontrak untuk bagian Perpustakaan, dengan persyaratan sebagai berikut :

- Pria, maks. 27 thn., lulus D3/S1 Jurusan Bahasa/Sastra Jepang
(Bagi lulusan D3/S1 Ilmu Perpustakaan + kemampuan bahasa Jepang (JLPT level N3/N4) dapat melamar)
- Mampu berbahasa Jepang (lisan dan tulisan) yang dibuktikan pada waktu tes / wawancara
- Terbiasa menggunakan komputer dengan Ms-Office, database dan internet versi Jepang; mengerti tentang pengelolaan database dan alat-alat elektronik.
- Menyukai pekerjaan rutin perpustakaan dan melayani pengunjung
- Terbiasa melakukan penelusuran informasi menggunakan internet
- Berwawasan luas, berinisiatif, ramah dan aktif
- Berkepribadian menarik, rajin dan dapat bekerja dalam tim


Selain syarat diatas, lebih disukai jika pelamar memiliki :
- Pengalaman kerja / aktivitas khususnya di Perpustakaan dan/atau pengetahuan mengenai perkembangan dunia ilmu Perpustakaan
- Pernah menjadi anggota perpustakaan The Japan Foundation Jakarta


Pelamar harap mengirimkan :
- Surat Lamara
- Daftar riwayat hidup ( Curriculum Vitae )
- Fotokopi Kartu Identitas
- Fotokopi ijazah terakhir ( surat tanda lulus ) dan sertifikat / surat keterangan penunjang lainnya
- Fotokopi lembar nilai Ujian Kemampuan Bahasa Jepang ( JLPT / Nihongo Nouryoku Shiken ) min. level 3 / N4
- Foto 3x4 (1 lembar)



selambat-lambatnya tanggal 15 Juli 2011, ke alamat :

The Japan Foundation, Jakarta
Summitmas I lt. 2-3、Jl. Jend. Sudirman Kav. 61-62、
Jakarta 12190
(Harap mencantumkan kode PusJF-11)



Kantor Gulliver Travel Association membutuhkan 4 karyawan baru
(Executive Japan Quotation)
Bagi yg berminat silahkan kirim imel ke hrd@gta-travel.com

The requirements for the position are as follows :
• Diploma or bachelor degree – majoring Japanese Literature
• Fluent in Japanese with level 2 proficiency and or had student exchange to Japan at least 1 year
• Ability to work independently with minimum supervision, attentive to detail and teamwork player

hendiplast
30-07-2011, 12:04 AM
PT. Astra Otoparts Tbk.

bergerak dalam bidang usaha manufacturing dan trading suku cadang kendaraan bermotor roda dua maupun roda empat, serta terdiri dari 30 anak perusahaan dengan jaringan domestic dan internasional. PT. Astra Otoparts Tbk membutuhkan sumber daya manusia yang unggul dan handal dari :

S1

1. S1 Teknik Industri
2. S1 Teknik Lingkungan
3. S1 Teknik Mesin
4. S1 Akuntansi
5. S1 Manajemen
6. S1 Teknik Elektro
7. S1 Hukum
8. S1 Psikologi

D3
1. Teknik Mesin
2. Teknik Elektro
3. Akuntansi
4. Manajemen Informatika

Kriteria
• Pria/wanita, usia maks. 25 tahun (D3), 26 tahun (S1)
• IPK min. 2.85 (D3), IPK min 2,9 (S1)
• Fresh graduate / maks. Pengalaman kerja selama 2 tahun
• Menguasai aplikasi computer minimal Ms Office
• Memiliki motivasi tinggi dan mampu bekerja dengan target

Jika anda memenuhi criteria di atas, kirimkan surat lamaran, CV, pas foto terkahir, no. telepon /HP dan berkas pendukung lainnya.

Kirimkan ke
recruitment@component.astra.co.id

rico
30-07-2011, 02:58 AM
ane juga butuh lulusan SMA nih agan.
pokoknya ane siap bertarung dan berperang :serbu:

Red Stain
05-08-2011, 04:15 PM
semangat :army:

besarhadibri
09-08-2011, 02:44 PM
Job Vacancy at Ernst and Young


Ernst & Young is one of the leading global firm with more than 141.000 employees all over the world. Our IT Risk and Advisory (ITRA) service line in Indonesia growing rapidly and we are looking for:

IT Auditor (Staff/Senior)

IT Auditor Staffs responsibility:
• Execute the IT specialist role on audit engagements by understanding clients’ business processes and IT environment, reviewing IT controls, policies and procedures, gathering data and collecting electronic audit evidence.
• Responsible for compiling working papers, writing first-level documentation and report to senior or manager in-charge.

IT Auditor Seniors responsibility:
• Execute the IT specialist role on audit engagement by supervising staffs in understanding clients’ business processes and IT environment, reviewing IT controls, policies and procedures, gathering data and
• Determine that delivered work is of high quality and is reviewed by next-level reviewer. To some extent, contribute technically and guide team in performing test of controls to complex IT environments and analytical review using tools.
• Assist managers and/or partners to identify and escalate potential business opportunities for EY on existing engagements.

Requirements:
• Have a Bachelor degree with major in Accounting, Computerized Accounting, Information Technology, Computer Science, Information System or Industrial Engineering from reputable overseas or local universities, with minimum GPA or 3.00 or distinction grades.
• Taken IT/IS Audit subject with minimum score “B”.
• Taken specialized-ERP subject such as SAP, Oracle, etc. is an advantage.
• Having professional certification such as CISA, CISM, CISSP, and other is an advantage.
• Having IT auditing experiences for 1-3 years is an advantage for a Senior position.
• Have the ability to work effectively under pressure and meet established goals and objective within the specified deadline, while maintaining quality at all times.
• Excellent communication, presentation and interpersonal skills with ability to deal with people of all levels professionally will also be highly valued.
• Fluency in English is mandatory both verbal and written.

For relevant candidates, please drop a comprehensive CV detailing your GPA and recent photograph via Indonesia.recruitment@id.ey.com, besar.hadiabriono@id.ey.com or sent to Ernst & Young Advisory Services, Indonesia Stock Exchange Building, Tower I – 12th floor, Jl. Jend. Sudirman Kav 52-53, Jakarta 12190. Please mark “IT Auditor” on the top right-hand corner of the application.

Only shortlisted-candicates will be contacted by phone for further process.

ncut_lgx
16-08-2011, 02:29 PM
ada yg tetangganya pudlian??
atau abangnya atau kakaknya??
atau adenya?? atau malah elo yg merangkap pudlian??
cobain ini deh :D

http://i90.photobucket.com/albums/k246/ncut_lgx/yuhuuu.jpg

maap kepotong
ksinia aje langsung dah
http://id.jobsdb.com/ID/EN/Search/JobAdSingleDetail?jobsIdList=200003000192270

atau ini kalo gak kebuka
http://id.jobsdb.com/ID/en/Search/FindJobs?jobsIdList=200003000192270&AD=30&Blind=1&Host=H%2cJ&JobCat=80%2c22%2c1&JSRV=1&LastUpdateF=20110811150250&LastUpdateT=20110813083520&SrcTrack=JobAlert&ID=1749123&GenDate=2011813&EmailGroup=REPY&utm_source=Email&u

hendiplast
16-08-2011, 10:28 PM
PENERIMAAN STAF HONORER NON PNS

BIRO PERENCANAAN DAN ANGGARAN
SEKRETARIAT KEMENTERIAN PERUMAHAN RAKYAT
TAHUN 2011

Biro Perencanaan dan Anggaran (BPA) merupakan salah satu Unit Kerja Eselon II di Sekretariat Kementerian Perumahan Rakyat yang mempunyai Tugas dan Fungsi (Tusi) melaksanakan penyusunan perencanaan program, kegiatan, dan anggaran, serta menyediakan data dan informasi di bidang perumahan rakyat.
Dalam rangka pelaksanaan Tusi tersebut, BPA mengundang alumni muda Perguruan Tinggi untuk bergabung bersama kami untuk menjadi Staf Honorer Non PNS yang akan ditempatkan pada posisi:
Bagian Program, Biro Perencanaan dan Anggaran:

* Sub Bagian Perencanaan Umum (2 staf)
* Sub Bagian Perencanaan Program (1 staf)
* Sub Bagian Administrasi Kerjasama Luar Negeri (1 staf)

Dengan ketentuan sebagai berikut:

A. PERSYARATAN UMUM
Memenuhi kualifikasi untuk pendaftaran sebagai CPNS Kementerian Perumahan Rakyat, antara lain:

Berijazah Magister/Master (S2) yang berasal dari Perguruan Tinggi/Universitas Negeri atau Swasta yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional, dengan Indeks Prestasi (IP) minimal 3.00, berusia paling rendah 18 tahun dan paling tinggi 35 tahun.
Berijazah Sarjana (S1) yang berasal dari Perguruan Tinggi/Universitas Negeri atau Swasta yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional, dengan Indeks Prestasi (IP) minimal 2.75, berusia paling rendah 18 tahun dan paling tinggi 35 tahun.
Institutional TOEFL yang masing-masing berlaku (telah dilegalisir) dan diterbitkan oleh Lembaga Bahasa LIA atau dari Lembaga pendidikan bahasa Inggris lainnya dengan nilai minimal 450.

Karena diharapkan untuk selanjutnya staf bersangkutan dapat mengikuti Penerimaan CPNS Kementerian Perumahan Rakyat pada bulan September-November.

B. PERSYARATAN KHUSUS

Berijasah S1: Teknik Planologi/ Teknik Arsitektur/ Teknik Sipil/Teknik Lingkungan dan/atau berijasah S2: Kebijakan Publik (Penyetaraan Ijasah Luar Negeri oleh Direktorat Akademik Ditjen DIKTI bagi lulusan luar negeri).
Berintegritas tinggi.
Mampu bekerja dalam tim, mampu bekerja di bawah tekanan, dan bersedia kerja lembur.
Mampu berkomunikasi yang baik dengan Rekan Kerja, Atasan, Pemerintah Daerah, Partner Kemenpera baik dalam negeri maupun luar negeri, dan staf pendukung kantor (Office Boy, Sopir, Satpam, dst).
Bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh Kabupaten/Kota/Provinsi di seluruh Indonesia, termasuk pulau terluar/kawasan perbatasan Indonesia dan ke luar negeri.
Berbahasa Inggris aktif dengan TOEFL diatas 550 atau IELTS diatas 6.0 lebih disukai untuk Sub Bagian Administrasi Kerjasama Luar Negeri.
Tidak sedang terikat kontrak/perjanjian kerja dengan instansi/lembaga lain.

C. LAIN-LAIN

Surat Lamaran ditujukan kepada:
Kepala Biro Perencanaan dan Anggaran
Sekretariat Kementerian Perumahan Rakyat
Jl. Raden Patah 1 No. 1 Kebayoran Baru, Jakarta Selatan 12110
Kandidat mengirimkan scan KTP, scan NPWP, CV dan berkas-berkas yang dapat mendukung CV, serta scan Ijasah terlegalisir, melalui email: pawiyarti_ika@kemenpera.go.id atau pawiyarti@yahoo.com.sg atau fitriami@yahoo.com
Batas pengiriman email sampai dengan hari Kamis, 25 Agustus 2011 Pukul 12.00 WIB.
Kandidat yang memenuhi kualifikasi administrasi akan dipanggil untuk interview yang akan diinformasikan waktunya kemudian, dengan membawa kelengkapan dokumen asli dan copy pada point 2 tersebut di atas secara langsung.
Kandidat yang lolos interview akan diikutsertakan dalam Tes Uji Kompetensi.
Jam kerja dan Gaji+tunjangan akan dinegosiasikan pada saat interview.
Informasi lolos/tidak lolos akan dihubungi melalui email.
Informasi lebih lanjut dapat menghubungi sdri. Dini (021) 72800145 selama jam kerja.

Informasi tentang Kementerian Perumahan Rakyat dan Biro Perencanaan dan Anggaran dapat diakses melalui websitehttp://kemenpera.go.id/ dan http://bpa.kemenpera.go.id/

Red Stain
01-09-2011, 02:51 PM
Kami Perusahaan dengan nama PT. SURVINDO DWI PUTRA.

Bergerak di bidang Jasa Inspeksi Teknis Oil & Gas

Membutuhkan Sekretaris wanita dengan Kriteria sbb :

- Lulusan Min D3 (Fresh Graduate Very Welcome)
- Bahasa Inggris Aktif Lisan & Tulisan
- Mengerti Microsoft Office
- Penampilan Menarik
- Min age 22 - 35 thn

kirim CV+Foto SEGERA via email ke :
Subject : Secretary
roy@ptsdp.com
cc
adi@ptsdp.com

Ditunggu ya sista .. sekian dan terima kasih:shakehand:

tertarik sama ini... lumayan buat cewe gw nih.. untuk jurusannya bebas kan??

Red Stain
01-09-2011, 02:54 PM
PT. Astra Otoparts Tbk.

bergerak dalam bidang usaha manufacturing dan trading suku cadang kendaraan bermotor roda dua maupun roda empat, serta terdiri dari 30 anak perusahaan dengan jaringan domestic dan internasional. PT. Astra Otoparts Tbk membutuhkan sumber daya manusia yang unggul dan handal dari :

S1

1. S1 Teknik Industri
2. S1 Teknik Lingkungan
3. S1 Teknik Mesin
4. S1 Akuntansi
5. S1 Manajemen
6. S1 Teknik Elektro
7. S1 Hukum
8. S1 Psikologi

D3
1. Teknik Mesin
2. Teknik Elektro
3. Akuntansi
4. Manajemen Informatika

Kriteria
• Pria/wanita, usia maks. 25 tahun (D3), 26 tahun (S1)
• IPK min. 2.85 (D3), IPK min 2,9 (S1)
• Fresh graduate / maks. Pengalaman kerja selama 2 tahun
• Menguasai aplikasi computer minimal Ms Office
• Memiliki motivasi tinggi dan mampu bekerja dengan target

Jika anda memenuhi criteria di atas, kirimkan surat lamaran, CV, pas foto terkahir, no. telepon /HP dan berkas pendukung lainnya.

