|
24-08-2009, 03:32 PM | #31 |
captain
|
Re: Lowongan Kerja
Pool Administration - PT. TRAC - Bandung
Lebih dari 20 tahun pengalaman dalam bisnis jasa transportasi di Indonesia, membuat kami matang dan menguasai seluk beluknya. Publik mempercayai layanan kami dengan menganugerahkan Indonesian Best Brand Award in Car Rental Business, Superbrand Awards, SWA magazine: Word of Mouth Marketing in Car Rental Business, Indonesian Service Quality Award, dan Di bawah naungan Astra International, TRAC Astra Rent A Car tumbuh dan berkembang bersama pelanggan. Sejalan dengan perkembangan bisnis, kami membutuhkan individu-individu yang dinamis dan berkualitas untuk mengisi posisi sebagai berikut: Pool Administration (Jawa Barat - Bandung) Responsibilities: * Handling pembuatan Service Order * Memonitor penggunaan parts dan barang yang ada di lingkup after sales (pool kendaraan) * Handling dokumen dan BPKB kendaraan yang ada di Pool Requirements: * Minimal D3 segala jurusan dengan IPK 2,75 * Usia max 26 tahun * Menguasai aplikasi komputer Microsoft Office * Berpengalaman dalam bidang administrasi * Hanya kandidat yang memenuhi 4 syarat diatas yang akan diproses lebih lanjut (Terakhir 9 September) Serasi Autoraya, PT. Jl. Gaya Motor I No. 10, Sunter II,Jakarta Utara 14330,Indonesia DKI Jakarta Fax.(021) 6510628, Fax.(021) 6508917 Telp.(021) 6508919, Telp.(021) 6505454 atau e-mail ke: hr.recruitment@trac.astra.co.id (max 900 kb) |
24-08-2009, 03:54 PM | #32 |
academy
Join Date: Aug 2009
Location: Yogyakarta
Posts: 286
Thanks: 0
Thanked 8 Times in 8 Posts
Mentioned: 0 Post(s)
|
Re: Lowongan Kerja
Aku masih kelas XII, nih! Butuhnya info tentang cara masuk UGM tanpa tes selain lewat PBS. Ada yang bisa ngebantu?
|
24-08-2009, 04:57 PM | #33 | |
first team
Join Date: Aug 2009
Location: not here...
Posts: 2,063
Thanks: 2,004
Thanked 487 Times in 291 Posts
Mentioned: 0 Post(s)
|
Re: Lowongan Kerja
Quote:
mungkin lebih tepat kalau ditanyakan di sebelah...di threadnya bro Zudo...Anda bertanya, Diego menjawab... semoga berhasil mencapai impian anda ya, sist Ayunda... |
|
25-08-2009, 09:15 PM | #34 |
captain
|
Re: Lowongan Kerja
Hoka-Hoka Bento - HR Supervisor/RE/Recruiter/Store SPV (Fresh Graduate)
A. Store Manager (SM) B. Store Supervisor (SPV) C. Chief Security (CS) D. Research Executive (RE) E. HR Supervisor (HS) F. Recruiter (REC). Persyaratan : Store Manager (SM) Pria / wanita, usia maksimal 35 tahunPendidikan minimal S1 semua jurusanPengalaman sebagai Store Manager di industri restoran minimal 2 tahun Customer service oriented, target oriented dan leadership yang kuatBersedia bekerja di hari libur Bersedia ditempatkan di seluruh cabang Hoka Hoka Bento Store Supervisor (SPV) Pria / wanita, usia maksimal 28 tahunPendidikan minimal D3 semua jurusan (fresh graduate) dengan IPK min. 2,75Bersedia bekerja dengan system shift dab hari liburBersedia ditempatkan di seluruh cabang Hoka Hoka Bento Chief Security (CS) Pria, usia maksimal 40 tahun dengan tinggi badan min. 170 cmPendidikan minimal D3Pengalaman sebagai Chief Security min. 3 tahunMemiliki pengalaman mengkoordinasi satuan unit pengaman di lingkungan perusahaan Research Executive (RE) Pria / wanita, usia maksimal 28 tahun Pendidikan minimal S1 semua jurusan (lebih diutamakan statistic, Psikologi, Marketing)Pengalaman minimal 2 tahun dibidang marketing research (research agency, in-house research atau research internal)Menguasai research methodology (kuantitatif & kualitatif)Menguasai proses research fieldwork.Dapat menganalisa hasil reset kuantitatif dan kualitatifMampu berpikir secara konseptual dan analitisBersedia melakukan pekerjaan non-desk research (lapangan / mobile) HR Supervisor (HS) Pria / wanita, usia maksimal 30 tahun Pendidikan S1/S2 Psikologi atau Magister Manajemen