Kirimkan ke
recruitment@component.astra.co.id

siap... semoga masih sempat :D

hendiplast
10-09-2011, 12:12 AM
Lowongan TNI

Bagi lulusan Perguruan Tinggi bergabunglah dengan TNI untuk dididik menjadi Perwira Prajurit karier TNI

Waktu Pendaftaran: 12 September s/d 7 Oktober 2011
Tempat Pendaftaran:
Secara online di http://rekrutmen-tni.ilmci.com/ atau Kodam, Lantamal, Korem, Kodim, Lanal dan Lanud terdekat

Materi Seleksi: Administrasi, kesehatan, Kesamptaan Jasmani, Psikologi, Mental Ideologi

Lama pendidikan pertama: 7 bulan
Alokasi 134 orang
Persyaratan antara lain
Warga negara Indonesia pria/wanita bukan prajurit TNI, Polri atau PNS
Tinggi badan minimal 163 cm bagi pria dan 157cm bagi wanita
Berusia setinggi-tingginya 32 tahun bagi yang berijazah profesi dan 27 tahun bagi yang berijazah A1 serta 25 tahun bagi yang berijazah D3
persyaratan IPK untuk jurusan/program studi Akreditasi A tidak kurang dari
- 2.40 untuk yang berijazah profesi
- 2.80 untuk yang berijazah Sarjana (S1)
- 2.70 untuk program diploma (d3)

Untuk jurusan / program akreditasi C ditambah 0.40

hendiplast
12-09-2011, 09:10 PM
AJB BUMIPUTERA 1912 STAFF IT


AJB Bumiputera 1912, sebuah perusahaan asuransi jiwa tertua dan terbesar di Indonesia dengan ratusan cabang dan jumlah pegawai lebih dari 3000 orang yang tersebar di seluruh penjuru nusantara, saat ini sedang membutuhkan kader masa depan, dengan kualifikasi sebagai berikut :


Pria atau wanita, usia maksimal 25 tahun.
Memiliki latar belakang pendidikan S1 :
Tehnik Informatika (TI)
Manajemen Informatika (MI)
Sistem Informatika (SI)
Ilmu Komputer
Minimal Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) sebesar 3,00 (Tiga koma nol).
Menguasai Bahasa Pemrograman Web, Java, VB, .Net, dan RDBMS.
Usia maksimal 25 Tahun.
Siap menerima tantangan dan berorientasi pada kesuksesan.


Bagi Anda yang berminat dan memiliki kualifikasi yang sesuai, kirimkan surat lamaran, Curriculum Vitae (CV) beserta fotokopi ijazah & transkrip legalisir asli Anda dalam bentuk softcopy (format Microsoft Word 2003) atau hardcopy ke alamat di bawah ini paling lambat tanggal 30 September 2011:



AJB Bumiputera 1912

Wisma Bumiputera Lt. 18

Jl. Jend. Sudirman Kav. 75 – Jakarta Selatan 12910

Telp : (021) – 2512154 / 2512157 ext. 1804

E-mail : hrd@bumiputera.com



Website : www.bumiputera.com

Andi Istiabudi
28-09-2011, 12:07 PM
Internship Scriptwriter

We are looking for a creative person to join our squad!

- Male/Female, max 25 years old
- Fun attitude.
- Creative, dynamic, and knowledgeable.
- University Student from any major.
- Have the skills and or enthusiastic to write.
- Have a passion about lifestyle and entertainment industry.

Interested to join and feel qualified?
Send your email CV right away to: andi_istiabudi@e-motion.co.id or anggi@e-motion.co.id

alfrina
28-09-2011, 12:22 PM
my office looking for website programmer & website designer.

for more info, open www.idebaik.com

apply ur CV to : info@idebaik.com or rina@idebaik.com

Andi Istiabudi
26-10-2011, 04:47 PM
BUMN migas ini buka lowongan lho !!!
Berikut linknya : http://www.pertamina.com/recruit/Default.aspx

VaDLi
31-10-2011, 07:40 AM
Dicari “GLOBAL LEADER” yang siap bekerja dengan “Semangat Tinggi” dan “Inovasi Besar”.
Dicari “Pemimpin Hebat” yang sanggup bekerja dengan “Motivasi Tinggi”
dan “Sanggup Berinovasi”, untuk menempati posisi:

PRODUCTION
Main Operator
(pend. SMK)
Foreman
(pend. min. SMK & maks. D3)
Supervisor
(pend. min. D3 & maks. S1)

MANAGEMENT*
Engineer (Listrik & Mesin)
Purchasing
Secretaries
Accounting & Finance
Marketing & Public Relations

Hankook Tire adalah produsen ban mobil terbesar di Korea yang berdiri sejak tahun 1941 dengan hasil produksinya mencapai peringkat 7 dunia, peringkat 1 di Korea dengan total penjualan mencapai USD 4.700.000.000/tahun.
Hankook Tire telah memproduksi ban mobil sebanyak 80 juta unit/tahun dari beberapa pabrik besarnya di Korea, China dan Hongaria. Hasil produksi tersebut selanjutnya dijual diseluruh dunia.
Di INDONESIA akan segera dibangun pabrik yang berlokasi di Kawasan Industri Delta Silicon 5 - Cikarang - Bekasi - Jawa Barat. PT. Hankook Tire Indonesia sedang mencari banyak karyawan untuk posisi tersebut diatas dengan kualifikasi sebagai berikut: Bagi yang diterima sebagai karyawan PT. Hankook Tire Indonesia akan menjalani Training Program.

selengkapnya:
http://global.hankooktire.com/compmed/News_View.aspx?pageNum=4&subNum=5&ChildNum=1&Seq=720&KeyValue=0&KeyWord&PageNo=1

hendiplast
05-11-2011, 12:26 AM
Bank Mandiri Syariah

Management Development Program (MDP)

Persyaratan umum :

1. Sarjana S1 dari berbagai jurusan
2. Aktif diorganisasi baik didalam dan luar kampus
3. IPK minimal 2,75
4. Dapat berbahasa inggris dengan baik baik secara lisan maupun tulisan
5. Belum menikah, usia maksimal 27 tahun
6. Bersedia tidak menikah selama masa pendidikan MDP
7. Bersedia ditempatkan di jaringan BSM seluruh Indonesia

registrasi dan tes online di http://www.dhcsyariahmandiri.com/

hendiplast
05-11-2011, 12:30 AM
Garuda Indonesia

SAFETY ANALYST

Tanggung Jawab :
Identifikasi masalah, menetapkan metode analisa, mengumpulkan dan mengolah data, menyajikan laporan dan rekomendasi untuk dijadikan masukan bagi pengembangan safety program perusahaan
Mengukur dan membuat laporan hasil safety, Security & Enviroment Audit untuk dilaporkan kepada atasannya baik secara berkala maupun sesuai dengan kebutuhan
Updating manual yang berkaitan dengan Corporate Safety, Security & Environment
Memastikan safety awareness/ keselamatan penerbangan dan kepatuhan terhadap standar penerbangan
Memastikan terlaksananya Rencana Kerja tepat waktu
Memastikan pekerjaannya comply dengan semua sistem manajemen yang diterapkan perusahaan yaitu IOSA, dan Sistem Anggaran
Memastikan perannya sebagai Single Contributor comply dengan Human Capital Management System yang diterapkan perusahaan
Kualifikasi :
Pria / Wanita
Usia Max. 28 thn
Pendidikan min. S1 dari universitas/institusi pendidikan terkemuka jurusan Kesehatan Keselamatan Kerja (K3), Ilmu Komunikasi, Manajemen, Sistem Informatika
IPK min. 3.00 (skala 4.00)
Untuk jurusan K3, diutamakan berpengalaman di bidang K3 min. 2 thn
Mudah beradaptasi, disiplin, dan memiliki integritas
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat Garuda Indonesia di Area Perkantoran Bandara Udara Soekarno-Hatta


OPERATION SERVICE ASSURANCE

Tanggung Jawab :
Memastikan tercapainya On Time Performance (OTP) melalui penanganan operasional Load Control/Ramp Control/Catering Control oleh Ground Handling Agent (GHA)
Memastikan operasional Load Control/Ramp Control/Catering Control oleh GHA berjalan sesuai dengan SOP yang berlaku
Memastikan tersedianya laporan aktifitas yang berkaitan dengan Load Control/Ramp Control/Catering Control
Memastikan penanganan Flight Irregularities oleh GHA berjalan sesuai dengan SOP
Memastikan tersedianya laporan Flight irregularities
Memastikan pelaksanaan aktifitas operasional penerbangan dan in flight catering sesuai dengan SLA
Memastikan hasil tindak lanjut temuan SLA, Station Operation Report oleh GHA ditindaklanjuti
Persyaratan :
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
Pendidikan lulusan min. D3 semua jurusan (diutamakan jurusan Transportasi Udara/Manajemen Bandar Udara) dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 2.75 (skala 4.00)
Berpenampilan menarik
Tinggi badan untuk wanita min. 160cm, dan laki-laki min. 165cm, dengan berat badan proporsional
Sehat jasmani dan rohani
Fresh graduates dipersilakan untuk melamar
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Bersedia ditempatkan di area Bandar Udara Soekarno-Hatta dan bekerja dengan sistem shift


Training Analyst

Tanggung Jawab:
Memastikan dirumuskannya isu-isu penting (objective) mengenai perencanaan dan pengembangan pelatihan, melalui analisa, formulasi, kompilasi data/informasi guna melihat perkembangan besaran/ indikator lain yang terkait sebagai masukan yang perlu diantisipasi oleh manajemen
Memastikan tersedianya alternatif solusi atau rekomendasi improvement terkait perencanaan dan pengembangan pelatihan untuk meningkatkan kualitas keputusan manajemen
Memastikan dipahaminya proses, metodologi atau rekomendasi terkait pengembangan pelatihan secara optimal oleh pihak terkait
Memastikan terimplementasinya program pelatihan
Memastikan tersedianya laporan dan review atas pelaksanaan implementasi program pelatihan
Persyaratan:
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
Pendidikan lulusan min. S1 dari jurusan Statistika, Manajemen, Psikologi, Teknik Industri dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 3.00 (skala 4.00)
Sehat jasmani dan rohani
Berpengalaman dalam membuat Training Need Analysis
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Penempatan di Garuda Indonesia Training Center, Duri Kosambi - Jakarta Barat

System & Procedure Analyst

Tanggung Jawab:
Memastikan dirumuskannya isu-isu penting mengenai usulan rencana kerja/business process dan current performance sebagai masukan yang perlu diantisipasi oleh manajemen
Memastikan tersedianya alternatif solusi atau opsi yang bersifat troubleshooting, improvement suggestions, maupun forecasting untuk meningkatkan kualitas keputusan manajemen
Memastikan dipahaminya proses, metodologi atau hasil analisis bisnis dan keuangan secara optimal oleh pihak terkait
Memastikan tersedianya laporan hasil analisa

Persyaratan:
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
Pendidikan lulusan min. S1 Akuntansi dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 3.00 (skala 4.00)
Sehat jasmani dan rohani
Lebih disukai jika memiliki pengalaman min. 2 tahun di bagian system & prosedure keuangan atau KAP
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Penempatan di Kantor Pusat Garuda Indonesia di Area Perkantoran Bandara Soekarno-Hatta

Customer Relation Analyst

Persyaratan:
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
Pendidikan lulusan min. S1 dari berbagai disiplin ilmu dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 3.00 (skala 4.00)
Sehat jasmani dan rohani
Berpenampilan dan berkepribadian menarik
Lebih disukai jika memiliki pengalaman sebagai Customer Service min. 1 tahun
Fresh graduates dipersilakan untuk melamar
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Penempatan di Kantor Pusat Garuda Indonesia di Area Perkantoran Bandara Soekarno-Hatta

Customer Loyalty Program Analyst

Tanggung Jawab:
Memastikan tersedianya analisis, rekomendasi, ataupun perencanaan berkaitan dengan Customer Loyalty Program, diantaranya loyalty strategy & concept, loyalty business development (loyalty partnership, loyalty base program development, loyalty product development), customer loyalty marketing (marketing communication, customer acquisition, customer retention, GFF website management), GFF member services (GFF service standard, GFF service Delivery), GFF revenue & cost verification

Persyaratan:
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
Pendidikan lulusan min. S1 Manajemen, Pemasaran, Komunikasi, Hubungan Masyarakat, Psikologi, Teknik Industri dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 3.00 (skala 4.00)
Sehat jasmani dan rohani
Fresh graduates dipersilakan untuk melamar
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Penempatan di Kantor Pusat Garuda Indonesia di Area Perkantoran Bandara Soekarno-Hatta

Travel Officer

Tanggung Jawab:
Memastikan tersedianya solusi yang tepat untuk pelanggan terkait Reservasi Penumpang, Kargo, Passenger Ticketing, pelayanan GFF, dan refund ticket
Memastikan terlaksananya kegiatan operasional Pelayanan City Check-in, Cargo
Memastikan tersedianya solusi yang tepat untuk pelanggan terkait penanganan Lost/Damage Baggage Complain dan Claim, Passenger and Cargo Complain/Complement
Memastikan penjualan artikel Garuda Shop
Memastikan permintaan dan penjualan paket tour yang tersedia dapat terjual
Memastikan informasi yang diberikan sesuai dengan kebutuhan pelanggan
Persyaratan:
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 25 tahun
Pendidikan lulusan min. D3 semua jurusan dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 2.75 (skala 4.00)
Berpenampilan menarik
Tinggi badan untuk wanita min. 160cm, dan laki-laki min. 165cm, dengan berat badan proporsional
Sehat jasmani dan rohani
Fresh graduates dipersilakan untuk melamar
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Bersedia ditempatkan di kantor penjualan Garuda Indonesia di wilayah JABODETABEK dan bekerja dengan sistem shift


FINANCIAL ACCOUNTING ANALYST

Persyaratan:
Pria/Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
IPK min. 3.00
Pendidikan min. S1 dari universitas negeri terkemuka
Jurusan Akuntansi
Diutamakan yang berpengalaman di Kantor Akuntan Publik (KAP) min. 1 tahun
Mengikuti perkembangan terbaru di bidang Akuntansi
Mampu mengoperasikan program komputer (min. MS Office dan internet)
Menguasai Bahasa Inggris, lisan dan tulisan
Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif, mampu bekerja dalam tim maupun individu, dan kemampuan analisa yang tinggi
Bersedia untuk ditempatkan di kantor pusat Garuda Indonesia di area perkantoran Bandara Soekarno-Hatta
Pendaftaran hanya dilakukan di website e-Recruitment Garuda Indonesia di
Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
Pendidikan lulusan min. D3 semua jurusan (diutamakan jurusan Transportasi Udara/Manajemen Bandar Udara) dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 2.75 (skala 4.00)
Berpenampilan menarik
Tinggi badan untuk wanita min. 160cm, dan laki-laki min. 165cm, dengan berat badan proporsional
Sehat jasmani dan rohani
Fresh graduates dipersilakan untuk melamar
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Bersedia ditempatkan di area Bandar Udara Soekarno-Hatta dan bekerja dengan sistem shift


Training Analyst

Tanggung Jawab:
Memastikan dirumuskannya isu-isu penting (objective) mengenai perencanaan dan pengembangan pelatihan, melalui analisa, formulasi, kompilasi data/informasi guna melihat perkembangan besaran/ indikator lain yang terkait sebagai masukan yang perlu diantisipasi oleh manajemen
Memastikan tersedianya alternatif solusi atau rekomendasi improvement terkait perencanaan dan pengembangan pelatihan untuk meningkatkan kualitas keputusan manajemen
Memastikan dipahaminya proses, metodologi atau rekomendasi terkait pengembangan pelatihan secara optimal oleh pihak terkait
Memastikan terimplementasinya program pelatihan
Memastikan tersedianya laporan dan review atas pelaksanaan implementasi program pelatihan
Persyaratan:
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
Pendidikan lulusan min. S1 dari jurusan Statistika, Manajemen, Psikologi, Teknik Industri dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 3.00 (skala 4.00)
Sehat jasmani dan rohani
Berpengalaman dalam membuat Training Need Analysis
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Penempatan di Garuda Indonesia Training Center, Duri Kosambi - Jakarta Barat

System & Procedure Analyst

Tanggung Jawab:
Memastikan dirumuskannya isu-isu penting mengenai usulan rencana kerja/business process dan current performance sebagai masukan yang perlu diantisipasi oleh manajemen
Memastikan tersedianya alternatif solusi atau opsi yang bersifat troubleshooting, improvement suggestions, maupun forecasting untuk meningkatkan kualitas keputusan manajemen
Memastikan dipahaminya proses, metodologi atau hasil analisis bisnis dan keuangan secara optimal oleh pihak terkait
Memastikan tersedianya laporan hasil analisa

Persyaratan:
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
Pendidikan lulusan min. S1 Akuntansi dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 3.00 (skala 4.00)
Sehat jasmani dan rohani
Lebih disukai jika memiliki pengalaman min. 2 tahun di bagian system & prosedure keuangan atau KAP
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Penempatan di Kantor Pusat Garuda Indonesia di Area Perkantoran Bandara Soekarno-Hatta

Customer Relation Analyst

Persyaratan:
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
Pendidikan lulusan min. S1 dari berbagai disiplin ilmu dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 3.00 (skala 4.00)
Sehat jasmani dan rohani
Berpenampilan dan berkepribadian menarik
Lebih disukai jika memiliki pengalaman sebagai Customer Service min. 1 tahun
Fresh graduates dipersilakan untuk melamar
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Penempatan di Kantor Pusat Garuda Indonesia di Area Perkantoran Bandara Soekarno-Hatta

Customer Loyalty Program Analyst

Tanggung Jawab:
Memastikan tersedianya analisis, rekomendasi, ataupun perencanaan berkaitan dengan Customer Loyalty Program, diantaranya loyalty strategy & concept, loyalty business development (loyalty partnership, loyalty base program development, loyalty product development), customer loyalty marketing (marketing communication, customer acquisition, customer retention, GFF website management), GFF member services (GFF service standard, GFF service Delivery), GFF revenue & cost verification

Persyaratan:
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
Pendidikan lulusan min. S1 Manajemen, Pemasaran, Komunikasi, Hubungan Masyarakat, Psikologi, Teknik Industri dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 3.00 (skala 4.00)
Sehat jasmani dan rohani
Fresh graduates dipersilakan untuk melamar
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Penempatan di Kantor Pusat Garuda Indonesia di Area Perkantoran Bandara Soekarno-Hatta

Travel Officer

Tanggung Jawab:
Memastikan tersedianya solusi yang tepat untuk pelanggan terkait Reservasi Penumpang, Kargo, Passenger Ticketing, pelayanan GFF, dan refund ticket
Memastikan terlaksananya kegiatan operasional Pelayanan City Check-in, Cargo
Memastikan tersedianya solusi yang tepat untuk pelanggan terkait penanganan Lost/Damage Baggage Complain dan Claim, Passenger and Cargo Complain/Complement
Memastikan penjualan artikel Garuda Shop
Memastikan permintaan dan penjualan paket tour yang tersedia dapat terjual
Memastikan informasi yang diberikan sesuai dengan kebutuhan pelanggan
Persyaratan:
Pria / Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 25 tahun
Pendidikan lulusan min. D3 semua jurusan dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
IPK min. 2.75 (skala 4.00)
Berpenampilan menarik
Tinggi badan untuk wanita min. 160cm, dan laki-laki min. 165cm, dengan berat badan proporsional
Sehat jasmani dan rohani
Fresh graduates dipersilakan untuk melamar
Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
Bersedia ditempatkan di kantor penjualan Garuda Indonesia di wilayah JABODETABEK dan bekerja dengan sistem shift


FINANCIAL ACCOUNTING ANALYST

Persyaratan:
Pria/Wanita
Warga Negara Indonesia
Usia max. 27 tahun
IPK min. 3.00
Pendidikan min. S1 dari universitas negeri terkemuka
Jurusan Akuntansi
Diutamakan yang berpengalaman di Kantor Akuntan Publik (KAP) min. 1 tahun
Mengikuti perkembangan terbaru di bidang Akuntansi
Mampu mengoperasikan program komputer (min. MS Office dan internet)
Menguasai Bahasa Inggris, lisan dan tulisan
Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif, mampu bekerja dalam tim maupun individu, dan kemampuan analisa yang tinggi
Bersedia untuk ditempatkan di kantor pusat Garuda Indonesia di area perkantoran Bandara Soekarno-Hatta
Pendaftaran hanya dilakukan di website e-Recruitment Garuda Indonesia di http://career.garuda-indonesia.com, dan tidak menerima surat lamaran kerja dalam bentuk hardcopy maupun softcopy

Pendaftaran hanya dilakukan secara online melalui website e-Recruitment Garuda Indonesia di http://career.garuda-indonesia.com

Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan dihubungi dan diundang untuk mengikuti proses seleksi. Seluruh proses seleksi akan dilaksanakan di Jakarta.

Application Deadline : 20 November 2011

mchrizky
08-11-2011, 01:38 PM
tmn2 Manchunian.. :muscarf:
Bln Nov 2011, ada info kerja apa aja..
share info donk :muflag:

GLORY UNITED :champ:

Andi Istiabudi
08-11-2011, 03:13 PM
Semoga info artikel ini bermanfaat :)

BUMN Buka Lowongan di Bursa Kerja Pameran Konstruksi
Winda Veronica Silalahi - detikFinance

Jakarta - Pameran Konstruksi 2011 akan berlangsung 23-25 November 2011 di Hall B JCC Jakarta. Pada acara itu juga akan ada bursa kerja atau job fair perusahaan-perusahaan konstruksi terkenal di Indonesia termasuk perusahaan BUMN.

"Acara job fair baru pertama kali diadakan yang merupakan tanggung jawab sosial perusahaan para anggota Asosiasi Kontraktor Indonesia dalam menciptakan lapangan kerja bagi para mahasiswa yang baru lulus khususnya dan para calon pekerja yang belum mendapat kesempatan bekerja di sektor konstruksi," kata Kepala Badan Pembinaan (BP) Konstruksi Kementerian Pekerjaan Umum Bambang Guritno di kantornya, Jakarta, Senin (7/11/2011)

Menurut Bambang, Kementerian BUMN telah menyatakan akan berpartisipasi dalam acara bursa kerja kali ini. Setidaknya ada beberapa perusahaan BUMN yang membuka lowongan kerja antara lain PT Pelindo I hingga IV, Angkasa Pura II, Jasa Marga, PT Kereta Api Indonesia, PT Garuda Maintenance Facilities (GMF), Semen Gresik grup, Petrokimia Gresik dan BUMN kontraktor seperti WIKA, PT PP, Adhi Karya, dan Waskita Karya.

Di tempat yang sama Ketua Umum Asosiasi Kontraktor Indonesia Sudarto mengharapakan agar para calon pencari kerja bisa datang ke pameran kontruksi dengan membawa CV dalam bentuk soft copy. Data-data itu akan disimpan dalam pusat data dari perusahaan-perusahaan yang mengikuti bursa kerja.

"Job fair akan dibuka dalam satu stand, bentuk CV yang dibawa dalam bentuk soft copy," katanya.

hendiplast
05-12-2011, 05:47 PM
Lowongan PT. Kereta Api Indonesia

PT. Kereta Api Indonesia (Persero) adalah perusahaan yang bergerak dibidang jasa transportasi terbesar di Indonesia, yang mengutamakan profesionalisme dan kinerja, memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia untuk berkarier dan membangun perusahaan dengan kebutuhan dan kualifikasi sebagai berikut :


Kriteria Pelamar :
a Warga Negara Indonesia (WNI).
b Jenis kelamin : pria dan wanita
c Usia :
Tingkat Sarjana (S1) setinggi-tingginya 35 tahun per 30 November 2011
Tingkat Diploma (D3) setinggi-tingginya 30 tahun per 30 November 2011
d Lulusan perguruan tinggi negeri/swasta yang terakreditasi "A" (pada tanggal kelulusan) sesuai dengan kualifikasi/jurusan yang dibutuhkan dengan IPK serendah-rendahnya 2,95.
e Tinggi Badan untuk Wanita serendah-rendahnya 155 cm dan untuk Pria serendah-rendahnya 160 cm dengan berat badan seimbang/ideal.
f Berbadan sehat dan tidak buta warna.
g Berkelakuan baik
h Tidak pernah terlibat narkoba dan/atau psikotropika
i Tidak bertato baik pria maupun wanita
j Khusus pria tidak bertindik
k Tidak ada ikatan kerja langsung dengan instansi lain termasuk dengan PT. Kereta Api Indonesia (Persero).
l Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah PT. Kereta Api Indonesia (Persero).

Persyaratan umum lamaran :

Surat lamaran ditandatangani diatas materai Rp.6.000,00 (enam ribu rupiah) dengan melampirkan :

a Fotocopy ijazah terakhir yang telah dilegalisir
b Fotocopy transkrip nilai yang telah dilegalisir
c Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku
d Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 X 6 cm, sebanyak 4 (empat) buah (diberi nama)
e Fotocopy Sertifikat Akreditasi pada tanggal kelulusan dari BAN PT dan dilegalisir oleh universitas/fakultas
f Surat Keterangan Sehat dari Dokter
g Surat keterangan bebas narkoba dari instansi yang berwenang (diserahkan pada saat wawancara/seleksi tahap akhir)
h Surat Keterangan Kelakuan Baik dari Kepolisian yang masih berlaku
i Surat pernyataan tidak ada ikatan kerja langsung dengan instansi lain termasuk dengan PT. Kereta Api Indonesia (Persero).
j Surat Pernyataan Bersedia di tempatkan diseluruh wilayah PT. Kereta Api Indonesia (Persero) bermaterai Rp. 6.000,00
k Curiculum Vitae, mencantumkan pengalaman bekerja, sertifikat (keahlian/ kejuruan), Ijasah tertinggi yang dimiliki bila ada

Persyaratan khusus :

a Akuntansi S1
Diutamakan memiliki sertifikat Register Akuntan (Lulus PPAk)
b Akuntansi D3
Diutamakan memiliki Brevet A dan B
c Kedokteran Umum
Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) dari Konsil Kedokteran Indonesia

Prosedur melamar :

a Pelamar harus mengisi/entry data pada Formulir lamaran kerja yang tersedia melalui Website : www.kereta-api.co.id
b
Formulir yang telah diisi tersebut dicetak oleh pelamar dan beserta persyaratannya dimasukkan dalam amplop cokelat tertutup dengan mencantumkan TINGKAT PENDIDIKAN dan PROGRAM STUDI di sudut kiri atas (contoh : S1 / EKONOMI AKUNTANSI) dan mencantumkan NOMOR REGISTER yang di cetak dari website: www.kereta-api.co.id disudut kanan atas, dikirim melalui pos paling lambat tanggal 5 Desember 2011 dengan alamat :
MANAGING DIRECTOR OF HUMAN CAPITAL
UP. EVP PERSONNEL CARE AND CONTROL PO BOX 1240 Bandung 40000


Tahapan Selesksi
a Tahap I : Seleksi Administrasi
b Tahap II : Tes Psikologi
c Tahap III : Tes Kesehatan
d Tahap IV : Wawancara.