SDM Pengalaman sebagai HR Supervisor min. 2 tahun Mengerti penyusunan KPI dan competency perjabatan Mampu membuat analisa dan pembuatan Man Power Planning Memiliki ketegasan dan leadership yang kuat Dapat berbahasa Inggris baik lisan Maupun tulisan Recruiter (REC) Pria, usia maksimal 28 tahunPendidikan minimal S1 PsikologiPengalaman minimal 2 tahun sebagai recruiterMenguasai alat tes psikodiagnostik. Lokasi/tempat kerja di : Seluruh Cabang Hoka Hoka Bento Pendidikan Minimal : D3, S1 Alamat surat : Kirimkan lamaran lengkap Anda beserta CV dan pas foto terbaru dengan mencantumkan kode posisi pada sudut kiri atas amplop ke: Human Resources Division PT. Eka Bogainti Jl. Raya Poncol No. 2 Ciracas Jakarta Timur 12083 PO BOX 8352 JKT 12083 Email: recruit@hokahokabento.co.id . Deskripsi Perusahaan : Is the pioneer and one of the largest Japanese Fast Food Restaurant in Indonesia, with variety of products and affordable price. Established in 1985, nowdays have more than 100 branches in JABODETABEK, Bandung, and Surabaya. Tanggal Penutupan Lowongan : 29 Agus 2009 |
27-08-2009, 01:09 PM | #35 |
captain
|
Re: Lowongan Kerja
Mengabdi Negeri dengan Menjadi Tentara Nasional Indonesia (TNI)
Tentara Nasional Indonesia (TNI) memberi kesempatan kepada generasi muda menjadi Perwira TNI melalui Pendidikan Pertama Perwira Prajurit Karier (Pa PK). Syarat-syarat pendaftaran meliputi: 1. Warga Negara Indonesia Pria atau Wanita, Bukan Prajurit TNI, anggota Polri dan PNS 2. Setiap calon perwira juga harus bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa 3. setia dan taat kepada Pancasila dan UUD 1945 4. Calon perwira juga harus berijazah Sarjana atau Diploma tiga. Khusus dokter umum, psikolog dan apoteker harus sudah lulus kerja profesi. 5. Usia maksimal 32 tahun bagi profesi dokter umum, apoteker dan psikolog, 27 tahun bagi S1 dan 25 tahun bagi program D3. 6. IPK minimal untuk dokter umum, apoteker dan psikolog 2,40. S1 lainnya 2,80 dan D3 minimal 2,70. Selain itu harus juga berkelakuan baik, sehat jasmani, rohani dan bebas narkoba, belum nikah (kecuali yang berprofesi dokter umum diperbolehkan sudah menikah, belum mempunyai anak dan sanggup tidak mempunyai anak atau hamil selama dalam pendidikan pertama) Tinggi badan minimal 163 cm bagi Pria dan 155 cm bagi Wanita. Pendaftaran dibuka pada tanggal 1 hingga 30 September 2009 bertempat di Ajendam/Ajenrem/Makodim/Lantamal/Lanal/Lanud setempat/terdekat. Penjelasan lebih rinci dapat ditanyakan di tempat pendaftaran atau di website http://www.tni.mil.id/ |
27-08-2009, 01:30 PM | #36 |
captain
|
Re: Lowongan Kerja
Penerimaan Calon Karyawan PT Taspen (Persero) 2009 diperpanjang hingga 1 September 2009
PT TASPEN (PERSERO) adalah sebuah BUMN yang bergerak dibidang Asuransi dan Pensiun membuka lowongan pekerjaan bagi lulusan D-3 dan S-1 untuk ditempatkan pada Kantor Cabang di luar Pulau Jawa A. Persyaratan Umum Warga Negara Republik Indonesia (WNI), diutamakan yang bertempat tinggal dan memiliki Kartu Tanda Penduduk (KTP) di wilayah kerja Makassar, Manado, Gorontalo,Ternate, Palu, Kendari, Samarinda, Pontianak, Palangkaraya, Pangkal Pinang, Banda Aceh Usia maksimal pelamar adalah 24 th untuk D3, dan 30 th untuk S1 pada tanggal 31 Desember 2009. Indeks Prestasi 3.00 (PTN) atau 3.25 (PTS) dari skala 4.00 Program Studi yang diterima adalah lulusan : S1: Hukum (HUK), Matematika (MAT), Arsitektur (ARS), D3: Statistik ( STA) , Manajemen Informatika (MIS), Akuntansi (AKU), Drafter Teknik Sipil (DTS), Manajemen Keuangan/Bisnis (MKB), Asuransi (ASR), Perpajakan (PJK), Sekretaris (SEK). Memiliki Skor TOEFL Prediction min.500 (khusus S1) Belum menikah dan sanggup untuk tidak menikah selama 2 tahun sejak diangkat sebagai Pegawai Sehat Jasmani, Rohani, Bebas dari Penggunaan Narkoba dan Obat