Pendidikan Yang Dibutuhkan

NO PENDIDIKAN STRATA 1 (S1) NO PENDIDIKAN DIPLOMA III (D3)
1. TEKNIK MESIN 1. D.3 TEKNIK MESIN
2. TEKNIK SIPIL 2. D.3 TEKNIK SIPIL
3. TEKNIK ARSITEKTUR 3. D.3 ARSITEKTUR
4. TEKNIK ELEKTRO 4. D.3 TEKNIK GEODESI
5. TEKNIK INDUSTRI 5. D.3 TEKNIK ELEKTRO
6. INFORMATIKA/KOMPUTER 6. D.3 INFORMATIKA
7. TEKNIK GEODESI 7. D.3 DESAIN GRAFIS
8. METALURGI 8. D.3 EKONOMI
9. EKONOMI a. Akuntansi
a. Akuntansi b. Manajemen
b. Manajemen 9. D.3 STATISTIK
10. KEDOKTERAN UMUM 10. D.3 PROGRAMER
11. HUKUM 11. D.3 PARIWISATA
12. STATISTIK 12. D.3 PAJAK
13. PSIKOLOGI 13. D.3 PERHOTELAN
14. KOMUNIKASI a. Tata Boga
a. Kehumasan b. House Keeping
b. Jurnalistik c. Front Office/Tour
15. LOGISTIK 14. D.3 TEKNIK PERKERETAAPIAN
16. PENDIDIKAN Jurusan Kurikulum 15. D.3 LOGISTIK
16. D.3 KURIKULUM

Ketentuan lainnya :
a. Pelamar yang dipanggil untuk mengikuti seleksi, hanya pelamar yang memenuhi persyaratan administratif serta sesuai sortlist dan akan diumumkan pada tanggal 16 Desember 2011 melalui website : www.kereta-api.co.id
b Pengumuman/pemanggilan peserta yang akan mengikuti proses seleksi, dapat diakses di website : www.kereta-api.co.id dan tidak dilakukan surat menyurat
c Setiap pelaksanaan seleksi, peserta wajib membawa kartu tanda peserta yang disiapkan oleh panitia
d Lamaran yang sudah dikirim tidak dikembalikan
e Lamaran yang pernah dikirim ke PT. Kereta Api Indonesia (Persero) sebelum pemberitahuan ini dinyatakan tidak berlaku.
f Dalam proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun dan dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan
g Dalam proses seleksi ini berlaku sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat.

http://rekrut.kereta-api.co.id/index.php?option=com_itrekrut_registrasi

hendiplast
05-12-2011, 05:50 PM
Lowongan Kerja Bank Bukopin

Dalam rangka mewujudkan sumbangsih yang nyata guna membangun masa depan dan perluasan usaha, saat ini kami membutuhkan calon-calon karyawan untuk ditempatkan sebagai :
Lowongan Pekerjaan yang tersedia :
MDP INFORMATION TECHNOLOGY (MDP-IT)
MDP MARKETING (MDP-MKT) MIKRO
ACCOUNT OFFICER UKMK (AO-UMKM)
RELATIONSHIP OFFICER MASS BANKING (RO-MB)
RELATIONSHIP OFFICER KREDIT KONSUMER (RO-KK)
STAFF IT (IT)
ACCOUNT OFICER KREDIT KOMERSIAL (AOKK)
MANAGER CORPORATE SECRETARY (MCS)
STAFF AUDIT CABANG (SAC)
STAF AKUNTANSI DAN PERPAJAKAN SENIOR
STAF ANGGARAN
SERVICE ASSISSTANT
STAF PENGEMBANGAN PRODUK KREDIT
STAF PENGEMBANGAN PRODUK DANA
STAF PENGEMBANGAN PRODUK DERIVATIF
STAF ANALISIS DAN PENGOLAHAN DATA
STAF PENGEMBANGAN PRODUK UKMK
STAF BAGIAN MANAJEMEN RESIKO PASAR
STAF MANAJEMEN RESIKO KREDIT
STAF SALES MANAGEMENT
STAF MARKETING COMMUNICATIONS
PROJECT OFFICER

Surat lamaran dan CV terbaru silakan kirim dalam bentuk soft copy ditujukan ke rekrutmen@bukopin.co.id

- Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses.
- Seluruh CV yang sudah masuk menjadi milik perusahaan.
- Tidak ada biaya untuk seluruh proses rekrutmen.

sumber : http://www.bukopin.co.id/ID/karir.cfm

hendiplast
02-03-2012, 11:55 PM
PT. Televisi Transformasi Indonesia (Trans TV)

is a company owned by TRANS CORPORATION, which is also the owner of the TRANS | 7. Trans TV offers a challenging career with many opportunities for growth and excitement. We invite you to join us in the following positions:

Inhouse Budget Staff
Requirements:

Male, Single
Age 20-30 years old
Education min S1 in Accounting
Fresh graduate are welcome to apply
R/O Staff
Requirements:

Male/Female, Single
Age 20-30 years old
Education min S1 in Economic and Development Study
Fresh graduate are welcome to apply
Finance Operation Staff
Requirements:

Male, Single
Age 20-30 years old
Education min S1 in Management
Fresh graduate are welcome to apply
Note:

Applicant who intentionally makes more than one (1) account for the purpose to incorrectly manipulate this recruitment system will be subject to termination once such action is discovered before and or after employment.
Trans TV will not charge the applicant with any fees in this recruitment program.
Interested candidate should register themselves online at : karir.transtv.co.id
Closing Date: 31-03-2012

hendiplast
02-03-2012, 11:57 PM
PT Pertamina (Persero)

BUMN company in Oil and Gas Industry opening job vacancy for Bimbingan Profesi Sarjana (BPS) and education combine within class & OJT (Program On Job Training) .

Lowongan BPS (S1) Ekonomi/Management/Business ( F-BPS-EKO1 )
Lowongan BPS (S1) Psikologi ( F-BPS-PSI1 )
Lowongan BPS (S1) Hukum ( F-BPS-HKM1 )
Lowongan BPS (S1) Ilmu Komputer/Sistem Informasi ( F-BPS-KOM1 )
Qualification:

Study where corporate business process activity thoroughly, doing observation and analysis to condition of field Job Requirement IPK Min 3.0
Bachelor Degree S1 from college gets accreditation (min b)
Max's age. 27 years on year 2012
Healthy Carnal & Spiritual
English is Score of TOEFL'S abiding Institute: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 / TOEIC 500
Active gets organization and have the honour to be placed at all region hads out PT. Pertamina (PERSERO)

If you think you are the right candidate to join our team, please send your complete CV with recent photograph and application letter to : www.pertamina.com/recruit .

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) Terbaru 2012 deadline 15 Maret 2012. In Selection Process, PT Pertamina (Persero) Don't Service Correspondence And Not Take Up Cost Whatever (On the ball With Fraud!)

hendiplast
03-03-2012, 12:02 AM
PT Nindya Karya

salah satu BUMN yang bergerak dibidang Jasa Konstruksi,
membuka kesempatan berkarir bagi para lulusan Sarjana (S1) dan Sarjana
Muda (D3) yang memenuhi syarat dengan mengikuti Program Rekrutmen dan
Seleksi/Penerimaan Karyawan Reguler untuk ditempatkan diseluruh wilayah
Indonesia dengan ketentuan sebagai berikut:

1. Bidang keahlian yang dibutuhkan:
- Teknik Sipil (S1)
- Teknik Geodesi (S1)
- Teknik Mesin (S1)
- Teknik Elektro Arus Kuat (S1)
- Teknik / Manajemen Informatika (S1 atau D3)
- Ekonomi Akuntansi (S1)
- Perpajakan (D3)

2. Persyaratan:
- Laki-laki
- Pendidikan sesuai dengan keahlian yang dibutuhkan dan lulusan dari
Universitas Negeri/Swasta yang terkemuka
- Untuk bidang keahlian Informatika:
* Dapat melakukan instalasi, dan perawatan pada Linux Server & LAMPP
* Memahami dan dapat mengimplementasikan konsep Datacenter dan jaringan
* Memahami dan dapat mengimplementasikan konsep keamanan pada server dan
jaringan
* Dapat mengkonfigurasi mikrotik adalah nilai tambah
* pernah mempunyai pengalaman dalam membangun infrastruktur TI adalah
nilai tambah

- Ijazah atau surat keterangan lulus yang dilegalisir oleh Perguruan
Tinggi/Lembaga Pendidikan yang mengeluarkan ijazah/surat keterangan
lulus tersebut
- Transkrip nilai dengan IP>/ 2.75 yang dilegalisir
- SKCK yang masih berlaku (dapat menyusul)
- Fotocopy KTP/identitas diri yang masih berlaku
- Pas foto berwarna terakhir ukuran 46 (2lembar)
- Usia maksimum untuk pelamar S1: 27 tahun dan D3: 24 tahun
- Daftar riwayat hidup

3. Seleksi akan dilakukan melalui Test Kemampuan Teknik (sesuai bidang
keahlian), Test Bahasa Inggris, Test Kesehatan, Test Psikologi dan
Wawancara

4. Para peminat agar mengajukan surat lamaran dengan dilampiri
persyaratan tersebut selambat-lambatnya pada tanggal 22 Maret 2012

Lamaran ditujukan kepada:

PT. NINDYA KARYA (Persero)
Cq. Departemen SDM & Sistem
Jl. Letjen. Haryono MT. Kav.22
Jakarta 13630

hendiplast
17-03-2012, 08:29 PM
PT Garudafood Putra Putri Jaya

company in a leading market position in many categories such as: Garuda for peanut, Okky for jelly and beverages, Gery for biscuits, Leo for snacks, Mountea for tea-based drink, and also Chocolatos for premium wafer stick, Currently gives opportunities for you who meet the qualifications, have a strong dedication, motivation and high integrity to join the following positions:

DATA ANALIST – Bandung (Jawa Barat) – Rancaekek
Qualification & Experience :

Bachelor Degree S1 / S2 in Teknik, Management
S1/ S2 Teknik, Management
Experience as PDCA
Understanding Garudafood's business process
Understanding program 5R,SGA, CFT, GMP, SSOP, and HACCP
Masterly utilizes computer (MS Office)
Having good communication for can get coordination
Have the honour resident at Rancaekek

If you are right Person, with High Competence and Capacity, and need more Challenge, come and join us and show your Expertise. Submit your Comprehensive CV & Recent photograph to : recruitment-1@garudafood.co.id
Lowongan Kerja PT Garudafood Putra Putri Jaya deadline 1 April 2012.

hendiplast
17-03-2012, 08:37 PM
LIG Insurance Indonesia

an establish joint venture general insurance company in Indonesia invites young, energetic, and dynamic person to be a part of our team by joining:

Management Development Program
Qualifications:

Possess at least a Bachelors Degree from a reputable overseas or local university
Male/Female, age max 25 (Bachelor Degree) and 27 (Master Degree)
GPA minimum 3.00 for Bachelor Degree and 3.25 for Master Degree
Pleasant personality, good communication, strong leadership and able to work independently or in a team
Eager to be developed in all lines of business
Willing to join training in Jakarta and to be placed in major branches across Indonesia
If you interested and meet the above requirements, please send your complete resume and recent photograph not later than 24 March 2012 to:

HRD Department
PT LIG Insurance Indonesia
Plaza BII Tower 2 Lt 25
Jl MH Thamrin Kav 51, Jakarta Pusat

hendiplast
17-03-2012, 08:43 PM
PT ADHIMIX PRECAST INDONESIA

PT. Adhimix Precast Indonesia adalah perusahaan nasional yang memiliki visi untuk menjadi

perusahaan terdepan dalam bidang industri beton & jasa konstruksi melalui peningkatan nilai

kepuasan karyawan, pelanggan, pemegang saham & pertumbuhan yang berkesinambungan.

Saat ini Adhimix telah memiliki lima unit bisnis dan beberapa anak perusahaan yang

memperkuat posisi perusahaan di bidang industri beton & jasa konstruksi.

Bergabunglah dengan kami untuk mengembangkan potensi Anda dan berkontribusi untuk

kesuksesan Adhimix. Kualifikasi yang kami butuhkan adalah sebagai berikut:



1. MANAGEMENT TRAINEE (MT)

Persyaratan:

• Pendidikan: S1 Teknik Sipil & S1 Akuntansi dengan IPK min. 2,80

• Usia maksimal 25 tahun

• Memiliki kemampuan leadership dan daya adaptasi yang tinggi

*) Menerima mahasiswa tingkat akhir/sedang mengerjakan skripsi



2. STAF ENGINEERING (ENG)

Persyaratan:

• Pendidikan: D3 Teknik Sipil dengan IPK min 2,80

• Usia maksimal 27 tahun

• Memiliki daya analisa yang kuat

• Bersedia ditempatkan di plant/proyek



Bagi pelamar yang memiliki kualifikasi, dapat mengirimkan Surat lamaran

beserta kelengkapannya melalui:

Website: www.adhimix.co.id pada menu "Send Application"

Email: recruitment@myadhimix.com dengan format judul/subjek

email sebagai berikut:

kode posisi_kota domisili (misal: MT_Jakarta)



jadwal seleksi

Bandung : 26 Maret 2012

Surabaya : 27 Maret 2012

Semarang : 30 Maret 2012

Yogyakarta : 31 Maret 2012

hendiplast
07-04-2012, 10:37 AM
PT Yamaha Motor Manufacturing

West Java PMA Company in the Motorbike assembly that gets location at KIIC Karawang's Industrial Park West. Now we open chance for graduated Polytechnic (fresh graduated) one that have tall motivation to fill position:

PPIC STAFF (FCS) – Jawa Barat
Qualification & Experience:

Male age max 23 years old
Bachelor Degree S1 in Teknik Industri Fresh Graduated GPA 2.75 (Scale 4.00)
Having science and production planning ability.
Having morphological ability and good communication.
ENGINEERING STAFF (ENGS) – Jawa Barat
Qualification & Experience:

Male age max 23 years old
Min Diploma Degree D3 Teknik Mesin / Manufaktur Fresh Graduated GPA 2.75 (Scale 4.00)
Having ability draws tech.
Having morphological ability and good communication.
Please send your application along with related documents (CV with complete address and phone number, latest
photograph, copy of Transcript and certificate) to :

PT Yamaha Motor Manufacturing West Java
Jl Permata 1 Lot BB1 Kawasan Industri KIIC Karawang 41361
Email : idi_hrd_ymmwj@yamaha-motor.co.id . Lowongan Kerja PT Yamaha Motor Manufacturing West Java deadline 14 April 2012

hendiplast
07-04-2012, 10:47 AM
Rekrutmen Pegawai PT Pindad April 2012 untuk Lulusan D3 dan S1

Bagi Anda yang suka dengan pembuatan senjata, mungkin saat ini peluang bagi Anda untuk mewujudkannya dengan bergabung sebagai bagian dari PT Pindad (Persero).

PENERIMAAN CALON PEGAWAI PT. PINDAD (PERSERO) TAHUN 2012

PT. PINDAD (PERSERO) membuka lowongan kerja bagi putra putri terbaik Indonesia untuk bergabung bersama PT. Pindad (Persero) Bandung, dengan kualifikasi pendidikan sebagai berikut :

Sarjana (S1) dengan program studi: Akuntansi, Ilmu Hukum, Ilmu Komunikasi (konsentrasi Public Relations/Humas), Teknik Balistik, Teknik Elektro Instrumentasi, Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Metalurgi, dan Teknik Otomotif.
Diploma (D3) dengan program studi: Akuntansi, Kesehatan Lingkungan, Teknik Elektro, Teknik Mekatronika, Teknik Mesin & Teknik Mesin Maintenance.
Persyaratan dan Kualifikasi :

Pria/Wanita, usia maksimal 27 tahun (S1) dan 24 tahun (D3).
Bagi Pelamar baik yang pernah maupun sedang bekerja di PT. Pindad (Persero) dengan status tenaga kontrak atau outsourcing, usia maksimal 35 tahun (S1) dan 32 tahun (D3).
IPK Minimal 2.75
Penempatan di wilayah Kota Bandung Jawa Barat.
Bagi pelamar yang sesuai dengan persyaratan dan kualifikasi dapat mengirimkan:
Melampirkan berkas lamaran :

CV dan pengalaman bekerja (jika ada)
Fotocopy ijasah dan transkrip nilai
Fotocopy KTP yang berlaku
Surat Keterangan Catatan Kepolisian
Surat Keterangan Sehat Jasmani dan Rohani.
1 (satu) lembar pas foto ukuran 34 berwarna terbaru
Skor TOEFL (jika ada).
Penerimaan lamaran paling lambat tanggal 16 April 2012 jam 16.00 WIB

Lamaran dikirim ke:

Kepala Departemen Administrasi Personil
PT. Pindad (Persero)
Jl. Gatot Subroto No. 517
Bandung 40284
Atau email ke : recruitment@pindad.com

hendiplast
14-04-2012, 11:03 AM
Lowongan Kerja PT Traktor Nusantara

PT. TRAKTOR NUSANTARA is a fast growing joint venture company between PT. Astra International Tbk and Sumitomo Corporation Japan, which continuously developing its business in distribution, rental & contracting, and so on. To actualizing our aim to become an excellent company we are looking for high qualified and talented person to fill in the following position:

BUSINESS CONSULTANT (BC)
MANAGEMENT TRAINEE SERVICE / PARTS (MT-SDH / MT-PDH)
PARTS BUSINESS DEVELOPMENT STAFF (PBD)
BUSINESS CONSULTANT (BC)

Responsibilities:

Identify potential clients, network develop and firmly established the various channels necessary to reach the target market segments. Provide superior personal and professional service solution for our clients.
Requirements:

Bachelor degree (S1) from All Major (Engineering more preferred)
Minimum GPA 2.75 (4 scaled) from reputable university
Maximum 27 years old in 2012
High interest in marketing and sales (have experience in marketing more preferred)
Have creativity to entertain and make a deal with customer
Able to join the company immediately
Fresh graduate are welcome to apply
MANAGEMENT TRAINEE SERVICE / PARTS (MT-SDH / MT-PDH)

Responsibilities:

You will be developed as a leader and responsible for monitoring, controlling, executing and reporting part sales and service activities in the branch office.
Requirement:

Bachelor degree (S1)
From engineering background (Mechanical Engineering more preferred)
Minimum GPA 2.75 (4 scale) from reputable university
Maximum 27 years old in 2012
High interest in part sales and service activities, Human resource, Engine, Maintenance
An ability to analyze and evaluate situations to produce a range of effective solutions to problems
Having good leadership, communication and interpersonal skill, confident, self-motivated
High capable to work independently as well as a part of team
PARTS BUSINESS DEVELOPMENT STAFF (PBD)

Responsibilities:

Implementing unique combination creativity and analytical talents for creating and develop new product. Research new component and parts for agro industrial product and evaluate them objectively from market and financial perspective.
Requirements:

Bachelor Degree (S1)
From engineering background (Mechanical Engineering and Biosistem / Agroindustrial Technology more preferred)
Minimum GPA 2.75 (4 scal) from reputable university
Maximum 27 years old in 2012
Interested in research and development in agro industry sectors
Ability to read and analyze statistical data & summarize final report about new parts product
Have a passion in technical engineering to develop every detail of agro and industrial parts product
Having experience in computer skill related in product development is more preferred
Willingness to be placed in all around cluster site to conduct survey and new potential market research
General Requirements:

Proficient in English both oral and written
Good communication and interpersonal skill, confident, self-motivated, target driven
Willing to be placed in all PT. TRAKTOR NUSANTARA branch, Group AHEME and ASTRA
Able to join the company immediately
Please send your application letter attached with photo, curriculum vitae
Maximum 1 MB attachment file
Kindly state position name and code on the email subject to:

PT. TRAKTOR NUSANTARA
satria.sejati@traknus.co.id

Lowongan Kerja Traktor Nusantara Before 11 Mei 2012

hendiplast
14-04-2012, 11:10 AM
Lowongan Kerja PT Wijaya Karya

MANAGEMENT TRAINEE

Kode : MT

1. Pendidikan S1 :
- Teknik Sipil
- Teknik Elektro
- Teknik Mesin
- Teknik Fisika
- K3
- Hukum
- Akuntansi
- Psikologi
- Pajak
2. IPK Minimal 2.75
3. Jenis Kelamin Laki-laki, Usia max. 27 tahun
4. Mampu berbahasa Inggris secara lisan maupun tulisan (Score TOEFL min. 500)
5. Siap ditempatkan diseluruh wilayah operasi Perusahaan

Silahkan mengakses www.wika.co.id/webjob untuk proses aplikasi lamaran

ihsankp
09-05-2012, 12:44 PM
ada lowongan part time buat anak sma yg lagi nganggur nunggu ijazah? tolong info ya yang ada :happy:

Andi Istiabudi
30-05-2012, 03:27 PM
Perusahaan yang bergerak di bidang entertainment membutuhkan FOTOGRAFER handal dengan persyaratan sebagai berikut :

- Pria / Wanita.
- Usia 18 s/d 30 tahun.
- Bisa menggunakan aplikasi Adobe Photoshop (editing foto).
- Bersedia kerja full time.
- Suka bekerja di lapangan / outdoor.
- Diutamakan memiliki kamera sendiri.

Bagi mereka yang merasa memiliki kualifikasi tersebut diatas, dapat mengirimkan lamaran berikut CV melalui email ke : andi_istiabudi@e-motion.co.id dengan subject: FOTOGRAFER

novanprihasa
06-06-2012, 01:45 PM
Siapa tau ada yg berminat :mudance:

PT CBA Chemical Industry

PPIC (Production Planning and Inventory Control)

Requirements:

- Male / Female

- Candidate must possess at least a Bachelor's Degree in Engineering (Chemical) or (Industrial) with min GPA 2.75

- Fresh graduates / Entry level applicants are encouraged to apply

- Strong analytical, strong communication, and problem solving skills

- Good knowledge in manufacture production procedure is an advantage

- Fluency in English will be an advantage

- Willing to be placed in Serang - Banten

Send email to : novan_a@cbachemical.com

Andi Istiabudi
10-06-2012, 05:30 PM
Buat teman-teman mahasiswa/i yang mau magang atau PKL, perusahaan kantor saya yang bergerak di bidang entertainment membutuhkan FOTOGRAFER MAGANG yang handal dengan persyaratan sebagai berikut :

- Pria / Wanita.
- Usia 18 s/d 25 tahun.
- Berkepribadian dan penampilan menarik.
- Bisa menggunakan aplikasi Adobe Photoshop (editing foto).
- Bersedia kerja full time.
- Suka bekerja di lapangan / outdoor.
- Diutamakan memiliki kamera sendiri.

Bagi mereka yang merasa memiliki kualifikasi tersebut diatas, dapat mengirimkan lamaran berikut CV melalui email ke : andi_istiabudi@e-motion.co.id atau anggi@e-motion.co.id dengan subject: FOTOGRAFER MAGANG

Lamaran ditunggu hingga 15 Juni 2012 pkl. 24.00 WIB

Septiansyah :
Kalau ada kenalan mahasiswa/i yang berminat yach Bro ;)

Andi Istiabudi
14-06-2012, 06:59 PM
Perusahaan nasional yang bergerak di industri entertainment membutuhkan :

PRESENTER ACARA TV

Persyaratan :
1. Pria/wanita.
2. Usia 18 s/d 25 tahun.
3. Berpenampilan menarik.
4. Berkepribadian smart dan ceria.

Bagi yang berminat dapat mengikuti audisi casting secara langsung di PT. E-motion Entertainment, Jl. Blora No. 5 Menteng Jakarta Pusat pada hari Senin tanggal 18 Juni 2012 pkl. 10.00 - 16.00 WIB. Peserta casting diharap membawa foto berikut biodata dan profil riwayat hidup masing-masing.

Andi Istiabudi
17-08-2012, 06:16 PM
Mungkin teman-teman ada yang berminat :)

http://m.ak.fbcdn.net/a2.sphotos.ak/hphotos-ak-ash4/s480x480/189579_2397424791812_267799460_n.jpg

hendiplast
12-01-2013, 12:54 AM
McDonald's

is one of the world's largest chain of hamburger fast food restaurants, serving nearly 47 million customers daily.[4] At one time it was the largest global restaurant chain, but it has since been surpassed by multi-brand operator Yum! Brands (KFC, Taco Bell and others) and sandwich chain Subway.

In addition to its signature restaurant chain, McDonald's Corporation held a minority interest in Pret A Manger until 2008, was a major investor in the Chipotle Mexican Grill until 2006, and owned the restaurant chain Boston Market until 2007.

A McDonald's restaurant is operated by either a franchisee, an affiliate, or the corporation itself. The corporation's revenues come from the rent, royalties and fees paid by the franchisees, as well as sales in company-operated restaurants. McDonald's revenues grew 27% over the three years ending in 2007 to $22.8 billion, and 9% growth in operating income to $3.9 billion

McDonald's primarily sells hamburgers, cheeseburgers, chicken products, french fries, breakfast items, soft drinks, milkshakes, and desserts. In response to obesity trends in Western nations and in the face of criticism over the healthiness of its products, the company has modified its menu to include healthier alternatives such as salads, wraps and fruit.

McDonald's Indonesia is Looking for the energetic and smart young people to join us in managing our Restaurants in East Region (East Java, Makassar, Samarinda and Manado) for the position of:

McDonald's Indonesia is looking for the energetic and smart young people to join us in managing our Restaurants for the position of :

Management Trainee :
Balikpapan Base (Code : MT – BLKP)
Jabodetabek Base (Code : MT – JKT)
Samarinda Base (Code : MT – SMD)

Requirements:
Lulusan Perguruan Tinggi (S1 atau D3) dari dari semua jurusan
Usia Maksimal 27 tahun
Menyukai tantangan, pekerja keras dan bersedia bekerja secara shift termasuk pada hari libur
Bersedia ditempatkan di store mana saja di seluruh Indonesia jika suatu saat diperlukan
Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik dan mampu membina hubungan pribadi dengan baik.
Berpenampilan menarik, energetik dan percaya diri
Sabar, mempunyai inisiatif dan motovasi yang tinggi
Mampu bekerjasama dengan team

IT System Administrator
Palembang (Sumatera Selatan)

Requirements:
Male / Female max 30 years old
Good Attitude and Team Work
Candidate must at least possess a Bachelor Degree in Computer Engineering, Computer Science, Information Systems or equivalent formal training
Having min. experiences 5 years in Windows Operating System
Having min. experiences 3 years in Windows Server and Linux environment
Having min. experiences 2 years in Microsoft Exchange 2010, Active Directory, VMware is a must
Having experiences in BackUp System and Storage System is an advantage
Having Microsoft certifications is a plus
Good knowledge in IP

Develop your career and make McDonald's your address for success. Please join McDonald's Management Development Program by sending your resume and photograph to :

Human Resources Department
PT Rekso Nasional Food
Graha Rekso 5th Floor
Jl. Bulevard Artha Gading Kav. A-1
Kelapa Gading Jakarta 14240

or by email to: recruitment[at]id.mcd.com (maksimal 1mb)

hendiplast
12-01-2013, 12:56 AM
Alfamart

http://acc.uii.ac.id/images/stories/ho_02_11_2012%20campur.jpg

hendiplast
12-01-2013, 01:01 AM
BII Jatim

Dalam rangka meningkatkan kinerja bisnis di seluruh cabang, khususnya bisnis SME, kami mencari putera puteri terbaik yang siap membangun karir, dengan mengikuti :

ODP – SME

(Officer Development Program untuk Small Medium Enterprise)

ODP merupakan program yang menawarkan percepatan karir bagi Anda, putera puteri yang memiliki potensi dan ambisi. Dengan mengikuti training dan program pengembangan intensif, Anda kemudian akan ditugaskan sebagai Assistant Manager di unit kerja SME, yang ada di jaringan cabang BII khususnya di wilayah Jawa Timur, Bali dan Nusa Tenggara untuk kemudian dikembangkan menjadi calon pemimpin BII di masa depan.

Mengingat pentingnya hal ini bagi pertumbuhan bisnis BII, maka hanya kandidat terbaik yang diharapkan untuk mengisi posisi ini.

ODP SME - JATIM, BALI & NUSRA

(ODP untuk Small Medium Enterprise)

Surabaya (Jawa Timur)

Requirements:

• Min. lulusan S1 dari semua jurusan

• IPK Min. 2,75

• Usia maksimum 26 tahun untuk lulusan S1 dan 29 tahun untuk lulusan S2

• Berorientasi pada target kerja

• Memiliki ketrampilan interpersonal, komunikasi, dan negosiasi yang baik

Kirimkan lamaran Anda beserta CV, Transkrip, dan foto terakhir dengan mencantumkan ODP - kota penyelenggara tes seleksi yaitu ODP-Surabaya pada pojok kanan atas amplop

atau subjek email paling lambat tanggal 21 Januari 2013, ke:



HC Resourcing Centrer

Bank Internasional Indonesia

Sentral Senayan 3, lantai 24

Jln. Asia Afrika No. 8

Senayan Gelora Bung Karno

Jakarta, 10270



Atau melalui email ke : recruitment@bankbii.com

dan cc ke HMMahruzar@bankbii.com

*) Test seleksi bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi akan dilakukan di kota Surabaya

andre bloggers
12-01-2013, 08:04 PM
BII Jatim

Dalam rangka meningkatkan kinerja bisnis di seluruh cabang, khususnya bisnis SME, kami mencari putera puteri terbaik yang siap membangun karir, dengan mengikuti :

ODP – SME

(Officer Development Program untuk Small Medium Enterprise)

ODP merupakan program yang menawarkan percepatan karir bagi Anda, putera puteri yang memiliki potensi dan ambisi. Dengan mengikuti training dan program pengembangan intensif, Anda kemudian akan ditugaskan sebagai Assistant Manager di unit kerja SME, yang ada di jaringan cabang BII khususnya di wilayah Jawa Timur, Bali dan Nusa Tenggara untuk kemudian dikembangkan menjadi calon pemimpin BII di masa depan.

Mengingat pentingnya hal ini bagi pertumbuhan bisnis BII, maka hanya kandidat terbaik yang diharapkan untuk mengisi posisi ini.