Psikotropika Lebih disukai yang memiliki kemampuan di bidang olahraga B. Persyaratan Administratif Membuat surat lamaran yang disertai Riwayat Hidup (dilengkapi dengan no telp/HP dan alamat email yang masih aktif) Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 X 6 sebanyak 3 lembar Foto Copy KTP yang masih berlaku sebanyak 1 lembar Foto Copy Akte Kelahiran / Surat Keterangan Lahir Foto Copy Ijasah /Surat Keterangan Lulus, transkrip nilai dan sertifikat TOEFL yang telah dilegalisir. Asli Surat Keterangan Belum Menikah (minimal dari Kelurahan setempat) Fotokopi Surat Keterangan Kelakuan Baik (SKKB) / Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari kepolisian Asli Surat Keterangan sehat jasmani, rohani, bebas narkoba dan obat psikotropika, bebas buta warna dari dokter/institusi yang berwenang Membuat surat pernyataan bermaterai Rp.6.000,- dilampirkan pada berkas lamaran, yang menyatakan : a) Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai di Instansi Pemerintah/Swasta; b) Bersedia mengikuti seluruh prosedur dan tahapan seleksi; c) Bersedia menanggung segala biaya alat tulis (pensil 2b peraut, penghapus dan papan alas tulis), transportasi dan akomodasi selama proses seleksi dari tempat tinggal (domisili) pelamar ke lokasi seleksi; d) Bersedia mengganti biaya yang telah dikeluarkan selama proses seleksi apabila pelamar telah dinyatakan lulus seleksi tahap akhir dan mengundurkan diri secara sepihak. C. Tata Cara Melamar Berkas lamaran lengkap dengan lampiran persyaratan administratif dimasukkan dalam amplop coklat tertutup Berkas lamaran dikirimkan/ditujukan kepada: o PO BOX 4166 JKP 10041 bagi pelamar dari Pulau Jawa dan sekitarnya (kode JAW) o PO BOX 4167 JKP 10041 bagi pelamar dari Pulau Sumatera dan sekitarnya (kode SUM) o PO BOX 4168 JKP 10041 bagi pelamar untuk pelamar dari Pulau Kalimantan dan sekitarnya (kode KAL) o PO BOX 4169 JKP 10041 bagi pelamar dari Pulau Sulawesi, Papua dan sekitarnya (kode SUL) Kota Tempat Tes Sementara: Jakarta, Makassar, Manado, Pontianak, Banda Aceh (Pelamar wajib mencantumkan kode jurusan , kode asal pelamar serta pilihan kota tempat tes pada sudut kanan atas di sampul depan amplop lamaran dan di dalam surat lamaran halaman pertama. Penunjukan kota tempat tes tergantung keputusan PT.TASPEN (PERSERO) Seluruh berkas lamaran yang masuk menjadi milik PT.TASPEN (PERSERO) dan tidak dapat ditarik/diambil kembali dengan alasan apapun; Seleksi dilakukan dengan menggunakan SISTEM GUGUR. D. Tahapan proses seleksi penting untuk diperhatikan oleh para pelamar : a) Pengumuman lowongan dapat dilihat di situs www.taspen.com dan http://portal.bumn.go.id b) Berkas lamaran diterima paling lambat tanggal 1 September 2009 (Cap Pos) c) Pengumuman pelamar yang lulus seleksi administratif dan berhak mengikuti seleksi Tes Potensi Akademik dapat dilihat hanya di situs www.taspen.com pada tanggal 5 September 2009 d) Pelaksanaan Tes Potensi Akademik tanggal 12 September 2009(Lihat pengumuman pada butir c ) Keputusan kelulusan bersifat final dan mutlak tidak dapat diganggu gugat, serta tidak diadakan surat menyurat dan komunikasi dalam bentuk apapun terkait keputusan tersebut. Jakarta, Agustus 2009 Panitia Seleksi Calon Karyawan PT. TASPEN (PERSERO) |
27-08-2009, 01:47 PM | #37 |
captain
Join Date: Jun 2009
Location: every where
Posts: 6,235
Thanks: 813
Thanked 425 Times in 273 Posts
Mentioned: 0 Post(s)
|
Re: Lowongan Kerja
haa...dari semua lowongan yg ada smw ny kebentur sama ipk
|
27-08-2009, 01:48 PM | #38 |
captain
|
Re: Lowongan Kerja
|
27-08-2009, 01:54 PM | #39 |
captain
Join Date: Jun 2009
Location: every where
Posts: 6,235
Thanks: 813
Thanked 425 Times in 273 Posts
Mentioned: 0 Post(s)
|
Re: Lowongan Kerja
|
27-08-2009, 01:56 PM | #40 |
captain
|
Re: Lowongan Kerja
|
|
|