ODP SME - JATIM, BALI & NUSRA

(ODP untuk Small Medium Enterprise)

Surabaya (Jawa Timur)

Requirements:

• Min. lulusan S1 dari semua jurusan

• IPK Min. 2,75

• Usia maksimum 26 tahun untuk lulusan S1 dan 29 tahun untuk lulusan S2

• Berorientasi pada target kerja

• Memiliki ketrampilan interpersonal, komunikasi, dan negosiasi yang baik

Kirimkan lamaran Anda beserta CV, Transkrip, dan foto terakhir dengan mencantumkan ODP - kota penyelenggara tes seleksi yaitu ODP-Surabaya pada pojok kanan atas amplop

atau subjek email paling lambat tanggal 21 Januari 2013, ke:



HC Resourcing Centrer

Bank Internasional Indonesia

Sentral Senayan 3, lantai 24

Jln. Asia Afrika No. 8

Senayan Gelora Bung Karno

Jakarta, 10270



Atau melalui email ke : recruitment@bankbii.com

dan cc ke HMMahruzar@bankbii.com

*) Test seleksi bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi akan dilakukan di kota Surabaya

yang didaerah Semarang tidak ada ya mas ....

hendiplast
13-01-2013, 07:57 AM
yang didaerah Semarang tidak ada ya mas ....

wah sori bro ga ada infonya hehe

hendiplast
19-01-2013, 11:35 AM
https://fbcdn-sphotos-c-a.akamaihd.net/hphotos-ak-snc7/299529_430593013678679_386049746_n.jpg

hendiplast
19-01-2013, 11:37 AM
PT.GARUDAFOOD PUTRA PUTRI JAYA

1. HSE (Health, Safety and Environment) Officer (Subject Email: HSE_PTC)
- Laki-laki, max usia 28 tahun
- S1 K3 atau D4 K3 (fresh graduate diperbolehkan)
- IPK min 2.85
- Mengetahui tentang Safety, ISO 9000:2000, OHSAS
- Kemampuan Komputer (minimum Ms.Office)
- Pekerja Keras, mandiri, dan kemampuan kepemimpinan yang kuat
- Dapat bekerja dibawah tekanan, mempunyai kemampuan bekerja sebagai tim
- Bersedia ditempatkan di Gresik, Jawa Timur

2. QAQC TEAM LEADER (Subject Email: QCTL_PTC)
-Laki-Laki, usia max 28 tahun
- S1 Teknologi Pangan, Teknik Industri Pertanian, Teknik Kimia (fresh graduate diperbolehkan)
- IPK Min 2.85
- Kemampuan Komputer (minimum Ms.Office)
- Tidak ada masalah kesehatan
- Pekerja Keras, mandiri, dan kemampuan kepemimpinan yang kuat
- Dapat bekerja dibawah tekanan, mempunyai kemampuan bekerja sebagai tim
- Bersedia ditempatkan di Gresik, Jawa Timur

3. TAX Officer (FA)(Subject Email: Tax_PTC)
- Wanita, usia max 28 tahun
- S1 Akuntansi/Keuangan
- IPK min 3.00
- Mengetahui tentang perpajakan (memiliki lisensi brevet akan menjadi keuntungan)
- Berpengalaman di posisi yang sama akan menjadi keuntungan (fresh graduate juga diperbolehkan)
- Tidak ada masalah kesehatan
- Pekerja keras, mandiri, jujur, loyal, detail oriented
- Dapat bekerja dibawah tekanan, mempunyai kemampuan bekerja sebagai tim
- Bersedia ditempatkan di Gresik, Jawa Timur

4. Staff Finance & Accounting (FA)
Kualifikasi:
- Laki-laki / Perempuan, Usia max. 28 tahun
- S1 Akuntansi, IPK min. 3,00
- Mampu mengoperasikan Ms. Excel dengan sangat baik
- Memahami sistem perbankan dan perpajakan
- Lokasi kerja: Gresik
Subject email: Jurusan Pendidikan Akhir _FA_Nama_Kota Domisili

5. Staff General Affair (GA) & Legal
Kualifikasi:
- Laki-laki
- Memiliki SIM A dan C
- Lulusan S1 Hukum, IPK min. 3,00
- Diutamakan yang memiliki pengalaman min. 1 tahun di bidang GA dan IR
- Memiliki kemampuan analisa dan pemahaman mengenai MOU
- Memiliki kemampuan leadership dan negosiasi yang tinggi
- Lokasi kerja: Gresik. Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota
Subject email: Jurusan Pendidikan Akhir_GA_Nama_Kota Domisili

6. Section Head MPDD (Milk Procurement Dairy Development) Wilayah Barat
- Laki-laki
- Min. S1 Peternakan, IPK Min. 3,00
- Mengetahui seluk beluk kota Bandung
- Diutamakan yang memiliki pengalaman dalam menangani Farm Sapi Perah
- Komunikatif, bersedia bekerja di lapangan, kemampuan analisa yang baik
- Lokasi kerja: Bandung
Subject email: Jurusan Pendidikan Akhir _SpvMPDD_Nama_Kota Domisili


7. Quality Assurance (QA) Representative
Kualifikasi:
- Laki-laki
- Min. D3 lulusan dari Teknik Industri / Teknik Kimia / Teknik Pangan, IPK min. 2,85
- Memahami system Quality Assurance (Food Safety/GMP, Food Regulation dan Quality Control)
- Memiliki kreatifitas tinggi, mampu beradaptasi dan kemampuan negosiasi yang baik
- Lokasi kerja: Subang / Sumedang
Subject email: Jurusan Pendidikan Akhir_QARepSumedang_Nama_Kota Domisili


Kirim berkas lamaran lengkap (surat lamaran, pas foto, fotocopy KTP, SIM, CV, ijazah, transkrip nilai, dan berkas pendukung lainnya), dengan mencantumkan subject posisi yang dituju ke alamat:

PT GARUDAFOOD PUTRA PUTRI JAYA (CP: Hana)
Jalan Raya Krikilan KM 28, Driyorejo – Gresik
Atau melalui email (dengan subject email yang telah ditentukan) ke: hana.krisnamaharani(at)garudafood.co.id

Wengge Schmeichel
19-01-2013, 11:46 AM
Loker Bank OCBC NISP
Penempatan Kantor Pusat Jakarta.

Need Urgent buat team Secured Loan Bank OCBC NISP.
Kualifikasi :
1. S1 semua jurusan, diutamakan management, keuangan, marketing
2. Pengalaman Perbankan min.1 tahun atau bidang lainnya minimum 2 tahun
3. Mampu mengembangkan product, ide kreatif promosi, bekerja dalam target serta tekanan dan sanggup bekerja individu maupun secara team.
4. Berpenampilan rapi dan menarik sebuah keharusan -maklum Bank-
5. Nga pake istilah pulang cepet tapi :!!

Jika minat PM saja. Thank You

alfrina
21-01-2013, 05:33 PM
Urgently Needed : Social Media People

Kami salah satu digital agency yang berdomilisi di Jakarta Barat membutuhkan 2 orang untuk posisi Social Media. Adapun persyaratan nya adalah :

1. Pria/Wanita usia max 27thn
2. Pendidikan min. S1, mahasiswa/i tingkat akhir yang sedang skripsi dipersilahkan apply
3. Kreatif, teliti & punya banyak ide
4. Suka dengan dunia social media
5. Full time position

Kirim cv & lamaran ke : rina@idebaik.com

Ditunggu ya!

hendiplast
25-01-2013, 10:42 PM
PT Pelat Timah Nusantara Tbk, or PT Latinusa Tbk for short

is the first company in Indonesia, which produces tinplates of the quality acceptable to the international market. It was established on 19 August 1982, under the Notary Deed of Imas Fatimah, SH, No.45, and the majority shareholders are presently Japan Consortium (Nippon Steel Corp., Mitsui Co. Ltd., Nippon Steel Trading Co. and Metal One).

Nippon Steel Corporation, our major shareholder, is also the supplier of our raw materials, the Tin Mill Black Plate (TMBP), so that availability of raw materials is always ensured.

We have skilled people who are always ready to assist our customers to solve their problem with tinplate. With the experience we have gained since then, accompanied by continuous improvement, we are determined to give total satisfaction to customers through our top quality tinplate, good service, and the strength we are possess. (www.latinusa.co.id)

We are looking for qualified person to fill the position as:

Management Trainee Junior Auditor (MTJA)
Job Location: Cilegon | Deadline: 28 January 2013

Requirement

I.Minimum Education, Training, & Experience Requirements:
Bachelor Degree (S1), Industrial Engineering Majoring, from reputable university with GPA Minimum 2.75
Having work experience as an Auditor will be an advantage
Fresh Graduate are welcome to apply

II. Personal Requirements :
Single, Male , Age Max 27 Year
Fluently in English (Spoken & Written)
Computer Literate (Able to operate Min. Ms.Office)
High integrity, Credibility, Openness, Care, & Able to Work in a Team
High Achievement Motivation
High Curiosity
Focused toward procedure, accuracy, & quality of work
Have a Good Leadership
Able to work under pressure
Management Trainee Junior Sales Development (MTJSD)
Job Location: Jakarta | Deadline: 28 January 2013

Requirement

I.Minimum Education, Training, & Experience Requirements:
Bachelor Degree (S1), Majoring: Industrial Engineering/ Machine/ Metallurgical/Accounting, from reputable university with GPA Minimum 2.75
Having work experience in sales field will be an advantage
Fresh Graduate are welcome to apply

II.Personal Requirements :
Single, Male , Age Max 27 Year
Fluently in English (Spoken & Written)
Computer Literate (Able to operate Min. Ms.Office)
High integrity, Credibility, Openness, Care, & Able to Work in a Team
High Achievement Motivation
High Curiosity
Focused toward procedure, accuracy, & quality of work
Have a Good Leadership
Able to work under pressure
Junior Management Trainee in Accounting Division (JMTAD)
Job Location: Cilegon | Deadline: 28 January 2013

Job Qualifications

I. Minimum Education, Training, & Experience Requirements:
Min. Diplome (D3) Accounting from reputable university with GPA Minimum 2.75
Having Good Knowledge about SAP FI/CO Module (Will Be Advantage)
Fresh Graduate are welcome to apply

II. Personal Requirements :
Single, Male , Age Max 27 Year
Fluently in English (Spoken & Written)
Able to operate Ms.Office
High integrity, Credibility, Openness, Care, & Able to Work in a Team
High Achievement Motivation
High Curiosity
Focused toward procedure, accuracy, & quality of work
Have a Good Leadership
Able to work under pressure
Junior Management Trainee in Finance Division (JMTFD)
Job Location: Jakarta | Deadline: 28 January 2013

Requirement

I. Minimum Education, Training, & Experience Requirements:
Min. Diplome (D3), Majoring: Accounting/ Economy/ Management from reputable university with GPA Minimum 2.75
Having Good Knowledge about SAP FI/CO Module (Will Be Advantage)
Fresh Graduate are welcome to apply

II. Personal Requirements :
Single, Female , Age Max 27 Year
Fluently in English (Spoken & Written)
Computer Literate (Able to operate Min. Ms.Office)
High integrity, Credibility, Openness, Care, & Able to Work in a Team
High Achievement Motivation
High Curiosity
Focused toward procedure, accuracy, & quality of work
Have a Good Leadership
Able to work under pressure
Competitive salary and benefits will be offered to the right candidate.
For Apply, Please submit your Application Letter & CV to:

recruitment@latinusa.co.id ; Subject Code: Position Code, example : MTJA

hendiplast
25-01-2013, 10:44 PM
PT Astra Honda Motor

was the manufacturing & distribution of the largest motorcycle in Indonesia, with the number of employees more than 10,000 people. In accordance with the vision of the company, PT. Astra Honda Motor is always working to provide the best mobility solution that could meet customer needs with world-class management system.

For that we need the best human resources in a creative, innovative, competitive and ready to join in achieving that goal. In HR management, PT. Astra Honda Motor has a system of management of human resources professionals with the principles of Fair Internally and externally Competitive accompanied by the development of human resources through training programs and other development and a clear career path in line with the development of the motorcycle business increased.

GUEST RELATION OFFICER (CCO-GRO)
Gambaran Pekerjaan :
Membina hubungan baik dengan pihak media massa
Menyusun dan mengelola database media dan jurnalis.
Menyusun press release kegiatan perusahaan
Menyiapkan materi untuk pimpinan sebelum wawancara
Menyusun program-program press gathering
Kualifikasi :
Telah Lulus S1 Jurusan Ilmu Komunikasi / Sosiologi
IPK Min 3.00
Usia Maks 27 tahun
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, luwes & mudah bergaul
Memiliki kemampuan menulis
Mampu bekerja dalam mobilitas tinggi .
Memiliki kemampuan berbahasa inggris yang baik .


A/P SECTION HEAD (TRE-AP)
Gambaran Pekerjaan :
Bertanggung jawab dan mengkoordinasikan proses pembayaran sesuai dengan prosedur yang ada
Bertanggung jawab atas kebenaran AP di jurnal SAP
Bertanggung jawab dan melakukan follow up atas permasalahan yang ada
Bertanggung jawab atas seluruh penerimaan tagihan klaim
Bertanggung jawab untuk seluruh proses proses verifikasi sampai pembayaran klaim KPB
Bertanggung jawab atas penyampaian informasi pembayaran
Melakukan entry data setiap tipe motor baru , harga KPB sehubungan klaim KPB
Mengkoordinasikan untuk penyelesaian masalah AP baik internal maupun eksternal
Bertanggung jawab untuk mengkoordinasikan seluruh kegiatan di AP Section
Kualifikasi :
Telah lulus S1 jurusan Akuntansi / Manajemen Keuangan
IPK Min 3.00
Usia Maks 27 tahun
Memiliki analisa yang baik dalam hal finance
Berminat bekerja di area Treasury
Teliti dan minat pada pekerjaan detail
Mampu bekerja secara mandiri maupun team work


INSURANCE ANALYST (TRE-INS)

Gambaran Pekerjaan :
Bertanggung jawab dalam mengkoordinir proses terkait administrasi asuransi perusahaan .
Membuat analisa resiko .
Mengkoordinir pelaksanaan appraisal dan risk survey .
Melakukan negosiasi dengan perusahaan asuransi dan perusahaan appraissal .
Kualifikasi :
Telah Lulus S1 jurusan Akuntansi / Manajemen Keuangan
IPK Min 3.00
Usia Maks 27 tahun .
Menguasai dasar-dasar keuangan dan akuntansi .
Memiliki integritas tinggi, jujur dan teliti .
Memiliki kemampuan bahasa inggris .
Mampu bekerja secara team .
Mampu bekerja dengan angka dan detail .


FINANCIAL ANALYST (FPA-FPRO)

Gambaran Pekerjaan :
Bertanggung jawab dalam melakukan maintain Financial Database
Bertugas dalam melakukan penyusunan Master Budget proyeksi perusahaan .
Mendesign Financial Modelling System .
Melakukan analisa laporan keuangan .
Membuat report analisa keuangan baik untuk kepentingan internal perusahaan dan eksternal .
Kualifikasi :
Telah lulus S1/S2 Akuntansi / Manajemen Keuangan
IPK min 3.00
Usia max. 30 tahun
Pengalaman dalam bidang Finance / Budgeting selama 2-4 tahun .
Memiliki analisa dan konsep berpikir yang cukup baik .
Wawasan tentang Finance cukup memadai , memahami analisa keuangan , dapat membuat report keuangan dengan baik
Detail terhadap angka
Kemampuan beradaptasi cukup baik .
Tangguh & mampu bekerja dengan ritme yang cukup tinggi .
Mampu membuat report keuangan dalam bahasa Inggris .


OPERATIONAL BUILDING MAINTENANCE SECTION HEAD (GAD-OBM)

Gambaran Pekerjaan :
Bertanggung jawab dalam membuat gambar teknik dan spesifikasi Gedung non Pabrik di lingkungan Perusahaan .
Menganalisa kebutuhan maintenance maupun improvement akan kebutuhan Gedung di lingkungan Perusahaan serta menganalisa pemilihan relasi kerja samanya.
Menganalisa dan membuat Anggaran Biaya yang dibutuhkan untuk maintenance Gedung .
Melakukan supervisi terhadap pekerjaan Sub-Contractor dalam penanganan maintenance dan revitalisasi Gedung di lingkungan perusahaan .
Kualifikasi :
Telah lulus S1 jurusan Teknik Sipil
IPK Min 3.00
Usia Maks 27 tahun .
Memiliki analisa dan logika berpikir yang cukup baik .
Menyukai pekerjaan lapangan .
Teliti & ulet .
Komunikatif dan memiliki interpersonal skill yang baik .
Integritas dalam bekerja cukup tinggi .


LOGISTIC SYSTEM ANALYST (LOG-SAL)

Gambaran Pekerjaan :
Bertanggung jawab dalam menganalisa business process logistic dan distribusi serta sistem yang terkait dengan area distribusi dan manufacturing sehingga dapat mengintegrasikan seluruh business process logistic dan distribusi dalam suatu sistem.
Menganalisa dan mengevaluasi , mengembangkan sistem internal dan eksternal .
Melakukan improvement dalam hal perbaikan sistem internal dan eksternal untuk menunjang proses distribusi unit motor ke Main Dealer .
Komunikasi dengan pihak internal dan eksternal terkait perbaikan system .
Kualifikasi :
Telah lulus S1 Teknik Industri / Sistem Informasi
IPK Min 3.00
Usia Maks 27 tahun .
Memiliki analisa dan logika berpikir yang baik .
Kemampuan konsep akan sistem yang ideal .
Berwawasan luas , kemauan untuk belajar dan seeking of information yang baik.
Komunikasi yang baik .

Every person at PT Astra Honda Motor valued in accordance with the achievements and potential, if you are a person who meets the desired qualifications, we are looking forward to welcoming you to join PT. Astra Honda Motor. Please apply at Lowongan Astra Honda Motor (src :www.astra-honda.com)

Wengge Schmeichel
26-01-2013, 03:52 AM
:kuda: Nga ada Direktur Bank gitu? :-?

hendiplast
02-02-2013, 12:07 AM
LOWONGAN DI PERTAMINA (END 28 FEBR 2013)

PERTAMINA adalah perusahaan minyak dan gas bumi yang dimiliki Pemerintah Indonesia (National Oil Company), yang berdiri sejak tanggal 10 Desember 1957 dengan nama PT PERMINA. Pada tahun 1961 perusahaan ini berganti nama menjadi PN PERMINA dan setelah merger dengan PN PERTAMIN di tahun 1968 namanya berubah menjadi PN PERTAMINA. Dengan bergulirnya Undang Undang No. 8 Tahun 1971 sebutan perusahaan menjadi PERTAMINA. Sebutan ini tetap dipakai setelah PERTAMINA berubah status hukumnya menjadi PT PERTAMINA (PERSERO) pada tanggal 17 September 2003 berdasarkan Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 22 tahun 2001 pada tanggal 23 November 2001 tentang Minyak dan Gas Bumi.

INFO LENGKAP VACANCY DI PERTAMINA :

http://recruitment.pertamina.com/PHEUI/Pages/jobs/vacancy.aspx

hendiplast
02-02-2013, 12:10 AM
Pupuk Kaltim

bermula dari proyek pupuk lepas pantai di atas dua kapal milik Pertamina yang kemudian sesuai Keppres No. 43/1975 proyek tersebut dialihkan ke darat. Kemudian melalui Keppres No. 39/1976, Pertamina menyerahkan pengelolaannya kepada Departemen Perindustrian.

Dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga kerja dan untuk menyiapkan kader, PT. Pupuk Kaltim memberi kesempatan kepada warga Bontang untuk mengikuti seleksi sebagai calon karyawan PT PUPUK KALTIM dengan syarat-syarat sebagai berikut :

LOWONGAN KERJA DI PT. PUPUK KALTIM
Dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga kerja dan untuk menyiapkan kader,PT. PupukKaltim memberi kesempatan kepada warga negara Rl untuk mengikuti seleksi sebagai calon karyawan PT PUPUK KALTIM dengan syarat-syarat sebagai berikut :

I. PERSYARATAN:
1. Warga Negara Indonesia yang memiliki KTP yang masih berlaku.
2. Untuk tingkat Diploma lll (D3) kelahiran mulai tgl. 30 Januari 1989 dst. Untuk tingkat Sarjana Strata (S1) kelahiran mulai tgl. 30 Januari 1987 dst.
3. Tingkat Pendidikan dan Jurusan :
a. Sarjana Strata 1 (S1), Laki-laki/Perempuan :
Teknik : Teknik Fisika & Teknik Kimia
Pertanian : Fisiologi Tanaman, Agronomi & Ilmu Tanah
Sosial/Ekonomi :Ekonomi Manajemen SDM, Ekonomi Manajemen Keuangan, Akuntansi & Hukum
b. Diploma lll :
Laki-laki/Perempuan : Akuntansi, Kearsipan, Komunikasi, Kehumasan, Kesejahteraan Sosial, Manajemen Industri/Perusahaan, Perpustakaan, Pertanian, StatistikLaki-laki : Teknik Elektro Arus Kuat (Power), Teknik Fisik, Teknik Kimia, Teknik Mesin, Safety/K3, Pelayaran jurusan Nautika

Catatan : Khusus untuk Pelayaran jurusan Nautika diutamakan yang mempunyai pengalaman berlayar 2 tahun dengan usia maksimal 28 tahun.
4. Memiliki Indeks Prestasi (lP) Komulatif minimal 2,80 (Skala 0 s/d 4).
5. TOEFL 51 minimal 450 dan D3 minimal 400.
5. Belum pernah mengikuti seleksi calon karyawan PT. Pupuk Kaltim di Bontang pada bulan Oktober s/d Desember 2012.

Bagi pelamar yang memenuhi kriteria seperti tersebut diatas dapat mengajukan Surat Lamaran Kerja dengan melampirkan :

Curriculum Vitae (CV) / Daftar Riwayat Hidup
Copy ljazah terakhir yang telah dilegalisir.
Copy transkrip akademik yang telah dilegalisir.
Copy sertifikat TOEFL.
Copy KTP yang masih berlaku.
Copy Surat Keterangan
Catatan Kepolisian yang masih berlaru.
Copy Kartu Pencari Kerja AK/t (kartu kuning) yang masih berlaku.
Pas foto berwarna ukuran 3 x 4 sebanyak 2 lembar.
Form aplikasi yang telah diisi (form aplikasi dapat di download di Lowongan Pupuk Kaltim

Catatan:
- Alamat tempat tinggal harus jelas dan disertai nomor telephon / Hp yang dapat dihubungi

II. PENYAMPAIAN LAMARAN
1. Surat Lamaran ditujukan kepada :
Manager Dep. Kesejahteraan & Hubind.
PT. Pupuk Kalimantan Timur
Jl. James Simandjuntak No. 1 Bontang 75313
2. Surat Lamaran disampaikan secara langsung atau melalui jasa pengiriman dan kami terima
mulai tgl. 30 Januari 2013 s/d 12 Februari 2013 pada jam kerja melalui :
- Kantor Perwakilan PT. Pupuk Kaltim Samarinda, Jl. Juanda No. 94 Samarinda 75124
- Kantor Perwakilan PT. Pupuk Kaltim Balikpapan, Jl. Pupuk Raya No.54 Balikpapan 76101.
- Kantor Pusat PT. Pupuk Kaltim Bontang, Jl. James Simanjuntak No. 1 Bontang 75313

III. PENGUMUMAN
Hasil Seleksi Administratif akan diumumkan pada tanggal 20 - 21 Februari 2013 di :
1. Kantor Disnakertrans Propinsi Kaltim, Jl. Kemakmuran No. 2 Samarinda

2. Kantor DisosnakerBalikpapan,Jl.Jend.SudirmanNo. 25 Balikpapan3. Kantor Disosnaker Kota Bontang, Jl. Awanglong No.01 Bontang
4. Kantor Perwakilan PT. Pupuk Kaltim Samarinda, Jl. Juanda No. 94 Samarinda 75124
5. Kantor Perwakilan PT. Pupuk Kaltim Balikpapan, Jl. Pupuk Raya No.54 Balikpapan 76101
6. Website PT. Pupuk Kaltim dengan alamat : http://www.pupukkaltim.com

IV. LAIN-LAIN
1. Dalam proses seleksi ini pelamar tidak dipungut biaya apapun.
2. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi.
3. Surat lamaran yang masuk menjadi milik PT. Pupuk Kaltim tidak bisa diminta kembali.
4. Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam
proses seleksi ini.
5. Pelaksanaan seleksi (tes) di kota Balikpapan

Demikian kami sampaikan, atas perhatian dan minat saudara untuk bergabung dengan PT. PUPUK KALTIM kami ucapkan terima kasih

hendiplast
09-02-2013, 12:22 AM
McDonald's Corporation

is one of the world's largest chain of hamburger fast food restaurants, serving nearly 47 million customers daily.[4] At one time it was the largest global restaurant chain, but it has since been surpassed by multi-brand operator Yum! Brands (KFC, Taco Bell and others) and sandwich chain Subway.

In addition to its signature restaurant chain, McDonald's Corporation held a minority interest in Pret A Manger until 2008, was a major investor in the Chipotle Mexican Grill until 2006, and owned the restaurant chain Boston Market until 2007.

A McDonald's restaurant is operated by either a franchisee, an affiliate, or the corporation itself. The corporation's revenues come from the rent, royalties and fees paid by the franchisees, as well as sales in company-operated restaurants. McDonald's revenues grew 27% over the three years ending in 2007 to $22.8 billion, and 9% growth in operating income to $3.9 billion

McDonald's primarily sells hamburgers, cheeseburgers, chicken products, french fries, breakfast items, soft drinks, milkshakes, and desserts. In response to obesity trends in Western nations and in the face of criticism over the healthiness of its products, the company has modified its menu to include healthier alternatives such as salads, wraps and fruit.

McDonald's Indonesia is Looking for the energetic and smart young people to join us in managing our Restaurants in East Region (East Java, Makassar, Samarinda and Manado) for the position of:

McDonald's Indonesia is looking for the energetic and smart young people to join us in managing our Restaurants for the position of :

IT System Administrator - Jakarta Raya
Requirements:
Male / Female max 30 years old
Good Attitude and Team Work
Candidate must at least possess a Bachelor Degree in Computer Engineering, Computer Science, Information Systems or equivalent formal training
Having min. experiences 5 years in Windows Operating System
Having min. experiences 3 years in Windows Server and Linux environment
Having min. experiences 2 years in Microsoft Exchange 2010, Active Directory, VMware is a must
Having experiences in BackUp System and Storage System is an advantage
Having Microsoft certifications is a plus
Good knowledge in IP
Fixed Asset (Contract Basis) - Jakarta Raya
Requirements:
Male or Female
Max 27 years old
S1 Majoring Accounting
Fresh Graduate (preferably an experienced and worked in public accounting)
Expert in Microsoft Excel
Good Personality, team work player, high performer, able to work under pressure
Accounting Staff (Contract Basis) - Jakarta Raya
Requirements:
Male or Female
Max 27 years old
D3 Majoring Accounting
1 year working in public accounting
Familiar with Oracle System
Good Personality, team work player, high performer, able to work under pressure
Marketing Manager - Jakarta Raya
Requirements:
Male/ Female, min 30 max 35 years old
Min Strata 1
Minimum 5 years experiences in brand management, strong knowledge on advertising process, promotion planning and media management
Good English for both verbal and correspondence
Proven track record in managing a well-known brand
Strong presentation skills
Meticulous, attention to details and creative
Able to work hard and under pressure with the ability to prioritize task, manage people and resilient to changes
Good team player and result oriented
Marketing AST. Manager & Media Analyst - Jakarta Raya
Requirements:
Male/ Female, min 28 max 35 years old
Min Strata 1
Minimum 2 years experience in brand management and media management
Good English for both verbal and correspondence
Proven track record in managing a well-known brand
Proven track record in analyzing media and working with media agency
Able to work under pressure and resilient to changes
Hard working and result oriented
Initiative, meticulous, attention to details, good team player yet able to work with minimum supervision
Marketing Coordinator (Senior Staff) - Jakarta Raya
Requirements:
Female, min 25 max 35 years old
D3
Able to work closely with cross functional team member, a good communicator
Able to make program proposal and simple budget plan
Good presentation skills
Min 2 years experiences in marketing field
A Strong network with stores and Operations team will be an advantage
Understand English (minimum passive)
Initiative, attention to details, high discipline and accountable
Management Trainee – Palembang Base (CODE : MT – PLBG) - Palembang (Sumatera Selatan)
Requirements:
University degree of any discipline or diploma degree of Tourism
Maximum 27 years old
Hard worker and able to work at different shift (including holidays)
Be able to work at any McDonald's restaurants in Indonesia
Good communication and good interpersonal skill
Self confidence and good appearance
Patient, highly initiative, motivated, energetic and cooperative
Fluent in English and good computer skill
Develop your career and make McDonald's your address for success. Please join McDonald's Management Development Program by sending your resume and photograph to :

Human Resources Department
PT Rekso Nasional Food
Graha Rekso 5th Floor
Jl. Bulevard Artha Gading Kav. A-1
Kelapa Gading Jakarta 14240

or by email to: recruitment[at]id.mcd.com

Please indicate the position applied on the upper left corner of your envelope. Only shortlisted candidates will be contacted

hendiplast
09-02-2013, 12:24 AM
PT Isuzu Astra Motor Indonesia

Sebagai salah satu perusahaan otomotif terkemuka, PT Isuzu Astra Motor Indonesia memproduksi kendaraan dan komponen Isuzu, dengan fokus pada diesel-kendaraan bermesin. Isuzu Panther menghasilkan Multi Purpose Vehicle (MPV) dan kendaraan komersial dari pick-up dan truk ringan untuk truk menengah dan berat.

Isuzu Astra Motor Indonesia mencari para profesional untuk menjadi bagian dari tim yang dinamis melalui Lowongan Kerja Terbaru 2013 sebagai:

Field Engineer (JS FE)
Jakarta Raya

Requirements:
• Maximum age 26 years old
• Bachelor Degree from reputable university majoring in Mechanical / Electrical Engineering
• Minimum GPA 2,75 (scale 4)
• Fresh graduated are welcome to apply
• Having good analytical & communication skill
• Well proven in English communication
• Willing to travel frequently

Foreman (JS : FOR)
Bekasi (Jawa Barat), Karawang (Jawa Barat)

Requirements:
• Maximum age 24 years old
• Diploma Degree from reputable university majoring in mechanical / automotive engineering
• Minimum GPA 2,75 (scale 4)
• Fresh graduated are welcome to apply
• Having experience in related position will be an advantaged
• Having good analytical and communication skill
• Well proven in English communication
• Willing to be placed in plant / factory (Bekasi & Karawang)

HR Admin (JS : HR Adm)
Jakarta Raya

Requirements:
• Maximum age 26 years old
• Diploma Degree from reputable university majoring in administration / accounting / Secretary / all major
• Minimum GPA 2,75 (scale 4)
• Having experience in services, payroll, recruitment, & hr admin will be an advantaged
• Having good communication skill, careful, persistance

HR Internship (JS : HR Intern)
Jakarta Raya

Requirements:
• Bachelor / Master Degree from reputable university majoring in Psychology (fresh graduate & university student in last semester are welcome to apply).
• Familiar to recruiting and Psychological testing for the candidates
• Able to conduct psychological tests.
• Able to work under pressure and deadline.
• Preaferably having experience in recruitment
• Having good analytical & communication skill

Engineering Staff (JS: ENG)
Bekasi (Jawa Barat), Karawang (Jawa Barat)

Requirements:
• Maximum age 24 years old
• Diploma Degree from reputable university majoring in mechanical / automotive engineering
• Minimum GPA 2,75 (scale 4)
• Fresh graduated are welcome to apply
• Having experience in related position will be an advantaged
• Having good analytical and communication skill
• Well proven in English communication
• Willing to be placed in plant / factory (Bekasi & Karawang)

Product Design Supervisor (JS PD SPV)
Jakarta Raya

Requirements:
• Maximum age 26 years old
• Bachelor Degree from reputable university majoring in Mechanical / Design Engineering
• Minimum GPA 2,75 (scale 4)
• Fresh graduated are welcome to apply
• Preaferably familiar with Autocad, 3D, CAD software unigraphic NX 7.5, finite elemen software, technical drawing, sketch, understanding manufacturing technology (metal forming, plastic molding, rapid prototyping, stamping part, rubber part), modeling and prototyping

HR Supervisor (JS : HR)
Jakarta Raya

Requirements:
• Maximum age 26 years old
• Bachelor / Master Degree from reputable university majoring in Psychology
• Minimum GPA 2,75 (scale 4)
• Familiar to recruiting and Psychological testing for the candidates and interview, able to conduct psychological tests.
• Familiar with organization development area, job evaluation, man power planning, industrial relation, training & development, and performance management.
• Able to work under pressure and deadline.
• Preaferably having experience in HR area.
• Having good analytical & communication skill
• Well proven in English communication

Market Research (JS : MR)
Jakarta Raya

Requirements:
• Maximum age 26 years old
• Diploma Degree from reputable university majoring in mathematic, statistic, IT
• Minimum GPA 2,75 (scale 4)
• Fresh graduated are welcome to apply
• Having experience in related position will be an advantaged
• Good in data analysis
• Well proven in English communication

Spare Part Supervisor (JS : PART SPV)
Jakarta Raya

Requirements:
• Maximum age 26 years old
• Diploma Degree from reputable university majoring in automotive engineering Minimum GPA 2,75 (scale 4)
• Fresh graduated are welcome to apply
• Having experience in inventory, warehouse, marketing, spare part in automotive industry will be advantage
• Having good analytical and communication skill
• Well proven in English communication

If you interest with this opportunity, please submit your comprehensive resume and recent photograph and PUT THE CODE OF POSITION APPLIED AS THE SUBJECT TO:

Lowongan Terbaru 2013 Isuzu Astra Motor Indonesia Februari

PT Isuzu Astra Motor Indonesia
Email : recruitment[at]isuzu.astra.co.id
Expired : 15 February 2013

hendiplast
16-02-2013, 12:31 AM
PENERIMAAN OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)
PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) Tbk.
TAHUN 2013

WNI : Pria / Wanita, usia max. 26 tahun (belum berusia ke-27 per tanggal 28 Februari 2013)
Tinggi badan : Laki-laki min. 160 cm dan Perempuan min. 155 cm
Berbadan Sehat dan berat badan proporsional
Pendidikan minimal S1 dari PTN/PTS terkemuka & memiliki reputasi baik, diutamakan dari jurusan :

Ekonomi (Akuntansi, Manajemen & Perbankan)
Hukum (Perdata dan Pidana)
Teknik (Sipil, Arsitektur, Elektro, Informatika, Pertanian)

IPK min. 3.00 (skala 4.00)
Diutamakan memiliki skor TOEFL minimal 500
Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Mampu mengoperasikan komputer, minimal MS Office
Belum pernah menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 tahun
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN (ayah/ibu/anak/ adik/kakak)

Melakukan registrasi secara Online pada website Bank BTN (- Karir – Registrasi Online - )
Pelamar wajib mengisi dan menyampaikan seluruh data dan informasi yang diminta pada saat pengisian data registrasi. Kecuali untuk foto tidak perlu di-upload.
Registrasi Online sampai dengan tanggal 22 Februari 2013 pukul 18.00 WIB

Hanya calon/pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil dan akan diikutsertakan dalam proses tahapan seleksi selanjutnya.

Proses seleksi menggunakan SISTEM GUGUR, dan apabila pelamar tidak dapat menunjukkan dokumen-dokumen atau data pendukung yang diminta oleh PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk., maka secara otomatis peserta tersebut akan dikeluarkan dari proses penerimaan calon pegawai.

Keputusan seleksi bersifat MUTLAK serta tidak dapat diganggu gugat.
Seluruh informasi hasil tiap tahapan seleksi akan disampaikan melalui website Bank BTN (www.btn.co.id)


HUMAN CAPITAL DIVISION
PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) Tbk.

ncut_lgx
05-03-2013, 12:36 PM
http://sphotos-a.ak.fbcdn.net/hphotos-ak-prn1/66916_342264129225072_701178480_n.jpg

UNIQLO INDONESIA. NOW HIRING.
Retail Associate (Fulltime)

Kualifikasi :
- pria/wanita minimal lulusan SMA atau sederajat (min. 18th)
- berpenampilan menarik
- dinamis
- pekerja keras
- memiliki kemampuan berkomunikasi yg baik
- siap bekerja mulai tgl 1 April 2013

Waktu bekerja:
- bersedia bekerja shift (pagi/malam)
- bersedia bekerja pada hari weekend, juga hari libur nasional

Sesi Interview:
- Tempat: Layang-Layang Business Center lt.29
Energy Building - SCBD Jakarta

Kelengkapan yg harus dibawa:
CV, KTP, foto 2x3 (1 lembar)

Terima kasih Anda telah mempertimbangkan Uniqlo :)

Andi Istiabudi
05-03-2013, 12:52 PM
http://sphotos-a.ak.fbcdn.net/hphotos-ak-prn1/66916_342264129225072_701178480_n.jpg

UNIQLO INDONESIA. NOW HIRING.
Retail Associate (Fulltime)

Kualifikasi :
- pria/wanita minimal lulusan SMA atau sederajat (min. 18th)
- berpenampilan menarik
- dinamis
- pekerja keras
- memiliki kemampuan berkomunikasi yg baik
- siap bekerja mulai tgl 1 April 2013

Waktu bekerja:
- bersedia bekerja shift (pagi/malam)
- bersedia bekerja pada hari weekend, juga hari libur nasional

Sesi Interview:
- Tempat: Layang-Layang Business Center lt.29
Energy Building - SCBD Jakarta

Kelengkapan yg harus dibawa:
CV, KTP, foto 2x3 (1 lembar)

Terima kasih Anda telah mempertimbangkan Uniqlo :)

Ini yang beberapa waktu lalu ada iklannya di Kompas kan ?

ncut_lgx
05-03-2013, 12:53 PM
Ini yang beberapa waktu lalu ada iklannya di Kompas kan ?

mana gw tauk =w= gw gak maenan kompas..
itu jugak dapetnya dari sempai gw yg kerja di uniqlo
gak bakal gw post dimari kalo gak jepang-jepangan
kebiasaan nih om andi nyepam gak penting =w=

hendiplast
05-03-2013, 11:21 PM
Bank Negara Indonesia

role as the circulation and central bank was duly terminated in 1949 following the government's appointment of the former Dutch-controlled bank, De Javasche Bank, as Indonesia's Central Bank.
The Bank, subsequently designated as a development bank, was later granted the rights to provide foreign reserve services that allowedit access to direct foreign transactions. We are currently seeking suitable candidates for the following position:

IT Development Program
Persyaratan :

Lulusan minimal S1 dari Teknik Komputer/Teknik Informatika/Teknik Elektro/Statistik/Teknik Industri/Ilmu Komputer/Elektronika/Teknik Fisika/Matematika dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang terkemuka capable di bidang IT.
Syarat IPK yaitu : PTN minimal 2,75; PTS minimal 3,00
Menguasai minimal salah satu bahasa pemrograman : Cobol, C++, Java, MS Dot Net, PHP, Web, MS SQL Server, Platform UNIX (AIX, Solaris, Linux), TACL, PHP, SAS, PL SQL.
Pengalaman kerja programming minimal 1 tahun.
Nilai tambah bagi yang menguasai : Development Tools, OS Platform UNIX (AIX, Solaris, Linux)/OS Windows Server/Data Base Oracle/SQL Server atau mengerti konsep TCPIP/Management Data Base/Project Management Tools
Menguasai Bahasa Inggris minimal pasif
Usia maksimal 28 tahun
Sehat jasmani dan rohani

Masukkan lamaran anda, lampiran surat lamaran, CV dan dokumen-dokumen lain yang diperlukan (sertifikat, ijazah yang dilegalisir dll) melalui email ke:

hrdtek(at)bni.co.id
paling lambat 12 April 2013

hendiplast
08-03-2013, 08:08 PM
PT. BEVERA GREEN INDONESIA

Nata deCoco and Fruit Juice Specialist

PT. Bevera Green Indonesia melayani pasar minuman Nata de Coco dan Sari buah di Indonesia sudah lebih dari satu dekade, permintaan pasar luar negeri semakin terbuka, mendesak managemen kami terus menambah dan mengembangkan pabrik beserta infrastrukturnya.
Untuk itu kami mengundang anda, para lulusan IPB dan setaranya baik lulusan terbaru maupun alumnus untuk bergabung bersama kami dalam posisi :
1.Research And Development Officer ( RND )
2.Staff Quality Control ( QC )

Kualifikasi :
1.Research and Development Officer ( RND )
a.Wanita ( Jurusan Teknologi Pangan, Jurusan Teknologi Industri Pertanian, Jurusan Kimia )
b.Mempunyai motivasi dan inovasi kerja yang mandiri
c.Memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat dan mampu mengatur staff dalam timnya
d.Bersedia bekerja di lokasi : Jakarta ataupun Cibinong.
e.Memiliki motivasi yang tinggi,jujur, ulet, rajin, pekerja keras dan sehat jasmani rohani.

2.Staff Quality Control ( QC )
a.Wanita ( semua Jurusan )
b.Mempunyai motivasi kerja yang baik
c.Memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat untuk mengatur staff dalam timnya
d.Bersedia bekerja di wilayah Jakarta atau pun Cibinong.
e.Memiliki motivasi yang tinggi, jujur, ulet, rajin, sehat dan pekerja keras.

Surat Lamaran, Daftar Riwayat Hidup dan kelengkapannya
SEGERA di email ke coconagreen(at)gmail.com

Closing date 20 Maret 2013

Erdyansyahridho
13-03-2013, 10:48 PM
Loker Bank OCBC NISP
Penempatan Kantor Pusat Jakarta.

Need Urgent buat team Secured Loan Bank OCBC NISP.
Kualifikasi :
1. S1 semua jurusan, diutamakan management, keuangan, marketing
2. Pengalaman Perbankan min.1 tahun atau bidang lainnya minimum 2 tahun
3. Mampu mengembangkan product, ide kreatif promosi, bekerja dalam target serta tekanan dan sanggup bekerja individu maupun secara team.
4. Berpenampilan rapi dan menarik sebuah keharusan -maklum Bank-
5. Nga pake istilah pulang cepet tapi :!!

Jika minat PM saja. Thank You

Bro leh minta no contanct U? Apa masih ada lowongan nya untuk Funding Officer...Tq bro

Wengge Schmeichel
16-03-2013, 01:36 PM
Bro leh minta no contanct U? Apa masih ada lowongan nya untuk Funding Officer...Tq bro

Di PM saja bro pertanyaannya, nanti saya jawab

loveUNITED
11-04-2013, 06:35 PM
Yang perhotelan yu merapat ke Bandung :beer:

We are proud to announce that Professional Development Centre (Prodec™) - Sekolah Tinggi Pariwisata Bandung is organizing The 7th International Tourism and Hospitality Grand Recruitment 2013.

A career fair specialized in hospitality and tourism industry which allow employers, in this expanding industry, to meet and recruit highly qualified candidates. In addition, it offers the unique and important visibility in Indonesia, which is the key player in this industry in South East Asia.

Presenting 50 booth of Employer (Hotel, Retails, Airlines, Restaurant, Cruise ship, etc)

24 and 25 April 2013
DOME STP Bandung
Jl. Dr. Setiabudhi 186 Bandung
8am - 4pm

Further info : 022 2036067

si_gembul
13-05-2013, 11:22 PM
ada temen2 yang latar belakangnya statistik?
tempat kerja saya lagi butuh
preferrably cewe (usia maks 27 Tahun)

PM me for detail ya
thx

theater of dream
14-05-2013, 01:35 AM
Yg kerja nya semacam Robin Hood ada tak yah ???:D:D


Sent from my Nokia 3310 using Tapatalk 3